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文檔簡介
大學(xué)生實(shí)習(xí)勞動(dòng)合同模板(2024版)合同編號(hào):__________甲方(實(shí)習(xí)單位):__________
地址:__________
聯(lián)系人:__________
聯(lián)系電話:__________乙方(實(shí)習(xí)生):__________
身份證號(hào)碼:__________
聯(lián)系電話:__________
聯(lián)系地址:__________鑒于甲方為乙方提供實(shí)習(xí)機(jī)會(huì),乙方愿意在甲方的指導(dǎo)下進(jìn)行實(shí)習(xí),雙方經(jīng)協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:第一條實(shí)習(xí)內(nèi)容
1.1乙方實(shí)習(xí)崗位為:__________
1.2乙方實(shí)習(xí)期限為:__________個(gè)月,自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。
1.3乙方實(shí)習(xí)的主要工作任務(wù)是:__________第二條實(shí)習(xí)待遇
2.1甲方應(yīng)向乙方提供實(shí)習(xí)期間所需的工作條件和必要的培訓(xùn)。
2.2甲方應(yīng)按照雙方約定的實(shí)習(xí)待遇標(biāo)準(zhǔn),向乙方支付實(shí)習(xí)期間的生活補(bǔ)貼。實(shí)習(xí)待遇標(biāo)準(zhǔn)為每月人民幣_(tái)_________元整。
2.3乙方在實(shí)習(xí)期間,因病因事需要請(qǐng)假的,應(yīng)提前向甲方提出書面申請(qǐng),甲方根據(jù)實(shí)際情況予以批準(zhǔn)。第三條實(shí)習(xí)成果的歸屬
3.1乙方在實(shí)習(xí)期間所完成的工作成果,屬于甲方所有。未經(jīng)甲方同意,乙方不得以任何形式泄露、使用或轉(zhuǎn)讓給第三方。第四條保密協(xié)議
4.1乙方在實(shí)習(xí)期間,接觸到甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等敏感信息,應(yīng)予以嚴(yán)格保密。
4.2乙方同意,在實(shí)習(xí)期間及實(shí)習(xí)結(jié)束后,不得向任何第三方泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等敏感信息。第五條違約責(zé)任
5.1任何一方違反本協(xié)議的約定,導(dǎo)致協(xié)議無法履行,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。
5.2若乙方提前終止實(shí)習(xí),應(yīng)支付甲方人民幣_(tái)_________元整的違約金。第六條爭議解決
6.1本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。
6.2雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第七條其他約定
7.1本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
7.2本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(實(shí)習(xí)單位):__________
乙方(實(shí)習(xí)生):__________簽訂日期:__________年__________月__________日一、附件列表:
1.實(shí)習(xí)生個(gè)人簡歷
2.實(shí)習(xí)生身份證復(fù)印件
3.實(shí)習(xí)生學(xué)歷證明復(fù)印件
4.甲方公司資質(zhì)證明文件
5.甲方公司商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等相關(guān)保密資料
6.實(shí)習(xí)計(jì)劃書
7.甲方公司規(guī)章制度
8.乙方實(shí)習(xí)評(píng)價(jià)表二、違約行為及認(rèn)定:
1.乙方未按約定時(shí)間完成實(shí)習(xí)任務(wù),或?qū)嵙?xí)期間嚴(yán)重遲到、早退、曠工。
2.乙方未經(jīng)甲方同意,泄露、使用或轉(zhuǎn)讓甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等敏感信息。
3.乙方在實(shí)習(xí)期間,違反國家法律法規(guī)、甲方公司規(guī)章制度。
4.甲方未按約定向乙方支付實(shí)習(xí)生活補(bǔ)貼。
5.甲方未提供乙方實(shí)習(xí)期間所需的工作條件及必要培訓(xùn)。三、法律名詞及解釋:
1.實(shí)習(xí)單位:指提供實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)的企業(yè)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體等。
2.實(shí)習(xí)生:指在實(shí)習(xí)單位進(jìn)行實(shí)習(xí)的學(xué)生。
3.實(shí)習(xí)待遇:指實(shí)習(xí)單位支付給實(shí)習(xí)生的生活補(bǔ)貼、培訓(xùn)等福利。
4.商業(yè)秘密:指不為公眾所知悉,具有商業(yè)價(jià)值并經(jīng)甲方采取保密措施的信息。
5.技術(shù)秘密:指不為公眾所知悉,具有技術(shù)價(jià)值并經(jīng)甲方采取保密措施的信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:
1.實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間遇到工作難題,可以向?qū)熁蛳嚓P(guān)部門尋求幫助。
2.若實(shí)習(xí)生因病因事需要請(qǐng)假,應(yīng)提前向甲方提出書面申請(qǐng),并根據(jù)實(shí)際情況予以批準(zhǔn)。
3.實(shí)習(xí)生如需提前終止實(shí)習(xí),應(yīng)與甲方進(jìn)行溝通,并支付約定違約金。
4.若甲方未按約定支付實(shí)習(xí)生活補(bǔ)貼,實(shí)習(xí)生可與甲方協(xié)商解決,協(xié)商不成的可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴。
5.若甲方未提供乙方實(shí)習(xí)期間所需的工作條件及必要培訓(xùn),甲方應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況予以改進(jìn)。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景:
1.企業(yè)為學(xué)生提供實(shí)習(xí)機(jī)會(huì),培養(yǎng)學(xué)生的實(shí)際工作能力。
2.學(xué)生通過實(shí)習(xí),了解
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