入職冒險宣言

入職冒險宣言合同編號：__________地址：聯(lián)系電話：地址：聯(lián)系電話：鑒于甲乙雙方本著平等互利的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方加入甲方的事宜，達成如下協(xié)議：第一條乙方的權(quán)利和義務(wù)1.1乙方自愿加入甲方，并同意接受甲方的企業(yè)文化、規(guī)章制度和各項管理。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，參加相關(guān)培訓，提升自身素質(zhì)和技能，以勝任甲方的工作。1.3乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)機密，不得向第三方泄露。1.4乙方應(yīng)遵守國家的法律法規(guī)，不得從事違法亂紀的活動。第二條甲方的權(quán)利和義務(wù)2.1甲方為乙方提供符合國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度的就業(yè)崗位。2.2甲方為乙方提供平等、公正、公平的工作環(huán)境和條件。2.3甲方為乙方提供必要的培訓和職業(yè)發(fā)展機會。2.4甲方應(yīng)按照國家和地方的有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會保險。2.5甲方應(yīng)尊重乙方的合法權(quán)益，不得侵犯乙方的人身權(quán)利和財產(chǎn)權(quán)利。第三條合同的期限3.1本合同的有效期限為____年，自雙方簽字蓋章之日起生效。3.2合同期滿前，雙方如需續(xù)簽，應(yīng)提前一個月書面通知對方。第四條違約責任4.1任何一方違反本合同的約定，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金，并賠償因此給對方造成的損失。4.2若乙方提前解除本合同，應(yīng)向甲方支付一個月工資的違約金。第五條爭議解決5.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第六條其他6.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。6.2本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：____年____月____日一、附件列表：1.乙方個人簡歷2.乙方身份證明文件3.乙方學歷證明文件4.乙方職業(yè)資格證明文件5.甲方企業(yè)規(guī)章制度6.甲方提供的培訓計劃7.甲方社會保險繳納證明8.雙方簽訂的勞動合同書面文件二、違約行為及認定：1.乙方違反合同約定，未參加甲方提供的培訓，或未能通過培訓達到甲方要求的，視為違約。2.乙方泄露甲方商業(yè)機密，給甲方造成經(jīng)濟損失的，視為違約。3.乙方違反國家法律法規(guī)或甲方規(guī)章制度，從事違法亂紀活動的，視為違約。4.甲方未按照合同約定提供工作崗位、工作環(huán)境或未繳納社會保險的，視為違約。5.甲方未按照合同約定提供職業(yè)發(fā)展機會的，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.甲方：指提供就業(yè)崗位的企業(yè)或單位。2.乙方：指接受甲方提供就業(yè)崗位的勞動者。3.勞動合同：指甲方與乙方簽訂的明確雙方權(quán)利義務(wù)的書面協(xié)議。4.商業(yè)機密：指不為公眾所知悉，能為甲方帶來經(jīng)濟利益、競爭優(yōu)勢的信息。5.社會保險：指國家為保障勞動者基本生活，依法由用人單位為勞動者繳納的保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方對甲方提供的培訓不滿意，提出異議。解決辦法：雙方協(xié)商增加培訓內(nèi)容或調(diào)整培訓計劃。2.乙方因個人原因提前解除合同。解決辦法：乙方支付違約金，雙方協(xié)商解決。3.甲方未按照合同約定提供工作崗位或工作環(huán)境。解決辦法：甲方應(yīng)及時提供相應(yīng)的工作崗位和工作環(huán)境，并向乙方支付違約金。4.甲方未繳納社會保險。解決辦法：甲方應(yīng)按照國家法律法規(guī)和合同約定及時為乙方繳納社會保險。五、所有應(yīng)用場景：1.乙方為新入職員工，與甲方簽訂勞動合同。2.乙方為甲方提供勞動力，甲方為乙方提供工作崗位、培訓和發(fā)展機會。3.