離職手續(xù)委托辦理授權(quán)書

離職手續(xù)委托辦理授權(quán)書合同編號：__________離職手續(xù)委托辦理授權(quán)書甲方（委托人）：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________乙方（受托人）：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________一、委托內(nèi)容1.2乙方應在甲方提供的資料齊全后，按照我國相關法律法規(guī)及甲方內(nèi)部規(guī)定，及時、妥善地為離職員工辦理相關手續(xù)。1.3乙方應確保辦理離職手續(xù)過程中涉及的個人信息安全，不得泄露給第三方。二、委托期限2.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____個月。三、費用及支付3.1甲方應支付乙方辦理離職手續(xù)的費用，具體費用根據(jù)實際情況雙方協(xié)商確定。3.2甲方支付費用后，乙方應及時提供相關發(fā)票或收據(jù)。四、保密條款4.1雙方在履行本合同過程中所獲悉的對方商業(yè)秘密、技術秘密、市場信息等，應予以嚴格保密。4.2保密期限自本合同終止之日起計算，延續(xù)____年。五、違約責任5.1任何一方違反本合同的約定，導致合同無法履行或者造成對方損失的，應承擔違約責任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金，并賠償損失。六、爭議解決6.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。七、其他約定7.1本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同自甲、乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（委托人）：__________乙方（受托人）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.離職員工個人信息資料2.離職證明3.工作交接清單4.社會保險及公積金轉(zhuǎn)移手續(xù)相關文件5.費用支付憑證6.保密協(xié)議7.違約金計算公式二、違約行為及認定：1.未按照約定時間、質(zhì)量完成委托事項2.泄露甲方商業(yè)秘密、技術秘密、市場信息等3.未按時支付相關費用4.未履行保密義務5.未按約定辦理離職手續(xù)三、法律名詞及解釋：1.離職證明：證明離職員工與用人單位解除勞動關系的書面文件。2.工作交接：離職員工將其在職期間的工作內(nèi)容、工作成果等向用人單位進行移交的過程。3.社會保險：國家為保障公民基本生活需要，通過立法強制實行的社會福利制度。4.公積金：住房公積金，是指單位和職工按照一定比例繳存的，專門用于職工購房、建房、大修、租房及償還購房貸款本息等住房相關支出的一種長期住房儲金。5.商業(yè)秘密：不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟利益，具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術信息和經(jīng)營信息。6.違約金：當事人不履行合同義務或者履行合同義務不符合約定的，應向?qū)Ψ街Ц兜慕疱X。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：離職員工提供的個人信息不齊全。解決辦法：及時通知離職員工補充個人信息，暫停辦理離職手續(xù)。2.問題：離職員工工作交接過程中出現(xiàn)爭議。解決辦法：雙方協(xié)商解決，如協(xié)商不成，可請第三方調(diào)解或向法院提起訴訟。3.問題：乙方未按約定時間完成離職手續(xù)辦理。解決辦法：協(xié)商要求乙方及時完成，如協(xié)商不成，可終止合同并索賠違約金。4.問題：乙方泄露甲方商業(yè)秘密。解決辦法：終止合同，索賠違約金，必要時追究刑事責任。五、所有應用場景：1.用人單位委托第三方機構(gòu)辦理員工離職