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銷售業(yè)務員聘用合同模板(2024版)合同編號:__________銷售業(yè)務員聘用合同模板(2024版)甲方(聘用方):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________乙方(受聘方):__________身份證號碼:__________聯(lián)系電話:__________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎(chǔ)上,就乙方擔任甲方銷售業(yè)務員事宜,達成如下協(xié)議:第一條聘用崗位及職責1.1乙方擔任甲方銷售業(yè)務員,主要負責__________(具體工作內(nèi)容)。1.2乙方應遵守甲方的各項規(guī)章制度,服從甲方的管理和調(diào)度。第二條聘用期限2.1本合同期限為____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2合同期滿后,如甲乙雙方同意續(xù)簽,應提前一個月書面通知對方。第三條勞動報酬3.1乙方的薪酬由基本工資和業(yè)績提成兩部分組成。3.2基本工資為每月人民幣____元。3.3業(yè)績提成按乙方完成的銷售金額的____%計算,每月結(jié)算一次。3.4乙方享受國家法定節(jié)假日及甲方規(guī)定的福利待遇。第四條保密條款4.1乙方在甲方任職期間及離職后一年內(nèi),不得以任何方式泄露或利用甲方的商業(yè)秘密、客戶資源等。4.2乙方違反本條規(guī)定的,應承擔相應的法律責任,并賠償甲方因此造成的損失。第五條違約責任5.1甲乙雙方應嚴格履行本合同的約定,如一方違約,應承擔違約責任,向守約方支付相應的賠償金。5.2乙方提前解除本合同的,應提前一個月通知甲方,并支付甲方一個月的基本工資作為違約金。第六條爭議解決6.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(聘用方):__________乙方(受聘方):__________簽訂日期:____年__月__日一、附件列表:
1.乙方身份證復印件
2.乙方學歷證明復印件
3.甲方營業(yè)執(zhí)照復印件
4.甲方銷售政策及規(guī)章制度
5.乙方業(yè)績報告
6.保密協(xié)議
7.違約金計算公式三、法律名詞及解釋:
1.勞動法:《中華人民共和國勞動法》
2.勞動合同:勞動者與用人單位確立勞動關(guān)系,明確雙方權(quán)利義務的協(xié)議。
3.違約金:當事人不履行合同義務或者履行合同義務不符合約定所應承擔的民事責任。
4.商業(yè)秘密:不為公眾所知悉,能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟利益,具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。
5.保密協(xié)議:雙方約定對特定信息保密的協(xié)議。五、所有應用場景:
1.甲方為乙方提供銷售業(yè)務崗位。
2.乙方為甲方從事銷售業(yè)務工作。
3.甲乙雙方簽訂勞動合同,明確雙方權(quán)利義務。
4.甲乙雙方遵守國家法律法規(guī),履行合同約
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