公關(guān)行業(yè)畢業(yè)生就業(yè)合同樣本

公關(guān)行業(yè)畢業(yè)生就業(yè)合同樣本合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________法定代表人：__________聯(lián)系電話：__________乙方（畢業(yè)生）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為一家專業(yè)的公關(guān)公司，乙方為公關(guān)專業(yè)的畢業(yè)生，雙方本著平等、自愿、誠實、信用的原則，就乙方在甲方就業(yè)的相關(guān)事宜，達成如下協(xié)議：第一條職位與工作內(nèi)容1.1甲方聘請乙方擔任公關(guān)助理職位，主要負責公關(guān)活動的策劃、執(zhí)行及客戶關(guān)系維護等工作。1.2乙方應按照甲方的要求，認真履行工作職責，遵守甲方的工作紀律和規(guī)章制度。第二條試用期及勞動合同期限2.1乙方自簽署本合同之日起，進入為期三個月的試用期。2.2試用期滿，甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)決定是否轉(zhuǎn)正。如甲方?jīng)Q定轉(zhuǎn)正，應提前三天通知乙方，并與乙方簽訂無固定期限的勞動合同。第三條勞動報酬3.1乙方在試用期的工資為人民幣元/月。3.2乙方轉(zhuǎn)正后，甲方應根據(jù)乙方的職位、工作業(yè)績和甲方薪酬體系，給予相應的工資及獎金。第四條社會保險4.1甲方應按照國家的相關(guān)法律法規(guī)，為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。第五條勞動保護與勞動條件5.1甲方應提供乙方符合國家安全標準的勞動保護設施和勞動條件。5.2甲方應保障乙方的工作時間和休息休假，符合國家相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定。第六條保密協(xié)議6.1乙方同意在合同期間及合同終止后，對甲方的商業(yè)秘密、客戶信息等予以保密，不得向任何第三方泄露。第七條違約責任7.1任何一方違反本合同的約定，導致合同無法履行，應承擔相應的違約責任。第八條爭議解決8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方（用人單位）：__________乙方（畢業(yè)生）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方學歷證明2.乙方身份證明3.乙方職業(yè)資格證書4.甲方公司規(guī)章制度5.甲方公司薪酬體系說明6.社會保險繳納證明7.保密協(xié)議二、違約行為及認定：1.乙方在試用期內(nèi)提前離職2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密或客戶信息3.甲方未按時足額支付乙方工資4.甲方未為乙方繳納社會保險5.甲方未提供乙方符合國家安全標準的勞動保護設施和勞動條件6.甲方未保障乙方的工作時間和休息休假7.雙方其他約定的違約行為三、法律名詞及解釋：1.公關(guān)助理：指在公關(guān)公司從事公關(guān)活動的策劃、執(zhí)行及客戶關(guān)系維護等工作的人員。2.試用期：指用人單位與勞動者在簽訂勞動合同后，為相互了解對方而約定的考察期。3.勞動合同：指用人單位與勞動者確立勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務的協(xié)議。4.勞動報酬：指勞動者為用人單位提供勞動所應得的工資、獎金等報酬。5.社會保險：指國家為保障勞動者基本生活，減輕勞動者因病、傷、失業(yè)等特殊情況造成的經(jīng)濟負擔，由用人單位和勞動者共同繳納的一種社會保障制度。6.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟利益，具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方在試用期內(nèi)提前離職：提前通知對方，協(xié)商解決離職事宜，如無特殊原因，乙方應承擔相應的違約責任。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密或客戶信息：立即啟動保密協(xié)議約定的違約責任追究程序，必要時可通過法律途徑維護自身權(quán)益。3.甲方未按時足額支付乙方工資：乙方有權(quán)依法向甲方提出支付要求，如甲方仍不支付，可以向勞動監(jiān)察部門投訴或提起勞動仲裁。4.甲方未為乙方繳納社會保險：乙方有權(quán)要求甲方補繳社會保險，如甲方不補繳，可以向社會保險管理部門投訴或提起訴訟。5.甲方未提供乙方符合國家安全標準的勞動保護設施和勞動條件：乙方有權(quán)要求甲方改正，如甲方不改正，可以向勞動監(jiān)察部門投訴或提起勞動仲裁。6.甲方未保障乙方的工作時間和休息休假：乙方有權(quán)要求甲方改正，如甲方不改正，可以向勞動監(jiān)察部門投訴或提起勞動仲裁。7.雙方其他約定的違約行為：根據(jù)具體約定，乙方有權(quán)要求甲方承擔相應的違約責任。五、所有應用場景：1.公關(guān)行業(yè)畢業(yè)生與公關(guān)公司簽訂勞動合同2.公關(guān)公司與其他勞動者