銷售試用期合同范本2024年

銷售試用期合同范本2024年通用合同編號：__________注冊地址：________________________聯(lián)系電話：________________________法定代表人：______________________身份證號：________________________聯(lián)系電話：________________________住址：____________________________鑒于甲方是一家依法成立的經營實體，乙方愿意加入甲方，并在試用期內為甲方提供勞動；第一條試用期限1.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為______個月。1.2乙方的試用期為______個月，自本合同生效之日起計算。第二條乙方的義務2.1乙方在試用期內應認真履行職務，保守甲方的商業(yè)秘密，維護甲方的合法權益。2.2乙方應按照甲方的要求，參加相關培訓，提高自身業(yè)務能力。2.3乙方應遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理。第三條甲方的義務3.1甲方應按照本合同的約定，向乙方支付試用期工資。3.2甲方應為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動條件，保障乙方的合法權益。3.3甲方應在本合同有效期內，對乙方進行合理的考核。第四條試用期工資及待遇4.2乙方在試用期內享有國家法定節(jié)假日休息權、婚假、產假、喪假等休假權利。4.3乙方在試用期內應按照甲方的規(guī)定，參加社會保險。第五條合同的解除和終止5.1雙方在合同期滿前，均有權書面通知對方終止本合同。（1）乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度的；（2）乙方嚴重失職，給甲方造成重大損害的；（3）乙方同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成甲方的工作造成嚴重影響，或者經甲方提出，拒不改正的；（4）乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更本合同的；（5）乙方被追究刑事責任的。5.3本合同期滿，雙方未續(xù)簽勞動合同的，本合同自行終止。第六條違約責任6.1雙方違反本合同的約定，應承擔相應的違約責任。6.2乙方在試用期內提前解除本合同的，應提前______天書面通知甲方。6.3甲方未按照本合同的約定支付試用期工資的，應支付乙方二倍的試用期工資。第七條爭議解決7.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。7.2本合同的簽訂地為甲方注冊地。第八條其他約定8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。甲方（蓋章）：______________________乙方（簽字）：______________________簽訂日期：_________________________一、附件列表：1.乙方身份證復印件2.乙方學歷證書復印件3.乙方職業(yè)資格證書復印件（如有）4.甲方營業(yè)執(zhí)照復印件5.甲方規(guī)章制度復印件6.社會保險繳納證明7.試用期工資發(fā)放證明8.甲方對乙方的工作考核結果二、違約行為及認定：1.乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度，包括但不限于：遲到、早退、曠工、打架斗毆、泄露公司機密等。2.乙方嚴重失職，給甲方造成重大損害，如：因乙方原因導致客戶流失、重大經濟損失等。3.乙方同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成甲方的工作造成嚴重影響，或者經甲方提出，拒不改正。4.乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更本合同。5.乙方被追究刑事責任。三、法律名詞及解釋：1.試用期：指用人單位與勞動者在勞動合同中約定的，用于考察勞動者是否符合崗位要求的期限。2.試用期工資：指勞動者在試用期內享有的工資待遇，不得低于本合同約定的試用期工資標準。3.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉、能為權利人帶來經濟利益、具有實用性并經權利人采取保密措施的技術信息和經營信息。4.社會保險：指用人單位依法為勞動者繳納的養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方在試用期內提前解除合同。解決辦法：嚴格按照本合同約定的提前通知期限履行通知義務，避免產生違約責任。2.問題：甲方未按照約定支付試用期工資。解決辦法：甲方應及時、足額支付試用期工資，以免產生違約責任。3.問題：乙方違反甲方規(guī)章制度。解決辦法：甲方應依法依規(guī)對乙方進行處罰，并可要求乙方承擔違約責任。4.問題：乙方泄露甲方商業(yè)秘密。解決辦法：甲方應立即采取措施保護自身權益，并要求乙方承擔違約責任。五、所有應用場景：1.甲方為新設立的公司，需要招聘員工進行試用期考核。2.甲方對現(xiàn)有員工進行試用期調整。3.乙方為尋求更好發(fā)展機會，與甲方簽訂試用期合同。4.乙方在試用期內因個人原因提前解除合同。5.