打雜工勞動(dòng)合同范本

打雜工勞動(dòng)合同范本合同編號：__________甲方（用人單位）：__________________地址：__________________聯(lián)系電話：__________________乙方（勞動(dòng)者）：__________________身份證號碼：__________________地址：__________________聯(lián)系電話：__________________根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂本勞動(dòng)合同。第一條勞動(dòng)合同期限1.本勞動(dòng)合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.雙方同意按照《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》的規(guī)定，試用期為____個(gè)月，自____年____月____日起至____年____月____日止。第二條工作內(nèi)容乙方同意在甲方從事打雜工工作，具體工作內(nèi)容如下：1.負(fù)責(zé)場所的清潔、衛(wèi)生工作；2.負(fù)責(zé)物品的搬運(yùn)、存放及整理工作；3.完成甲方安排的其他臨時(shí)性工作。第三條工作時(shí)間1.乙方每周工作時(shí)間不超過40小時(shí)，具體工作時(shí)間按照甲方的實(shí)際安排執(zhí)行。2.乙方同意按照甲方的要求，參加必要的加班工作。第四條勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方的月工資為人民幣____元（以下簡稱“工資”），工資支付周期為每月一次。2.乙方加班工資按照《中華人民共和國勞動(dòng)法》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。3.乙方享受法定節(jié)假日工資、年假工資等福利待遇，具體按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。第五條社會(huì)保險(xiǎn)1.甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。2.乙方應(yīng)當(dāng)按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。第六條勞動(dòng)保護(hù)1.甲方應(yīng)當(dāng)為乙方提供符合國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)防護(hù)用品。2.乙方在勞動(dòng)過程中應(yīng)當(dāng)遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度，嚴(yán)格操作規(guī)程，確保自身和他人的生命財(cái)產(chǎn)安全。第七條保密條款1.乙方同意在合同期限內(nèi)和解除合同后繼續(xù)承擔(dān)保密義務(wù)，對甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密。2.乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。第八條解除和終止勞動(dòng)合同的條件1.雙方協(xié)商一致解除或終止勞動(dòng)合同的；2.乙方達(dá)到法定退休年齡的；3.乙方完全喪失勞動(dòng)能力的；4.乙方死亡或者被人民法院宣告死亡的；5.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。第九條爭議解決1.雙方在履行本勞動(dòng)合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。2.對仲裁裁決不服的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第十條其他約定1.本勞動(dòng)合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本勞動(dòng)合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。3.本勞動(dòng)合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________________乙方（勞動(dòng)者）：__________________簽訂日期：__________________1.乙方身份證明復(fù)印件2.甲方規(guī)章制度3.甲方提供的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)防護(hù)用品清單4.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明5.其他相關(guān)文件第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)合同編號：__________甲方（用人單位）：__________________地址：__________________聯(lián)系電話：__________________乙方（勞動(dòng)者）：__________________身份證號碼：__________________地址：__________________聯(lián)系電話：__________________第三方主體：__________________地址：__________________聯(lián)系電話：__________________根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂本勞動(dòng)合同。同時(shí)，甲方引入第三方主體，以甲方權(quán)益為主導(dǎo)，增加甲方的權(quán)利條款以及甲方的多種利益條款，并增加乙方的違約及限制條款。第一條勞動(dòng)合同期限1.本勞動(dòng)合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.雙方同意按照《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》的規(guī)定，試用期為____個(gè)月，自____年____月____日起至____年____月____日止。第二條工作內(nèi)容乙方同意在甲方從事打雜工工作，具體工作內(nèi)容如下：1.負(fù)責(zé)場所的清潔、衛(wèi)生工作；2.負(fù)責(zé)物品的搬運(yùn)、存放及整理工作；3.完成甲方安排的其他臨時(shí)性工作。第三條工作時(shí)間1.乙方每周工作時(shí)間不超過40小時(shí)，具體工作時(shí)間按照甲方的實(shí)際安排執(zhí)行。2.乙方同意按照甲方的要求，參加必要的加班工作。第四條勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方的月工資為人民幣____元（以下簡稱“工資”），工資支付周期為每月一次。2.乙方加班工資按照《中華人民共和國勞動(dòng)法》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。3.乙方享受法定節(jié)假日工資、年假工資等福利待遇，具體按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。第五條社會(huì)保險(xiǎn)1.甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。2.乙方應(yīng)當(dāng)按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。第六條勞動(dòng)保護(hù)1.甲方應(yīng)當(dāng)為乙方提供符合國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)防護(hù)用品。2.乙方在勞動(dòng)過程中應(yīng)當(dāng)遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度，嚴(yán)格操作規(guī)程，確保自身和他人的生命財(cái)產(chǎn)安全。第七條甲方權(quán)益主導(dǎo)條款1.乙方同意在合同期限內(nèi)和解除合同后繼續(xù)承擔(dān)保密義務(wù)，對甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密。2.乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。3.乙方同意接受甲方及第三方主體的監(jiān)督和考核，確保工作質(zhì)量達(dá)到甲方及第三方主體的要求。4.乙方在合同期間內(nèi)不得以任何方式損害甲方及第三方主體的利益，包括但不限于泄露甲方及第三方主體的商業(yè)秘密、違反甲方及第三方主體的規(guī)章制度等。5.乙方在合同期間內(nèi)不得與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，以免影響甲方的工作安排。第八條違約及限制條款1.乙方違反本合同的約定，甲方有權(quán)解除本合同，并有權(quán)要求乙方賠償因此給甲方造成的損失。2.乙方在合同期間內(nèi)如有嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的行為，甲方有權(quán)立即解除本合同。3.乙方在合同期間內(nèi)如有違法行為，甲方有權(quán)解除本合同，并有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第九條爭議解決1.雙方在履行本勞動(dòng)合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。2.對仲裁裁決不服的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第十條第三方主體責(zé)權(quán)利條款1.第三方主體應(yīng)當(dāng)為乙方提供必要的培訓(xùn)和指導(dǎo)，確保乙方能夠勝任工作。2.第三方主體應(yīng)當(dāng)對乙方的勞動(dòng)成果進(jìn)行評估和考核，并向甲方提供相應(yīng)的報(bào)告。3.第三方主體應(yīng)當(dāng)協(xié)助甲方對乙方進(jìn)行管理，確保乙方的工作質(zhì)量達(dá)到甲方的要求。4.第三方主體應(yīng)當(dāng)承擔(dān)因其原因?qū)е录追綋p失的責(zé)任。第十一條第三方介入的意義和目的第三方主體的介入，旨在為甲方提供專業(yè)的人力資源管理和咨詢服務(wù)，幫助甲方提高勞動(dòng)生產(chǎn)效率，降低人力資源成本，提升甲方在市場上的競爭力。同時(shí)，第三方主體還能夠?yàn)橐曳教峁└玫墓ぷ鳈C(jī)會(huì)和發(fā)展空間，實(shí)現(xiàn)甲乙雙方的共同發(fā)展。第十二條甲方為主導(dǎo)的目的和意義甲方作為用人單位，引入第三方主體以實(shí)現(xiàn)對乙方勞動(dòng)力的有效管理和利用，旨在確保甲方的生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)能夠順利進(jìn)行，提高甲方的經(jīng)濟(jì)效益。同時(shí)，甲方通過增加甲方的權(quán)利條款以及甲方的多種利益條款，保障甲方的權(quán)益不受損害，確保甲方在勞動(dòng)合同第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)合同編號：__________甲方（用人單位）：__________________地址：__________________聯(lián)系電話：__________________乙方（勞動(dòng)者）：__________________身份證號碼：__________________地址：__________________聯(lián)系電話：__________________第三方主體：__________________地址：__________________聯(lián)系電話：__________________根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂本勞動(dòng)合同。同時(shí)，乙方引入第三方主體，以乙方權(quán)益為主導(dǎo)，增加乙方的權(quán)利條款以及乙方的多種利益條款，并增加甲方的違約及限制條款。第一條勞動(dòng)合同期限1.本勞動(dòng)合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.雙方同意按照《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》的規(guī)定，試用期為____個(gè)月，自____年____月____日起至____年____月____日止。第二條工作內(nèi)容乙方同意在甲方從事打雜工工作，具體工作內(nèi)容如下：1.負(fù)責(zé)場所的清潔、衛(wèi)生工作；2.負(fù)責(zé)物品的搬運(yùn)、存放及整理工作；3.完成甲方安排的其他臨時(shí)性工作。第三條工作時(shí)間1.乙方每周工作時(shí)間不超過40小時(shí)，具體工作時(shí)間按照甲方的實(shí)際安排執(zhí)行。2.乙方同意按照甲方的要求，參加必要的加班工作。第四條勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方的月工資為人民幣____元（以下簡稱“工資”），工資支付周期為每月一次。2.乙方加班工資按照《中華人民共和國勞動(dòng)法》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。3.乙方享受法定節(jié)假日工資、年假工資等福利待遇，具體按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。第五條社會(huì)保險(xiǎn)1.甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。2.乙方應(yīng)當(dāng)按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。第六條勞動(dòng)保護(hù)1.甲方應(yīng)當(dāng)為乙方提供符合國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)防護(hù)用品。2.乙方在勞動(dòng)過程中應(yīng)當(dāng)遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度，嚴(yán)格操作規(guī)程，確保自身和他人的生命財(cái)產(chǎn)安全。第七條乙方權(quán)益主導(dǎo)條款1.乙方同意在合同期限內(nèi)和解除合同后繼續(xù)承擔(dān)保密義務(wù)，對甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密。2.乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。3.乙方同意接受甲方及第三方主體的監(jiān)督和考核，確保工作質(zhì)量達(dá)到甲方及第三方主體的要求。4.乙方在合同期間內(nèi)不得以任何方式損害甲方及第三方主體的利益，包括但不限于泄露甲方及第三方主體的商業(yè)秘密、違反甲方及第三方主體的規(guī)章制度等。5.乙方在合同期間內(nèi)不得與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，以免影響甲方的工作安排。第八條違約及限制條款1.甲方違反本合同的約定，乙方有權(quán)解除本合同，并有權(quán)要求甲方賠償因此給乙方造成的損失。2.乙方在合同期間內(nèi)如有嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的行為，甲方有權(quán)立即解除本合同。3.乙方在合同期間內(nèi)如有違法行為，甲方有權(quán)解除本合同，并有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第九條爭議解決1.雙方在履行本勞動(dòng)合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。2.對仲裁裁決不服的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第十條第三方主體責(zé)權(quán)利條款1.第三方主體應(yīng)當(dāng)為乙方提供必要的培訓(xùn)和指導(dǎo)，確保乙方能夠勝任工作。2.第三方主體應(yīng)當(dāng)對乙方的勞動(dòng)成果進(jìn)行評估和考核，并向甲方提供相應(yīng)的報(bào)告。3.第三方主體應(yīng)當(dāng)協(xié)助甲方對乙方進(jìn)行管理，確保乙方的工作質(zhì)量達(dá)到甲方的要求。4.第三方主體應(yīng)當(dāng)承擔(dān)因其原因?qū)е录追綋p