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文檔簡介
教練技術(shù)課程設(shè)計一、課程目標
知識目標:
1.學(xué)生能理解教練技術(shù)的基本概念,掌握教練過程中的溝通、引導(dǎo)和激勵技巧。
2.學(xué)生能運用教練技術(shù),幫助他人發(fā)現(xiàn)自身潛能,提高自我認知和解決問題的能力。
3.學(xué)生了解教練技術(shù)在團隊管理和個人成長中的應(yīng)用價值,并將其與實際學(xué)習(xí)、生活相結(jié)合。
技能目標:
1.學(xué)生具備運用教練技術(shù)進行有效溝通的能力,能夠傾聽他人需求,提出有針對性的問題。
2.學(xué)生掌握基本的教練技巧,如傾聽、反饋、目標設(shè)定等,并能靈活運用到實際情境中。
3.學(xué)生能夠運用教練技術(shù),協(xié)助他人制定合理的計劃,并跟蹤執(zhí)行過程,提高執(zhí)行效果。
情感態(tài)度價值觀目標:
1.學(xué)生培養(yǎng)積極、開放的心態(tài),尊重他人,關(guān)愛團隊成員,具備良好的團隊協(xié)作精神。
2.學(xué)生認識到教練技術(shù)的重要性,愿意主動運用教練技術(shù),幫助他人成長和解決問題。
3.學(xué)生通過教練技術(shù)課程,提升自信、自律和責(zé)任感,形成積極向上的人生觀和價值觀。
課程性質(zhì):本課程旨在幫助學(xué)生掌握教練技術(shù),提升溝通能力、團隊協(xié)作能力和問題解決能力。
學(xué)生特點:學(xué)生處于青春期,具有一定的認知能力和自我意識,對新鮮事物充滿好奇,渴望提升個人能力。
教學(xué)要求:教師應(yīng)結(jié)合課本內(nèi)容,運用案例分析、小組討論、角色扮演等多種教學(xué)方法,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣,提高課程實效性。同時,注重學(xué)生的實踐應(yīng)用,將理論知識轉(zhuǎn)化為實際能力。通過課程學(xué)習(xí),使學(xué)生能夠?qū)⒔叹毤夹g(shù)應(yīng)用于學(xué)習(xí)、生活和未來工作中,實現(xiàn)個人成長和價值提升。
二、教學(xué)內(nèi)容
1.教學(xué)大綱:
a.教練技術(shù)概述:介紹教練技術(shù)的基本概念、發(fā)展歷程和應(yīng)用領(lǐng)域。
b.教練溝通技巧:包括傾聽、提問、反饋等方法,以及非言語溝通的重要性。
c.教練過程管理:探討目標設(shè)定、行動計劃、跟進與評估等環(huán)節(jié)。
d.教練技術(shù)在團隊中的應(yīng)用:分析如何運用教練技術(shù)提高團隊績效和促進個人成長。
e.教練實踐案例分析:分析成功案例,總結(jié)經(jīng)驗,提升學(xué)生實際操作能力。
2.教學(xué)內(nèi)容安排與進度:
a.第一周:教練技術(shù)概述,了解教練的基本概念和應(yīng)用領(lǐng)域。
b.第二周:教練溝通技巧,學(xué)習(xí)傾聽、提問、反饋等技巧。
c.第三周:教練過程管理,掌握目標設(shè)定、行動計劃、跟進與評估方法。
d.第四周:教練技術(shù)在團隊中的應(yīng)用,探討如何提高團隊績效。
e.第五周:教練實踐案例分析,結(jié)合實際案例,提升學(xué)生操作能力。
3.教材章節(jié)及內(nèi)容列舉:
a.第一章:教練技術(shù)概述,涉及1.1節(jié)教練的定義、1.2節(jié)教練的發(fā)展歷程、1.3節(jié)教練的應(yīng)用領(lǐng)域。
b.第二章:教練溝通技巧,包括2.1節(jié)傾聽技巧、2.2節(jié)提問技巧、2.3節(jié)反饋技巧。
c.第三章:教練過程管理,涵蓋3.1節(jié)目標設(shè)定、3.2節(jié)行動計劃、3.3節(jié)跟進與評估。
d.第四章:教練技術(shù)在團隊中的應(yīng)用,涉及4.1節(jié)團隊教練策略、4.2節(jié)教練技術(shù)在團隊協(xié)作中的作用。
e.第五章:教練實踐案例分析,包含5.1節(jié)成功案例分享、5.2節(jié)經(jīng)驗總結(jié)與啟示。
三、教學(xué)方法
1.講授法:教師通過系統(tǒng)講解,使學(xué)生掌握教練技術(shù)的基本概念、理論框架和應(yīng)用方法。在講授過程中,注重啟發(fā)式教學(xué),引導(dǎo)學(xué)生思考問題,提高課堂互動性。
2.討論法:針對課程中的重點和難點問題,組織學(xué)生進行小組討論,鼓勵學(xué)生發(fā)表見解,培養(yǎng)學(xué)生的批判性思維和團隊協(xié)作能力。討論法可應(yīng)用于以下環(huán)節(jié):
a.分析教練技術(shù)在團隊中的應(yīng)用案例。
b.探討教練過程中遇到的問題及解決辦法。
c.分享個人在學(xué)習(xí)教練技術(shù)過程中的心得體會。
3.案例分析法:通過分析成功教練案例,使學(xué)生了解教練技術(shù)的實際應(yīng)用,培養(yǎng)學(xué)生的問題解決能力和實踐操作能力。案例分析可包括以下方面:
a.案例背景介紹。
b.教練過程中的關(guān)鍵技巧。
c.案例成果及經(jīng)驗總結(jié)。
4.角色扮演法:組織學(xué)生模擬教練場景,進行角色扮演,讓學(xué)生在實踐中掌握教練技巧,提高溝通能力和應(yīng)變能力。
5.實驗法:結(jié)合課程內(nèi)容,設(shè)計教練技術(shù)實驗,讓學(xué)生在實驗過程中觀察、分析和總結(jié)教練方法的有效性。
6.小組合作學(xué)習(xí):鼓勵學(xué)生以小組為單位,共同完成教練技術(shù)項目任務(wù),提高學(xué)生的團隊協(xié)作能力和項目管理能力。
7.反思與反饋:在教學(xué)過程中,教師引導(dǎo)學(xué)生進行自我反思,總結(jié)學(xué)習(xí)收獲,并進行師生之間的相互反饋,以提高教學(xué)效果。
8.情景模擬法:根據(jù)課程內(nèi)容,設(shè)計真實或虛構(gòu)的教練場景,讓學(xué)生在模擬環(huán)境中運用教練技術(shù),提高實際操作能力。
9.課后實踐:布置課后實踐任務(wù),要求學(xué)生將所學(xué)教練技術(shù)應(yīng)用于實際生活和學(xué)習(xí)中,并進行記錄和分享。
四、教學(xué)評估
1.平時表現(xiàn)評估:
a.課堂參與度:評估學(xué)生在課堂上的發(fā)言、提問、討論等活躍程度,以考察學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性和思考能力。
b.小組合作:評估學(xué)生在小組活動中的貢獻度、協(xié)作能力和團隊精神,以反映學(xué)生的團隊協(xié)作能力。
c.課堂筆記:檢查學(xué)生的課堂筆記,評估其對課程內(nèi)容的理解和掌握程度。
2.作業(yè)評估:
a.課后作業(yè):布置與課程內(nèi)容相關(guān)的思考題和實踐任務(wù),評估學(xué)生對教練技術(shù)理論知識的掌握和實際應(yīng)用能力。
b.小組項目:評估小組合作完成的教練技術(shù)項目,包括項目報告、PPT展示和現(xiàn)場答辯,以檢驗學(xué)生的綜合運用能力。
3.考試評估:
a.期中考試:采用閉卷形式,測試學(xué)生對教練技術(shù)基本概念、理論知識和應(yīng)用方法的掌握程度。
b.期末考試:采用開卷形式,重點考查學(xué)生運用教練技術(shù)解決問題的能力,包括案例分析、策略設(shè)計和實施計劃等。
4.實踐評估:
a.課后實踐記錄:評估學(xué)生課后實踐教練技術(shù)的記錄,包括實踐過程、收獲和反思,以了解學(xué)生的實際操作水平。
b.教學(xué)實習(xí):組織學(xué)生參與教學(xué)實習(xí),評估其在實際教練場景中的表現(xiàn),包括溝通能力、教學(xué)技巧和教學(xué)成果。
5.自我評估與同伴評估:
a.學(xué)生自評:要求學(xué)生定期進行自我評估,反思學(xué)習(xí)過程中的優(yōu)點和不足,制定改進措施。
b.同伴評估:組織學(xué)生相互評估,提供反饋意見,培養(yǎng)學(xué)生的批判性思維和客觀評價能力。
6.綜合評估:
a.結(jié)合平時表現(xiàn)、作業(yè)、考試和實踐評估結(jié)果,計算學(xué)生的最終成績。
b.關(guān)注學(xué)生的個性化發(fā)展,鼓勵學(xué)生在教練技術(shù)方面的特長和創(chuàng)新能力。
c.定期向?qū)W生反饋評估結(jié)果,指導(dǎo)學(xué)生調(diào)整學(xué)習(xí)方法,提高學(xué)習(xí)效果。
五、教學(xué)安排
1.教學(xué)進度:
a.課程共計15周,每周2課時,共計30課時。
b.第一周至第四周:教練技術(shù)概述、溝通技巧、教練過程管理。
c.第五周至第八周:教練技術(shù)在團隊中的應(yīng)用、實踐案例分析。
d.第九周至第十二周:教學(xué)方法實踐、小組合作項目、課后實踐。
e.第十三周至第十五周:復(fù)習(xí)、考試和課程總結(jié)。
2.教學(xué)時間:
a.課時安排:每周一、三下午13:30-15:00進行課堂教學(xué)。
b.課外輔導(dǎo):每周五下午14:00-16:00,安排教師為學(xué)生提供課外輔導(dǎo)和答疑。
c.考試時間:期中考試安排在第六周,期末考試安排在第十五周。
3.教學(xué)地點:
a.課堂教學(xué):學(xué)校多功能教室A。
b.課外輔導(dǎo):教師辦公室或?qū)W校圖書館。
4.教學(xué)安排考慮因素:
a.學(xué)生的作息時間:課程安排在學(xué)生精力充沛的時段,以確保教學(xué)質(zhì)量。
b.學(xué)生興趣愛好:結(jié)合學(xué)生的興趣愛好,設(shè)計相關(guān)教學(xué)活動和實踐任務(wù),提高學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性。
c.學(xué)生需求:根據(jù)學(xué)生的學(xué)習(xí)需求和反饋,適時調(diào)整教學(xué)進度和內(nèi)容,確保教學(xué)效果。
5.教學(xué)資源:
a.提供課本、教案、PPT等相關(guān)教學(xué)資料,便于學(xué)生預(yù)習(xí)和復(fù)習(xí)。
b.利用學(xué)校網(wǎng)絡(luò)資源,提供在線學(xué)習(xí)平臺,供學(xué)生進
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