教育行業(yè)勞動合同國際學(xué)生服務(wù)

教育行業(yè)勞動合同國際學(xué)生服務(wù)合同編號：__________甲方（Employer）：【甲方全稱】地址：【甲方地址】聯(lián)系電話：【甲方聯(lián)系電話】聯(lián)系人：【甲方聯(lián)系人】乙方（Employee）：【乙方全稱】地址：【乙方地址】聯(lián)系電話：【乙方聯(lián)系電話】聯(lián)系人：【乙方聯(lián)系人】鑒于甲方是一家在中華人民共和國境內(nèi)依法設(shè)立的教育機構(gòu)，乙方愿意加入甲方并提供國際學(xué)生服務(wù)工作，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：第一條工作內(nèi)容（1）學(xué)生招生及咨詢服務(wù)；（2）學(xué)生住宿及生活指導(dǎo)；（3）學(xué)生學(xué)業(yè)及課外活動指導(dǎo)；（4）學(xué)生心理健康及人際關(guān)系輔導(dǎo)；（5）學(xué)生緊急事務(wù)處理及安全保障；（6）其他與學(xué)生服務(wù)工作相關(guān)的事宜。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，嚴格遵守國家法律法規(guī)及甲方的規(guī)章制度，認真履行職責(zé)，提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。第二條合同期限2.1本合同期限為：【起始日期】至【終止日期】。2.2如甲乙雙方同意續(xù)約，應(yīng)提前【提前通知期限】書面通知對方。第三條工資待遇3.1乙方的工作報酬由基本工資、績效獎金及其他補貼組成，具體金額和發(fā)放方式詳見附件。3.2乙方依法享受國家規(guī)定的福利待遇，包括但不限于社會保險、公積金等。3.3乙方的工作時間和休息休假按照國家和甲方的規(guī)定執(zhí)行。第四條保密條款4.1乙方在合同期間及合同結(jié)束后，對甲方的一切商業(yè)秘密、機密信息、內(nèi)部資料等予以嚴格保密。4.2乙方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔違約責(zé)任，賠償甲方因此遭受的損失。第五條違約責(zé)任5.1甲乙雙方違反合同約定的，應(yīng)承擔違約責(zé)任，賠償對方因此遭受的損失。5.2乙方嚴重違反國家法律法規(guī)及甲方規(guī)章制度的，甲方有權(quán)立即解除本合同。第六條爭議解決6.1甲乙雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行簽訂補充協(xié)議。7.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（Employer）：【甲方全稱】乙方（Employee）：【乙方全稱】代表：【甲方代表】代表：【乙方代表】簽訂日期：【簽訂日期】一、附件列表：1.工資待遇明細表2.保密協(xié)議詳細內(nèi)容3.國家法律法規(guī)及甲方規(guī)章制度相關(guān)文件4.甲方商業(yè)秘密、機密信息、內(nèi)部資料清單5.乙方工作成果相關(guān)證明文件6.甲方代表授權(quán)書二、違約行為及認定：1.乙方未按約定提供服務(wù)或服務(wù)質(zhì)量不符合甲方要求；2.乙方違反保密義務(wù)，泄露甲方商業(yè)秘密、機密信息、內(nèi)部資料；3.乙方違反國家法律法規(guī)及甲方規(guī)章制度；4.甲方未按約定支付乙方工資、獎金及其他補貼；5.甲方未按約定提供乙方福利待遇；6.其他雙方約定的違約行為。三、法律名詞及解釋：1.甲方：指教育機構(gòu)，依法設(shè)立并有權(quán)簽訂勞動合同的法人或其他組織。2.乙方：指提供國際學(xué)生服務(wù)的員工，具備簽訂勞動合同的資格。3.合同期限：指勞動合同的有效期限，自雙方簽訂之日起至約定終止日期。4.工資待遇：指乙方在合同期間應(yīng)得的工資、獎金及其他補貼。5.保密義務(wù)：指乙方對甲方商業(yè)秘密、機密信息、內(nèi)部資料等予以保密的義務(wù)。6.違約責(zé)任：指甲乙雙方違反合同約定應(yīng)承擔的法律責(zé)任。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.服務(wù)內(nèi)容不符合甲方要求：乙方應(yīng)及時與甲方溝通，了解具體要求，調(diào)整服務(wù)內(nèi)容，確保滿足甲方需求。2.工資待遇爭議：雙方可協(xié)商解決，如協(xié)商不成，可向勞動仲裁委員會申請仲裁。3.保密義務(wù)糾紛：如有泄露情況，乙方應(yīng)立即采取補救措施，如無法挽回損失，需承擔相應(yīng)違約責(zé)任。4.法律法規(guī)變更：雙方應(yīng)遵循新的法律法規(guī)，如有必要，可簽訂補充協(xié)議。5.合同續(xù)約爭議：雙方提前書面通知對方，如未能達成一致意見，可按原合同約定執(zhí)行。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為教育機構(gòu)，乙方為國際學(xué)生服務(wù)員工；2.乙方提供包括但不限于招生、