




版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
天津市“職業(yè)培訓包”
旅行社計調(diào)師
[4-07-04-03]
標準包(中級)
(2016年07月第1版)
開發(fā)單位:國家職業(yè)資格培訓鑒定試驗基地
合作開發(fā)單位:天津職業(yè)大學
主管單位:天津市職業(yè)培訓包項目開發(fā)領導小組
天津市“職業(yè)培訓包”
旅行社計調(diào)師
14-07-04-03]
標準包(中級)
(2016年07月第1版)
項目開發(fā)人員
項目負責人:梁玉社
項目開發(fā)人:梁玉社、錢艷、胡宇橙、冉群超、陳可可、褚惠生、康
立紅、蘇曉霖、邵志、柴麗等
審稿人:梁玉社
2
天津市“職業(yè)培訓包”
旅行社計調(diào)師培訓包
簡介
旅行社計調(diào)師是國家職業(yè)分類大典對旅游行業(yè)的職業(yè)分類之一;旅行
社計調(diào)師“職業(yè)培訓包”是依據(jù)國家職業(yè)標準,針對旅行社計調(diào)師的職業(yè)
功能、工作內(nèi)容、專業(yè)技能和應具備的基礎與專業(yè)知識等的要求所制定出
的職業(yè)技能培訓的資源總和。
旅行社計調(diào)師“職業(yè)培訓包”包含三個培訓包,即旅行社計調(diào)師技師
資格(2級)培訓包、旅行社計調(diào)師高級資格(3級)培訓包、旅行社計調(diào)
師中級資格(4級)培訓包;旅行社計調(diào)師各等級培訓包分別由標準包、
指南包、資源包三部分組成。
標準包是針對職業(yè)技能培訓所做的統(tǒng)一規(guī)定,是指導職業(yè)技能培訓的
標準性文本和實施培訓的依據(jù),也是培訓學員接受培訓必須遵守的準則。
旅行社計調(diào)師標準包主要包括職業(yè)標準及其要素,培訓內(nèi)容、培訓方法、
培訓模式等培訓標準,考核要點和考核內(nèi)容比重的考核標準,師資資格條
件與配置等方面的師資標準,以及培訓考核設備與環(huán)境等方面的場所設施
標準。
指南包是供給培訓學員和培訓教師了解、使用“職業(yè)培訓包”的服務
性文本。旅行社計調(diào)師指南包為培訓學員提供職業(yè)的標準、要求與發(fā)展指
導,為培訓學員推薦培訓菜單,方便培訓學員快捷的選擇培訓模塊,指導
學員進行技能鑒定等。
資源包是“職業(yè)培訓包”重要組成部分。旅行社計調(diào)師資源包的核心
是課程資源、學習資源,還包括理論知識與操作技能的考核重點與難點以
及考核樣題。為便于學員有重點、有選擇性地進行學習,課程資源與學習
資源都進行了模塊化整合與分類,形成了旅游線路設計、旅游價格管控、
旅行社計調(diào)采購、旅游活動管理、培訓指導等模塊。
4
刖百
旅行社計調(diào)師“職業(yè)培訓包”項目的開發(fā)是為貫徹落實《天津市中長
期人才發(fā)展規(guī)劃綱要(2010—2020年)》(津黨發(fā)(2010)8號)和《天
津市中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(2010—2012年)》(津黨發(fā)[201
0)17號)精神,加快培養(yǎng)高素質勞動者和高技能人才,滿足我市經(jīng)濟社
會發(fā)展和濱海新區(qū)開發(fā)開放的迫切需要,更好地服務國家發(fā)展戰(zhàn)略,先行
先試,力圖制定出我國的旅行社計調(diào)師職業(yè)標準。
旅行社計調(diào)師職業(yè)尚未有國家標準,因此,旅行社計調(diào)師”職業(yè)培訓
包”項目在開發(fā)過程中首先認真學習了國家職業(yè)標準制定的相關知識,全
面掌握國家職業(yè)標準基本框架與基本內(nèi)容,深刻領會國家職業(yè)標準按職業(yè)
等級提出的職業(yè)功能、工作內(nèi)容、技能要求、相關知識的基本內(nèi)涵;其次
采取了多種形式和手段,深入細致地做好職業(yè)崗位工作調(diào)研,從實際工作
崗位上采集第一手資料,保證調(diào)研內(nèi)容全面、真實、可靠;最后,在充分
調(diào)研的基礎上按國家職業(yè)標準框架撰寫了旅行社計調(diào)師各等級培訓包職業(yè)
標準草案。
旅行社計調(diào)師“職業(yè)培訓包”最終由標準包、資源包、指南包三部分
組成;本培訓包提出了旅行社計調(diào)師的職業(yè)定義,制定了旅行社計調(diào)師的
職業(yè)標準,劃分了旅行社計調(diào)師的職業(yè)功能,區(qū)別出旅行社計調(diào)師的職業(yè)
等級,編撰了學習資料并對學習內(nèi)容進行了模塊化分解,指導學員的學習
方法、考核與鑒定要求,以及對行業(yè)發(fā)展與職業(yè)晉升與進步。
旅行社計調(diào)師“職業(yè)培訓包”項目組的主要人員有梁玉社、錢艷、胡
宇橙、冉群超、陳可可、褚惠生、康立紅、蘇曉霖、邵志、柴麗等;其中
項目負責人梁玉社依據(jù)項目文件和要求制定了項目總體框架并審閱全稿;
梁玉社、錢艷、胡宇橙、冉群超、陳可可等主要完成了本項目的文稿撰寫;
褚惠生、康立紅、蘇曉霖、邵志、柴麗等主要完成并參與前期行業(yè)實際調(diào)
研、搜集項目參考資料、參加項目研討、實驗性培訓等活動。
旅行社計調(diào)師“職業(yè)培訓包”項目是在國家職業(yè)資格培訓鑒定實驗基
地(天津)的領導下完成的,在項目進行過程中得到了天津職業(yè)大學、天
津市旅游局、天津商業(yè)大學商學院旅游管理系的大力支持,也得到了天津
市旅行社行業(yè)的廣泛支持,提供了行業(yè)調(diào)研、參加實驗性培訓、對項目文
稿的意見反饋等支持;還特別要對天津職業(yè)大學校長董剛教授、李茹教授、
天津財經(jīng)大學梁智教授、南開大學旅游與服務學院姚延波博士對本項目進
行過程中的工作支持與文稿寫作中真摯的意見與建議表示感謝。
6
目錄
第一部分職業(yè)標準.........................................9
第二部分培訓標準........................................17
一、能力單元要素、實作指標細目.......................18
二、能力單元要素和實作指標適用范圍匯總................27
第三部分考核標準........................................31
一、培訓包考核標準鑒定考核要點細目(基礎知識)......32
二、培訓包考核標準鑒定考核要點細目(相關知識)......35
三、培訓包考核標準鑒定考核要點細目(技能操作)......42
四、考核比重表(理論知識)...........................47
五、考核比重表(技能操作)...........................48
第四部分師資配備標準....................................51
師資配備標準.........................................52
第五部分場所設施標準....................................53
一、場所設施標準.....................................53
二、設備配備標準(清單).............................55
三、職場環(huán)境標準.....................................56
附:旅行社計調(diào)師新職業(yè)標準...............................61
8
天津市職業(yè)培訓包
旅行社計調(diào)師
4-07-04-03(4)-I
職業(yè)標準
(中級)
開發(fā)單位:國家職業(yè)資格培訓鑒定實驗基地
主管單位:天津市職業(yè)培訓包項目開發(fā)領導小組
旅行社計調(diào)師(4-07-04-03)中級資格(4)-I培訓包
職業(yè)標準
工作要求
職業(yè)功
工作內(nèi)容技能要求相關知識
能
1-1-1能夠識別游客的旅
1-1-1旅游動機與游客消費
游需求
心理
1-1游客溝通與旅
游服務接待1-1-2能夠推介旅游線路
1-1-2旅游推介方法與技巧
1旅游線
路設計1-1-3能夠填寫旅游合同1-1-3旅游合同填寫說明
1-2-1能夠設計常規(guī)旅游1-2-1旅游線路設計方法與
『2旅游線路設計線路流程
與旅游活動安排1-2-2能夠安排游客旅游1-2-2旅行社計調(diào)計劃與流
活動程
2-1-1能夠比較旅游線路
2-1旅游線路價格2-1-1競爭者價格分析方法
報價
制定
2-1-2能夠對旅游者報價2-1-2旅游線路報價
2旅游價
2-2-1能夠計算旅游產(chǎn)品2-2-1旅游產(chǎn)品成本構成標
格管控
2-2旅游產(chǎn)品價格成本準
核算2-2-2能夠估算旅游產(chǎn)品2-2-2收益知識及其估算方
收益法
10
3-1-1能夠預定旅游供應
3-1-1旅游服務預定流程
3-1旅游供應商管商服務
理3-1-2能夠協(xié)調(diào)供應商服3-1-2供應商協(xié)調(diào)方法與技
3旅行社
務內(nèi)容巧
計調(diào)采購
3-2-1能夠執(zhí)行旅游采購
3-2-1旅游采購方法與策略
3-2旅行社計調(diào)采合同
購監(jiān)控3-2-2能夠反饋供應商服3-2-2服務質量評價與控制
務質量方法
4-1-1能夠進行客戶滿意
4-1-1滿意度調(diào)查方法
度調(diào)查
4-1客戶關系管理
4-1-2能夠統(tǒng)計客戶滿意4-1-2滿意度指標數(shù)據(jù)分析
4旅游活
度數(shù)據(jù)方法
動管理
4-2-1能夠與游客溝通投
4-2T情緒安撫技巧與方法
4-2公共關系管理訴問題
4-2-2能夠處理游客投訴4-2-2投訴預防及處理知識
基本要求
1-1計調(diào)師職業(yè)道德的概念
1職業(yè)道德基礎知1-2計調(diào)師職業(yè)道德的基本內(nèi)容
職業(yè)道德識1-3計調(diào)師必備的職業(yè)態(tài)度
1-4計調(diào)師必備的職業(yè)意識
2職業(yè)守則2-1計調(diào)師職業(yè)守則的概念
2-2計調(diào)師職業(yè)守則包含的內(nèi)容
2-3計調(diào)師職業(yè)守則的特點
2-4計調(diào)師的崗位職責
2-5計調(diào)師職業(yè)特點
2-6計調(diào)師對個人素質要求
1-1-1旅游的定義
1-1-2旅游的特點
1-1旅游的定義及特點
1-1-3旅游產(chǎn)品的定義
1-1-4旅游產(chǎn)品的特點
1-2-1旅行社計調(diào)的概念
1-2-2旅行社計調(diào)的主要內(nèi)
容
1-2旅行社計調(diào)的概念、
1-2-3計調(diào)在旅游行業(yè)的角
主要內(nèi)容及意義
基礎知識1旅行社計調(diào)基礎色
知識1-2-4計調(diào)在旅游行業(yè)的作
用
1-3-1世界旅游業(yè)發(fā)展的四
階段
1-3旅行社計調(diào)的發(fā)展歷1-3-2我國旅游業(yè)發(fā)展的六
程與國內(nèi)外旅游業(yè)的概況階段
1-3-3旅行社計調(diào)的發(fā)展歷
12
程
1-3-4計調(diào)師的發(fā)展前景
1-4-1餐飲服務業(yè)在旅游業(yè)
中的作用
1-4-2酒店在旅游業(yè)中的作
1旅行社計調(diào)基礎
1-4旅游“六大”要素基用
知識
本知識1-4-3交通在旅游業(yè)中的作
用
1-4-4旅游景區(qū)的地位和作
用
1-5T計調(diào)業(yè)務常用的工具
有哪些
1-5-2計調(diào)常用的合同有哪
1-5旅行社計調(diào)業(yè)務常用幾種
工具、合同和表格1-5-3計調(diào)業(yè)務關于價格和
結算的常用表格有哪些
1-5-4計調(diào)業(yè)務關于接待過
程監(jiān)督的表格有哪些
2-1-1護照的類型
2-1-2簽證的類型
2旅游出游及接待2-1出入境知識2-1-3中國公民出入境管理
基礎知識制度
2-1-4外國人入出中國管理
制度
2-2-1中國的世界遺產(chǎn)有哪
些
2-2-2對中國公民開放的旅
2-2主要旅游目的地知識游目的地國家和地區(qū)有哪
此
2-2-3我國的5A級景區(qū)有哪
些
2-2-4我國主要客源國和地
區(qū)的宗教信仰及習俗
2-3-1國內(nèi)經(jīng)典旅游線路
2-3主要旅游線路及其相2-3-2日韓經(jīng)典旅游線路
關知識2-3-3歐美經(jīng)典旅游線路
2-3-4東南亞經(jīng)典旅游線路
3-1-1勞動合同的類型
3-1勞動法的相關知識3-1-2勞動法中規(guī)定的“五
險一金”包括哪些
3相關法律、法規(guī)3-2-1訂立合同當事人的主
知識體資格
3-2合同法的相關知識
3-2-2合同條款一般包括哪
些內(nèi)容
14
3-3消費者權益保護法的3-3-1消費者的定義
相關知識3-3-2消費者的權利有哪些
3-4-1旅行社相關管理
3-4旅游政策與法規(guī)法規(guī)有哪些
的相關知識3-4-2旅游法的誕生和
意義
16
天津市職業(yè)培訓包
旅行社計調(diào)師
4-07-04-03(4)-I
培訓標準
(中級)
開發(fā)單位:國家職業(yè)資格培訓鑒定實驗基地
主管單位:天津市職業(yè)培訓包項目開發(fā)領導小組
一、能力單元要素、實作指標細目
旅行社計調(diào)師(4-07-04-03)中級資格(4)-I
培訓標準-能力單元要素、實作指標細目
職業(yè)
工作內(nèi)容能力單元要素實作指標
功能
準確判斷游客類型(觀光
型、商務型、休閑度假型3種游客
類型)
1-1-1-2判斷游客旅游目的(國內(nèi)
1-1-1了解旅游動機與游客心游、國外游2種)
理,識別旅游需求1-1-1-3分析并確定游客旅游需求
(觀光型、商務型、休閑度假型)
1旅1-1-1-4接待并解答游客旅游咨詢
1-1游客
游線(線路、行程、住宿、景點、餐飲、
溝通與旅
路設購物、娛樂等7項主要內(nèi)容)
游接待服
計1-1-2-1掌握溝通禮儀與技巧(電
務
話溝通、當面溝通)
1-1-2掌握禮儀知識,推介旅游1-1-2-2制作游客調(diào)查問卷(格式
線路規(guī)范、內(nèi)容全面)
1-1-2-3了解溝通中的主動進攻策
略(掌握進攻時機、進攻方法)
18
1-1-3-1了解具有承攬性質旅游合
同(3種旅游合同:國內(nèi)旅游組團
合同、出境旅游組團合同、旅游活
動計劃合同)
1-1-3掌握旅游合同內(nèi)涵,填寫
1-1-3-2簽訂旅游合同,差錯率低
旅游合同
于1%(11項主要內(nèi)容:姓名、性
另h證件號碼、人數(shù)、行程安排、
金額、住宿、門票、餐飲、娛樂、
購物)
1-2-1-1設計出境旅游線路(觀光
1-2-1掌握線路設計原則、方法型、商務型、休閑度假型)
與流程,設計常規(guī)旅游線路1-2-1-2設計國內(nèi)旅游線路(觀光
型、商務型、休閑度假型)
1-2-2-1運用三字代碼設定標準團
號
1-2旅游1-2-2-2執(zhí)行計調(diào)流程無差錯(6
線路設計類操作流程:組團社計調(diào)、地接社
與旅游活1-2-2熟悉計調(diào)計劃,安排旅游計調(diào)、單項服務旅行社計調(diào)、會展
動安排活動計調(diào)、入境計調(diào)、出境計調(diào)簽證申
報)
1-2-2-3制定計調(diào)工作計劃(4類
工作計劃:同業(yè)專項計調(diào)、會展計
調(diào)、特項計調(diào)、接待計調(diào))
培訓后達到水平
能夠通過與游客的溝通,識別游客的旅游動機、旅游需求,能夠填
水平綜述寫旅游合同。
能夠設計大眾性旅游線路,熟悉計調(diào)工作流程,合理安排旅游活動。
具有責任心、工作計劃、溝通技巧,敬業(yè)愛崗,信譽第一,具有市
職業(yè)道德場意識。
學習水平能力水平
能夠與游客正常溝通,熟悉游客基本情況,
具有與游客溝通的技巧,設計大
了解旅游需求,正確填寫旅游合同,旅游線
眾性旅游線路,掌握計調(diào)業(yè)務流
路設計基礎知識和基本理論,熟悉業(yè)務流程,
程。
合理安排旅游活動。
備注
職業(yè)
工作內(nèi)容能力單元要素實作指標
功能
2-1T-1分析競爭者(判別競爭目
2旅標、競爭能力、反應模式、攻擊對
游價2-1旅游線路2-1-1分析市場競爭態(tài)勢,象、回避對象)
格管價格制定比較旅游線路報價2-1-1-2分析競爭者的價格策略
控(價格構成、折扣優(yōu)惠及其幅度、
同行價差)
20
2-1-2-1回答游客詢價(線路價格、
2-1-2熟悉價格構成,對游優(yōu)惠價格)
客進行報價2-1-2-2對游客報價(散客報價、
全包價旅游團報價)
2-2-1-1計算旅游成本(9項成本:
2-2-1熟悉產(chǎn)品構成,核算交通、住宿、餐飲、門票、娛樂、
旅游產(chǎn)品成本人工、意外損失、保險、線路綜合
2-2旅游產(chǎn)品
成本等)
價格核算
2-2-2-1計算旅游收益(9項收益:
2-2-2掌握收益管理知識,
交通、住宿、餐飲、門票、娛樂、
估算旅游產(chǎn)品收益
購物、保險、線路綜合收益)
培訓后達到水平
學習旅游線路成本和收益知識,能夠計算旅游線路成本,并能
夠估算旅游線路收益。
水平綜述
學習產(chǎn)品定價、分析競爭者報價的知識,能夠對旅游產(chǎn)品定價,
能夠分析競爭者的戰(zhàn)略。
細心仔細,嚴于律己,具有職業(yè)道德,并能在對組團社報價時,
職業(yè)道德
思想縝密,條理清楚。
學習水平能力水平
能夠計算旅游線路成本,并能夠
學習旅游線路成本的構成,旅游收入的要素,估算旅游線路收益;
產(chǎn)品定價的方法以及對于競爭者的分析,了能夠對旅游產(chǎn)品定價,能夠判別
解發(fā)票的相關知識等。競爭者的戰(zhàn)略,確定攻擊和回避
對象。
備注
職業(yè)
工作內(nèi)容能力單元要素實作指標
功能
3-1-1-1制定預訂計劃(7項預訂
項目:交通、住宿、餐飲、門票、
娛樂、購物、保險)
3-1-1熟悉旅游預定服務內(nèi)
3-1-1-2以2種方式向供應商詢價
容,接洽供應商
(電話、傳真、郵件、郵寄)
3-1-1-3準確填寫“預定通知單”
3旅行
(時間、項目、人數(shù)、標準、價格)
社計31旅游供應
3-1-2T使用3種以上的方法了解
調(diào)采商管理
旅游企業(yè)采購需求的變化(電話訪
購
問法、個別訪談法、留置問卷法、
3-1-2了解供應商動態(tài),協(xié)互聯(lián)網(wǎng)調(diào)查法)
調(diào)服務提供3-1-2-2正確匯總供應商市場動態(tài)
信息(95%以上信息準確)
3-1-2-3提出新的采購計劃和要求
(預訂通知單信息準確)
22
3-1-2-4執(zhí)行和反饋新采購計劃
(100%執(zhí)行計劃)
3-2-1-1收集供應商基礎信息(經(jīng)
營范圍、經(jīng)營規(guī)模、接待能力)
3-2-1-2使用2種以上方法與供應
商保持聯(lián)系(電話、郵件、傳真)
3-2-1-3使用2種以上方法落實供
3-2-1熟悉旅游產(chǎn)品采購過
應商采購合同
程,執(zhí)行采購合同
3-2-1-4向供應商提出質疑并要求
其改正(格式規(guī)范、記錄準確)
3-2-1-5使用ExcelhWord等軟件
建立供應商檔案(采購記錄、反饋
3-2旅行社計
記錄)
調(diào)采購監(jiān)控
3-2-27搜集95%以上供應商服務
質量信息(電話、郵件、傳真)
3-2-2-2評價供應商服務質量(信
息準確率95%以上)
3-2-2掌握服務質量評價方3-2-2-3反饋供應商服務質量的差
法,管控供應商服務質量異(信息準確率95%以上)
3-2-2-4提出供應商服務的改進建
議(格式規(guī)范、內(nèi)容準確)
3-2-2-5制定供應商管理計劃(格
式規(guī)范、內(nèi)容全面)
培訓后達到水平
能夠針對不同類型的旅游供應商的特點匯總預定計劃,并
且在此基礎上預定不同類型的旅游供應商的服務;能夠在
了解旅游企業(yè)采購需求的基礎上更新旅游采購預定計劃,
水平綜述并且能夠正確處理預定與退訂的關系、分散采購和集中采
購的關系和供應與成本的關系;能夠對不同類型的供應商
進行服務質量的評價,并且能夠向其提出服務建議和制定
供應商管理計劃。
愛崗敬業(yè),具有較強的服務意識和服務技能,誠實守信,
職業(yè)道德
認真仔細,勇于奉獻。
學習水平能力水平
學習預定旅游供應商服務的基本知能夠執(zhí)行旅游采購合同,預定相應的旅
識,學習采購、預定的方法。學習旅游供應商服務。能夠在旅游采購合同履
游供應商服務質量評價要點和如何行的過程中協(xié)調(diào)供應商服務并對其服務
建立旅游供應商檔案。進行反饋。
備注
職業(yè)
工作內(nèi)容能力單元要素實作指標
功能
4-1-1掌握滿意度4-1-1-1運用問卷調(diào)查、二手資料收集、訪
調(diào)查方法,進行客戶滿談研究、佯裝消費法收集游客滿意度調(diào)查信
意度調(diào)查息
24
4-1客戶
關系管理4-1-2-1應用抽樣法統(tǒng)計游客滿意度調(diào)查數(shù)
4-1-2掌握滿意度
據(jù)
指標數(shù)據(jù)統(tǒng)計方法,統(tǒng)
4-1-2-2運用Excell及powerpoint軟件分
計客戶滿意度數(shù)據(jù)
析游客滿意度調(diào)查數(shù)據(jù)
4旅
游活
4-2-1-1分析游客投訴心理(求補償、求發(fā)
動管
4-2-1掌握游客投泄、求尊重)
理
訴心理,溝通投訴問題4-2T-2應用傾聽、氣氛控制、推動技巧溝
通投訴問題
4-2公共
關系管理
4-2-2-1按流程要求規(guī)范處理游客投訴(有
效傾聽顧客抱怨、讓顧客先發(fā)泄情緒、確認
4-2-2制定并掌握
問題所在、誠心誠意道歉、實實在在解決問
投訴預案,處理游客投
題)
訴
4-2-2-2制定投訴預案(包括4個環(huán)節(jié):有
章可循、及時處理、分清責任、留檔分析)
培訓后達到水平
掌握游客滿意度調(diào)研的基本方法并開展調(diào)研工作,能夠對調(diào)研數(shù)據(jù)
水平綜述進行整理和分析。
能夠有效與投訴客人進行溝通,并且處理客人的投訴。
職業(yè)道德具有職業(yè)道德意識,并能在處理游客投訴時遵循崗位職責要求,體
現(xiàn)顧客至上的服務意識。
學習水平能力水平
掌握游客滿意度調(diào)查的基本
知識和方法,了解和掌握游
客信息的收集和整理統(tǒng)計知進行游客滿意度的調(diào)查和資料收集能力,有效處
識和技能,能夠有效地與投理游客投訴的能力。
訴客人進行溝通并處理好客
人的投訴。
備注
26
二、能力單元要素和實作指標適用范圍匯總
旅行社計調(diào)師(4-07-04-03)中級資格(4)-1培訓標準
能力單元要素和實作指標適用范圍匯總
適用范圍
職業(yè)工作
實作工具場所
功能內(nèi)容工作標準
對象材料環(huán)境
合同文
本、簽字
1-1游合同1、請游客審閱合同文本;妙毛、擊辛■衣.阜室內(nèi)辦
客溝通(協(xié)2、商洽合同細節(jié);用印臺公室或
與旅游議)參3、說明合同中的要點;等;備游客住
接待服考樣4、聲明支付方式或特殊要求;用:電家
1旅游務本5、與游客簽署旅游合同。腦、打印
線路設機、復印
計機等;
1、確定目標市場的成本因子;多媒體、
大眾
1-2旅2、根據(jù)游客的類型和期望確定組成線辦公桌、
型旅
游線路路內(nèi)容的旅游資源的基本空間格局,電腦、打
游線室內(nèi)辦
設計與旅游資源的對應旅游價值必須用量化印機、計
路設公室
旅游活的指標表示出了;算器、紙
計方
動安排3、結合前兩個步驟的背景材料對相關張、復印
案
的旅游基礎設施和專用設施(住宿等)機等;
進行分析,設計出若干可以選擇的線
路方案;
4、選擇最優(yōu)的旅游線路方案。
1、交通成本的計算;線路行
2、住宿成本的計算;程資料、
2-1旅旅游3、餐飲成本的計算;黑色水
游線路線路4、景點成本的計算;筆、紙室內(nèi)辦
價格制成本5、人員成本的計算;張、電公室
2旅游
定報表6、其他成本的計算;話、電
價格管
7、意外損失成本;腦、計算
控
8、旅游線路綜合成本。器等
2-2旅旅游
旅游產(chǎn)室內(nèi)辦
游產(chǎn)品線路1、計算旅游線路收入;
品相關公室及
價格核利潤2、計算旅游線路利潤。
資料等室外
算報表
1、匯總旅游供應商服務的預定計劃簽字筆,
2、在已簽訂“合作協(xié)議書”的旅游供蓋章用
旅游
應商中選擇印臺
3-1旅供應
3旅行3、向旅游供應商詢問預定相關服務的備用:電室內(nèi)辦
游供應商的
社計調(diào)價格話、電公室
商管理服務
采購4、傳真發(fā)送“預定通知單”腦、打印
內(nèi)容
5、落實預定計劃機、復印
6、了解旅游企業(yè)預定需求的變化機等
28
7、了解旅游供應商市場的動態(tài)
8、更新旅游供應商協(xié)作網(wǎng)絡
9、更新預定計劃
10、新預定計劃落實
1、及時了解供應商的經(jīng)營狀況和信息
簽字筆,
是否符合旅游采購合同的需要
蓋章用
2、與供應商保持周期性電話聯(lián)系或面
印臺
旅游談
3-2旅備用:電室內(nèi)辦
采購3、判斷旅游供應商是否有不符合采購
行社計話、電公室
合同合同的情況
調(diào)采購腦、打印
4、及時向供應商提出質疑并要求其改
監(jiān)控機、復印
正
機等
5、建立旅游供應商檔案
旅游
1、旅游供應商服務質量信息搜集
供應
2、旅游供應商服務質量評價旅游采
商的
3、旅游供應商服務質量反饋購有關室內(nèi)外
服務
4、旅游供應商服務建議文件
質量
5、制定旅游供應商服務質量管理計劃
標準
滿意1、問卷設計聯(lián)網(wǎng)電
4旅游4-1客
度調(diào)2、問卷發(fā)放腦、傳真辦
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 船舶建造材料創(chuàng)新考核試卷
- 石油產(chǎn)品營銷渠道整合優(yōu)化考核試卷
- 玉石加工過程中的能耗與減排考核試卷
- 紡織原料企業(yè)動態(tài)考核試卷
- 營養(yǎng)補充劑批發(fā)商的綠色營銷策略實施考核試卷
- 航天器空間飛行器對接機構考核試卷
- 起重機制造材料性能優(yōu)化與選材指導考核試卷
- 森林火災撲救安全防護知識考核試卷
- 淘寶店鋪直播平臺內(nèi)容運營合作協(xié)議
- 股權激勵行權協(xié)議(含稅務籌劃、分紅及股權激勵期限延長)
- 六年級道德與法治上冊《日益重要的國際組織》
- 泥水平衡頂管施工工藝詳解
- 施工現(xiàn)場門禁管理制度
- 醫(yī)學知識進小學生講座
- 老年人智能手機培訓課件
- 2025年中國人壽招聘筆試筆試參考題庫附帶答案詳解
- 2025湖北省安全員-B證(項目經(jīng)理)考試題庫
- 2025年中國科技成果轉化服務行業(yè)市場集中度、企業(yè)競爭格局分析報告-智研咨詢發(fā)布
- 第16課《有為有不為》公開課一等獎創(chuàng)新教學設計
- 體育賽事經(jīng)濟影響評估模型-深度研究
- 小學一年級奧數(shù)經(jīng)典100試題(五篇)
評論
0/150
提交評論