2022員工犯錯檢討書范文

Word文檔員工犯錯檢討書范文敬重的領導：

您好!我不應當犯錯，害銀行受到損害，對不起，我知道錯了，下面，我對自己的行為進行了反省。

一、問題癥結

1、缺乏足夠的大局意識。大局意識是個人在集體、單位中恰當定位的根本動身點，通過這件事的教訓，使我看到了自己在大局意識方面存在的問題。行里上綜合業(yè)務系統(tǒng)時，我很想能夠上機練習，好盡快提高自己對新系統(tǒng)的適應和操作力量，以便更好地開展工作。這種想法原本是沒有錯的，因為我究竟是年青人，追求上進是應當的，而且也是提倡的。但問題出在，當領導沒有支配我上機時，我沒有準時從大局動身，沒有仔細領悟領導的意圖，而產生了片面心理，認為領導沒有足夠信任我?，F在我熟悉到，領導有領導的考慮和支配，領導是從全局考慮來打算誰上機誰不上機，否則豈不是要亂套了，假如我當時能多大局著想，說服自己安心工作，可能就會避開消失這樣的失誤，現在想來真是懊悔，把好事辦成了壞事。

2、思想上有消極心情。由于沒能擺正自己的思想，我產生了肯定程度的消極思想，自己累得不到承認，還常常受批判。這些雖然都是現實狀況，但假如我能換一個角度考慮問題，比如自己是唯一的一名男營業(yè)員，體力好，自然應當為行里多做貢獻，比如自己年青，需要在工作中得到熬煉，尤其是艱苦的工作、大量的工作、瑣碎的工作更能熬煉人，也能更快地提高自己的業(yè)務力量。假如能夠早一點熟悉到這些，我想我肯定可以少出差錯或不出差錯，為我行做出更大更多的成果。

3、有肯定的抵觸心理。由于自己存在個人主義和消極心情，導致消失了肯定程度的抵觸心理，雖然這種抵觸心理是稍微的、不易察覺的，但的確存在，只是自己都沒有發(fā)覺罷了。因為行里沒有支配我上機練習，在單位受到了批判，使我不自覺地產生了抵觸心理，表現在工作上，就是消失了犯不該犯的錯誤，而且是低級錯誤，讓人想不到的錯誤。關于這一點，我想了許多，其實自己真的是想把工作干好，干出成果，結果還是出了問題，確定是沒有擺正工作關系，沒有解決好聽從管理的思想問題。

4、有麻痹大意思想。從我上班自現在，已經整整五年了，也算得上熟識業(yè)務，工作閱歷豐富，消失這樣的失誤實在不應當，認真分析，與自己存在麻痹大意思想也有關系?？村e收貸金額，表面上看是一個偶然大事，實際也有必定性在里面，因為麻痹大意，今日不出問題，就有可能明天出問題，但是假如事事當心、筆筆清晰、件件仔細、條條核對，這樣的差錯是完全可以避開的。

二、客觀緣由

1、工作量較大。由于自己是營業(yè)大廳唯一的男性，工作任務相對較多，平常忙于工作，很少學習，也疏于思想建設，為消失問題埋下了禍根。

2、業(yè)務不很精練。消失這樣的問題，與業(yè)務不精練也有關系，假如業(yè)務很精到，憑職業(yè)敏感也可以發(fā)覺這個失誤，而不會給銀行造成損失，給自己造成圓滿。

范文二

敬重的領導：

您好，這一段時間，我沒有根據公司的規(guī)定每天準時的來公司上班，我的行為已經嚴峻違反了公司的各項規(guī)章制度，造成了特別嚴峻的后果。除了所謂的一些客觀緣由，就連新年報道的時候我也沒有去值班，也不按時抵達，會議也沒有參與，就連我工作的區(qū)域也沒有做好管理，衛(wèi)生工作也沒有做好。我個人認為，這只能表明白我的工作態(tài)度特別不仔細，嚴峻缺乏崗位責任感，沒有做自己的分內工作。

在主觀意識上任然是得過且過，馬馬虎虎的混日子思想作風。受到這種消極思想影響，導致我紀律性松弛，自私自利，置公司集體利益與不顧。也置企業(yè)領導的信譽威信與不顧，更使得公司的經營形象大受影響。我對自己犯下的嚴峻錯誤感動極其苦痛，我自己陷入了深深的懊悔和圓滿之中。在這個時刻，我心情無比懊悔，感到無比圓滿。由于我個人的緣由，大大影響了公司的經營形象。

我深知這件事情的嚴峻性，我在此時此刻也意識到了我這樣一項服務性行業(yè)對于客戶的態(tài)度是何等的重要。但我覺得此次顧客投訴，領導將我的錯誤準時指出，并嚴峻批判我。從某種層面上講，我也是幸運的。因為這次檢討將我潛在的錯誤給爆發(fā)出來了，是在激勵我改正錯誤，為以后更好的工作而努力。這對于我將來的人生工作道路，無疑是一個關鍵的轉折點。

所以，我要深深的檢討，并由衷地對于領導的關懷表示真誠感謝。友愛的領導者，下一階段，我會牢記這次的教訓。我要從內心深處熟悉到這樣一個巨大的錯誤，其后果是無法想象的。我對顧客的怠慢，失禮和漫不經心，給公司造成了不良影響，讓公司蒙受損失。再次我盼望領導能夠接受我真誠的歉意，并在以后監(jiān)督我，訂正我的錯誤。我知道，我無論如何努力都不足以彌補我的過錯。

我以后的改正措施：

1：無論多么繁忙的業(yè)務，無論手頭工作多么重要，我們必需堅持以微笑服務。

2：客戶是多種多樣的，素養(yǎng)有