旅游集團(tuán)執(zhí)行董事簡(jiǎn)易合同

旅游集團(tuán)執(zhí)行董事簡(jiǎn)易合同合同編號(hào)：__________甲方：__________（旅游集團(tuán)名稱(chēng)）地址：__________法定代表人：__________聯(lián)系電話：__________乙方：__________（執(zhí)行董事姓名）地址：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為一家合法成立的旅游集團(tuán)，乙方愿意擔(dān)任甲方的執(zhí)行董事，共同推動(dòng)甲方的發(fā)展，經(jīng)雙方友好協(xié)商，特訂立本合同，以便共同遵守。第一條職位與職責(zé)1.1乙方擔(dān)任甲方的執(zhí)行董事，負(fù)責(zé)監(jiān)督和指導(dǎo)甲方的日常經(jīng)營(yíng)管理工作。1.2乙方應(yīng)積極參與甲方董事會(huì)的決策，并向甲方提供有益的建議和意見(jiàn)。1.3乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)、公司章程以及甲方的內(nèi)部管理制度，忠實(shí)履行執(zhí)行董事的職責(zé)。第二條任期2.1本合同的有效期為_(kāi)_________年，自雙方簽字之日起生效。2.2乙方的任期與本合同的有效期相同，任期屆滿后，如雙方同意，可以續(xù)簽。第三條薪酬與福利3.1乙方在任期內(nèi)的薪酬為每年人民幣_(tái)_________元，按月平均支付。3.2乙方按照國(guó)家的規(guī)定和甲方的規(guī)定享受相應(yīng)的福利。第四條保密義務(wù)4.1乙方在任職期間及離職后一年內(nèi)，對(duì)甲方的一切商業(yè)秘密和機(jī)密信息予以保密，不得向任何第三方泄露。第五條違約責(zé)任5.1任何一方違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，并賠償對(duì)方因此所遭受的損失。第六條爭(zhēng)議解決6.1對(duì)于因本合同引起的或與本合同有關(guān)的一切爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第七條其他7.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件2.乙方身份證明復(fù)印件3.甲方章程4.乙方簡(jiǎn)歷5.薪酬支付證明6.保密協(xié)議7.競(jìng)業(yè)限制協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按約定履行執(zhí)行董事職責(zé)，視為違約。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密，視為違約。3.甲方未按時(shí)支付乙方薪酬，視為違約。4.甲方未提供乙方規(guī)定福利，視為違約。三、法律名詞及解釋?zhuān)?.執(zhí)行董事：指在董事會(huì)中負(fù)責(zé)日常經(jīng)營(yíng)管理事務(wù)的董事。2.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。3.競(jìng)業(yè)限制：指在勞動(dòng)合同或保密協(xié)議中約定的，員工在離職后一定期限內(nèi)不得在與原單位相同或相似的崗位上從事相同或相似工作的限制。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.乙方未按約定履行執(zhí)行董事職責(zé)：及時(shí)溝通，明確職責(zé)，必要時(shí)進(jìn)行績(jī)效考核。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密：立即啟動(dòng)保密協(xié)議，采取法律手段維權(quán)。3.甲方未按時(shí)支付乙方薪酬：協(xié)商解決，按時(shí)支付薪酬，必要時(shí)調(diào)整薪酬支付方式。4.甲方未提供乙方規(guī)定福利：協(xié)商解決，補(bǔ)充提供相應(yīng)福利。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.旅游集團(tuán)與執(zhí)行董事之間簽訂勞動(dòng)合同。2.旅游集團(tuán)與執(zhí)行董事約定薪酬與福利。3.旅