新產品項目主管崗位說明書樣本

××崗位工作說明書一、崗位標識信息崗位名稱：新產品項目組長隸屬部門：新產品開發(fā)部崗位編碼：直接上級：總工程師工資等級：直接下級：新品開發(fā)工程師可輪換崗位：技術顧問分析日期：二、崗位工作概述負責制訂已確立項目標開發(fā)方案并加以實施；負責已確立項目標市場開發(fā)，并為市場部提供對應資料；負責安排和指導新產品開發(fā)工程師工作。三、工作職責和任務（一）獨立負責新產品和新技術開發(fā)1．經(jīng)過報紙和雜志搜集新產品、新技術方面資料；2．統(tǒng)計新產品在市場發(fā)展情況，進行市場估計；3．依據(jù)企業(yè)總體計劃和生產需要，挑選可行性較高新產品作為開發(fā)對象，提出開發(fā)立項；4．撰寫《可行性匯報》，填寫《新技術開發(fā)表》，并提交總工程師和總經(jīng)理審批；5．結合企業(yè)設備設計新產品工藝，確定關鍵和難點，確定新產品檢驗標準、方法和手段；6．對新產品工藝中難點進行試驗，確定并不停修改具體試驗方法，提出制造輔助工具及工裝、夾具方案和所需購置設備、儀器清單，確定項目所需原材料并認定供給商；7．進行綜合性全線制造試驗，并不停改善工藝及制造方法；8．負責跟蹤前期生產，指導監(jiān)督全部生產過程，立即處理生產中碰到問題；9．產品完全成熟后，移交整套工藝性文件，指導、幫助生產系統(tǒng)人員進行生產，向市場部提供相關加工能力及價格信息；10．參與售后服務，向用戶解答產品出現(xiàn)問題。（二）負責已確立新產品開發(fā)項目標市場開發(fā)1．定新產品市場開發(fā)方向；2．計劃獲取市場份額。（三）完成上級委派其它任務四工作績效標準（一）新品和技術開發(fā)要符合企業(yè)戰(zhàn)略總體安排，研制產品必需達成規(guī)范技術成熟度；（二）新產品市場開發(fā)達成預期目標。五、崗位工作關系（一）內部關系1．所受監(jiān)督：在企業(yè)總體計劃、重大決議、指派工作任務及關鍵文件審批方面，接收總工程師指示和監(jiān)督；2．所施監(jiān)督：在新產品及其市場開發(fā)方面，對新產品開發(fā)工程師有實施監(jiān)督責任；3．合作關系：在新技術和新產品開發(fā)、設備采購等方面，和制造部發(fā)生協(xié)作關系，在獲取市場需求信息等方面，和市場部發(fā)生協(xié)作關系，在確定新品檢驗標準、方法及手段方面，和品質確保部發(fā)生聯(lián)絡，在購置試驗用材料用具方面，和采購和財務部發(fā)生聯(lián)絡。（二）外部關系1．在了解新產品制造專用設備信息方面，和相關設備供給商發(fā)生聯(lián)絡；2．在開發(fā)市場時，和外部用戶發(fā)生聯(lián)絡；3．在新技術、新產品開發(fā)信息采集方面，和行業(yè)協(xié)會和業(yè)內企業(yè)及相關產品企業(yè)發(fā)生聯(lián)絡；4．在新產品材料選擇方面，和材料供給商發(fā)生聯(lián)絡。六、崗位工作權限（一）材料供給商審核權或決定權；（二）對新產品開發(fā)方案審核權或決定權；（三）在試生產過程中對實施工藝監(jiān)督權；（四）研制新產品時試驗方法和檢驗標準及方法制訂權；（五）新產品市場開發(fā)審核權或額度內決定權。七、崗位工作時間在企業(yè)制度要求正常班時間內工作，有時需要加班加點。八、崗位工作環(huán)境約50%時間在有空調辦公室工作，其它時間需要到車間，會接觸到有刺激性酸堿等氣體，存在噪音及輕微粉塵污染。九、知識及教育水平要求（一）銷售知識；（二）機械知識，了解設備原理；（三）擁有生產工藝技術方面專業(yè)知識；（四）含有化工知識，了解藥液化學性質；（五）熟悉計算機常見軟件應用及操作；（六）英語知識。十、崗位技能要求（一）熟悉企業(yè)工藝工序、工作原理和機理；（二）含有親自動手操作能力；（三）快速排解生產工藝問題能力；（四）掌握銷售、財務和稅收制度方面知識；（五）含有良好英文閱讀和了解能力，英文聽