2024年度學(xué)校后勤鍋爐工勞動合同范本

2024年度學(xué)校后勤鍋爐工勞動合同范本本合同目錄一覽第一條：合同主體及定義1.1學(xué)校名稱及地址1.2鍋爐工姓名及身份證號碼1.3鍋爐工工作崗位及職責(zé)第二條：合同期限2.1合同開始日期：2024年1月1日2.2合同結(jié)束日期：2024年12月31日第三條：工作時間和休息休假3.1工作時間：每日8小時，每周40小時，按照國家規(guī)定實行輪休制度3.2休息休假：按照國家法定節(jié)假日和年假規(guī)定執(zhí)行第四條：勞動報酬4.1鍋爐工的工資為每月人民幣元整4.2工資支付時間為每月5日前4.3獎金及福利：按照學(xué)校規(guī)定和鍋爐工工作表現(xiàn)發(fā)放第五條：社會保險5.1學(xué)校為鍋爐工繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險5.2鍋爐工應(yīng)按照國家規(guī)定繳納個人部分保險費用第六條：勞動保護(hù)和勞動條件6.1學(xué)校提供符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動保護(hù)用品6.2學(xué)校保證鍋爐工的工作環(huán)境安全、衛(wèi)生第七條：培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展7.1學(xué)校為鍋爐工提供必要的崗位培訓(xùn)7.2學(xué)校鼓勵鍋爐工參加相關(guān)職業(yè)技能提升培訓(xùn)第八條：保密條款8.1鍋爐工應(yīng)遵守學(xué)校的保密規(guī)定8.2鍋爐工不得泄露學(xué)校的商業(yè)秘密和機密信息第九條：解除和終止合同9.1學(xué)校和鍋爐工雙方提前30日書面通知可解除合同9.2鍋爐工嚴(yán)重違反學(xué)校規(guī)定或失職造成重大損失，學(xué)校有權(quán)立即解除合同第十條：爭議解決10.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決10.2若協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向?qū)W校所在地人民法院提起訴訟第十一條：法律適用本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律第十二條：其他條款12.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效12.2本合同一式兩份，學(xué)校和鍋爐工各執(zhí)一份，具有同等法律效力第十三條：附件13.1鍋爐工工作崗位說明書13.2學(xué)校保密規(guī)定第十四條：簽署頁14.1學(xué)校名稱、蓋章14.2鍋爐工姓名、簽字第一部分：合同如下：第一條：合同主體及定義1.1學(xué)校名稱及地址：大學(xué)，地址為市區(qū)路號1.2鍋爐工姓名及身份證號碼：，身份證號碼為1.3鍋爐工工作崗位及職責(zé)：鍋爐工負(fù)責(zé)學(xué)校后勤鍋爐設(shè)備的操作、維護(hù)和保養(yǎng)，確保鍋爐設(shè)備的正常運行，保證供暖和熱水供應(yīng)的穩(wěn)定性。第二條：合同期限2.1合同開始日期：2024年1月1日2.2合同結(jié)束日期：2024年12月31日第三條：工作時間和休息休假3.1工作時間：每日8小時，每周40小時，按照國家規(guī)定實行輪休制度。具體工作時間由學(xué)校根據(jù)實際情況安排，鍋爐工應(yīng)服從學(xué)校的調(diào)度和管理。3.2休息休假：按照國家法定節(jié)假日和年假規(guī)定執(zhí)行。鍋爐工享有帶薪年休假、國慶節(jié)、中秋節(jié)、清明節(jié)、勞動節(jié)等節(jié)假日休息。第四條：勞動報酬4.1鍋爐工的工資為每月人民幣元整，具體金額根據(jù)學(xué)校規(guī)定的工資標(biāo)準(zhǔn)和鍋爐工的工作年限、技能水平等因素確定。4.2工資支付時間為每月5日前，學(xué)校應(yīng)按時足額支付鍋爐工的工資。4.3獎金及福利：按照學(xué)校規(guī)定和鍋爐工工作表現(xiàn)發(fā)放。學(xué)校視鍋爐工的工作年限、表現(xiàn)和貢獻(xiàn)給予一定的獎金和福利待遇。第五條：社會保險5.1學(xué)校為鍋爐工繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險，確保鍋爐工的社會保險權(quán)益。5.2鍋爐工應(yīng)按照國家規(guī)定繳納個人部分保險費用，并按時參加社會保險的繳納。第六條：勞動保護(hù)和勞動條件6.1學(xué)校提供符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動保護(hù)用品，包括工作服、安全帽、手套等，并定期檢查和更換，確保鍋爐工的人身安全。6.2學(xué)校保證鍋爐工的工作環(huán)境安全、衛(wèi)生，提供必要的勞動條件和設(shè)施，如操作臺、工具、防護(hù)設(shè)施等。第七條：培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展7.1學(xué)校為鍋爐工提供必要的崗位培訓(xùn)，包括鍋爐操作技能、安全知識等，以提高鍋爐工的專業(yè)技能和安全意識。7.2學(xué)校鼓勵鍋爐工參加相關(guān)職業(yè)技能提升培訓(xùn)，支持鍋爐工參加各類職業(yè)技能培訓(xùn)和考試，提升個人職業(yè)發(fā)展水平。652578第八條：保密條款8.1鍋爐工應(yīng)遵守學(xué)校的保密規(guī)定，對學(xué)校內(nèi)部的機密信息、文件和資料等進(jìn)行保密，不得泄露給第三方。8.2鍋爐工不得泄露學(xué)校的商業(yè)秘密和機密信息，包括但不限于學(xué)校的財務(wù)狀況、招生計劃、教學(xué)內(nèi)容等。8.3鍋爐工在合同期限內(nèi)和解除合同后，仍應(yīng)承擔(dān)保密義務(wù)，對學(xué)校的一切保密信息予以保密。第九條：解除和終止合同9.1學(xué)校和鍋爐工雙方提前30日書面通知可解除合同。如學(xué)校因工作需要調(diào)整鍋爐工的工作崗位，鍋爐工應(yīng)服從學(xué)校的安排。9.2鍋爐工嚴(yán)重違反學(xué)校規(guī)定或失職造成重大損失，學(xué)校有權(quán)立即解除合同。鍋爐工應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。9.3鍋爐工因疾病、傷殘或其他不可抗力原因不能繼續(xù)履行合同，經(jīng)學(xué)校同意，可以解除合同。第十條：爭議解決10.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。如果協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向?qū)W校所在地人民法院提起訴訟。第十一條：法律適用本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。第十二條：其他條款12.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。合同的修改和補充必須采用書面形式，經(jīng)雙方協(xié)商一致后生效。12.2本合同一式兩份，學(xué)校和鍋爐工各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第十三條：附件13.1鍋爐工工作崗位說明書，詳細(xì)描述鍋爐工的工作職責(zé)、操作流程和安全要求等。13.2學(xué)校保密規(guī)定，明確保密信息的范圍、保密義務(wù)和違約責(zé)任等。第十四條：簽署頁14.1學(xué)校名稱、蓋章。14.2鍋爐工姓名、簽字。第二部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：鍋爐工工作崗位說明書詳細(xì)描述鍋爐工的工作職責(zé)、操作流程和安全要求等。包括但不限于鍋爐的日常操作、維護(hù)和保養(yǎng)流程，應(yīng)急預(yù)案的執(zhí)行，以及安全操作規(guī)程的遵守。附件二：學(xué)校保密規(guī)定明確保密信息的范圍、保密義務(wù)和違約責(zé)任等。包括但不限于學(xué)校的商業(yè)秘密、機密文件和資料，以及鍋爐工在合同期限內(nèi)和解除合同后對保密信息的保密義務(wù)。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.鍋爐工未按時完成工作任務(wù)或未達(dá)到學(xué)校規(guī)定的操作標(biāo)準(zhǔn)。2.鍋爐工泄露學(xué)校的商業(yè)秘密和機密信息。3.鍋爐工違反學(xué)校規(guī)定或失職造成重大損失。4.學(xué)校未按時支付鍋爐工工資或未提供約定的福利。5.學(xué)校未為鍋爐工繳納社會保險。違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：1.對于鍋爐工的違約行為，學(xué)校有權(quán)立即解除合同，并要求鍋爐工承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。2.對于學(xué)校的違約行為，鍋爐工有權(quán)要求學(xué)校履行合同義務(wù)，或要求學(xué)校支付相應(yīng)的賠償。示例說明：如果鍋爐工未按時完成工作任務(wù)，導(dǎo)致學(xué)校供暖系統(tǒng)中斷，學(xué)?？梢砸箦仩t工承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。如果學(xué)校未按時支付鍋爐工工資，鍋爐工可以向?qū)W校提出支付要求，并要求學(xué)校支付相應(yīng)的遲延履行金。說明三：法律名詞及解釋：1.勞動合同：本合同是鍋爐工與學(xué)校之間建立的勞動關(guān)系的法律表現(xiàn)形式，明確了雙方的權(quán)利和義務(wù)。2.勞動報酬