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淺談項(xiàng)目工長如何做好工程量確認(rèn)
現(xiàn)實(shí)生活中,每行每業(yè)都有自己的職業(yè)修養(yǎng),作為工程項(xiàng)目的工長,我們也有自己的修養(yǎng)。一名合格工長的自我修養(yǎng)包含很多內(nèi)容,我想談的是關(guān)于工長平日工作中,工程量的確認(rèn)。一個好的項(xiàng)目需要一個好的項(xiàng)目管理制度,好的項(xiàng)目管理制度針對于不同職位的人有不同方式。對于工長,這個承上啟下的特殊崗位,對項(xiàng)目管理制度要有充分的認(rèn)識,其中最重要的是對現(xiàn)場控制、工程量確認(rèn)的認(rèn)識。對企業(yè)而言,在保障工程質(zhì)量的前提下,項(xiàng)目盈利是非常重要的,而盈利的基礎(chǔ)便是工長對施工中工程量的控制。每一名工長都需要寫施工日志,如同寫日記一般,它不僅僅是記錄當(dāng)日的施工人數(shù)、施工內(nèi)容,更重要的是它能體現(xiàn)當(dāng)天的工程進(jìn)度,做了多少活兒,用了多少工,耗費(fèi)了多少材料。日志不僅僅要詳細(xì),更要做到細(xì)中有數(shù)。所謂細(xì)中有數(shù)就是對于施工中與藍(lán)圖不相符的地方要進(jìn)行及時(shí)的確認(rèn)。合格工長對于這個環(huán)節(jié)的行動執(zhí)行力,主要是來源于甲方的變更。甲方給出了變更,工長就要全面考慮這份變更的可行性,需要增加或減少多少材料,需要增加多少工時(shí),這需要及時(shí)與甲方溝通,并且現(xiàn)場簽證確認(rèn)。在此,有一點(diǎn)是需要注意的,很多工長認(rèn)為自己與甲方、監(jiān)理關(guān)系好,很多事情嘴上說完就行動。對此,我想說,不落實(shí)到字面上的東西是不具備任何意義的。能夠做好工程量的控制與確認(rèn)工作,就是一名合格的工長了,當(dāng)然也僅僅是一名合格的工長!因?yàn)閮?yōu)秀的工長不會等甲方進(jìn)行變更后才做簽證,而是時(shí)刻在現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)問題,發(fā)現(xiàn)可做變更之處!變更的多少是直接關(guān)系到項(xiàng)目盈利的,項(xiàng)目盈利的基礎(chǔ)來于工程量的控制和確認(rèn),能否多盈利就依靠變更的多少,和具體變更的實(shí)際效用。要成為一名優(yōu)秀的工長,首先就要勤快,要對現(xiàn)場了如指掌,對分包隊(duì)伍的能力了如指掌,進(jìn)而轉(zhuǎn)換成實(shí)質(zhì)性的如施工日志、工程量的記錄。其次就是敏銳,敏銳地發(fā)現(xiàn)可獲得利益之處,從中找到藍(lán)圖體現(xiàn)不了但施工增加的內(nèi)容,進(jìn)而發(fā)現(xiàn)可多增加的簽證。從我個人而言,當(dāng)工長能夠把握住這兩點(diǎn)的時(shí)候,就真的是一名好工長,具有一定水平的工長。良好的修養(yǎng)給予一個人氣質(zhì),良好的職業(yè)修養(yǎng)則造就一個人的高度。嚴(yán)格按照規(guī)范施工,保證施工質(zhì)量,筑造企業(yè)聲譽(yù);勤謹(jǐn)施工現(xiàn)場
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