佳麗職業(yè)素養(yǎng)與職業(yè)道德建設(shè)

佳麗職業(yè)素養(yǎng)與職業(yè)道德建設(shè)合同編號(hào)：__________鑒于甲方為提升職業(yè)素養(yǎng)與職業(yè)道德建設(shè)，需要乙方提供相關(guān)的培訓(xùn)和服務(wù)，經(jīng)雙方友好協(xié)商，特訂立本合同，以便共同遵守。第一條合同標(biāo)的1.1本合同標(biāo)的為乙方提供甲方員工職業(yè)素養(yǎng)與職業(yè)道德建設(shè)的培訓(xùn)服務(wù)。1.2乙方應(yīng)根據(jù)甲方的要求，制定培訓(xùn)計(jì)劃，并提供專(zhuān)業(yè)、高效的培訓(xùn)服務(wù)。第二條合同期限2.1本合同自雙方簽訂之日起生效，有效期為_(kāi)___年。2.2除非一方提前終止本合同，否則本合同將在有效期屆滿(mǎn)之日起自動(dòng)續(xù)約一年。第三條培訓(xùn)內(nèi)容（1）職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn)：包括職業(yè)態(tài)度、職業(yè)行為、職業(yè)技能等方面的培訓(xùn)；（2）職業(yè)道德培訓(xùn)：包括職業(yè)道德觀念、職業(yè)道德規(guī)范、職業(yè)道德實(shí)踐等方面的培訓(xùn)；（3）其他與職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)道德相關(guān)的培訓(xùn)。3.2乙方應(yīng)保證培訓(xùn)內(nèi)容的真實(shí)性、合法性、有效性，并確保培訓(xùn)質(zhì)量達(dá)到甲方的要求。第四條培訓(xùn)方式4.1乙方應(yīng)根據(jù)甲方的實(shí)際情況，采取線上與線下相結(jié)合的培訓(xùn)方式，以確保甲方員工的參與度和培訓(xùn)效果。4.2乙方應(yīng)提供培訓(xùn)教材、資料，并確保甲方員工能夠及時(shí)獲取。4.3乙方應(yīng)在培訓(xùn)結(jié)束后，對(duì)甲方員工進(jìn)行考核，以評(píng)估培訓(xùn)效果。第五條培訓(xùn)費(fèi)用5.1乙方向甲方提供的培訓(xùn)服務(wù)，雙方協(xié)商一致，培訓(xùn)費(fèi)用為人民幣_(tái)___元整（大寫(xiě)：_______________________元整）。5.2甲方應(yīng)按照本合同約定的付款方式及時(shí)支付培訓(xùn)費(fèi)用。第六條付款方式6.1甲方應(yīng)在本合同簽訂后____個(gè)工作日內(nèi)，向乙方支付培訓(xùn)費(fèi)用總額的50%作為預(yù)付款。6.2剩余的50%培訓(xùn)費(fèi)用，甲方應(yīng)在本合同約定的培訓(xùn)服務(wù)完成后支付。6.3乙方應(yīng)提供合法的發(fā)票，以便甲方進(jìn)行報(bào)銷(xiāo)。第七條違約責(zé)任7.1任何一方違反本合同的約定，導(dǎo)致合同無(wú)法履行或造成對(duì)方損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向?qū)Ψ街Ц顿r償金，賠償金為本合同培訓(xùn)費(fèi)用的____%。7.2乙方未按照約定提供培訓(xùn)服務(wù)，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方退還已支付的培訓(xùn)費(fèi)用。第八條爭(zhēng)議解決8.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。8.2雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：簽訂日期：____年____月____日一、附件列表：1.乙方培訓(xùn)計(jì)劃及課程大綱2.乙方培訓(xùn)師資資質(zhì)證明3.培訓(xùn)教材和資料4.培訓(xùn)考核標(biāo)準(zhǔn)和方法5.培訓(xùn)費(fèi)用支付憑證6.違約金計(jì)算公式7.法律文件（如法院判決書(shū)、調(diào)解書(shū)等）二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按照約定提供培訓(xùn)服務(wù)，或培訓(xùn)服務(wù)質(zhì)量不符合甲方要求。2.乙方未按照約定時(shí)間提供培訓(xùn)服務(wù)，或提前終止培訓(xùn)服務(wù)。3.甲方未按照約定時(shí)間支付培訓(xùn)費(fèi)用。4.甲方未按照約定提供必要的協(xié)助和配合，導(dǎo)致乙方無(wú)法正常提供培訓(xùn)服務(wù)。5.雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，未能通過(guò)友好協(xié)商解決。三、法律名詞及解釋?zhuān)?.職業(yè)素養(yǎng)：指?jìng)€(gè)人在職業(yè)生涯中應(yīng)具備的基本素質(zhì)，包括職業(yè)道德、職業(yè)態(tài)度、職業(yè)行為等。2.職業(yè)道德：指在職業(yè)活動(dòng)中應(yīng)遵循的道德規(guī)范和行為準(zhǔn)則。4.違約責(zé)任：指違約方因違約行為而應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任。5.賠償金：指違約方因違約行為向守約方支付的違約損失賠償。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.乙方培訓(xùn)服務(wù)質(zhì)量不符合甲方要求：解決辦法：及時(shí)與乙方溝通，要求乙方在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行改進(jìn)，如仍無(wú)法滿(mǎn)足要求，甲方有權(quán)解除合同。2.乙方未按照約定時(shí)間提供培訓(xùn)服務(wù)：解決辦法：要求乙方盡快提供培訓(xùn)服務(wù)，如乙方仍延遲履行，甲方有權(quán)解除合同并要求乙方支付違約金。3.甲方未按照約定時(shí)間支付培訓(xùn)費(fèi)用：解決辦法：甲方應(yīng)及時(shí)支付培訓(xùn)費(fèi)用，如延遲支付，乙方有權(quán)要求甲方支付滯納金。4.甲方未按照約定提供必要的協(xié)助和配合：解決辦法：甲方應(yīng)按照合同約定提供必要的協(xié)助和配合，如未履行，乙方有權(quán)要求甲方履行義務(wù)或解除合同。5.雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議：解決辦法：通過(guò)友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，任何一方有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為提升員工職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)道德，委托乙方進(jìn)行相關(guān)培訓(xùn)。2.乙方根據(jù)甲方需