企業(yè)臨時工雇傭合同范本

企業(yè)臨時工雇傭合同范本第一篇范文：合同編號：[請?zhí)顚懢唧w合同編號]甲方（雇傭方）：[請?zhí)顚懠追饺Q]地址：[請?zhí)顚懠追降刂穄代表人：[請?zhí)顚懠追酱砣薦乙方（被雇傭方）：[請?zhí)顚懸曳饺Q]地址：[請?zhí)顚懸曳降刂穄聯(lián)系人：[請?zhí)顚懸曳铰?lián)系人]鑒于甲方為合法經(jīng)營的法人或其他組織，乙方為具備勞動能力的自然人，雙方本著平等自愿、公平公正的原則，就乙方作為甲方臨時工的雇傭事宜，達(dá)成如下合同條款：第一條雇傭期限1.1本合同自雙方簽字之日起生效，雇傭期限為：[請?zhí)顚懢唧w期限，例如“自2023年4月1日至2023年6月30日”]。1.2除非一方提前終止本合同，否則本合同將按照雙方約定的期限自動續(xù)約。第二條工作內(nèi)容2.1乙方同意按照甲方的要求，提供[請?zhí)顚懢唧w服務(wù)內(nèi)容或工作崗位]服務(wù)。2.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理。第三條工作時間3.1乙方的工作時間為：[請?zhí)顚懢唧w工作時間，例如“每周工作5天，周一至周五，每天8小時”]。3.2乙方在合同期限內(nèi)的工作時間，應(yīng)滿足甲方的工作需求。第四條勞動報酬4.1乙方的工作報酬為：[請?zhí)顚憟蟪陿?biāo)準(zhǔn)，例如“人民幣XX元/小時”]。4.2甲方應(yīng)按月向乙方支付勞動報酬，支付時間為：[請?zhí)顚懼Ц稌r間，例如“每月5日前”]。第五條社會保險5.1甲方應(yīng)按照國家的有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納[請?zhí)顚懢唧w險種，例如“養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險”]。第六條勞動保護(hù)6.1甲方應(yīng)提供乙方合法的勞動保護(hù)措施和勞動條件。6.2乙方應(yīng)遵守甲方有關(guān)勞動安全、健康的規(guī)定，自覺維護(hù)甲方合法權(quán)益。第七條合同終止7.1本合同期滿或雙方協(xié)商一致終止。7.2一方違反本合同，對方有權(quán)終止合同。7.3一方提前終止本合同，應(yīng)提前[請?zhí)顚懱崆巴ㄖ獣r間，例如“30日”]通知對方。第八條爭議解決8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。8.2若協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。9.3本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（雇傭方）：[請?zhí)顚懠追饺Q]乙方（被雇傭方）：[請?zhí)顚懸曳饺Q]甲方代表人：[請?zhí)顚懠追酱砣薦乙方聯(lián)系人：[請?zhí)顚懸曳铰?lián)系人]簽訂日期：[請?zhí)顚懞炗喨掌赸[請根據(jù)實際情況列出相關(guān)附件，例如“乙方身份證明”、“乙方健康證明”等]第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)甲方（雇傭方）：[請?zhí)顚懠追饺Q]地址：[請?zhí)顚懠追降刂穄代表人：[請?zhí)顚懠追酱砣薦乙方（被雇傭方）：[請?zhí)顚懸曳饺Q]地址：[請?zhí)顚懸曳降刂穄聯(lián)系人：[請?zhí)顚懸曳铰?lián)系人]丙方（第三方服務(wù)提供方）：[請?zhí)顚懕饺Q]地址：[請?zhí)顚懕降刂穄代表人：[請?zhí)顚懕酱砣薦鑒于甲方為合法經(jīng)營的法人或其他組織，乙方為具備勞動能力的自然人，丙方為專業(yè)的人力資源服務(wù)提供商，雙方本著平等自愿、公平公正的原則，就乙方作為甲方臨時工的雇傭事宜，及丙方為甲方提供人力資源服務(wù)事宜，達(dá)成如下合同條款：第一條雇傭期限1.1本合同自雙方簽字之日起生效，雇傭期限為：[請?zhí)顚懢唧w期限，例如“自2023年4月1日至2023年6月30日”]。1.2除非一方提前終止本合同，否則本合同將按照雙方約定的期限自動續(xù)約。第二條工作內(nèi)容2.1乙方同意按照甲方的要求，提供[請?zhí)顚懢唧w服務(wù)內(nèi)容或工作崗位]服務(wù)。2.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理。第三條工作時間3.1乙方的工作時間為：[請?zhí)顚懢唧w工作時間，例如“每周工作5天，周一至周五，每天8小時”]。3.2乙方在合同期限內(nèi)的工作時間，應(yīng)滿足甲方的工作需求。第四條勞動報酬4.1乙方的工作報酬為：[請?zhí)顚憟蟪陿?biāo)準(zhǔn)，例如“人民幣XX元/小時”]。4.2甲方應(yīng)按月向乙方支付勞動報酬，支付時間為：[請?zhí)顚懼Ц稌r間，例如“每月5日前”]。第五條社會保險5.1甲方應(yīng)按照國家的有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納[請?zhí)顚懢唧w險種，例如“養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險”]。第六條勞動保護(hù)6.1甲方應(yīng)提供乙方合法的勞動保護(hù)措施和勞動條件。6.2乙方應(yīng)遵守甲方有關(guān)勞動安全、健康的規(guī)定，自覺維護(hù)甲方合法權(quán)益。第七條甲方權(quán)利7.1甲方有權(quán)根據(jù)實際工作需要，調(diào)整乙方的工作崗位和工作內(nèi)容。7.2甲方有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行評估，并根據(jù)評估結(jié)果決定乙方的薪酬調(diào)整、晉升或解雇等。7.3甲方有權(quán)要求丙方提供乙方的工作表現(xiàn)報告和人力資源服務(wù)情況。第八條乙方的違約及限制條款8.1乙方如違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)給予警告、罰款、停職或解雇等處罰。8.2乙方如違反本合同，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，并賠償因此給甲方造成的損失。8.3乙方在合同期限內(nèi)不得兼職或從事與甲方業(yè)務(wù)有競爭關(guān)系的工作。第九條丙方的責(zé)任和義務(wù)9.1丙方應(yīng)保證乙方的勞動能力和工作質(zhì)量，確保乙方符合甲方的要求。9.2丙方應(yīng)負(fù)責(zé)乙方的工資、社會保險、公積金等福利待遇的支付和管理。9.3丙方應(yīng)對乙方的個人信息保密，不得泄露給第三方。第十條爭議解決10.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。10.2若協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第十一條第三方介入的意義和目的11.1丙方作為第三方人力資源服務(wù)提供商，介入本合同的目的是為了協(xié)助甲方更好地管理臨時工隊伍，提高勞動效率，降低人力資源成本。11.2丙方的介入可以確保乙方的工作能力和質(zhì)量，同時為甲方提供專業(yè)的勞動法和人力資源咨詢服務(wù)，保障甲方的合法權(quán)益。第十二條甲方為主導(dǎo)的目的和意義12.1甲方作為雇傭方，主導(dǎo)本合同的目的是為了確保乙方的勞動質(zhì)量和效率，同時通過丙方的專業(yè)服務(wù)，降低人力資源管理的風(fēng)險和成本。12.2甲方通過本合同的簽訂，可以更好地控制和管理臨時工隊伍，提高勞動力的靈活性和適應(yīng)性，滿足企業(yè)的發(fā)展需求。甲方（雇傭方）：[請?zhí)顚懠追饺Q]乙方（被雇傭方）：[請?zhí)顚懸曳饺Q]丙方（第三方服務(wù)提供方）：[請?zhí)顚懕饺Q]甲方代表人：[請?zhí)顚懠追酱砣薦乙方聯(lián)系人：[請?zhí)顚懸曳铰?lián)系人]丙方代表人：[請?zhí)顚懕降谌段模旱谌街黧w+乙方權(quán)益主導(dǎo)個人臨時工雇傭合同范本甲方（雇傭方）：[請?zhí)顚懠追饺Q]地址：[請?zhí)顚懠追降刂穄代表人：[請?zhí)顚懠追酱砣薦乙方（被雇傭方）：[請?zhí)顚懸曳饺Q]地址：[請?zhí)顚懸曳降刂穄聯(lián)系人：[請?zhí)顚懸曳铰?lián)系人]丙方（第三方服務(wù)提供方）：[請?zhí)顚懕饺Q]地址：[請?zhí)顚懕降刂穄代表人：[請?zhí)顚懕酱砣薦鑒于甲方為合法經(jīng)營的法人或其他組織，乙方為具備勞動能力的自然人，丙方為專業(yè)的人力資源服務(wù)提供商，雙方本著平等自愿、公平公正的原則，就乙方作為甲方臨時工的雇傭事宜，及丙方為乙方提供人力資源服務(wù)事宜，達(dá)成如下合同條款：第一條雇傭期限1.1本合同自雙方簽字之日起生效，雇傭期限為：[請?zhí)顚懢唧w期限，例如“自2023年4月1日至2023年6月30日”]。1.2除非一方提前終止本合同，否則本合同將按照雙方約定的期限自動續(xù)約。第二條工作內(nèi)容2.1乙方同意按照甲方的要求，提供[請?zhí)顚懢唧w服務(wù)內(nèi)容或工作崗位]服務(wù)。2.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理。第三條工作時間3.1乙方的工作時間為：[請?zhí)顚懢唧w工作時間，例如“每周工作5天，周一至周五，每天8小時”]。3.2乙方在合同期限內(nèi)的工作時間，應(yīng)滿足甲方的工作需求。第四條勞動報酬4.1乙方的工作報酬為：[請?zhí)顚憟蟪陿?biāo)準(zhǔn)，例如“人民幣XX元/小時”]。4.2甲方應(yīng)按月向乙方支付勞動報酬，支付時間為：[請?zhí)顚懼Ц稌r間，例如“每月5日前”]。第五條社會保險5.1甲方應(yīng)按照國家的有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納[請?zhí)顚懢唧w險種，例如“養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險”]。第六條勞動保護(hù)6.1甲方應(yīng)提供乙方合法的勞動保護(hù)措施和勞動條件。6.2乙方應(yīng)遵守甲方有關(guān)勞動安全、健康的規(guī)定，自覺維護(hù)甲方合法權(quán)益。第七條乙方權(quán)利7.1乙方有權(quán)獲得與甲方正式員工同等的工資待遇和福利待遇。7.2乙方有權(quán)獲得甲方提供的工作培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機(jī)會。7.3乙方有權(quán)對甲方的工作環(huán)境和管理提出建議和反饋。第八條甲方的違約及限制條款8.1甲方如未按照約定支付乙方工資，乙方有權(quán)要求甲方支付遲延支付工資的利息。8.2甲方如未按照約定為乙方繳納社會保險，乙方有權(quán)要求甲方補(bǔ)繳社會保險并支付相關(guān)賠償。8.3甲方不得要求乙方從事超過其能力范圍的工作，不得侵犯乙方的人身安全和健康。第九條丙方的責(zé)任和義務(wù)9.1丙方應(yīng)保證乙方的勞動能力和工作質(zhì)量，確保乙方符合甲方的要求。9.2丙方應(yīng)負(fù)責(zé)乙方的工資、社會保險、公積金等福利待遇的支付和管理。9.3丙方應(yīng)對乙方的個人信息保密，不得泄露給第三方。第十條爭議解決10.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。10.2若協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第十一條乙方為主導(dǎo)的目的和意義11.1乙方作為被雇傭方，主導(dǎo)本合同的目的是為了確保其勞動權(quán)益得到保障，獲得公平的工資待遇和良好的工作環(huán)境。11.2乙方的權(quán)益為主導(dǎo)可以使其在雇傭關(guān)系中擁有更多的主動權(quán)和話語權(quán)，從而更好地維護(hù)自身的合法權(quán)益。第十二條弱化甲方為主導(dǎo)的意義和目的12.1弱化甲方為主導(dǎo)的意義和目的是為了平衡雙方在