質(zhì)量環(huán)境雙體系-分析與評價控制程序_第1頁
質(zhì)量環(huán)境雙體系-分析與評價控制程序_第2頁
質(zhì)量環(huán)境雙體系-分析與評價控制程序_第3頁
質(zhì)量環(huán)境雙體系-分析與評價控制程序_第4頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)

文檔簡介

二階文件文件編號:QP-007分析與評價控制程序版本:A1頁碼:1/3程序文件名稱:分析與評價控制程序受控狀態(tài)批準編制□受控□非受控文件修訂履歷:版本號制/修定履歷制/修定人日期1目的運用適當?shù)姆椒?,通過對質(zhì)量&環(huán)境管理體系運行中有關(guān)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計與分析,以確定質(zhì)量及環(huán)境管理體系的適宜性和有效性,找出持續(xù)改進的機會,有效的控制生產(chǎn)過程的環(huán)境因素,提高產(chǎn)品質(zhì)量、環(huán)境保護。2范圍適用于對質(zhì)量&環(huán)境管理體系運行中相關(guān)績效指標、質(zhì)量趨勢、顧客滿意度、與產(chǎn)品要求的符合性、與供應(yīng)商有關(guān)的產(chǎn)品質(zhì)量、產(chǎn)品交付等數(shù)據(jù)的統(tǒng)計、分析和使用。3定義3.1各職能部門負責對本部門體系運行數(shù)據(jù)資料的匯總,并作出數(shù)據(jù)分析報告提交部門負責人,作為決策參考和改進依據(jù)。3.2品質(zhì)部:負責體系目標達成情況、部門KPI達成、原材料來料合格率、供應(yīng)商考核、產(chǎn)品一次交檢合格率、產(chǎn)品出貨合格率、顧客抱怨、產(chǎn)品退貨、檢測/實驗設(shè)備狀況等數(shù)據(jù)的收集分析和產(chǎn)品質(zhì)量特性趨勢過程能力趨勢的分析。3.3銷售部:負責產(chǎn)品銷售、交付情況、部門KPI的數(shù)據(jù)收集分析及顧客滿意度的數(shù)據(jù)收集分析。3.4技術(shù)中心:負責與本公司產(chǎn)品有關(guān)的新技術(shù)、新材料、新工藝等信息進行收集和分析。3.5采購部:負責提供供方開發(fā)情況、供方的供貨業(yè)績、供應(yīng)商評審及提供供方交期、材料價格、部門KPI等數(shù)據(jù)的收集分析。3.6生產(chǎn)制造部:負責生產(chǎn)計劃執(zhí)行情況、設(shè)備使用、設(shè)備利用和完好情況、生產(chǎn)能力利用和現(xiàn)場管理、部門KPI等數(shù)據(jù)的收集分析。3.7人事行政部:負責員工培訓(xùn)、員工流動、部門KPI等數(shù)據(jù)的收集分析。3.8倉儲物流部:負責交付情況、倉儲情況、部門KPI達成等數(shù)據(jù)的收集分析。4職責4.1品質(zhì)部負責數(shù)據(jù)分析及統(tǒng)計技術(shù)應(yīng)用的管理、控制、監(jiān)督和處理。4.2各職能部門負責質(zhì)量及環(huán)境管理體系運作過程中有關(guān)數(shù)據(jù)的收集、統(tǒng)計和分析。5工作程序5.1數(shù)據(jù)分析應(yīng)用的場所和方法使用場所使用部門使用方法(可選用)顧客滿意度銷售部調(diào)查表、統(tǒng)計表供方質(zhì)量情況采購部直方圖、統(tǒng)計表樣品質(zhì)量品質(zhì)部、技術(shù)中心調(diào)查表因果圖制程產(chǎn)品質(zhì)量品質(zhì)部直方圖因果圖產(chǎn)品交期銷售部直方圖內(nèi)部質(zhì)量審核品質(zhì)部統(tǒng)計表因果圖質(zhì)量成本統(tǒng)計財務(wù)部統(tǒng)計表備注:其他統(tǒng)計方法各部門根據(jù)需要可自行采用。5.2數(shù)據(jù)收集和處理5.2.1體系目標的達成狀況統(tǒng)計:品質(zhì)部每月3號前負責收集、統(tǒng)計、整理各職能部門上一月度體系運行目標達成數(shù)據(jù),并于當月5日前報現(xiàn)地經(jīng)理及相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)。5.2.2品質(zhì)部對產(chǎn)品實現(xiàn)過程中的各質(zhì)量控制點檢驗數(shù)據(jù)定期(按月)進行統(tǒng)計、分析并形成報表。對分析結(jié)果顯示異常的由品質(zhì)部及時召集相關(guān)部門和人員討論、制定改善措施,責任部門組織實施,品質(zhì)部驗證改善效果。5.2.3技術(shù)中心按期對項目研發(fā)質(zhì)量和樣品資料進行統(tǒng)計、分析,對項目研發(fā)、供樣過程中存在的各種質(zhì)量問題反饋到各項目負責人,要求進行改進和提高。5.2.4顧客抱怨(投訴)和顧客退貨產(chǎn)品的統(tǒng)計:品質(zhì)部負責客戶抱怨和退貨的處理,并召集相關(guān)部門召開分析改進會議,制定糾正措施,品質(zhì)部負責驗證措施的有效性,在月底結(jié)束時整理相關(guān)資料報現(xiàn)地經(jīng)理及相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)。5.2.5產(chǎn)品銷售統(tǒng)計:銷售部每月對產(chǎn)品的實際銷售業(yè)績狀況進行統(tǒng)計,將其匯總在《銷售報表》中。5.2.6產(chǎn)品交付狀況的統(tǒng)計:銷售部每月對產(chǎn)品交付的實際狀況進行統(tǒng)計,并將其匯總在《銷售報表》中,當分析結(jié)果顯示異常或客戶不滿意有抱怨時應(yīng)采取措施進行改善。5.2.7銷售部按《顧客滿意度控制程序》要求發(fā)放《顧客滿意度調(diào)查表》,了解、搜集客戶意見,并運用適當?shù)臄?shù)據(jù)分析方法進行統(tǒng)計,對主要問題或異?,F(xiàn)象以書面形式反饋到各相關(guān)部門要求改進,并提交至管理評審。5.2.8供方交付狀況的統(tǒng)計:采購部每月對供應(yīng)商實際的交付狀況進行統(tǒng)計。5.2.9供應(yīng)商提供產(chǎn)品質(zhì)量狀況的統(tǒng)計:品質(zhì)部部每月對供應(yīng)商實際的質(zhì)量狀況進行統(tǒng)計。5.2.10生產(chǎn)計劃完成狀況的統(tǒng)計:生產(chǎn)制造部每月統(tǒng)計訂單完成情況。5.2.11設(shè)備維護、保養(yǎng)統(tǒng)計:生產(chǎn)制造部每月對設(shè)備維護、保養(yǎng)、故障停機率進行統(tǒng)計。5.2.12管理體系內(nèi)部審核狀況的統(tǒng)計:品質(zhì)部在每次內(nèi)部體系審核、過程審核后,對其審核結(jié)果進行分析、評價,并于審核結(jié)束后一周內(nèi)形成《內(nèi)部質(zhì)量&環(huán)境管理體系審核報告》,經(jīng)內(nèi)審組長審查、現(xiàn)地經(jīng)理核準后,傳遞至相關(guān)部門進行改進并提交管理評審。5.2.13財務(wù)部負責對質(zhì)量成本管理情況進行統(tǒng)計,并對數(shù)據(jù)進行分析傳遞。5.3對未能達成計劃目標和出現(xiàn)不良趨勢的過程績效,由相關(guān)責任部門按《不合格品和糾正措施控制程序》中的規(guī)定對其進行原因分析,提出糾正和預(yù)防措施,并由責任部門領(lǐng)導(dǎo)負責對其實施進度進行追蹤和效果驗證及確認,直到此問題得到有效處理和解決。5.4過程績效的數(shù)據(jù)統(tǒng)計、匯總及分析、使用和處理結(jié)果,由各相關(guān)部門按《管理評審控制程序》的規(guī)定在每年的管理評審會議上進行評審,并將評審的結(jié)果記錄于管理評審報告中,以便讓公司管理層和相關(guān)部門了解公司過程績效的實際運作狀況。5.5數(shù)據(jù)歸檔各部門的原始數(shù)據(jù)和統(tǒng)計、分析資料、改善對策、效果驗證記錄等資料由各部門負責整理,效果驗證關(guān)閉后定期歸檔。各種原始數(shù)據(jù)及分析、驗證資料必須保存3年。6.相關(guān)文件《顧客滿意度控制程序》《內(nèi)部審核控制程序》《不合格品和糾正措施控制程序》《管理評審控制程序》7.相關(guān)記錄《銷售報表》

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評論

0/150

提交評論