大學(xué)生兼職現(xiàn)象調(diào)研研究報(bào)告

大學(xué)生兼職現(xiàn)象調(diào)研匯報(bào)文章起源：rdwang公布時(shí)間：-6-2117:55:12閱讀次數(shù)：832

大學(xué)生兼職現(xiàn)象

調(diào)研報(bào)告

調(diào)研時(shí)間：5月16日至23日調(diào)研人員：經(jīng)管系080138班

金丹（組長(zhǎng)）、賈繼來、金金、胡鴻艷、孫瑋崎、黃佳麗、趙立、鄔柯斌、貝捍琦、沈海峰、王占宇、鄭品佳

大學(xué)生兼職現(xiàn)象調(diào)研調(diào)查目標(biāo)：了解大學(xué)生在校期間兼職情況，并分析其中原因。調(diào)查內(nèi)容：大學(xué)生兼職內(nèi)在原因，大學(xué)生兼職職業(yè)選擇，用人單位接納學(xué)生兼職原因，大學(xué)生兼職風(fēng)險(xiǎn)等。調(diào)查方法：?jiǎn)柧碚{(diào)查調(diào)查對(duì)象：湖州師范學(xué)院全體學(xué)生調(diào)查地點(diǎn):湖州師范學(xué)院調(diào)查時(shí)間：5月16日：?jiǎn)柧碓O(shè)計(jì)及相關(guān)調(diào)整計(jì)劃；

5月21日：實(shí)施調(diào)查；

5月23日：對(duì)回收問卷進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析，完成調(diào)查匯報(bào)。調(diào)查人員：經(jīng)管系080138班

金丹（組長(zhǎng)）、賈繼來、金金、胡鴻艷、孫瑋崎、黃佳麗、趙立、鄔柯斌、貝捍琦、沈海峰、王占宇、鄭品佳

一、序言經(jīng)過四天問卷設(shè)計(jì)及相關(guān)調(diào)整計(jì)劃，兩天調(diào)研實(shí)踐，一天數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)。于5月23日在湖州師范學(xué)院完成了此份“大學(xué)生兼職現(xiàn)象調(diào)研”問卷調(diào)查。此次調(diào)查發(fā)放問卷50份，收回45份，有效問卷40份。小組組員全部參與了調(diào)查，包含湖州師范學(xué)院求真學(xué)院，理學(xué)院，人文學(xué)院，外國(guó)語學(xué)院，體育學(xué)院等。調(diào)查學(xué)生98%為大一、大二學(xué)生，女生所占百分比較高。二、大學(xué)生兼職現(xiàn)象內(nèi)在原因現(xiàn)在，大學(xué)生兼職現(xiàn)象已經(jīng)不僅僅出現(xiàn)在經(jīng)濟(jì)比較困難學(xué)生身上，學(xué)生兼職也不再是賺取生活費(fèi)那么簡(jiǎn)單?，F(xiàn)在大學(xué)生之所以如此熱衷于兼職，關(guān)鍵出于兩方面考慮：首先是現(xiàn)在社會(huì)環(huán)境，大學(xué)生就業(yè)壓力大，大家期望經(jīng)過兼職取得工作經(jīng)驗(yàn)，以此來培養(yǎng)自己能力并為未來愈加好地走上工作崗位做準(zhǔn)備。由此可見，社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)猛烈和就業(yè)壓力在這些大學(xué)生身上顯現(xiàn)出來沖擊力是毫無疑問。其次是因?yàn)楝F(xiàn)代大學(xué)生心態(tài)已經(jīng)跟以前大學(xué)生有了很大區(qū)分，她們自立意識(shí)很強(qiáng)，期望用自己勞動(dòng)來賺取酬勞，以取得一定“經(jīng)濟(jì)獨(dú)立”。從某種程度上說，這種現(xiàn)象也是社會(huì)需求造成，現(xiàn)在單位在招聘時(shí)往往會(huì)要求應(yīng)聘者有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，甚至以此作為招聘畢業(yè)生一個(gè)“門檻”，這也促進(jìn)很多學(xué)生在讀書時(shí)候努力使自己從學(xué)生角色向社會(huì)人角色轉(zhuǎn)換。三、大學(xué)生兼職職業(yè)選擇大學(xué)生做兼職，關(guān)鍵是從事家教、促銷、導(dǎo)游等行業(yè)，這類同學(xué)所占百分比達(dá)成80%以上。當(dāng)然，也有部分同學(xué)做市場(chǎng)調(diào)研、翻譯等工作。在問及什么時(shí)候做兼職時(shí)，25%同學(xué)選擇類似“五.一”短假，43%同學(xué)選擇任意空閑時(shí)間，12%同學(xué)選擇周末，20%同學(xué)選擇寒暑假。而且，大學(xué)生期望日薪并不是很高，60%以上同學(xué)期望日薪在40元以內(nèi)?？梢?，大學(xué)生兼職市場(chǎng)是很寬廣，大學(xué)生素質(zhì)相對(duì)較高，期望日薪卻不是很高，所從事行業(yè)大多是居民（家教）和商家所急需，尤其在節(jié)假日。商家能夠利用高素質(zhì)“廉價(jià)”勞動(dòng)力為自己服務(wù)。不過，事實(shí)并不令人樂觀，很多同學(xué)想從事兼職，卻苦于找不到能夠信賴機(jī)構(gòu)。70%以上同學(xué)了解兼職信息全部是經(jīng)過海報(bào)和傳單這種簡(jiǎn)單方法，可信度低，沒有安全保障。8%同學(xué)是通說好友或同學(xué)介紹，經(jīng)過網(wǎng)站找兼職所占百分比更小。四、用人單位接納學(xué)生兼職原因而依據(jù)調(diào)查，用人單位愿意接納兼職學(xué)生原因關(guān)鍵有以下幾條：第一，學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)是一筆財(cái)富。在校大學(xué)生經(jīng)歷了長(zhǎng)時(shí)間學(xué)習(xí)，她們知識(shí)貯備和經(jīng)驗(yàn)?zāi)軌蚍Q得上是一筆財(cái)富，且對(duì)于該專業(yè)部分前沿知識(shí)有所了解，這對(duì)于企業(yè)來說無疑會(huì)起到不小引導(dǎo)作用。第二，大學(xué)生綜合能力強(qiáng)，知識(shí)貯備豐富。大學(xué)生通常能夠同時(shí)做好幾方面工作，而且費(fèi)用比較低廉。第三，企業(yè)愿意幫助自食其力大學(xué)生。大學(xué)生通常沒有別經(jīng)濟(jì)起源，生活比較拮據(jù)，高昂學(xué)費(fèi)已經(jīng)成為一般家庭一項(xiàng)沉重負(fù)擔(dān)。企業(yè)愿意幫助這些想要經(jīng)過自己勞動(dòng)來改變自己處境大學(xué)生。第四，經(jīng)過對(duì)這些大學(xué)生兼職員作了解能夠?yàn)橐院笃髽I(yè)貯備后備力量。五、大學(xué)生所面正確多種兼職風(fēng)險(xiǎn)盡管大學(xué)生“兼職族”含有“初生牛犢不怕虎”勇氣和自信，但她們也存在著經(jīng)驗(yàn)缺乏和分辨能力有限“先天不足”。正因?yàn)槿绱耍髮W(xué)生因兼職而受騙受騙事件才層出不窮。不少教授紛紛呼吁，大學(xué)生兼職要謹(jǐn)防陷阱，社會(huì)也應(yīng)該關(guān)注和加強(qiáng)對(duì)大學(xué)生兼職規(guī)范和管理。結(jié)合社會(huì)中普遍存在大學(xué)生兼職過程中所遭受侵權(quán)違法事件，在此總結(jié)歸納為五類：

（一）

非法中介部分非法中介機(jī)構(gòu)抓住大學(xué)生缺乏社會(huì)經(jīng)驗(yàn)同時(shí)又掙錢心切心理，收取高額中介費(fèi)卻不推行協(xié)議，不立即地為大學(xué)生找到適宜工作。她們通常采取手段有：1、先打著一些著名企業(yè)牌子招攬求職者，并告訴她們空缺職位很多，工作不累且薪酬高，但必需先交一筆中介費(fèi)，然后叫她們回去等消息。假如求職者問詢，她們會(huì)采取慢慢拖、慢慢熬策略，直到求職者自動(dòng)放棄。2、先介紹部分不適應(yīng)求職者職位，等應(yīng)聘者自己放棄，且不退中介費(fèi)。假如求職者再找工作則再收中介費(fèi)，因?yàn)椤耙淮钨M(fèi)用只能介紹一次工作”。3、介紹求職者想得到工作，不過這種工作所對(duì)應(yīng)中介費(fèi)很高，而且沒有法律條文明確要求。

（二）

亂收押金有些用人單位專稱為了方便管理，向應(yīng)聘者收取一定數(shù)額押金或確保金，并許諾工作結(jié)束后退還，然而工作結(jié)束時(shí)大學(xué)生只能領(lǐng)到工資，確保金卻不見了蹤影。這類騙局通常存在于從事文秘、翻譯等輕松體面工作，求職者只需交一定數(shù)額押金即可上班。但往往是學(xué)生交錢以后，招聘單位又推說現(xiàn)在職位暫滿，讓學(xué)生等消息，接下來便杳無音信。部分用人單位會(huì)要求大學(xué)生支付押金，承諾交了押金后就能夠上班，但以后又以人員已滿等多種借口要求大學(xué)生等消息，而且拒絕返還押金，最終就沒了音信。（三）

皮包企業(yè)依據(jù)法律要求，兩年不參與工商年檢企業(yè)，會(huì)被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照，所以有企業(yè)就利用這點(diǎn)跟大學(xué)生簽署短期協(xié)議，騙取無償勞動(dòng)力。（四）

非法傳銷有企業(yè)以招聘銷售人員為名，吸收求職大學(xué)生，然后傳銷企業(yè)讓學(xué)生交納一定提貨款，再讓學(xué)生如法炮制去哄騙她人，不少學(xué)生在高回扣誘惑之下，甚至不惜欺騙自己同學(xué)、老師和好友。（五）

網(wǎng)上欺騙有企業(yè)在網(wǎng)上公布消息，要求經(jīng)過電子郵件等方法對(duì)應(yīng)聘者考察，比如翻譯、創(chuàng)作等工作，貌似考察，實(shí)際是在欺騙學(xué)生腦力資源。學(xué)生在網(wǎng)上把稿件創(chuàng)意等內(nèi)容發(fā)過去以后，即使被通知不能采取，但已經(jīng)利用了學(xué)生們信息或智力資源，這極難取證。有企業(yè)在網(wǎng)上要求應(yīng)聘者到某個(gè)時(shí)間聚會(huì)見面，對(duì)女生人身危害更大。而一些網(wǎng)上自發(fā)假期兼職市場(chǎng)，沒有任何機(jī)構(gòu)、組織進(jìn)行監(jiān)督和管理。總而言之，紛繁復(fù)雜、變幻莫測(cè)社會(huì)使大學(xué)生兼職生涯存在著種種潛在危險(xiǎn)，廣大學(xué)生應(yīng)提升自我保護(hù)意識(shí)，關(guān)注本身正當(dāng)權(quán)益是否受到侵害，對(duì)自己兼職行為慎重考慮。六、怎樣處理大學(xué)生兼職風(fēng)險(xiǎn)問題大學(xué)生兼職是值得激勵(lì)，但因?yàn)樯鐣?huì)經(jīng)驗(yàn)不足，很輕易受騙受騙，所以一定要謹(jǐn)慎小心，并學(xué)會(huì)使用方法律來維護(hù)自己權(quán)益。非法中介防范方法：一定要到有資質(zhì)、信譽(yù)好職介中心找工作。進(jìn)門首先要看該職介中心是否有勞動(dòng)部門頒發(fā)《職業(yè)介紹許可證》和工商部門頒發(fā)《營(yíng)業(yè)執(zhí)照》，只有含有這兩證職介中心，才可從事職介工作。要問清中介機(jī)構(gòu)全名，搞清中介機(jī)構(gòu)資質(zhì)，受騙地工商行政管理局網(wǎng)站進(jìn)行企業(yè)查詢，可查到更具體信息。亂收押金防范方法：不付押金或是協(xié)議里寫明押金理由，通常情況下單位是不應(yīng)該收押金、確保金，假如確實(shí)要交，要問清理由，并將費(fèi)用性質(zhì)、什么時(shí)候、什么情況下歸還等全部寫進(jìn)協(xié)議中。切記，假如數(shù)額太大則寧可放棄兼職。因?yàn)檎媸茯_了，去訴訟會(huì)花更多錢，沒多少經(jīng)濟(jì)能力大學(xué)生就會(huì)吃啞巴虧。皮包企業(yè)防范方法：經(jīng)過年檢判別“皮包企業(yè)”。大學(xué)生能夠帶上身份證和手續(xù)費(fèi)到工商局查詢?cè)撚萌藛挝蛔罱€(gè)月年檢情況。非法傳銷防范方法：一定要了解傳銷特征。傳銷通常含有以下特征中一個(gè)或多個(gè)：在“入會(huì)”時(shí)告訴你職責(zé)之一是發(fā)展更多人；交納昂貴會(huì)費(fèi)；在工作場(chǎng)所大家群情激昂。假如一旦識(shí)別出傳銷，大學(xué)生應(yīng)立即停止兼職，立即報(bào)警。網(wǎng)上欺騙防范方法：不要輕易相信在網(wǎng)上看起來“油水很多”工作，在去面談時(shí)先了解清楚該企業(yè)底細(xì)，邀多個(gè)好友陪同一起去。對(duì)于網(wǎng)絡(luò)虛幻東西最好保持一份必需戒心。七、案例1、王同學(xué)去一家開價(jià)很高翻譯企業(yè)兼職，對(duì)方辦公地點(diǎn)看起來很正規(guī)，工作人員態(tài)度也不錯(cuò)，為表示自己工作誠(chéng)意，她沒有提出和企業(yè)簽協(xié)議，只口頭約定30天發(fā)一次工資，分500元底薪和翻譯費(fèi)兩部分。30天后，王同學(xué)因故不能繼續(xù)工作了，可企業(yè)卻以財(cái)務(wù)有問題為由，承諾兩星期后再付酬勞。半個(gè)月后，當(dāng)王同學(xué)再去企業(yè)索要工資時(shí)，卻發(fā)覺那家企業(yè)已經(jīng)不知去向。2、去年7月初，在京讀大學(xué)張同學(xué)本計(jì)劃利用暑假兼職貼補(bǔ)學(xué)費(fèi)，沒想到被高中同學(xué)以兼職為名騙到河北霸州市，錢和手機(jī)也被人拿走，被不法分子限制人身自由2天后，霸州警方將張解救回京。前很快，重慶、湖北警方聯(lián)手摧毀了一個(gè)特大型傳銷組織——重大歐麗曼傳銷團(tuán)伙，組員中有約1800名學(xué)生，其中僅華中地域兩所高校就有400余名在校大學(xué)生身陷傳銷黑窩。八、總結(jié)現(xiàn)在學(xué)生要注意是兼職須把握一定尺度，并不是越多就越有利于找工作。大學(xué)生在立即步入社會(huì)之前，積累部分工作經(jīng)驗(yàn)、人生閱歷，體驗(yàn)一下現(xiàn)實(shí)生活，這無可厚非。不過要注意兼職員作應(yīng)和自己所學(xué)專業(yè)相結(jié)合且以不影響學(xué)習(xí)為度。而且現(xiàn)在大學(xué)生兼職員作存在有很多不足之處，比如說在尋求兼職時(shí)有些學(xué)生只找那些比較輕易輕松象家教一類工作，這說明大學(xué)生創(chuàng)業(yè)模式單一，只滿足于傳統(tǒng)打工模式，而對(duì)眾多新興產(chǎn)業(yè)工作視而不見。深層次原因是部分大學(xué)生缺乏創(chuàng)新意識(shí)，而