全新員工服務(wù)承諾

全新員工服務(wù)承諾合同編號(hào)：__________甲方：（公司名稱）地址：____________________法定代表人：________________聯(lián)系電話：________________乙方：（員工姓名）身份證號(hào)碼：________________聯(lián)系電話：________________鑒于甲方為一家合法成立并有效運(yùn)營(yíng)的公司，乙方愿意加入甲方并為其提供服務(wù)，現(xiàn)甲乙雙方為明確雙方的權(quán)利義務(wù)，經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本合同。第一條合同期限1.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為______年。1.2如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)在本合同到期前______個(gè)月書面簽訂續(xù)簽合同。第二條乙方的義務(wù)和責(zé)任2.1乙方應(yīng)按照甲方的要求，全面、忠實(shí)、及時(shí)地完成甲方分配的工作任務(wù)。2.2乙方應(yīng)遵守甲方的公司規(guī)章制度，服從甲方的管理。2.3乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得以任何形式泄露給第三方。2.4乙方在合同期間內(nèi)不得在任何競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手公司擔(dān)任與甲方業(yè)務(wù)有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的職務(wù)。第三條甲方的義務(wù)和責(zé)任3.1甲方應(yīng)按照本合同的約定，向乙方支付工資、獎(jiǎng)金及社會(huì)保險(xiǎn)等。3.2甲方應(yīng)提供乙方的工作條件和環(huán)境，保障乙方的人身安全。3.3甲方應(yīng)給予乙方培訓(xùn)、晉升的機(jī)會(huì)，幫助乙方提高職業(yè)技能和素質(zhì)。3.4甲方應(yīng)尊重乙方的合法權(quán)益，不得侵犯乙方的人身權(quán)、人格權(quán)等。第四條工資和獎(jiǎng)金4.1乙方的工資為每月人民幣_(tái)_____元。4.2乙方完成甲方規(guī)定的績(jī)效目標(biāo)后，可獲得相應(yīng)的獎(jiǎng)金。4.3甲方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方工資、獎(jiǎng)金。第五條社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇5.1甲方應(yīng)依法為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。5.2甲方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定為乙方提供帶薪年假、節(jié)假日福利等福利待遇。第六條合同解除和終止6.1在合同期內(nèi)，如乙方提前解除或終止合同，應(yīng)提前______天書面通知甲方。6.2在合同期內(nèi)，如甲方解除或終止合同，應(yīng)支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。6.3合同期滿后，如雙方不再續(xù)簽，甲方應(yīng)支付乙方相應(yīng)的終止合同補(bǔ)償。第七條違約責(zé)任7.1如一方違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。7.2如一方侵犯對(duì)方合法權(quán)益，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第八條爭(zhēng)議解決8.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。8.2雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。甲方（簽字）：__________ 乙方（簽字）：__________甲方（蓋章）：__________ 乙方（蓋章）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.甲方公司規(guī)章制度2.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷3.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明4.工資條和獎(jiǎng)金發(fā)放記錄5.培訓(xùn)和晉升計(jì)劃6.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償計(jì)算公式7.終止合同補(bǔ)償計(jì)算公式二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方提前解除或終止合同，未提前通知甲方或通知時(shí)間不足______天。2.甲方未按時(shí)足額支付乙方工資、獎(jiǎng)金。3.甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。4.甲方未提供乙方的工作條件和環(huán)境，導(dǎo)致乙方人身安全受到威脅。5.甲方侵犯乙方合法權(quán)益，如侵犯乙方的人身權(quán)、人格權(quán)等。三、法律名詞及解釋：1.甲方：指合同中提到的合法成立并有效運(yùn)營(yíng)的公司。2.乙方：指合同中提到的愿意加入甲方并為其提供服務(wù)的員工。3.工資：指乙方按照甲方要求完成工作任務(wù)所應(yīng)得的報(bào)酬。4.獎(jiǎng)金：指乙方完成甲方規(guī)定的績(jī)效目標(biāo)后所獲得的額外報(bào)酬。5.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為甲方帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益、競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的信息。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.問(wèn)題：乙方對(duì)甲方公司規(guī)章制度不理解或不同意。解決辦法：雙方進(jìn)行溝通，甲方對(duì)規(guī)章制度進(jìn)行解釋，雙方達(dá)成一致。2.問(wèn)題：甲方未按時(shí)足額支付乙方工資、獎(jiǎng)金。解決辦法：乙方應(yīng)及時(shí)向甲方提出書面催促，如甲方仍不支付，乙方可依法向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴。3.問(wèn)題：甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。解決辦法：乙方應(yīng)及時(shí)向甲方提出書面催促，如甲方仍不繳納，乙方可依法向社會(huì)保險(xiǎn)管理部門投訴。4.問(wèn)題：甲方未提供乙方的工作條件和環(huán)境，導(dǎo)致乙方人身安全受到威脅。解決辦法：乙方應(yīng)及時(shí)向甲方提出書面投訴，甲方應(yīng)及時(shí)采取措施保障乙方的人身安全。5.問(wèn)題：甲方侵犯乙方合法權(quán)益，如侵犯乙方的人身權(quán)、人格權(quán)等。解決辦法：乙方可依法向人民法院提起訴訟，維護(hù)自己的合法權(quán)益。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為新招聘的