2024年快遞員勞動合同（二篇）

第3頁共3頁2024年快遞員勞動合同甲方：（以下簡稱甲方）乙方：（以下簡稱乙方）經甲、乙雙方充分協(xié)商，依據(jù)《合同法》、《郵政法》等法規(guī)，本著互利互惠、充分發(fā)展業(yè)務的原則，現(xiàn)就甲、乙雙方的合同經營范圍和協(xié)作經營方式簽訂本合同。一、協(xié)作經營范圍：甲方劃定區(qū)域為乙方的協(xié)作經營范圍，并從事經營快件活動。乙方不得超區(qū)域經營，否則產生的后果對方負責。二、乙方在協(xié)作經營期內每天按公司規(guī)定操作并領取所協(xié)作經營區(qū)域內所有快件，并按相關公司要求12：00前送達,22：00前送達。如確有某些原因不能派送到位的快件要于當日移交至甲方帶回公司處理并注明原因。因乙方在派送過程中發(fā)生快件延誤、遺失、短滅而產生的費用和相關責任由乙方自行承擔，并接受延誤、遺失、短滅造成的信譽下降的相關處罰。乙方必須按照《郵政法》的部分相關法律組織派送、攬收業(yè)務，必須服從上?？偣炯跋嚓P部門的.法律規(guī)章，服從甲方上級_____公司統(tǒng)一管理和調度，否則甲方有權解除合同。三、風險保證金及協(xié)作經營費、其他核算方式：風險：由于快件存在延誤、遺失等相關風險，乙方與鑒定合同時主動自愿交納元為其承擔風險。合同期結束，不再續(xù)約憑相關收據(jù)一次性退回。協(xié)作經營費：甲方按元/月向乙方征收其快件運輸管理等相關費用，并于簽訂合同時一次性支付。合同期內協(xié)作經營費用不予加收，次年協(xié)作費用則按上年度增長率同步遞增并適當修改。發(fā)票由公司統(tǒng)一代開、代購。嚴禁購買、使用違規(guī)票據(jù)，否則違反任何法律后果由乙方完全承擔責任。協(xié)作經營區(qū)提供各種支出票據(jù)上繳公司做賬的開據(jù)同等票額的按%征收營業(yè)稅，不能提供的按%征收營業(yè)稅、所得稅。四、乙方相關的相關責任乙方在協(xié)作經營期間各項費用均由乙方承擔，與客戶的任何經濟糾紛與甲方無關。乙方在協(xié)作期間，任何行為及經營活動必須符合國家相關法律規(guī)定，否則自行承擔產生的法律責任。為保障勞動者權益，乙方在協(xié)作經營期間，用工必須符合《勞動法》等相關規(guī)定，產生的勞動糾紛、人身安全等糾紛由乙方全權負責。為保障消費者權益和郵路安全，乙方在協(xié)作經營期間，經營活動必須符合《郵政法》等相關規(guī)定、必須做到驗視等各項安全制度，不得攬收不符合國家相關法律禁止攬收的快件。乙方依據(jù)賬單及時結清相關賬款。如有誤差應在十日內相互協(xié)調完畢五、協(xié)作期限：于年日至年日，合同期滿無條件歸還區(qū)域經營權。次年續(xù)約，甲乙雙方再行商定。六、本合同一式兩份。甲、乙雙方各執(zhí)一份。合同由甲、乙雙方簽字之日起生效，具有法律效應。以上條款均甲、乙雙方通過協(xié)商后制定，且雙方都表示理解、認可。未盡事宜，參照公司相關規(guī)定執(zhí)行。注：快件理賠：為更好的服務客戶，甲方有權利在客戶理賠與乙方無果后，先行賠付并依據(jù)相關規(guī)定處理。投訴處理：公司按規(guī)定受理投訴，一經有效受理，按元/次先行處罰，后再依據(jù)相關規(guī)定處理。甲方：_____乙方：_____（簽字蓋章）（簽字蓋章）日期：____日期：_____2024年快遞員勞動合同（二）甲方：（公司名稱）乙方：（快遞員姓名）鑒于甲方為在中國境內注冊的合法企業(yè)，依法經營快遞業(yè)務；鑒于乙方愿意加入甲方，從事快遞員工作；雙方經友好協(xié)商，本著平等互利的原則，達成如下勞動合同：第一條勞動合同的目的與內容1.甲乙雙方同意，并遵守《中華人民共和國勞動法》及其他相關法律、法規(guī)的規(guī)定，履行勞動合同的權利和義務。2.甲方聘用乙方從事快遞員工作，乙方享有相應的勞動報酬和權益。第二條工作內容與工作時間1.乙方從事快遞員工作，包括接收、派送及運輸快遞包裹等相關工作。2.工作時間：乙方每天工作8小時，工作時間由甲方安排。如有調整，甲方需提前通知乙方。第三條合同期限本勞動合同有效期為1年，自簽署之日起生效。雙方協(xié)商一致，可續(xù)簽勞動合同。第四條工資和福利待遇1.甲方依法向乙方支付工資。乙方的基本工資為人民幣X元/月。2.乙方加班、績效、獎金等福利待遇，根據(jù)甲方公司政策執(zhí)行。3.甲方提供合格的工作衣物、保險以及必要的培訓。第五條勞動保護與職業(yè)危害防護1.甲方負責提供必要的勞動保護設施和工具，確保乙方的人身安全。2.乙方在工作過程中應當嚴格遵守工作流程、操作規(guī)范，注意勞動保護，減少職業(yè)危害。第六條工作紀律與責任1.乙方應當恪守職業(yè)道德，服從甲方的工作安排，保守甲方的商業(yè)機密和客戶信息。2.乙方應當合理使用甲方提供的工作工具和資源，妥善維護甲方的財產。3.如乙方因故不能履行合同義務，則需提前通知甲方，并在合理時間內提供解決方案。第七條違約責任1.如乙方違反本合同約定，甲方有權解除勞動合同，并要求乙方承擔相應的違約責任。2.如乙方未按時履行勞動合同約定的義務，甲方有權暫停支付工資、確認績效，直至乙方履行完畢。第八條爭議解決本合同如發(fā)生爭議，雙方應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向勞動爭議仲裁委員會提起仲裁申請。第九條其他事項1.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商。協(xié)商一致后，可簽署補充合同，并在后續(xù)工作中執(zhí)行。2.乙方如在工作中發(fā)生意外傷害，甲方應負責協(xié)助處理相關事宜。第十條合同的生效與解除1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)