借調(diào)員工三方合同

借調(diào)員工三方合同合同編號(hào)：__________簽訂日期：____年__月__日甲方（用人單位）：__________地址：________________________法定代表人：_________________聯(lián)系電話：____________________乙方（借調(diào)單位）：__________地址：________________________法定代表人：_________________聯(lián)系電話：____________________丙方（借調(diào)員工）：__________身份證號(hào)碼：________________聯(lián)系電話：____________________鑒于甲方因工作需要，同意將乙方員工丙方借調(diào)至甲方工作，為確保甲、乙、丙三方權(quán)益，經(jīng)甲、乙、丙三方協(xié)商一致，特訂立本合同，共同遵守。第一條借調(diào)期限1.1本合同自雙方簽訂之日起生效，借調(diào)期限為_(kāi)___年，自____年__月__日至____年__月__日。1.2借調(diào)期滿后，如甲方需繼續(xù)借調(diào)丙方，應(yīng)提前一個(gè)月通知乙方，并與乙方、丙方協(xié)商一致。第二條借調(diào)期間的管理與工作2.1丙方在借調(diào)期間應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的管理與工作安排。2.2甲方應(yīng)合理安排丙方的工作崗位，提供必要的工作條件。2.3借調(diào)期間，丙方的工資、福利、社會(huì)保險(xiǎn)等由乙方負(fù)責(zé)支付，甲方不承擔(dān)相關(guān)費(fèi)用。第三條借調(diào)期間的工作業(yè)績(jī)與評(píng)價(jià)3.1丙方在借調(diào)期間的工作業(yè)績(jī)、表現(xiàn)及評(píng)價(jià)由甲方負(fù)責(zé)進(jìn)行。3.2借調(diào)期滿后，甲方應(yīng)向乙方提供丙方在借調(diào)期間的工作業(yè)績(jī)、表現(xiàn)及評(píng)價(jià)。第四條借調(diào)期滿后的安排4.1借調(diào)期滿后，丙方應(yīng)返回乙方工作。4.2甲方如欲與丙方繼續(xù)建立勞動(dòng)關(guān)系，應(yīng)按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的相關(guān)規(guī)定與丙方簽訂勞動(dòng)合同。第五條保密事項(xiàng)5.1丙方在借調(diào)期間及借調(diào)期滿后，應(yīng)對(duì)在甲方期間接觸到的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密。5.2保密期限自借調(diào)期滿之日起計(jì)算，為期____年。第六條違約責(zé)任6.1任何一方違反本合同的約定，導(dǎo)致合同無(wú)法履行或者造成對(duì)方損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。6.2本合同的違約金為借調(diào)期間丙方工資的____%。第七條爭(zhēng)議解決7.1本合同的簽訂、履行、終止、解除及解釋等事項(xiàng)，如有爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。7.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本合同一式三份，甲、乙、丙三方各執(zhí)一份。8.2本合同未盡事宜，可由甲、乙、丙三方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方（用人單位）：__________乙方（借調(diào)單位）：__________丙方（借調(diào)員工）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.丙方身份證復(fù)印件2.丙方工作證明3.甲方規(guī)章制度4.乙方借調(diào)函5.丙方保密協(xié)議6.丙方績(jī)效評(píng)價(jià)表二、違約行為及認(rèn)定：1.丙方違反保密協(xié)議，泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等。2.丙方不服從甲方管理，違反甲方規(guī)章制度。3.甲方未按時(shí)支付丙方工資、福利、社會(huì)保險(xiǎn)等。4.甲方未向乙方提供丙方工作業(yè)績(jī)、表現(xiàn)及評(píng)價(jià)。5.乙方未按時(shí)提供丙方借調(diào)至甲方工作。三、法律名詞及解釋?zhuān)?.借調(diào)：指用人單位因工作需要，臨時(shí)借用其他單位員工的一種人力資源管理方式。2.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。3.技術(shù)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息。4.違約行為：指合同當(dāng)事人違反合同約定的行為。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.丙方泄露商業(yè)秘密：立即要求丙方停止泄露行為，簽訂補(bǔ)充保密協(xié)議，必要時(shí)采取法律手段維權(quán)。2.丙方不服從管理：進(jìn)行溝通教育，如仍不改正，根據(jù)甲方規(guī)章制度進(jìn)行處罰，直至解除借調(diào)關(guān)系。3.甲方未按時(shí)支付工資等：及時(shí)支付相關(guān)費(fèi)用，并向丙方道歉，確保丙方權(quán)益。4.甲方未提供丙方工作業(yè)績(jī)等：及時(shí)向乙方說(shuō)明情況，補(bǔ)交丙方工作業(yè)績(jī)、表現(xiàn)及評(píng)價(jià)。5.乙方未按時(shí)提供丙方借調(diào)：協(xié)商解決，如乙方仍不履行義務(wù)，甲方有權(quán)解除借調(diào)關(guān)系。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方因工作需要，臨時(shí)增加人手，但不想招聘正式員工。2.乙方希望鍛煉員工，將員工丙方借調(diào)至甲方