合同示范文本窩工費(fèi)

合同示范文本窩工費(fèi)第一篇合同示范文本窩工費(fèi)第一篇甲方：(付款方以下簡(jiǎn)稱甲方)

乙方：(收款方以下簡(jiǎn)稱乙方)

甲乙雙方本著互惠互利的原則，經(jīng)友好協(xié)商就乙方介紹客戶給甲方，幫助甲方銷售商品支付給乙方勞務(wù)費(fèi)事宜訂立本協(xié)議書(shū)，以共同遵守。

一、雙方權(quán)利和義務(wù)

1、乙方介紹符合甲方要求的客戶，并協(xié)調(diào)甲方和客戶間的貿(mào)易關(guān)系，力爭(zhēng)促成甲方與購(gòu)貨方成交;

2、在甲乙雙方簽訂該協(xié)議前，乙方需向甲方提供乙方公司的公司性質(zhì)、注冊(cè)地、工商登記等基本資料或者個(gè)人身份證件、住址、聯(lián)系方式等資料，并保證所提供的信息真實(shí)有效;

3、乙方須保證乙方是在xxx相關(guān)法律條款下允許操作此類中間業(yè)務(wù)的公司或者個(gè)人，否則由此引起的一切后果均由乙方自行負(fù)責(zé);

4、乙方所介紹客戶給甲方，并促成甲方與客戶簽訂購(gòu)銷合同。乙方應(yīng)及時(shí)將與本次銷售有關(guān)的客戶信息反饋給甲方。乙方根據(jù)甲方提供與商品交易有關(guān)信息與客戶磋商業(yè)務(wù);

5、甲方根據(jù)乙方與客戶達(dá)成的價(jià)格確認(rèn)后正式對(duì)外簽約，并負(fù)責(zé)合同執(zhí)行等相關(guān)事宜;

6、甲方不得未經(jīng)乙方同意私自與購(gòu)貨方聯(lián)系;

7、甲方應(yīng)按協(xié)議規(guī)定的時(shí)間按時(shí)全額支付給乙方勞務(wù)費(fèi)。

二、勞務(wù)費(fèi)確定

雙方協(xié)商并一致同意，甲方支付乙方的勞務(wù)費(fèi)為人民幣(大寫金額)元。

三、支付時(shí)間

銷售執(zhí)行完畢后，或在甲方收到購(gòu)貨方款項(xiàng)后的兩個(gè)工作日內(nèi)，甲方將應(yīng)支付乙方的勞務(wù)費(fèi)支付給乙方。

四、支付方式

乙方提供稅務(wù)機(jī)關(guān)認(rèn)可，且甲方可以接受的全額勞務(wù)費(fèi)發(fā)票，甲方在收到該發(fā)票后向乙方支付本協(xié)議規(guī)定的勞務(wù)費(fèi)，匯款到乙方指定的賬戶。

五、保密條款

甲乙雙方均應(yīng)盡到足夠的保密義務(wù)，確保雙方之外的第三人不知悉本合同及相關(guān)的條款。

六、糾紛解決

因履行本合同或與本合同相關(guān)的事項(xiàng)而產(chǎn)生的爭(zhēng)議，合同雙方應(yīng)本著友好之原則協(xié)商解決;如協(xié)商不成，任何一方有權(quán)向本合同簽訂地有管轄權(quán)的法院提起訴訟。

七、不可抗力

如果出現(xiàn)不可抗力，雙方在本協(xié)議中的義務(wù)在不可抗力影響范圍內(nèi)，及其持續(xù)期間內(nèi)將終止履行，但須雙方協(xié)商一致，任何一方均不會(huì)因此而承擔(dān)責(zé)任。

八、合同生效、終止

1.本合同一式兩份，雙方各持一份，自雙方簽字蓋章之日起生效;

2.本協(xié)議履行完畢，自行失效。如果乙方未能促成甲方與客戶之間簽定合同且正式成交的，不得要求甲方支付勞務(wù)費(fèi)，本協(xié)議失效。

九、其他事項(xiàng)

傳真件具有同等法律效力。未盡事宜，雙方應(yīng)協(xié)商解決，補(bǔ)充協(xié)議具有同等法律效力。

甲方(蓋章)：__________________乙方：_________________________

代表人(簽字)：________________身份證號(hào)碼：____________________

_________年________月_______日_________年________月_______日

合同示范文本窩工費(fèi)第二篇依據(jù)《xxx勞動(dòng)法》、《xxx勞動(dòng)合同法》及其相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等協(xié)商、互惠互利的原則，根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，甲方雇傭乙方為短期勞務(wù)工，經(jīng)雙方協(xié)商一致達(dá)成以下協(xié)議，以茲共同遵守。

第一條勞務(wù)期限

甲方委托乙方完成指定工程工作內(nèi)容，起始和結(jié)束以甲方通知為準(zhǔn)。

無(wú)論何種原因，甲方不能再為乙方安排工作時(shí)，協(xié)議自行終止。

第二條工作崗位、地點(diǎn)和作業(yè)內(nèi)容安排

根據(jù)工作需要，甲方擬安排乙方從事工作。

乙方工作地點(diǎn)：根據(jù)甲方業(yè)務(wù)特點(diǎn)，在甲方公司內(nèi)或者甲方承包的工地或者甲方指定的其他工作地點(diǎn)。

甲方盡量安排乙方從事和自己特長(zhǎng)吻合的工作并支付相應(yīng)報(bào)酬，甲方也可根據(jù)工作需要在確保安全的前提下安排乙方從事其他作業(yè)，乙方必須執(zhí)行，甲方支付相應(yīng)報(bào)酬。

第三條工作條件、勞動(dòng)保護(hù)以及職業(yè)危害保險(xiǎn)

甲方根據(jù)國(guó)家規(guī)定為乙方提供良好的工作環(huán)境、工作條件和勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施，建立、健全勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度并嚴(yán)格執(zhí)行。

甲方根據(jù)乙方崗位情況，向乙方提供必要的勞動(dòng)防護(hù)用品。

甲方根據(jù)經(jīng)營(yíng)特點(diǎn)，建立健全職業(yè)危害防護(hù)制度。

乙方和甲方之間非勞動(dòng)關(guān)系，而是勞務(wù)關(guān)系。因此甲方無(wú)義務(wù)為乙方交納社會(huì)保險(xiǎn)。甲方為乙方購(gòu)買意外傷害保險(xiǎn)，用于乙方在為甲方提供勞務(wù)過(guò)程中發(fā)生意外傷害的補(bǔ)償，保險(xiǎn)理賠后甲方不再重復(fù)賠償（受益人由乙方直接指定為自己或親屬。保險(xiǎn)為：30萬(wàn)元整意外保險(xiǎn)，2萬(wàn)元整醫(yī)療保險(xiǎn)）

乙方同意醫(yī)療費(fèi)用自理，醫(yī)療期內(nèi)甲方不支付勞務(wù)費(fèi)。

第四條教育培訓(xùn)

在乙方工作期間，甲方視情況對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)道德、安全生產(chǎn)及各種規(guī)章制度的教育和訓(xùn)練。

第五條工作時(shí)間

工作時(shí)間：配合甲方作業(yè)，自行安排工作時(shí)間。

第六條勞動(dòng)報(bào)酬

雙方約定按_________方式支付報(bào)酬：

實(shí)行小時(shí)制計(jì)酬：每小時(shí)勞動(dòng)報(bào)酬為人民幣元整，工作結(jié)束一次性支付補(bǔ)償金n元/小時(shí)（n為實(shí)際工作小時(shí)）。

實(shí)行按月制計(jì)酬：每個(gè)月勞動(dòng)報(bào)酬為人民幣元整。

甲方發(fā)薪地為，發(fā)薪日期為每月日前，實(shí)行先工作后付薪。乙方必須按照約定領(lǐng)取報(bào)酬并簽字，否則由此造成甲方無(wú)法支付報(bào)酬的一切后果由乙方承擔(dān)。

第七條勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度

乙方應(yīng)遵守國(guó)家的法律、法規(guī)、規(guī)章及甲方依法規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章制度以及勞動(dòng)紀(jì)律。

乙方應(yīng)自覺(jué)接受安全生產(chǎn)教育的培訓(xùn)，掌握本崗位操作所需的安全生產(chǎn)知識(shí)，消防知識(shí)，提高安全生產(chǎn)技能，增強(qiáng)事故預(yù)防和應(yīng)急處理能力。

乙方工作期間由于違章作業(yè)造成的事故，根據(jù)情節(jié)的輕重、責(zé)任大小分別給予經(jīng)濟(jì)處罰、紀(jì)律處分直至解除勞務(wù)協(xié)議，觸犯法律的依法追究法律責(zé)任。

非甲方原因造成的一切事故責(zé)任由乙方自負(fù)，甲方不承擔(dān)任何賠償及連帶責(zé)任。

第八條勞務(wù)協(xié)議的解除與不得解除的規(guī)定

經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，勞務(wù)協(xié)議可以解除。

乙方有下列情形之一的，甲方可以解除協(xié)議：

（1）乙方由于健康原因不能履行本協(xié)議義務(wù)的；

（2）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的（詳見(jiàn)附件《管理規(guī)章制度》）；

（3）嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大損害的（因過(guò)失給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失500元以上或者有侵占公司財(cái)產(chǎn)行為的【無(wú)論是否利用職務(wù)便利，也不論是否得逞也無(wú)論侵占數(shù)額大小】詳見(jiàn)附件《管理規(guī)章制度》）；

（4）被依法追究刑事責(zé)任的；

（5）盜取甲方開(kāi)發(fā)或向第三方購(gòu)買的軟件、文檔及其他設(shè)備、產(chǎn)品等；

（6）乙方向甲方提供的應(yīng)聘資料或者在員工登記表中登記事項(xiàng)存在欺詐隱瞞的（例如姓名、是否有過(guò)犯罪、治安處罰記錄、盜賣工地器材等）；

其他按照國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。

第九條違反勞務(wù)協(xié)議的違約責(zé)任

任何一方違反勞務(wù)協(xié)議應(yīng)當(dāng)賠償給對(duì)方造成的損失。

第十條勞動(dòng)爭(zhēng)議

本協(xié)議未盡事宜，甲乙雙方協(xié)商解決，協(xié)商補(bǔ)充附件與協(xié)議具有同等的法律效力，若雙方發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議協(xié)商解決不成可依法向所在地勞動(dòng)有關(guān)部門申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁或法院提出民事訴訟。

第十一條其他

本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)雙方簽字或蓋章后生效，兩份協(xié)議具有同等法律效力。

本協(xié)議未盡事宜，按照法律、法規(guī)的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

本協(xié)議條款如與國(guó)家法律、法規(guī)和政策的強(qiáng)制性規(guī)定相悖時(shí)，以國(guó)家法律、法規(guī)政策強(qiáng)制性規(guī)定為準(zhǔn)。

本協(xié)議附件以及補(bǔ)充協(xié)議和本協(xié)議具有同等法律效力。

雙方約定的其他事項(xiàng)：

受委托方：_________委托方：_________

年月日_________

合同示范文本窩工費(fèi)第三篇甲方：青海***有限公司﹤簡(jiǎn)稱甲方﹥

勞務(wù)承包姓名（代表）：電話：身份證：﹤簡(jiǎn)稱乙方﹥

根據(jù)《勞動(dòng)法》及有關(guān)法規(guī)，用人單位與勞務(wù)者經(jīng)平等自愿，協(xié)商一致簽訂本合同地，確定勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)并共同遵守履行。

一、合同期限：年月日至年月日。

二、工作內(nèi)容：

1、勞務(wù)者同意項(xiàng)目安排在互助縣職業(yè)技術(shù)學(xué)校生產(chǎn)性實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)項(xiàng)目工程工地從事勞務(wù)承包外架手架工程工作（附：本合同書(shū)簽訂后提供進(jìn)場(chǎng)人員名單、身份證）。

2、勞務(wù)者在該崗位職責(zé)要求

按項(xiàng)目部的指揮工程、編制進(jìn)度計(jì)劃，統(tǒng)一安排，調(diào)整勞動(dòng)者協(xié)商一致，每道工序按規(guī)范進(jìn)行，工程質(zhì)量應(yīng)達(dá)到建筑工程的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的評(píng)定按國(guó)家或行業(yè)的質(zhì)量檢驗(yàn)評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)為依據(jù)，因承包人（勞務(wù)承包人）如工程質(zhì)量達(dá)不到約定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，承包人承擔(dān)違約責(zé)任，雙方對(duì)工程質(zhì)量有爭(zhēng)議，由雙方同意的工程質(zhì)量檢測(cè)機(jī)構(gòu)鑒定，所需費(fèi)用及因此造成的損失，由責(zé)任方承擔(dān)，雙方均有的責(zé)任，由雙方根據(jù)其責(zé)任分別承擔(dān)。

3、檢查和返工

勞務(wù)人員應(yīng)認(rèn)真按照標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范和設(shè)計(jì)圖紙要求及項(xiàng)目部依據(jù)合同發(fā)出的指令施工，隨時(shí)接受項(xiàng)目部工程師的檢查檢驗(yàn)，為檢查檢驗(yàn)提供便利條件。在工程施工質(zhì)量達(dá)不到約定標(biāo)準(zhǔn)的部分，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，應(yīng)要求拆除和重新施工，并安規(guī)定要求拆除和重新施工，直以符合約定標(biāo)準(zhǔn).因達(dá)不到約定標(biāo)準(zhǔn)而返工造成重新施工的費(fèi)用，由承包人自行承擔(dān)，造成材料學(xué)浪費(fèi)按原價(jià)五倍扣除材料費(fèi)，并且工期不予順延。

4、甲方責(zé)任

項(xiàng)目部應(yīng)按約定提供圖紙資料，及進(jìn)行圖紙技術(shù)交底，并按約定向勞務(wù)人員支付工程款。

5、乙方責(zé)任

（1）勞務(wù)人員必須服從項(xiàng)目部現(xiàn)場(chǎng)管理，按約定保質(zhì)保量的完成施工任務(wù)，符合工期及質(zhì)量要求。

（2）遵守法律及行政規(guī)章、遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，維護(hù)聲譽(yù)，如發(fā)現(xiàn)故意損害聲譽(yù)，嚴(yán)重違反紀(jì)律，違反協(xié)議內(nèi)容的行為，有權(quán)給予經(jīng)濟(jì)處罰，直至終止合同。

（3）勞務(wù)人員不得以任何理由采取吵鬧、威脅等不當(dāng)手段、擅自停工或消極怠工，否則，項(xiàng)目部有權(quán)責(zé)令其退場(chǎng)，一切后果由勞務(wù)者自行承擔(dān)。

（4）嚴(yán)禁材料的浪費(fèi)，按施工現(xiàn)場(chǎng)項(xiàng)目部要求進(jìn)行處罰。浪費(fèi)材料及盜竊按原價(jià)的五倍罰款。

6、安全及文明施工與管理

加強(qiáng)安全教育、防止安全事故的發(fā)生，由于不慎而引起的事故由勞務(wù)者負(fù)責(zé)（包括第三者）并承擔(dān)一切經(jīng)濟(jì)責(zé)任。

(1)乙方必須嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)安全操作規(guī)范。

(2)乙方不得招收無(wú)身份證、有劣跡、身體殘疾人員及童工，否則后果自負(fù)。

(3)工程需持有勞動(dòng)部門核發(fā)的上崗證，持證上崗。

(4)乙方在施工過(guò)程中發(fā)生的工傷事故或其他內(nèi)部糾紛，由乙方自行處理并承擔(dān)全部經(jīng)濟(jì)責(zé)任。

（5）乙方在施工中，因無(wú)操作證違章施工，發(fā)生安全操作事故，由乙方全部承擔(dān)。

（6）乙方應(yīng)按當(dāng)?shù)卣嘘P(guān)部門規(guī)定進(jìn)行施工場(chǎng)地標(biāo)準(zhǔn)化管理，因標(biāo)準(zhǔn)化管理不到們引起的一切處罰和損失由乙方自行承擔(dān)。

（7）乙方應(yīng)優(yōu)先發(fā)放施工人員工資，不得拖欠，并處理好勞資糾紛及相關(guān)問(wèn)題，不得因此影響施工，以及不得給甲方造成任何不良影響，否則甲方有權(quán)采取解除合同、責(zé)令退場(chǎng)、要求賠償損失、要求支付違約金等措施。

7、安全防護(hù)

所有施工人員進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)必須戴好安全帽、系好安全帶。現(xiàn)場(chǎng)保持整潔，所有建筑垃圾及時(shí)處理干凈，做到工完料凈。

8、違約責(zé)任

（1）在施工過(guò)程中發(fā)生的工傷事故或其他內(nèi)部糾紛，由勞務(wù)者自

行處理并承擔(dān)全部經(jīng)濟(jì)責(zé)任。

（2）在施工工地上如發(fā)生打架、賭博、斗毆、喝酒鬧事行為每人罰款元（元），情況嚴(yán)重者有權(quán)移交公安機(jī)關(guān)處理并令其離開(kāi)本工地。

（3）應(yīng)嚴(yán)格遵守協(xié)議，如有違反，按本協(xié)議相關(guān)約定承擔(dān)違約責(zé)任，如延誤工期，每超過(guò)一天，按合同總價(jià)款的﹪承擔(dān)違約金，或每天按元（元），向甲方支付違約金。

（4）如出現(xiàn)質(zhì)量問(wèn)題，以違反本協(xié)議其它約定，乙方應(yīng)賠償給甲方造成的全部經(jīng)濟(jì)損失外，甲方可視具體情況，要求乙方按合同總價(jià)的1﹪-10﹪承擔(dān)違約金。

三、工程質(zhì)量要求

1、外腳手架按國(guó)家質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的評(píng)定以及國(guó)家和本行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。

合同示范文本窩工費(fèi)第四篇____________(甲方)招(聘)用_____________(乙方)為職工，雙方根據(jù)《xxx勞動(dòng)法》和《廣東省勞動(dòng)合同管理規(guī)定》等法律、法規(guī)，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，訂立本合同，建立勞動(dòng)關(guān)系，并共同遵守履行。

一、勞務(wù)協(xié)議合同期限

(一)甲、乙雙方同意按以下第______種方式來(lái)確定本合同期限：

1.有固定期限：從______年______月______日起到______年______月______日止;合同期限為_(kāi)_____年______個(gè)月;

2.無(wú)固定期限：從______年______月______日起至法定的或本合同所約定的終止條件出現(xiàn)時(shí)止;

3.以完成一定的工作為期限：從______年______月_______日起至_____________工作任務(wù)完成時(shí)止;并以________________為工作任務(wù)完成并終止合同的標(biāo)志。

(二)雙方同意本合同有效期的前________個(gè)月為試用期。

二、勞務(wù)協(xié)議工作內(nèi)容

(一)乙方的工作崗位(地點(diǎn)、部門、工種或職務(wù))：___________________________。

(二)乙方的工作任務(wù)或職責(zé)：_____________________________________________;乙方必須按質(zhì)按量完成甲方正常安排的生產(chǎn)(工作)任務(wù)。

三、勞務(wù)協(xié)議勞動(dòng)報(bào)酬?

(一)乙方試用期間的工資標(biāo)準(zhǔn)為：_____________元/月。

(二)試用期滿后，甲方根據(jù)本單位的工資制度，確定乙方執(zhí)行以下第______種工資形式：

1.計(jì)時(shí)工資：乙方的工資由以下幾部分組成：________、________、________、_________、________、_________乙方正常工作情況下的最低工資標(biāo)準(zhǔn)為_(kāi)_____元/月。

2.計(jì)件工資：乙方正常工作情況下的基礎(chǔ)工資為_(kāi)_______元/月，其余按乙方崗位計(jì)件單價(jià)及完成情況計(jì)發(fā)。

3.崗位工資：乙方的崗位工資標(biāo)準(zhǔn)為_(kāi)_____元/月;如乙方的工作崗位調(diào)整，按新崗位所對(duì)應(yīng)的工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

4.其他工資形式。具體辦法在本合同第十二條中明確。

(三)甲方每月定期以貨幣形式支付乙方工資;甲方的工資發(fā)放日為每月_______日。

(四)甲方安排乙方加班加點(diǎn)，應(yīng)按《勞動(dòng)法》第四十四條規(guī)定支付乙方工資。

四、勞務(wù)協(xié)議社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇

(一)社會(huì)保險(xiǎn)

1.甲、乙雙方按照國(guó)家和省、市有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)的規(guī)定參加退休養(yǎng)老、工傷、失業(yè)、醫(yī)療、生育等社會(huì)保險(xiǎn)，繳納社會(huì)保險(xiǎn)金;

2.乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷，治療期間或醫(yī)療終結(jié)后的工傷保險(xiǎn)待遇按國(guó)家和省、市工傷保險(xiǎn)規(guī)定執(zhí)行;

3.乙方患病或非因工負(fù)傷，其醫(yī)療待遇和停工治療期間的病假工資和疾病救濟(jì)費(fèi)按廣州市醫(yī)療保險(xiǎn)規(guī)定和甲方的規(guī)定執(zhí)行;

4.乙方因工或非因工死亡的喪葬補(bǔ)助費(fèi)、供養(yǎng)親屬撫恤費(fèi)、救濟(jì)費(fèi)、一次性撫恤金、一次性優(yōu)撫金、生活補(bǔ)貼、供養(yǎng)親屬死亡補(bǔ)助費(fèi)等，按國(guó)家和本市有關(guān)規(guī)定由社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)和甲方分別計(jì)發(fā)。

(二)福利待遇?

甲方應(yīng)為乙方提供以下福利待遇______________________________________。

五、勞務(wù)協(xié)議勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

(一)工作時(shí)間

1.甲方經(jīng)批準(zhǔn)，根據(jù)乙方的工作崗位確定乙方執(zhí)行以下工作時(shí)間制度：

(1)標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間：乙方每天工作______小時(shí)，每周工作______天，每周總工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí);具體工作時(shí)間由甲方統(tǒng)一安排;

(2)不定時(shí)工作：乙方的工作時(shí)間，由甲方根據(jù)乙方工作崗位的職責(zé)要求靈活安排;

(3)綜合計(jì)算工作時(shí)間：乙方的工作時(shí)間在______月/年內(nèi)綜合計(jì)算，但每天總的工作時(shí)間不超過(guò)11小時(shí)。

2.在本合同期內(nèi)，如乙方的工作崗位依法變更，按新工作崗位確定乙方的工作時(shí)間。

3.甲方如安排乙方加班加點(diǎn)，應(yīng)按《勞動(dòng)法》第四十一條的規(guī)定執(zhí)行。

(二)休息休假?

1.甲方保證乙方每周至少休息一天;

2.乙方依法享有法定的節(jié)日假、公休日假、年休假、探親假、婚喪假、產(chǎn)假和計(jì)劃生育假等有薪假期;

3.甲方在工作日、休息日安排乙方加班加點(diǎn)，可給予乙方同等時(shí)間補(bǔ)休，但補(bǔ)休后不再支付加班工資;無(wú)法安排補(bǔ)休的，甲方應(yīng)按《勞動(dòng)法》第四十四條規(guī)定支付加班工資。?

(三)甲方執(zhí)行國(guó)家和省、市有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定，為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)條件，切實(shí)保障乙方在生產(chǎn)、工作中的安全和健康。

(四)甲方按國(guó)家有關(guān)規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)知識(shí)、法規(guī)教育和操作規(guī)程培訓(xùn)以及其他的業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)，實(shí)行持證上崗制度;乙方應(yīng)參加上述培訓(xùn)并嚴(yán)格遵守其崗位有關(guān)的安全法規(guī)、規(guī)章、制度和操作規(guī)程。?

(五)乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮，對(duì)甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為，有權(quán)提出批評(píng)并可向有關(guān)部門檢舉、控告。

六、勞務(wù)協(xié)議勞動(dòng)紀(jì)律

乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家的各項(xiàng)法律、法規(guī)，遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律，服從甲方的管理和教育。甲方有權(quán)對(duì)乙方執(zhí)行規(guī)章制度的情況進(jìn)行檢查、督促和獎(jiǎng)懲。

七、勞務(wù)協(xié)議勞動(dòng)合同的變更、解除、終止和續(xù)訂

(一)甲方因簽訂合同時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生變化，或者乙方因個(gè)人原因，要求變更本合同條款的，必須提前七天書(shū)面通知對(duì)方，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。

變更勞動(dòng)合同，雙方應(yīng)簽訂《變更勞動(dòng)合同協(xié)議書(shū)》。

(二)有下列情況之一的，符合條件的一方可以單方面變更本合同的相關(guān)條款：

1.本合同訂立時(shí)所依據(jù)的法律、法規(guī)已經(jīng)修改或失效;

(三)經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

(四)乙方有下列情況之一的，甲方可以解除本合同;

1.在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的;

2.嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方依法制定的規(guī)章制度，符合開(kāi)除、除名、辭退條件的;

3.嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊或泄露商業(yè)秘密，對(duì)甲方的利益造成重大損害的;

4.被依法追究刑事責(zé)任的。?

(五)有下列情況之一的，甲方有權(quán)解除本合同，但必須提前三十日以書(shū)面方式通知乙方，方可辦理解除勞動(dòng)合同手續(xù)：

1.本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無(wú)法履行，經(jīng)與乙方協(xié)商不能就變更本合同達(dá)成協(xié)議的;

2.乙方患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作;

3.乙方不能勝任工作，經(jīng)培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位，仍不能勝任的。

(六)甲方瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)生嚴(yán)重困難，確需裁減職工而與乙方解除本合同的，必須按照國(guó)家、省、市有關(guān)企業(yè)經(jīng)濟(jì)性裁員規(guī)定所確定的程序進(jìn)行。

(七)乙方有下列情況之一的，甲方不得依據(jù)以上第(五)、(六)項(xiàng)規(guī)定解除本合同：

1.患職業(yè)病或因工負(fù)傷，醫(yī)療終結(jié)后被確認(rèn)為喪失或部分喪失勞動(dòng)能力的;

2.患病或負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

3.女職工在孕期、產(chǎn)期和哺乳期內(nèi)的;

4.符合法律、法規(guī)規(guī)定的其他情況的。

(八)有下列情況之一的，乙方可以隨時(shí)解除本合同：

1.在試用期內(nèi)的;

2.甲方不按本合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件的;

3.甲方以暴力、威脅或限制人身自由等非法手段強(qiáng)迫乙方勞動(dòng)的。

(九)除上述第(八)項(xiàng)規(guī)定外，乙方解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前三十日書(shū)面通知甲方，超過(guò)三十日甲方應(yīng)當(dāng)辦理解除合同手續(xù)。

乙方依前款規(guī)定解除本合同，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)當(dāng)賠償甲方的以下經(jīng)濟(jì)損失：

(十)符合下列條件之一的，本合同即告終止(有固定期限的合同除外)：

1本合同所確定的工作任務(wù)已經(jīng)完成;

(十一)除本合同另有規(guī)定外，任何一方解除或終止本合同，沒(méi)有提前三十日通知對(duì)方或通知時(shí)間不足的，應(yīng)當(dāng)按相差的天數(shù)，以解除或終止合同前一個(gè)月乙方的日平均工作為標(biāo)準(zhǔn)，支付賠償金給對(duì)方。

(十二)解除或終止合同后，甲方應(yīng)當(dāng)在十日內(nèi)辦理終止或解除勞動(dòng)合同手續(xù)。

八、勞務(wù)協(xié)議經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金(醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi))和生活補(bǔ)助費(fèi)的發(fā)放

(一)甲方按照本合同第七條第(三)、(五)、(六)項(xiàng)規(guī)定解除本合同，應(yīng)按《違反和解除勞動(dòng)合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償辦法》(勞部發(fā)〔1994〕481號(hào))及本市的有關(guān)規(guī)定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金或醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)。

(二)乙方個(gè)人非因甲方的原因而解除合同的，甲方可不發(fā)給經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

(三)本合同期限屆滿，甲方不與乙方續(xù)訂合同的，應(yīng)按《廣州市勞動(dòng)合同管理規(guī)定》第三十一條第一款的規(guī)定支付乙方生活補(bǔ)助費(fèi)。

乙方在甲方提供的勞動(dòng)報(bào)酬和勞動(dòng)條件不低于本合同終止前的標(biāo)準(zhǔn)的情況下，不與甲方續(xù)訂勞動(dòng)合同的，甲方可不發(fā)給生活補(bǔ)助費(fèi)。

九、勞務(wù)協(xié)議違反勞動(dòng)合同的責(zé)任

(一)甲、乙雙方有下列情況之一的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任：

1.甲方違反本合同規(guī)定，單方面解除本合同的;

2.乙方未經(jīng)甲方同意，擅自離職的;

3.乙方有本合同第七條第(四)項(xiàng)第點(diǎn)情況的;

(二)雙方同意以下列方式承擔(dān)違約責(zé)任：

1.違約金。一方違約，應(yīng)支付違約金___________元;

2.賠償金。違約金不足以賠償對(duì)方損失的，還需支付賠償金。賠償金按違約方實(shí)際造成的損失計(jì)算。賠償損失的范圍包括：

(1)________________________________________;

(三)符合下列條件之一的，違約方可以減輕或免除違約責(zé)任：

1.違約行為是因不可抗力造成的;

十、勞務(wù)協(xié)議因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議的解決辦法

雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)先協(xié)商解決;協(xié)商不成的，可自爭(zhēng)議發(fā)生之日起三十日內(nèi)向甲方勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解，或自爭(zhēng)議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

十一、勞務(wù)協(xié)議本合同的條款與國(guó)家和省、市新頒布的法律、法規(guī)、規(guī)章不符的，按新的法律、法規(guī)、規(guī)章執(zhí)行。

十二、勞務(wù)協(xié)議雙方需要明確的其他事項(xiàng)

甲方：(蓋章)

法定代表人

(委托代理人)：_______________________________________

乙方：(簽名)

__________年____月____日

鑒證機(jī)構(gòu)(蓋章)

鑒證人：__________________

鑒證日期：______年______月______日

合同示范文本窩工費(fèi)第五篇計(jì)算方法：實(shí)際費(fèi)用、總費(fèi)用（修正總費(fèi)用）、定額清單組價(jià)

細(xì)部計(jì)算辦法及注意事項(xiàng)：

窩工采用局部工期補(bǔ)償（實(shí)際費(fèi)用辦法計(jì)）：通過(guò)周計(jì)劃、月計(jì)劃、監(jiān)理例會(huì)紀(jì)要?jiǎng)t算，判定窩工程度，則算損失；部分窩工費(fèi)用無(wú)法計(jì)算的，可采取總費(fèi)用法，進(jìn)行索賠，窩工總工期知道，測(cè)算出窩工費(fèi)用。

窩工、停工后，如果總工期延長(zhǎng)，存在工程資金利息（完成工程質(zhì)保金、結(jié)算尾款等）索賠；如果總工期不變，存在趕工費(fèi)用索賠。

人工補(bǔ)償費(fèi)用計(jì)算

清單定額：每天管理費(fèi)=正常管理費(fèi)/合同工期×再考慮系數(shù)（結(jié)合停窩工時(shí)間及管理人員數(shù)量、工資水平考慮）；工人工資：停工期間現(xiàn)場(chǎng)定額人工費(fèi)×20%×停工時(shí)間（Max=56d,否則采取辦法）。

實(shí)際費(fèi)用法：管理人員工資：管理人員實(shí)際數(shù)量×工資水平（當(dāng)?shù)厝掌骄べY）×停工窩工時(shí)間；工人工資：現(xiàn)場(chǎng)人工數(shù)量×信息價(jià)計(jì)日工工資×停工時(shí)間（Max=56d,否則采取辦法）；

工地看護(hù)費(fèi)用計(jì)算：

為保護(hù)已完工程，現(xiàn)場(chǎng)停滯設(shè)備，半成品和材料不受損壞和丟失，承包人在現(xiàn)場(chǎng)派駐必須的看護(hù)人員，是承包人履行合同責(zé)任而采取的必須措施，該看護(hù)費(fèi)應(yīng)由發(fā)包方程承擔(dān)。

清單定額：含在治安綜合治理費(fèi)用，應(yīng)該按照擬定產(chǎn)值取費(fèi)；

實(shí)際費(fèi)用法：現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際成本費(fèi)用計(jì)費(fèi)（人數(shù)待商議，四川還沒(méi)有相應(yīng)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)）

EG(價(jià)格待議):施工現(xiàn)場(chǎng)面積在5000M2以內(nèi)的設(shè)看護(hù)人員2人/每晝夜，超過(guò)5000M2的設(shè)看護(hù)人員3人以上/每晝夜;每晝夜工資單價(jià)由雙方協(xié)議確定，協(xié)商不成的可按40元/每晝夜，即40元/每日歷天/人。

臨時(shí)設(shè)施費(fèi)的補(bǔ)償

清單定額：根據(jù)臨設(shè)方案，只要做了，應(yīng)該全部產(chǎn)值取費(fèi)；

實(shí)際費(fèi)用法：現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際成本費(fèi)用計(jì)費(fèi)【施工單位而言，Max（清單定額取費(fèi)實(shí)際費(fèi)用）】

合同承包價(jià)中的臨時(shí)設(shè)施費(fèi)是滿足整個(gè)合同工期施工需要所支出的費(fèi)用。如中途停工時(shí)，應(yīng)視具體情況進(jìn)行補(bǔ)償。

未竣工或中途停工的工程，雙方擬解除合同辦理結(jié)算，臨時(shí)設(shè)施補(bǔ)償費(fèi)可分別按以下的方法計(jì)算：

1、按施工組織設(shè)計(jì)要求已經(jīng)完成全部臨時(shí)設(shè)施的工程，應(yīng)按合同價(jià)中包括的全部臨時(shí)設(shè)施費(fèi)計(jì)算。

綜合基價(jià)中的臨時(shí)設(shè)施費(fèi)＝綜合基價(jià)費(fèi)用×％

2、未完成全部臨時(shí)設(shè)施的工程，可按臨建實(shí)際搭設(shè)面積占發(fā)包方批準(zhǔn)的施工組織設(shè)計(jì)中的臨建面積的比例分?jǐn)偅?/p>

臨時(shí)設(shè)施補(bǔ)償費(fèi)＝合同價(jià)中的臨時(shí)設(shè)施費(fèi)×（臨建實(shí)際搭設(shè)面積/發(fā)包方批準(zhǔn)的施工組織設(shè)計(jì)中的臨建面積）。（注意臨設(shè)方案的重要性）

工程已竣工結(jié)算（竣工驗(yàn)收設(shè)坎，便于收款）時(shí)，實(shí)際工期（合同工期與停工工期之和）超出合同工期時(shí)，仍按合同價(jià)中的臨時(shí)設(shè)施費(fèi)用計(jì)算。

剩余材料（半成品）費(fèi)用計(jì)算

※注意清算材料量（剩余原材料、半成品、成品、工程實(shí)體未完成部分等，注意考慮損耗，測(cè)算如何索賠）

工程未竣工、雙方擬解除合同時(shí)，承包人為該工程所備材料（半成品）現(xiàn)場(chǎng)剩余的部分可計(jì)算費(fèi)用，由發(fā)包人負(fù)擔(dān)。

剩余材料（半成品）數(shù)量的確認(rèn)：發(fā)承包雙方（監(jiān)理工程師變可代表發(fā)包方、下同）應(yīng)根據(jù)施工合同通用條款第28條約定的內(nèi)容和范圍，對(duì)承包人為該工程所備剩余的且不能轉(zhuǎn)移至其它工地的材料預(yù)予以清點(diǎn)，及時(shí)編制有材料（半成品）品種、規(guī)格、數(shù)量等內(nèi)容的剩余材料（半成品）清單，加蓋單位公蓋并由經(jīng)辦人簽字，作為計(jì)算剩余材料（半成品）費(fèi)的依據(jù)。

對(duì)于承包人能夠盡力將該工程所備的剩余通用材料（半成品），轉(zhuǎn)移至其它工地的運(yùn)雜費(fèi)，應(yīng)由發(fā)包人承擔(dān)。

材料價(jià)格（半成品）的確定，雙方可協(xié)商定價(jià)。也可以當(dāng)?shù)卦靸r(jià)管理部門在該工程施工期所發(fā)布的人格信息為準(zhǔn)。剩余材料（半成品）費(fèi)用＝∑材料（半成品）數(shù)量×單價(jià)。

周轉(zhuǎn)材料停止補(bǔ)償

周轉(zhuǎn)材料停止補(bǔ)償?shù)姆秶和９て陂g已支設(shè)的未澆混凝土和未拆除的腳手架：為保證后續(xù)施工需要，發(fā)包方簽證要求存放在現(xiàn)場(chǎng)的模板和腳手架。

停工后，發(fā)承包雙方應(yīng)及時(shí)清點(diǎn)上述周轉(zhuǎn)材料的數(shù)量，組織編制有名稱，規(guī)格，數(shù)量，新舊程度的周轉(zhuǎn)材料停止清單，加蓋雙方公章，并由經(jīng)辦人簽字，作為計(jì)算周轉(zhuǎn)材料停止補(bǔ)償費(fèi)的依據(jù)。

模板可按以下方法計(jì)算補(bǔ)償費(fèi)：

鋼模板一次攤銷量=[一次使用量*（1+損耗量）]/周轉(zhuǎn)次數(shù)。

木模板一次攤銷量=[一次使用量*（1+損耗量）*K]

模板停滯攤銷補(bǔ)償費(fèi)=一次攤銷量*攤銷次數(shù)*相應(yīng)模板單價(jià)

注：損耗量，周轉(zhuǎn)次數(shù)，損耗率，K值詳附表1，2。

攤銷次數(shù)=停滯天數(shù)/一次使用期（該次數(shù)不應(yīng)超過(guò)附表中的周轉(zhuǎn)次數(shù)）。

腳手架可按以下方法計(jì)算補(bǔ)償費(fèi)：

一次攤銷量=[一次使用量*（1-殘值率）]*（一次使用期/耐用周期）。

停滯攤銷補(bǔ)償費(fèi)=一次攤銷量*攤銷次數(shù)*腳手單價(jià)。

注：殘值率，耐用周期，一次使用期詳附表3，4。

攤銷次數(shù)=停滯天數(shù)/一次使用期（該次數(shù)不應(yīng)超過(guò)附表中的周轉(zhuǎn)次數(shù)）。

施工機(jī)械停職補(bǔ)償：

施工機(jī)械停滯補(bǔ)償?shù)姆秶?，僅限于停工前后施工所需要的不能移動(dòng)的尚未拆除的機(jī)械。停工后，發(fā)承包雙方應(yīng)及時(shí)清點(diǎn)未拆除的數(shù)量，對(duì)可以拆除的機(jī)械應(yīng)及時(shí)拆除。盡快編制有施工機(jī)械名稱，規(guī)格，數(shù)量，新舊程度的停滯機(jī)械清單，加蓋雙方公章，并由經(jīng)辦人簽字，作為停滯機(jī)械補(bǔ)償?shù)囊罁?jù)；

施工機(jī)械停滯費(fèi)按《施工機(jī)械臺(tái)班費(fèi)用定額》相應(yīng)機(jī)械臺(tái)班停滯費(fèi)乘以停工日期計(jì)算；

根據(jù)條計(jì)算方法所得任何一種機(jī)械的停滯費(fèi)均不得高于該施工機(jī)械停滯前的尚存凈值；

機(jī)械臺(tái)班簽證的辦理非常重要，在多數(shù)工地均正在，一旦窩工或停工降水設(shè)備運(yùn)作是少不了的。

四川省建設(shè)工程造價(jià)管理總站就一般工業(yè)和民用建筑制定了“關(guān)于明確零星工作項(xiàng)目人工單價(jià)、停（窩）工人工、機(jī)械臺(tái)班單價(jià)計(jì)算方法的通知”[川建價(jià)發(fā)（2006）19號(hào)]，其中明確，“零星工作項(xiàng)目”“機(jī)械停置臺(tái)班單價(jià)按定額機(jī)械臺(tái)班單價(jià)的60%計(jì)算”；

(1)折舊費(fèi),(2)大修理費(fèi),(3)經(jīng)常修理費(fèi),(4)機(jī)上人工四項(xiàng)費(fèi)用。

趕工費(fèi)用計(jì)算

趕工補(bǔ)償費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)（2000年《四川省建設(shè)工程費(fèi)用定額》SGD7-2000）

計(jì)算基礎(chǔ)

安全文明施工增加費(fèi)%

以定額直接費(fèi)為取費(fèi)基礎(chǔ)的的工程

定額直接費(fèi)

以定額人工費(fèi)為取費(fèi)基礎(chǔ)的的工程

定額人工費(fèi)

趕工補(bǔ)償費(fèi)，是根據(jù)川建委價(jià)發(fā)（1999）0741號(hào)文發(fā)的《四川省建設(shè)工程施工發(fā)承包價(jià)格管理實(shí)施細(xì)則》中規(guī)定，甲方要求乙方采取措施，使施工工期小于現(xiàn)行工期定額15%以上所增加的費(fèi)用。

趕工補(bǔ)償費(fèi)，其具體工程項(xiàng)目收取標(biāo)準(zhǔn)，由甲乙雙方根據(jù)趕工補(bǔ)償費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)在承包合同中明確。【商定比例解決】

趕工費(fèi)計(jì)算方法：

1、文件規(guī)定法（造價(jià)站、定額站相關(guān)文件）；

2、合同法；

3、實(shí)際費(fèi)用法（趕工方案+實(shí)際報(bào)價(jià)）；

4、協(xié)商辦法（補(bǔ)充協(xié)議）；

5、獎(jiǎng)懲辦法。

估算趕工措施費(fèi)用

1、趕工措施費(fèi)的計(jì)算基數(shù)為建安造價(jià)。

2、住宅工程：按文件規(guī)定調(diào)整以后的工期提前20%以內(nèi)（不允許超過(guò)20%），則須增加2%~3%的趕工措施費(fèi)。

3、高層建筑工程：按文件規(guī)定調(diào)整以后的工期提前25%以內(nèi)（不允許超過(guò)25%），則須增加3%~4%的趕工措施費(fèi)。

4、一般框架、工業(yè)廠房等其它工程：按文件規(guī)定調(diào)整后的工期提前20%以內(nèi)（不允許超過(guò)20%），則須增加的趕工措施費(fèi)。

趕工費(fèi)用清單：

1、人工費(fèi)：人工補(bǔ)貼費(fèi)用

管理人員的工作效率降低、加班費(fèi)用、獎(jiǎng)勵(lì)、生活補(bǔ)助等；新增人數(shù)×當(dāng)?shù)厝掌骄べY+夜間工資（新增人數(shù)×當(dāng)?shù)厝掌骄べY）※40%（商定）

勞務(wù)工人集中投入、交叉作業(yè)、工作面減少、進(jìn)出場(chǎng)費(fèi)用、工作效率降低及不同程度窩工等；新增人數(shù)×工日單價(jià)(合同中規(guī)定或信息價(jià))+夜間工資（新增人數(shù)×當(dāng)?shù)厝掌骄べY）※40%（商定）

其他勞務(wù)人員工資：新增人數(shù)×工日單價(jià)(合同中規(guī)定或信息價(jià))+夜間工資（新增人數(shù)×當(dāng)?shù)厝掌骄べY）※40%（商定）

2、材料費(fèi)用：周轉(zhuǎn)材料及外加劑等

周轉(zhuǎn)材料：按照實(shí)際計(jì)算

外加劑：根據(jù)工程量和配合比計(jì)算

3、機(jī)械費(fèi)用：起重設(shè)備長(zhǎng)時(shí)間高負(fù)荷運(yùn)轉(zhuǎn)（機(jī)械磨損及保養(yǎng)費(fèi)用+人工費(fèi)用）、發(fā)電機(jī)組、泵車、吊籃、運(yùn)輸機(jī)械（含材料運(yùn)輸）等；

4、安全文明費(fèi)用：

工人夜間施工的夜餐費(fèi)、夜間施工照明費(fèi)、照明設(shè)備及燈具攤銷費(fèi)、周圍環(huán)境安置費(fèi)用等；按照實(shí)際計(jì)算或者待定比例取值；

5、臨時(shí)設(shè)施費(fèi)用：待定比例取值；

6、二次搬運(yùn)費(fèi)：待定比例取值；

7、規(guī)費(fèi)和稅金：規(guī)定費(fèi)率取值。

施工機(jī)械尚存凈值可參照附表5中的施工機(jī)械購(gòu)置原值，使用年限的新舊程度計(jì)算。

依據(jù)本辦法計(jì)算的補(bǔ)償費(fèi)均應(yīng)按工程所在地的稅率記取稅金。

合同示范文本窩工費(fèi)第六篇索賠策略

施工索賠是建筑市場(chǎng)多次反復(fù)博弈產(chǎn)生的市場(chǎng)游戲規(guī)則。目前，在國(guó)際上常用的各種施工合同條件中，對(duì)索賠規(guī)則描述最有影響力的是國(guó)際通用的FIDIC合同條件。索賠規(guī)則的精要之處在于對(duì)合同價(jià)或合同工期進(jìn)行適當(dāng)?shù)墓{(diào)整，以彌補(bǔ)承包商不應(yīng)承擔(dān)的損失，使承包合同的風(fēng)險(xiǎn)分擔(dān)程度趨于合理。這不僅對(duì)建設(shè)項(xiàng)目的承發(fā)包各方有利，而且還能促進(jìn)建筑經(jīng)濟(jì)的高效率與社會(huì)文明。

在當(dāng)今國(guó)內(nèi)外工程承包工程低報(bào)價(jià)盛行的激烈競(jìng)爭(zhēng)條件下，施工索賠恰似一種調(diào)整市場(chǎng)供求關(guān)系的xxx納什均衡xxx。承包商如果不善于索賠，以減少自己的損失和爭(zhēng)取盈利，就可能無(wú)法生存下去。為此，承包商必須不斷地提高和具備先進(jìn)的合同管理、尤其是索賠管理水平，其關(guān)鍵在于培養(yǎng)和造就一批自己的合同管理技術(shù)人員和專家，使他們具備：強(qiáng)烈的索賠意識(shí)，；豐富的專業(yè)技術(shù)、合同、法律知識(shí)；出色的公關(guān)和運(yùn)用外語(yǔ)工作能力。

從總體上講承包商提出施工索賠，應(yīng)該遵循客觀性、合法性、合理性三項(xiàng)準(zhǔn)則。客觀性指發(fā)生的索賠事件是真實(shí)存在的，而且導(dǎo)致的損失有證據(jù)；合法性是指索賠事實(shí)符合法律規(guī)定，導(dǎo)致的損失有因果關(guān)系；合理性是指索賠事實(shí)在合同條款、或法令，或慣例上合理，需要合理論證和合理計(jì)算索賠值。

施工索賠在實(shí)際操作中充滿懸念和魅力，常常是喜憂愁參半，挑戰(zhàn)和機(jī)會(huì)并存，因此要搞好施工索賠必須講究策略和對(duì)策。所謂策略即是行動(dòng)方式的集合，對(duì)策即是互為行動(dòng)的策略。

一、是投資問(wèn)題，即業(yè)主為項(xiàng)目準(zhǔn)備了多少資金，這些資金來(lái)源何處，源頭監(jiān)管有什么限制，這些資金是否存在索賠空間，空間有多大等等。公司與此工程相關(guān)的實(shí)際經(jīng)營(yíng)狀況；建設(shè)單位產(chǎn)業(yè)情況；索賠談判和處理索賠事件的具體人員隊(duì)伍；（知己知彼，百戰(zhàn)不殆）

二、是索賠人際問(wèn)題，即索賠當(dāng)事人（業(yè)主、承包商）和涉及人（工程師及其他）的關(guān)系問(wèn)題。在應(yīng)用FIDIC合同條件的國(guó)際承包工程承包項(xiàng)目中，工程師對(duì)索賠有批準(zhǔn)或拒絕的權(quán)利，但聰明的業(yè)主總是會(huì)在xxx白皮書(shū)xxx（顧主/咨詢工程師服務(wù)合同）中對(duì)工程師的服務(wù)附加要求，所以承包商要想獲得索賠成功，必須搞好與工程師和業(yè)主的關(guān)系。這樣仍不能盡然，涉及索賠的人際關(guān)系一般還有其他方，如世界銀行貸款的項(xiàng)目，銀行方對(duì)項(xiàng)目的實(shí)施的監(jiān)管力度很大，要派專門的項(xiàng)目協(xié)調(diào)員，國(guó)際開(kāi)發(fā)協(xié)會(huì)（IDA）還有專門分管項(xiàng)目的工程師，這些人士往往能左右工程師，或業(yè)主對(duì)索賠的決定。又如國(guó)內(nèi)承包工程，有業(yè)主的主管部門、政府監(jiān)管部門，大型的項(xiàng)目還有界于業(yè)主和工程師之間的工程指揮部等等，關(guān)系更加復(fù)雜?？傊煌某邪こ添?xiàng)目有不同的索賠人際關(guān)系，承包商把握之目的是要找到爭(zhēng)取索賠成功的人際關(guān)鍵線路。弄清楚建設(shè)單位與政府、銀行等關(guān)系。

四、是索賠策劃問(wèn)題。一般的規(guī)律，工程施工進(jìn)行到三分之一1/3左右，已經(jīng)提出的、正在凸現(xiàn)的和可能出現(xiàn)的施工索賠問(wèn)題就有了一個(gè)大概的輪廓。這時(shí)候的承包商應(yīng)該已具備把握上述三個(gè)問(wèn)題的基礎(chǔ)，因此可以對(duì)項(xiàng)目的施工索賠進(jìn)行全面策劃。實(shí)際上這項(xiàng)工作越早進(jìn)行對(duì)索賠越有好處，國(guó)際上知名的大承包商，許多都有專門的索賠師，其索賠謀略從投標(biāo)階段就開(kāi)始了。相比之下，我國(guó)承包商在這方面還有管理差距，特別是國(guó)內(nèi)承包工程。全面索賠策劃應(yīng)該對(duì)已經(jīng)提出的、正在凸現(xiàn)的和可能出現(xiàn)的施工索賠問(wèn)題進(jìn)行全面的分析，分類、排序、計(jì)算和匯總，結(jié)合項(xiàng)目的投資、人際和合同特點(diǎn)，制定明確的索賠目標(biāo)，策劃實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的策略和對(duì)策，解決進(jìn)行具體施工索賠事項(xiàng)的指導(dǎo)思想問(wèn)題。

五、是分段索賠

單項(xiàng)索賠：即使不能及時(shí)索賠下來(lái)，但索賠文件必須完整，有效。

總索賠或一攬子索賠：盡量避免此種情況發(fā)生，交叉多、數(shù)量大，索賠單位通常吃虧；

六、是讓步索賠

即使索賠有些項(xiàng)不成功，能否在付款條件上獲得成功（滯留金換成保函形式、提前付款等等）

索賠時(shí)，對(duì)數(shù)量小，證據(jù)不太充分可以權(quán)衡這個(gè)索賠事件，以求進(jìn)退自如。

七、是索賠談判前的注意事項(xiàng)

1、組件索賠團(tuán)隊(duì)；

2、資料收集，強(qiáng)化基礎(chǔ)工作；

3、集中整理工程相關(guān)虧損項(xiàng)目，如：工程單價(jià)、工作效率、施工成本、資源投入等，標(biāo)明工程處于虧損狀態(tài)，爭(zhēng)取建設(shè)單位的理解與同情；

4、一切索賠都是建立在施工合同基礎(chǔ)上的，其他文件均是作為支撐文件，必須詳細(xì)熟悉合同；

八、是索賠談判必須明確的事項(xiàng)：

1、違約行為的明確

2、違約責(zé)任的明確

3、索賠金額及賠償方式明確

4、索賠期限明確

合同示范文本窩工費(fèi)第七篇

【摘要】：建筑工程施工過(guò)程中經(jīng)常因發(fā)包方的原因造成工程窩工、中途停工或停建，引起經(jīng)濟(jì)糾紛和索賠，根據(jù)實(shí)際處理的經(jīng)驗(yàn)，對(duì)索賠處理原則，索賠處理的事件，窩工、停工時(shí)間的確認(rèn)，索賠處理依據(jù)，窩工、停工損失的計(jì)算，索賠處理的法規(guī)等方面進(jìn)行探討，合理解決發(fā)承包方的經(jīng)濟(jì)糾紛。

【關(guān)鍵詞】：建筑工程窩工中途停工停建計(jì)算索賠近年來(lái)，隨著國(guó)家產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型、調(diào)整、升級(jí)優(yōu)化，國(guó)家貨幣政策、財(cái)政政策隨之調(diào)整，加之國(guó)際、國(guó)內(nèi)環(huán)境影響[國(guó)內(nèi)：政治因素、反腐、國(guó)家機(jī)構(gòu)及經(jīng)濟(jì)主體（政府機(jī)構(gòu)、國(guó)有企業(yè)、民營(yíng)企業(yè)）運(yùn)作模式提升、整頓；國(guó)外：貨幣戰(zhàn)、進(jìn)出口貿(mào)易戰(zhàn)、軍事聯(lián)盟威脅等]，房地產(chǎn)業(yè)、建筑業(yè)、礦業(yè)等粗獷產(chǎn)業(yè)不再成為國(guó)民經(jīng)濟(jì)的支柱產(chǎn)業(yè)。

當(dāng)然，國(guó)家產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型、調(diào)整、升級(jí)優(yōu)化也是一個(gè)循序漸進(jìn)的過(guò)程，2014年、2015年、2016年房地產(chǎn)業(yè)、建筑業(yè)過(guò)快收緊，出現(xiàn)了矯枉過(guò)正狀態(tài)，國(guó)家機(jī)構(gòu)不作為、國(guó)有企業(yè)怕作為、民營(yíng)企業(yè)倒閉、歷史造成的“鬼城”、商業(yè)空置房過(guò)剩、實(shí)體經(jīng)濟(jì)與虛擬經(jīng)濟(jì)處在低谷且不平衡，相應(yīng)的國(guó)家政策、具體實(shí)施方案未及時(shí)跟進(jìn)，加劇出現(xiàn)了不少半拉子工程。這些工程中，有的是邊停邊做，導(dǎo)致窩工；有的是中途完全停工；有的是停建，后期續(xù)作；有的是停建完全移交。

國(guó)家的產(chǎn)業(yè)政策調(diào)整、房地產(chǎn)市場(chǎng)的蕭條，各房地產(chǎn)商、建筑商很難及時(shí)改變資金斷鏈現(xiàn)狀，尤其是塌方式腐敗的城市，不可避免地發(fā)生嚴(yán)重的工程經(jīng)濟(jì)糾份問(wèn)題。

如何公平合理地處理好這類經(jīng)濟(jì)糾紛問(wèn)題成為工程管理工作中非常關(guān)鍵的工作。結(jié)合實(shí)際處理的經(jīng)驗(yàn)，對(duì)索賠處理原則及依據(jù)，索賠處理的事件，窩工、停工時(shí)間確認(rèn)，索賠處理舉證，窩工、停工損失的計(jì)算，索賠函件正確格式、索賠處理的法規(guī)等方面進(jìn)行探討，合理解決發(fā)承包方的經(jīng)濟(jì)糾紛。

合同示范文本窩工費(fèi)第八篇索賠意向通知書(shū)（索賠事件發(fā)生后28天之內(nèi)）：

索賠事由發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、簡(jiǎn)單事實(shí)情況描述和發(fā)展動(dòng)態(tài)、索賠依據(jù)和理由、索賠事件的不利影響等。

索賠文件（索賠意向通知書(shū)發(fā)出后28天之內(nèi)）：

總述部分：索賠事件過(guò)程、相關(guān)單位損失及額外成本支出；

論證部分：依據(jù)合同法規(guī)進(jìn)行辯證，具有索賠權(quán)（重點(diǎn)）；

索賠計(jì)算：周密嚴(yán)謹(jǐn)、有理有據(jù)；

證據(jù)部分：必要且充分。

往來(lái)函件必須嚴(yán)謹(jǐn)、周密。在任何情況下，包括運(yùn)行正常和相互關(guān)系很和諧的情況下，只要存在窩工、停工，存在經(jīng)濟(jì)損失均應(yīng)該以函件的形式上報(bào)，且努力的得到簽收或確認(rèn)，為窩工、停工事實(shí)做好伏筆，有備無(wú)患。尤其是在建筑工程環(huán)境復(fù)雜的情況下，更應(yīng)該如此。

※項(xiàng)目工程每個(gè)部門必須將每次的索賠函件及其支撐資料一次性做到位，報(bào)預(yù)算部門備案，存檔。

過(guò)程索賠文件（每間隔28天之內(nèi)上報(bào)一次）：

注意索賠文件的一致性

最終索賠文件：

索賠事件結(jié)束后28天內(nèi)，上報(bào)總的索賠文件一次，注意索賠文件的一致性和邏輯性

合同示范文本窩工費(fèi)第九篇____________(甲方)招(聘)用_____________(乙方)為職工，雙方根據(jù)《xxx勞動(dòng)法》和《廣東省勞動(dòng)合同管理規(guī)定》等法律、法規(guī)，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，訂立本合同，建立勞動(dòng)關(guān)系，并共同遵守履行。

一、勞務(wù)協(xié)議合同期限

(一)甲、乙雙方同意按以下第______種方式來(lái)確定本合同期限：

1.有固定期限：從______年______月______日起到______年______月______日止;合同期限為_(kāi)_____年______個(gè)月;

2.無(wú)固定期限：從______年______月______日起至法定的或本合同所約定的終止條件出現(xiàn)時(shí)止;

3.以完成一定的工作為期限：從______年______月_______日起至_____________工作任務(wù)完成時(shí)止;并以________________為工作任務(wù)完成并終止合同的標(biāo)志。

(二)雙方同意本合同有效期的前________個(gè)月為試用期。

二、勞務(wù)協(xié)議工作內(nèi)容

(一)乙方的工作崗位(地點(diǎn)、部門、工種或職務(wù))：___________________________。

(二)乙方的工作任務(wù)或職責(zé)：_____________________________________________;乙方必須按質(zhì)按量完成甲方正常安排的生產(chǎn)(工作)任務(wù)。

三、勞務(wù)協(xié)議勞動(dòng)報(bào)酬

(一)乙方試用期間的工資標(biāo)準(zhǔn)為：_____________元/月。

(二)試用期滿后，甲方根據(jù)本單位的工資制度，確定乙方執(zhí)行以下第______種工資形式：

1.計(jì)時(shí)工資：乙方的工資由以下幾部分組成：________、________、________、_________、________、_________乙方正常工作情況下的最低工資標(biāo)準(zhǔn)為_(kāi)_____元/月。

2.計(jì)件工資：乙方正常工作情況下的基礎(chǔ)工資為_(kāi)_______元/月，其余按乙方崗位計(jì)件單價(jià)及完成情況計(jì)發(fā)。

3.崗位工資：乙方的崗位工資標(biāo)準(zhǔn)為_(kāi)_____元/月;如乙方的工作崗位調(diào)整，按新崗位所對(duì)應(yīng)的工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

4.其他工資形式。具體辦法在本合同第十二條中明確。

(三)甲方每月定期以貨幣形式支付乙方工資;甲方的工資發(fā)放日為每月_______日。

(四)甲方安排乙方加班加點(diǎn)，應(yīng)按《勞動(dòng)法》第四十四條規(guī)定支付乙方工資。

四、勞務(wù)協(xié)議社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇

(一)社會(huì)保險(xiǎn)

1.甲、乙雙方按照國(guó)家和省、市有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)的規(guī)定參加退休養(yǎng)老、工傷、失業(yè)、醫(yī)療、生育等社會(huì)保險(xiǎn)，繳納社會(huì)保險(xiǎn)金;

2.乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷，治療期間或醫(yī)療終結(jié)后的工傷保險(xiǎn)待遇按國(guó)家和省、市工傷保險(xiǎn)規(guī)定執(zhí)行;

3.乙方患病或非因工負(fù)傷，其醫(yī)療待遇和停工治療期間的病假工資和疾病救濟(jì)費(fèi)按廣州市醫(yī)療保險(xiǎn)規(guī)定和甲方的規(guī)定執(zhí)行;

4.乙方因工或非因工死亡的喪葬補(bǔ)助費(fèi)、供養(yǎng)親屬撫恤費(fèi)、救濟(jì)費(fèi)、一次性撫恤金、一次性優(yōu)撫金、生活補(bǔ)貼、供養(yǎng)親屬死亡補(bǔ)助費(fèi)等，按國(guó)家和本市有關(guān)規(guī)定由社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)和甲方分別計(jì)發(fā)。

(二)福利待遇

甲方應(yīng)為乙方提供以下福利待遇______________________________________。

五、勞務(wù)協(xié)議勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

(一)工作時(shí)間

1.甲方經(jīng)批準(zhǔn)，根據(jù)乙方的工作崗位確定乙方執(zhí)行以下工作時(shí)間制度：

(1)標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間：乙方每天工作______小時(shí)，每周工作______天，每周總工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí);具體工作時(shí)間由甲方統(tǒng)一安排;

(2)不定時(shí)工作：乙方的工作時(shí)間，由甲方根據(jù)乙方工作崗位的職責(zé)要求靈活安排;

(3)綜合計(jì)算工作時(shí)間：乙方的工作時(shí)間在______月/年內(nèi)綜合計(jì)算，但每天總的工作時(shí)間不超過(guò)11小時(shí)。

2.在本合同期內(nèi)，如乙方的工作崗位依法變更，按新工作崗位確定乙方的工作時(shí)間。

3.甲方如安排乙方加班加點(diǎn)，應(yīng)按《勞動(dòng)法》第四十一條的規(guī)定執(zhí)行。

(二)休息休假

1.甲方保證乙方每周至少休息一天;

2.乙方依法享有法定的節(jié)日假、公休日假、年休假、探親假、婚喪假、產(chǎn)假和計(jì)劃生育假等有薪假期;

3.甲方在工作日、休息日安排乙方加班加點(diǎn)，可給予乙方同等時(shí)間補(bǔ)休，但補(bǔ)休后不再支付加班工資;無(wú)法安排補(bǔ)休的，甲方應(yīng)按《勞動(dòng)法》第四十四條規(guī)定支付加班工資。

(三)甲方執(zhí)行國(guó)家和省、市有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定，為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)條件，切實(shí)保障乙方在生產(chǎn)、工作中的安全和健康。

(四)甲方按國(guó)家有關(guān)規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)知識(shí)、法規(guī)教育和操作規(guī)程培訓(xùn)以及其他的業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)，實(shí)行持證上崗制度;乙方應(yīng)參加上述培訓(xùn)并嚴(yán)格遵守其崗位有關(guān)的安全法規(guī)、規(guī)章、制度和操作規(guī)程。

(五)乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮，對(duì)甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為，有權(quán)提出批評(píng)并可向有關(guān)部門檢舉、控告。

六、勞務(wù)協(xié)議勞動(dòng)紀(jì)律

乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家的各項(xiàng)法律、法規(guī)，遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律，服從甲方的管理和教育。甲方有權(quán)對(duì)乙方執(zhí)行規(guī)章制度的情況進(jìn)行檢查、督促和獎(jiǎng)懲。

七、勞務(wù)協(xié)議勞動(dòng)合同的變更、解除、終止和續(xù)訂

(一)甲方因簽訂合同時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生變化，或者乙方因個(gè)人原因，要求變更本合同條款的，必須提前七天書(shū)面通知對(duì)方，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。

變更勞動(dòng)合同，雙方應(yīng)簽訂《變更勞動(dòng)合同協(xié)議書(shū)》。

(二)有下列情況之一的，符合條件的一方可以單方面變更本合同的相關(guān)條款：

1.本合同訂立時(shí)所依據(jù)的法律、法規(guī)已經(jīng)修改或失效;

(三)經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

(四)乙方有下列情況之一的，甲方可以解除本合同;

1.在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的;

2.嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方依法制定的規(guī)章制度，符合開(kāi)除、除名、辭退條件的;

3.嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊或泄露商業(yè)秘密，對(duì)甲方的利益造成重大損害的;

4.被依法追究刑事責(zé)任的。

(五)有下列情況之一的，甲方有權(quán)解除本合同，但必須提前三十日以書(shū)面方式通知乙方，方可辦理解除勞動(dòng)合同手續(xù)：

1.本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無(wú)法履行，經(jīng)與乙方協(xié)商不能就變更本合同達(dá)成協(xié)議的;

2.乙方患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作;

3.乙方不能勝任工作，經(jīng)培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位，仍不能勝任的。

(六)甲方瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)生嚴(yán)重困難，確需裁減職工而與乙方解除本合同的，必須按照國(guó)家、省、市有關(guān)企業(yè)經(jīng)濟(jì)性裁員規(guī)定所確定的程序進(jìn)行。

(七)乙方有下列情況之一的，甲方不得依據(jù)以上第(五)、(六)項(xiàng)規(guī)定解除本合同：

1.患職業(yè)病或因工負(fù)傷，醫(yī)療終結(jié)后被確認(rèn)為喪失或部分喪失勞動(dòng)能力的;

2.患病或負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

3.女職工在孕期、產(chǎn)期和哺乳期內(nèi)的;

4.符合法律、法規(guī)規(guī)定的其他情況的。

(八)有下列情況之一的，乙方可以隨時(shí)解除本合同：

1.在試用期內(nèi)的;

2.甲方不按本合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件的;

3.甲方以暴力、威脅或限制人身自由等非法手段強(qiáng)迫乙方勞動(dòng)的。

(九)除上述第(八)項(xiàng)規(guī)定外，乙方解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前三十日書(shū)面通知甲方，超過(guò)三十日甲方應(yīng)當(dāng)辦理解除合同手續(xù)。

乙方依前款規(guī)定解除本合同，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)當(dāng)賠償甲方的以下經(jīng)濟(jì)損失：

(十)符合下列條件之一的，本合同即告終止(有固定期限的合同除外)：

1本合同所確定的工作任務(wù)已經(jīng)完成;

(十一)除本合同另有規(guī)定外，任何一方解除或終止本合同，沒(méi)有提前三十日通知對(duì)方或通知時(shí)間不足的，應(yīng)當(dāng)按相差的天數(shù)，以解除或終止合同前一個(gè)月乙方的日平均工作為標(biāo)準(zhǔn)，支付賠償金給對(duì)方。

(十二)解除或終止合同后，甲方應(yīng)當(dāng)在十日內(nèi)辦理終止或解除勞動(dòng)合同手續(xù)。

八、勞務(wù)協(xié)議經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金(醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi))和生活補(bǔ)助費(fèi)的發(fā)放

(一)甲方按照本合同第七條第(三)、(五)、(六)項(xiàng)規(guī)定解除本合同，應(yīng)按《違反和解除勞動(dòng)合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償辦法》(勞部發(fā)〔1994〕481號(hào))及本市的有關(guān)規(guī)定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金或醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)。

(二)乙方個(gè)人非因甲方的原因而解除合同的，甲方可不發(fā)給經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

(三)本合同期限屆滿，甲方不與乙方續(xù)訂合同的，應(yīng)按《廣州市勞動(dòng)合同管理規(guī)定》第三十一條第一款的規(guī)定支付乙方生活補(bǔ)助費(fèi)。

乙方在甲方提供的勞動(dòng)報(bào)酬和勞動(dòng)條件不低于本合同終止前的標(biāo)準(zhǔn)的情況下，不與甲方續(xù)訂勞動(dòng)合同的，甲方可不發(fā)給生活補(bǔ)助費(fèi)。

九、勞務(wù)協(xié)議違反勞動(dòng)合同的責(zé)任

(一)甲、乙雙方有下列情況之一的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任：

1.甲方違反本合同規(guī)定，單方面解除本合同的;

2.乙方未經(jīng)甲方同意，擅自離職的;

3.乙方有本合同第七條第(四)項(xiàng)第點(diǎn)情況的;

(二)雙方同意以下列方式承擔(dān)違約責(zé)任：

1.違約金。一方違約，應(yīng)支付違約金___________元;

2.賠償金。違約金不足以賠償對(duì)方損失的，還需支付賠償金。賠償金按違約方實(shí)際造成的損失計(jì)算。賠償損失的范圍包括：

(1)________________________________________;

(三)符合下列條件之一的，違約方可以減輕或免除違約責(zé)任：

1.違約行為是因不可抗力造成的;

十、勞務(wù)協(xié)議因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議的解決辦法

雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)先協(xié)商解決;協(xié)商不成的，可自爭(zhēng)議發(fā)生之日起三十日內(nèi)向甲方勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解，或自爭(zhēng)議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

勞務(wù)協(xié)議本合同的條款與國(guó)家和省、市新頒布的法律、法規(guī)、規(guī)章不符的，按新的法律、法規(guī)、規(guī)章執(zhí)行。

勞務(wù)協(xié)議雙方需要明確的其他事項(xiàng)

甲方：(蓋章)

法定代表人

(委托代理人)：_________________________

乙方：(簽名)

__________年____月____日

鑒證機(jī)構(gòu)(蓋