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黨員民主生活會方案【篇一:黨員專題民主生活會方案】xxxxx黨支部召開專題民主生活會方案一、會前準備1、每名黨員的黨性分析材料須充分傳閱,并建議進行思想發(fā)動。2、對支部存在的共性問題基本達成共識(會中要對此進行通報)。3、個別黨員對反饋意見有抵觸情緒等特殊情況,事先進行溝通。二、會議議程1、主持人說明基本情況。2、黨性分析:個人黨性分析→其他黨員評議→黨員本人表態(tài)→主持人點評→下一位黨員。3、通報支部匯總的意見并討論。4、主持人小結。三、具體要求(一)主持人說明基本情況。1、清點到會人數(shù)。如有特殊原因請假的人,須當場告知與會者,并待其回來后另行召開組織生活會。2、指定記錄人。3、介紹列席的非黨人員,列席者不作任何發(fā)言。4、說明會議主題、內容、程序、要求。(1)主題:以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,認真貫徹地區(qū)統(tǒng)戰(zhàn)工作會議精神,推進xxxxx縣經(jīng)濟社會持續(xù)、健康、協(xié)調發(fā)展,按照黨章和中央關于新時期保持共產(chǎn)黨員先進性的基本要求,針對黨員在理想信念、宗旨、作風、遵守紀律和立足本職發(fā)揮作用等方面存在的突出問題,從黨的意識和黨員意識、從精神狀態(tài)、能力水平、工作績效等方面進行黨性分析,從世界觀、人生觀、價值觀上認真剖析存在的思想根源,黨員領導干部著重從堅持科學發(fā)展觀和正確政績觀等方面剖析思想根源,明確努力方向。(2)內容,宣讀《關于保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動召開黨員專題組織生活會的要求》中相關內容。(3)程序:黨性分析按照以下流程進行,先由一位黨員進行個人黨性分析,然后其他黨員逐個發(fā)言,進行評議,再由黨員本人表態(tài),最后主持人點評。每位黨員都按照這個流程開展,每位黨員的時間控制在30分鐘左右。(4)要求:整體圍繞“個人黨性分析—民主評議”進行。每名黨員要做到:一是勇于開展批評和自我批評,防止“與己無關不想說、心存顧慮不敢說、輕描淡寫不深說、礙于情面不好說、避實就虛不實說”的狀況出現(xiàn)。二是心胸開闊,接受意見時有則改之、無則加勉,保持言者無罪、聞者足戒的心態(tài),相信組織最終會給出公正評價;評議別人以“團結—批評—團結”為方針,與人為善、坦誠相待。三是黨性分析時直截了當,不講個人收獲、體會和成績。四是評議時實事求是,不泛泛而談,更不講優(yōu)點、談希望、提建議、隨大流。(二)黨性分析。由xxxxx黨支部書記帶頭進行黨性分析。按照以下流程:個人黨性分析→其他黨員評議→黨員本人表態(tài)→主持人點評→下一位黨員。(三)通報意見并討論。主持人簡要通報支部匯總的意見,每名黨員根據(jù)通報,針對支部存在的主要問題,主要是提出整改意見和建議;主持人在充分討論的基礎上進行歸納。(四)主持人小結1、對專題組織生活會進行小結。(1)肯定好的方面:暢所欲言,氛圍民主等等。(2)達到會議目的:找準問題、剖析根源、努力方向和整改措施。(3)存在的不足。2、告知下步安排。(1)每名黨員在今天分析評議的基礎上,進一步修改個人黨性分析,于5月10日前上交。(2)支部將要及時梳理今天的整改意見和建議,并向黨員們反饋。(3)黨支部將要對每一名黨員進行書面評議,并向黨員們反饋。四、注意事項。1、個人黨性分析順序可事先安排一或兩名黨員骨干(黨齡較長、在本單位工作時間較長、群眾關系較好的為宜)做引導,帶動整個氛圍;領導干部不宜分析過早。2、對于黨員逐個發(fā)言,進行評議時要注意(1)內容上總體把握簡要、深刻。a.所提意見最好是之前相互溝通過的,避免過于突兀的針鋒相對。因此,征求意見和談心一定要充分和深入,不能浮于表面。一、明確民主生活會主題2014年度民主生活會,以“嚴格黨內生活,嚴守黨的紀律,深化作風建設為主題”,以認真貫徹中央八項規(guī)定精神、堅決反對“四風”、繼續(xù)抓好整改落實為重點,著力解決黨內生活不經(jīng)常、不認真、不嚴肅,一些黨員干部組織觀念淡薄、組織紀律渙散,以及作風漂浮、不干事、不擔責等問題,自覺維護黨的團結統(tǒng)一,確保在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致,奮發(fā)有為地推進公司的改革發(fā)展。二、認真做好會前的準備工作精心組織學習。認真學習貫徹黨的十八大和十八屆三中、四中全會精神,認真研讀《習近平總書記系列重要講話讀本》,深入學習黨章和中央關于嚴格黨內生活的有關規(guī)定,學習《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》,《關于領導干部報告?zhèn)€人有關事項的規(guī)定》等,進一步增強政治意識、大局意識、黨的意識、廉潔自律意識和遵紀守法觀念、增強干事創(chuàng)業(yè)的責任心和推動改革發(fā)展的自覺性,切實把思想統(tǒng)一到中央部署要求上來,為開好民主生活會打牢堅實思想基礎。學習采取自學與集中學習的方式進行。省公司黨委在民主生活會召開前組織4次專題集中學習。廣泛征求意見。通知要求采取召開座談會、個別訪談、發(fā)放征求意見表等形式,廣泛征求黨員干部和職工群眾對教育實踐活動專題民主生活會整改落實情況和深化作風建設的意見,對領導班子及其成員堅持原則、敢于擔當、遵守黨的紀律等方面的意見。按此精神,在12月15日之前,省公司領導班子成員分赴各自聯(lián)系點,廣泛征求廣大干部職工意見,征求到的意見建議經(jīng)匯總后,原汁原味反饋給領導班子及班子成員本人。認真撰寫對照檢查材料。領導班子及其成員要按照從嚴從實的要求,自己動手撰寫對照檢查材料。黨委主要負責人主持起草領導班子對照檢查材料,并經(jīng)集體研究確定;帶頭撰寫對照檢查材料,督促領導班子成員撰寫對照檢查材料并逐一審閱把關,提出具體修改意見。對照檢查材料內容主要包括:貫徹執(zhí)行民主集中制,遵守黨的政治紀律、組織紀律、廉政紀律,落實中央八項規(guī)定和省委十項規(guī)定精神、堅決反對“四風”,履職盡責、攻堅克難等方面存在的主要問題,產(chǎn)生問題原因的分析,以及今后的努力方向和改進措施。要對照“三嚴三實”要求,對照教育實踐活動專題民主生活會整改清單,對照會前征求到的的意見,對照報告人有關事項的規(guī)定,逐一說明情況。省公司領導班子對照檢查材料于12月19日前研究確定,班子成員對照檢查材料經(jīng)黨委主要負責人審閱把關,于12月23日前修改定稿。逐一深入談心談話。領導班子成員逐一開展談心談話,要真正把問題談開、思想談深、意見談好,消除隔閡、形成隔閡,為開展批評與自我批評打好基礎。做到“三必談”,即黨委主要負責人同班子成員之間必談、班子成員相互之間必談、班子成員和分管部門主要負責同志之間必談,同時班子成員主動接受黨員、干部、群眾約談。三、嚴肅認真開好民主生活會(一)省公司黨委領導班子民主生活會1、會議時間初步定于2014年12月27日。2、會議地點公司會議室。3、參會人員省公司領導班子成員。報請省紀委、省委組織部有關領導到會指導。4、主要議程。會議由公司黨委書記、董事長**同志主持。主要議程如下:(1)**同志代表領導班子作對照檢查,并作個人民主生活會發(fā)言;(2)其他班子成員依次開展批評與自我批評;(3)到會指導領導作重要講話;(4)公司黨委書記、董事長**同志總結作表態(tài)發(fā)言。5、基本要求(1)緊扣主題,突出重點。專題民主生活會上,領導班子成員要緊扣主題,突出重點,認真進行對照檢查,不評功擺好,真正找出自己身上的問題。要拿起批評和自我批評的武器,開展積極健康的思想斗爭,真正做到照鏡正容、洗澡除塵、醒腦治病。(2)觸及思想,自我批評。領導班子每名成員都要進行深刻的自我批評,既從工作中找差距,有從思想上、黨性上找差距,真正觸及問題、深挖根源,防止避重就輕。自我批評要明確擺出執(zhí)行民主集中制、遵守黨的紀律和中央八項規(guī)定精神,堅守責任擔當?shù)确矫娲嬖诘膯栴},明確回應群眾意見和上級點明的問題,深刻剖析問題根源,提出明確具體的改進措施。(3)真誠幫助,相互批評。班子成員之間都要逐一開展誠懇的相互批評,直截了當、直奔主題,從黨性強不強、工作實不實、要求嚴不嚴等方面指出對方的問題和不足,幫助分析原因,提出改正建議,做到真刀真槍、點準穴位、見筋見骨。(4)充分溝通,增進團結。批評和自我批評要虛實并舉,要堅持實事求是、出于公心、與人為善,不馬虎敷衍,不文過飾非,不發(fā)泄私憤,不搞突然襲擊,不搞無原則紛爭。要注意方式方法,把功夫下在會前、放在談心交心中,對擬開展批評的問題,會前充分溝通和交換意見,取得共識或基本共識后,在會上進行交流,做到班子成員心里想提的意見、會前談心溝通時提的意見、會上相互批評時提的意見相統(tǒng)一,以利于達到“團結——批評——團結”的目的。(二)各分公司黨委領導班子民主生活會。按照省公司黨委統(tǒng)

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