2024版勞務人員勞務派遣合作合同

2024版勞務人員勞務派遣合作合同合同編號：__________甲方（派遣單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（接收單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方根據(jù)業(yè)務發(fā)展需要，乙方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要，雙方本著平等自愿、誠實守信的原則，經(jīng)協(xié)商一致，就甲方派遣勞務人員至乙方工作事項，達成如下協(xié)議：一、派遣人員及崗位1.1甲方根據(jù)乙方的需求，派遣__________（性別）、__________（年齡）、__________（學歷）的勞務人員__________（姓名）至乙方從事__________（崗位）工作。1.2甲方應確保派遣勞務人員具備從事相應崗位工作的能力和資格，并依法簽訂勞動合同，按月支付其工資及社會保險等福利待遇。1.3乙方應按時接收甲方派遣的勞務人員，并向甲方支付約定的派遣費用。二、派遣期限2.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為__________年，自__________年__________月__________日至__________年__________月__________日。2.2合同期滿后，如雙方同意繼續(xù)合作，應提前一個月書面續(xù)約。三、派遣費用及支付方式3.2乙方應按照雙方約定的時間、方式支付派遣費。乙方逾期支付的，應按__________%的利率支付滯納金。四、派遣人員的管理和使用4.1甲方應確保派遣勞務人員遵守乙方的規(guī)章制度，按照乙方的要求和工作需要，認真履行工作職責。4.2乙方應合理安排派遣勞務人員的工作，提供必要的工作條件和培訓。4.3乙方應按時足額支付派遣勞務人員的工資，并為其繳納社會保險。五、保密條款5.1雙方在履行本合同時，應保守對方的商業(yè)秘密和機密信息，未經(jīng)對方同意，不得向第三方披露。5.2雙方因履行本合同所獲悉的對方其他未公開的信息，也應予以保密。六、違約責任6.1任何一方違反本合同的約定，導致合同無法履行或者造成對方損失的，應承擔違約責任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金，并賠償損失。6.2若派遣勞務人員在乙方工作期間發(fā)生違法行為，導致乙方損失的，甲方應承擔相應的責任。七、爭議解決7.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。八、其他約定8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方（派遣單位）：__________乙方（接收單位）：__________簽訂日期：__________年__________月__________日一、附件列表：

1.甲方（派遣單位）營業(yè)執(zhí)照復印件

2.甲方（派遣單位）組織機構代碼證復印件

3.甲方（派遣單位）稅務登記證復印件

4.甲方（派遣單位）法定代表人身份證明

5.乙方（接收單位）營業(yè)執(zhí)照復印件

6.乙方（接收單位）組織機構代碼證復印件

7.乙方（接收單位）稅務登記證復印件

8.乙方（接收單位）法定代表人身份證明

9.派遣人員簡歷

10.派遣人員資格證書復印件

11.派遣人員勞動合同

12.社會保險繳納證明

13.商業(yè)保險保單復印件

14.派遣費用支付憑證

15.保密協(xié)議二、違約行為及認定：

1.甲方未按照約定派遣具備相應能力和資格的勞務人員，或未簽訂勞動合同、未支付工資及福利待遇的，構成違約。

2.甲方未確保派遣勞務人員遵守乙方規(guī)章制度，導致乙方損失的，構成違約。

3.乙方未按時足額支付派遣勞務人員的工資，或未為其繳納社會保險的，構成違約。

4.乙方未按照約定支付派遣費用的，構成違約。

5.雙方未按照約定保守對方商業(yè)秘密和機密信息的，構成違約。三、法律名詞及解釋：

1.勞務人員：指在甲方從事特定崗位工作，由甲方派遣至乙方的人員。

2.派遣單位：指與乙方簽訂勞務派遣協(xié)議，負責派遣勞務人員至乙方工作的單位。

3.接收單位：指與派遣單位簽訂勞務派遣協(xié)議，接收派遣勞務人員工作的單位。

4.派遣費用：指乙方支付給甲方的，用于支付勞務人員工資、福利、保險、培訓等費用的金額。

5.違約金：指違約方按照約定向守約方支付的，用于彌補守約方損失的金額。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：

1.派遣勞務人員不符合乙方要求：甲方應重新派遣符合要求的人員，并向乙方支付違約金。

2.甲方未按時支付派遣費用：乙方應催告甲方支付，逾期支付的，有權解除合同并要求甲方支付違約金。

3.乙方未按時足額支付勞務人員工資或未繳納社會保險：甲方應催告乙方支付，并要求乙方承擔相應責任。

4.派遣勞務人員發(fā)生違法行為：甲方應承擔相應責任，向乙方賠償損失，并更換符合要求的人員。

5.雙方發(fā)生爭議：通過友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。五、所有應用場景：

1.甲方為乙方提供專業(yè)的技術支持，派遣相關技術人員至乙方工作。

2.甲方為乙方提供