電子商務(wù)平臺勞動合同范本

電子商務(wù)平臺勞動合同范本合同編號：__________營業(yè)執(zhí)照號：地址：聯(lián)系方式：身份證號：地址：聯(lián)系方式：鑒于甲乙雙方遵循平等、自愿、公平、誠信的原則，就乙方向甲方提供勞動力，甲方向乙方支付報酬事宜，經(jīng)雙方協(xié)商一致，特訂立本合同，以便共同遵守。一、合同期限1.本合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)于合同到期前____日內(nèi)書面簽訂新的勞動合同。二、工作內(nèi)容1.乙方在本合同期間內(nèi)，應(yīng)全面履行甲方規(guī)定的崗位職責(zé)，努力提高工作技能，確保工作質(zhì)量。2.乙方應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的管理和調(diào)配。三、勞動報酬1.乙方的月工資為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥_____元。2.乙方加班工資、獎金、津貼等額外收入，按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。3.乙方工資實行按月支付，每月____日前甲方將工資支付給乙方。四、工作時間1.乙方每周工作時間____小時，每周休息日為____天。2.乙方加班時間，按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。五、社會保險和福利待遇1.甲方依法為乙方參加社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。2.甲方為乙方提供____套工作服，工作鞋帽等勞動保護用品。3.甲方為乙方提供____次/年的免費體檢。4.乙方享受國家法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇。六、保密條款1.乙方在合同期間和合同終止后，對甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密信息予以保密。2.乙方不得以任何方式泄露、復(fù)制、轉(zhuǎn)讓或利用甲方的保密信息。3.乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償損失。七、合同終止和解除1.本合同期滿，雙方未續(xù)簽，合同自然終止。2.乙方可提前____天書面通知甲方解除合同。3.甲方有權(quán)提前解除本合同，但應(yīng)支付乙方一個月工資的經(jīng)濟補償。（1）在試用期內(nèi)，乙方不符合錄用條件；（2）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度；（3）乙方嚴(yán)重失職，給甲方造成重大損害；（4）乙方同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成甲方的工作造成嚴(yán)重影響；（5）乙方以欺詐、脅迫等手段訂立或變更本合同；（6）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。八、爭議解決1.本合同的簽訂、履行、變更、解除及終止，以及合同效力等事項，如有爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。九、其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。3.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：乙方（簽名）：簽訂日期：____年____月____日一、附件列表：1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件2.乙方身份證復(fù)印件3.甲方規(guī)章制度4.社會保險參保證明5.乙方工作成果證明6.保密協(xié)議7.補充協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按約定提供勞動力，或未全面履行崗位職責(zé)2.乙方泄露、復(fù)制、轉(zhuǎn)讓或利用甲方保密信息3.乙方違反甲方規(guī)章制度4.乙方未按約定時間支付工資5.乙方提前解除合同未書面通知6.甲方未按約定提供勞動保護用品或福利待遇7.甲方未依法為乙方參加社會保險三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：勞動者與用人單位確立勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.試用期：用人單位與勞動者在勞動合同期限內(nèi)，為互相了解對方而約定的考察期。3.經(jīng)濟補償：用人單位因解除勞動合同，按照法定標(biāo)準(zhǔn)支付給勞動者的補償。4.保密義務(wù)：勞動者在合同期間和合同終止后，對用人單位商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密的義務(wù)。5.社會保險：國家為保障勞動者基本生活，減輕勞動者疾病、工傷、失業(yè)、生育等風(fēng)險而實行的一種社會保障制度。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方未按約定提供勞動力解決辦法：與乙方溝通，要求其全面履行崗位職責(zé)；必要時，根據(jù)合同約定，解除勞動合同。2.問題：乙方泄露、復(fù)制、轉(zhuǎn)讓或利用甲方保密信息解決辦法：要求乙方立即停止違約行為，簽訂保密協(xié)議；必要時，根據(jù)合同約定，解除勞動合同。3.問題：乙方違反甲方規(guī)章制度解決辦法：對乙方進行警告、罰款等紀(jì)律處分；嚴(yán)重者，根據(jù)合同約定，解除勞動合同。4.問題：乙方提前解除合同未書面通知解決辦法：要求乙方立即書面通知；根據(jù)合同約定，要求乙方支付違約金。5.問題：甲方未按約定時間支付工資解決辦法：及時支付工資，并向乙方道歉；如有特殊情況，提前與乙方溝通說明。6.問題：甲方未按約定提供勞動保護用品或福利待遇解決辦法：立即提供相關(guān)勞動保護用品或福利待遇，并向乙方道歉。7.問題：甲方未依法為乙方參加社會保險解決辦法：立即依法為乙方參加社會保險，補繳相關(guān)費用，并向乙方道歉。五、所有應(yīng)用場景：1.電子商務(wù)平臺公司與其員工簽訂的勞動合同。2.電子商務(wù)平臺公司與其合作伙伴簽訂的技術(shù)服務(wù)合同。3.電子商務(wù)平臺公司與其供應(yīng)商簽訂的采購合