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新媒體營(yíng)銷文案范文模板第1篇新媒體營(yíng)銷文案范文模板第1篇新媒體部崗位分配計(jì)劃
結(jié)合公司新媒體部目前情況,人員基本齊備,現(xiàn)根據(jù)各員工性格及技術(shù)特點(diǎn),將各員工進(jìn)行崗位責(zé)任劃分:一、后臺(tái)技術(shù)人員:崗位:
(運(yùn)營(yíng)總監(jiān)):因?yàn)閰⑴c前期新媒體工作籌備工作及接受過(guò)眾盟、搜狐相關(guān)培訓(xùn),相對(duì)其他同事更了解眾盟及搜狐這塊業(yè)務(wù)細(xì)節(jié),故負(fù)責(zé)統(tǒng)籌整體工作,以及廣告投放、后臺(tái)管理工作。
(設(shè)備主管):因?yàn)樵撏掠嗅槍?duì)性系統(tǒng)性學(xué)習(xí)過(guò)網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用這方面知識(shí),故負(fù)責(zé)眾盟設(shè)備安裝及設(shè)備后臺(tái)管理工作。二、技術(shù)后臺(tái)人員:(技術(shù)總監(jiān))
崗位:該同事有建設(shè)網(wǎng)站經(jīng)驗(yàn),故負(fù)責(zé)網(wǎng)站建設(shè),維護(hù),運(yùn)營(yíng)等相關(guān)工作。三、業(yè)務(wù)洽談人員:(業(yè)務(wù)總監(jiān))
崗位:該同事有市場(chǎng)開拓工作經(jīng)驗(yàn),及對(duì)新媒體有足夠了解,故安排其負(fù)責(zé)新媒體對(duì)外業(yè)務(wù)洽談等工作。四、創(chuàng)意美工人員:(創(chuàng)意總監(jiān))
崗位:該同事有網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用基礎(chǔ)、網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷及視覺設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),故負(fù)責(zé)廣告創(chuàng)意素材設(shè)計(jì)制作相關(guān)工作。
新媒體營(yíng)銷文案范文模板第2篇職位:新媒體助理崗位職責(zé):
1、定期進(jìn)行市場(chǎng)信息的收集和整理以及分析工作,輸出營(yíng)銷推廣創(chuàng)意;
2、協(xié)助上級(jí)對(duì)企業(yè)市場(chǎng)、文化、軟文、公眾號(hào)、網(wǎng)站等內(nèi)容進(jìn)行策劃和實(shí)施;3、對(duì)網(wǎng)絡(luò)媒體(網(wǎng)站、博客、微信等)進(jìn)行分析,協(xié)助制定網(wǎng)絡(luò)媒體傳播計(jì)劃;4、協(xié)助組織相應(yīng)的微博微信線上/線下活動(dòng);
5、協(xié)助策劃、推廣活動(dòng),對(duì)推廣活動(dòng)的開展進(jìn)行跟蹤和控制,推廣活動(dòng)結(jié)束后對(duì)活動(dòng)進(jìn)行評(píng)估和總結(jié);任職要求:
1、本科或以上學(xué)歷;
2、思維靈活,有較強(qiáng)的創(chuàng)造性思維能力;3、具有較強(qiáng)的敬業(yè)精神和責(zé)任心;4、有突出的文字撰寫能力;
5、溝通表達(dá)能力強(qiáng),具有一定的活動(dòng)組織能力;6、熟練使用各類互聯(lián)網(wǎng)社會(huì)化媒體;
7、能使用搜索引擎和其他互聯(lián)網(wǎng)工具,迅速找到各類需要的信息并整理;
新媒體營(yíng)銷文案范文模板第3篇首先我們做新媒體營(yíng)銷最大的難點(diǎn)是什么?
方式?渠道??jī)?nèi)容?人員?
都不是,是老板不給錢!
所以要寫好一份老板看得上、轉(zhuǎn)化有效果的新媒體營(yíng)銷方案,一定要遵循以下4個(gè)原則:
給好處、有依據(jù)、列方案、要資源
給老板“畫一個(gè)大餅”
首先描繪出做新媒體的好處,比如提升線索數(shù)量,提高品牌曝光,間接提升成交率等。
比如說(shuō)平時(shí)客服成交率很低,并不是產(chǎn)品有問(wèn)題,可能是品牌沒有知名度,通過(guò)這些新媒體的營(yíng)銷能提升品牌聲量,間接提升成交率。
但是光畫大餅不行,還要有依據(jù)。
怎樣提供依據(jù)?
可以通過(guò)分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手,告訴老板這個(gè)活動(dòng)或者是某個(gè)渠道競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手已經(jīng)在做了,數(shù)據(jù)是什么,內(nèi)容怎么樣,關(guān)鍵是人家效果真的不錯(cuò)。
落地執(zhí)行的方案,需要寫出具體的執(zhí)行方案,具體到時(shí)間、人物、事件三個(gè)關(guān)鍵條件,讓老板相信你做好了計(jì)劃。比如:
今年第二季度準(zhǔn)備做短視頻,賬號(hào)來(lái)源、有誰(shuí)來(lái)運(yùn)營(yíng)賬號(hào)、團(tuán)隊(duì)怎么組建、運(yùn)營(yíng)的節(jié)奏和內(nèi)容的定位。
用一句話來(lái)說(shuō)就是:誰(shuí)在什么時(shí)間做了什么事
寫方案的目的是為了要資源,可以寫你需要幾個(gè)人,崗位需求是什么,需求要多少,預(yù)算怎么分配。其實(shí)很多人在寫營(yíng)銷方案的時(shí)候,都很少提及要資源,但是要資源才是最重要的,但是大概率會(huì)碰到討價(jià)還價(jià)的過(guò)程,這個(gè)時(shí)候不要死磕,能爭(zhēng)取多少算多少。
比如人員,老板只給你一個(gè)招聘名額,這時(shí)你可以要求一個(gè)人員工也行,但是需要找經(jīng)驗(yàn)豐富的,所以工資要高,這其實(shí)也是個(gè)談判的過(guò)程。
新媒體營(yíng)銷文案范文模板第4篇一份能落地的新媒體營(yíng)銷方案需要包含以下內(nèi)容:
了解了營(yíng)銷方案的基本方向,接下來(lái)就針對(duì)上述的方向來(lái)說(shuō)說(shuō)營(yíng)銷方案怎么寫?
營(yíng)銷方案——營(yíng)銷環(huán)境分析
這一點(diǎn)也可以理解為競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境分析,有利因素和不利因素。
如今發(fā)展趨勢(shì)所形成的挑戰(zhàn),如果不采取果斷的營(yíng)銷手段,這種不利趨勢(shì)將導(dǎo)致公司市場(chǎng)地位被侵蝕。
另一方面,分析市場(chǎng)的有利因素,公司將擁有怎樣的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。
營(yíng)銷方案——市場(chǎng)機(jī)會(huì)與問(wèn)題分析
分析市場(chǎng)上存在哪些尚未滿足或尚未完全滿足的顯性或隱性的需求,是制訂戰(zhàn)略方針的基礎(chǔ),以便企業(yè)能根據(jù)自己的實(shí)際情況,找到內(nèi)外結(jié)合的最佳點(diǎn)。
營(yíng)銷方案——營(yíng)銷目標(biāo)
在本計(jì)劃期內(nèi)所要達(dá)到的目標(biāo),可以從企業(yè)計(jì)劃期的直接營(yíng)銷利潤(rùn)、未來(lái)一定時(shí)期企業(yè)形象的增值兩個(gè)方面體現(xiàn)。
即:通過(guò)此項(xiàng)活動(dòng)或某個(gè)渠道企業(yè)將能直接盈利多少,或者通過(guò)這個(gè)渠道企業(yè)品牌的聲量能增長(zhǎng)多少,帶來(lái)多少的間接好處。
營(yíng)銷方案——營(yíng)銷策略
一般來(lái)講新媒體營(yíng)銷策略包含:渠道、渠道的特性的分析、數(shù)據(jù)現(xiàn)狀、賬號(hào)定位、內(nèi)容形式、運(yùn)營(yíng)維護(hù)等等。
這個(gè)每個(gè)渠道的特性都不一樣,一般來(lái)說(shuō)也需要結(jié)合營(yíng)銷的目的進(jìn)行,我專欄里有相關(guān)的文章,想學(xué)習(xí)的朋友可以做個(gè)參考:
營(yíng)銷方案——資源配置
這部分就是剛才說(shuō)的“要資源”,寫清楚,這部分你需要老板為你提供什么的資源,可以是人員、資金、設(shè)備、人脈等等。
每個(gè)崗位的人員安排以及工作內(nèi)容都需要表達(dá)清楚。
營(yíng)銷方案——方案調(diào)整補(bǔ)充
這個(gè)部分可以理解我PlanB,當(dāng)某個(gè)環(huán)節(jié)沒有達(dá)到預(yù)期效果時(shí)你該怎么補(bǔ)救,其中最常見的是,某個(gè)營(yíng)銷渠道的營(yíng)銷目標(biāo)未達(dá)標(biāo),我們?cè)撊绾握{(diào)整。
營(yíng)銷方案其實(shí)只是營(yíng)銷的開始,從營(yíng)銷目標(biāo)及策略制定、渠道規(guī)劃與內(nèi)容布局、營(yíng)銷目標(biāo)責(zé)任分配、復(fù)盤,其實(shí)想要做好新媒體營(yíng)銷不是靠幾個(gè)文案技巧和知道兩三個(gè)用戶心理就能做成的。
不然,大家也不會(huì)為獲客發(fā)愁了!不是嗎?
我是趙陽(yáng),做了十六年的互聯(lián)網(wǎng)營(yíng)銷!
說(shuō)點(diǎn)實(shí)在的吧!
新媒體營(yíng)銷文案范文模板第5篇聊過(guò)幾次之后,營(yíng)銷值得學(xué)給了她一個(gè)營(yíng)銷建議:
第一步:友情鏈接;互惠互利;
讓大姐在菜市場(chǎng)找到賣蔬菜的人,攤位盡可能靠在一起;和賣菜的人搞好關(guān)系,談合作!
當(dāng)有顧客買蔬菜的時(shí)候,就讓賣蔬菜的攤主推薦大姐的雞蛋;當(dāng)有顧客來(lái)買大姐雞蛋的時(shí)候,大姐也主動(dòng)推薦顧客去買蔬菜攤主那買蔬菜。有菜有蛋也能節(jié)省顧客的時(shí)間成本。
如此一來(lái),效果就慢慢開始顯現(xiàn)了,大姐的雞蛋銷量從每天200個(gè),銷售數(shù)字增長(zhǎng)到了每天平均300個(gè)左右!
跟之前相比,銷量增加了近30%;而賣蔬菜的攤主的因?yàn)榇蠼汶u蛋攤位的帶動(dòng),銷量也增長(zhǎng)了不少,嘗到了甜頭的倆人當(dāng)然愿意繼續(xù)合作了。
第二步:異業(yè)聯(lián)盟;合作分潤(rùn);
有了第一步的友情鏈接,互惠互利的基礎(chǔ),此時(shí),可以找更多的攤主合作;
菜市場(chǎng)除了賣菜攤主還有賣干貨的攤主、豆類制品攤主、肉食品攤主、海鮮攤主….看看誰(shuí)愿意代銷,代銷的前提,談好代銷分潤(rùn)、供貨方式、以及結(jié)款時(shí)間。
最好找有長(zhǎng)期給小飯館供貨的攤主,量大穩(wěn)定。
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