業(yè)務(wù)計調(diào)的簡述課程設(shè)計_第1頁
業(yè)務(wù)計調(diào)的簡述課程設(shè)計_第2頁
業(yè)務(wù)計調(diào)的簡述課程設(shè)計_第3頁
業(yè)務(wù)計調(diào)的簡述課程設(shè)計_第4頁
業(yè)務(wù)計調(diào)的簡述課程設(shè)計_第5頁
已閱讀5頁,還剩1頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

業(yè)務(wù)計調(diào)的簡述課程設(shè)計一、課程目標(biāo)

知識目標(biāo):

1.讓學(xué)生理解業(yè)務(wù)計調(diào)的基本概念、作用和重要性;

2.掌握業(yè)務(wù)計調(diào)的主要環(huán)節(jié),如信息收集、數(shù)據(jù)分析、計劃制定等;

3.了解業(yè)務(wù)計調(diào)在實際工作中的應(yīng)用案例。

技能目標(biāo):

1.培養(yǎng)學(xué)生收集、整理、分析業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的能力;

2.提高學(xué)生制定合理業(yè)務(wù)計劃的能力;

3.培養(yǎng)學(xué)生運用業(yè)務(wù)計調(diào)方法解決問題的能力。

情感態(tài)度價值觀目標(biāo):

1.培養(yǎng)學(xué)生對業(yè)務(wù)計調(diào)工作的興趣和熱情;

2.增強學(xué)生的團隊協(xié)作意識和責(zé)任感;

3.培養(yǎng)學(xué)生嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致的工作態(tài)度,樹立正確的價值觀。

課程性質(zhì):本課程為實踐性較強的學(xué)科,結(jié)合理論知識與實際操作,旨在培養(yǎng)學(xué)生的業(yè)務(wù)計調(diào)能力。

學(xué)生特點:學(xué)生具備一定的學(xué)科基礎(chǔ)知識,但對業(yè)務(wù)計調(diào)的了解較少,需要通過本課程的學(xué)習(xí),提高實際操作能力。

教學(xué)要求:教師應(yīng)結(jié)合課本內(nèi)容,注重理論與實踐相結(jié)合,采用案例分析、小組討論等教學(xué)方法,引導(dǎo)學(xué)生主動參與,提高教學(xué)效果。同時,關(guān)注學(xué)生的學(xué)習(xí)進度和反饋,及時調(diào)整教學(xué)策略,確保課程目標(biāo)的實現(xiàn)。通過本課程的學(xué)習(xí),使學(xué)生能夠具備獨立完成業(yè)務(wù)計調(diào)工作的能力,為未來的職業(yè)發(fā)展奠定基礎(chǔ)。

二、教學(xué)內(nèi)容

本課程教學(xué)內(nèi)容主要包括以下幾部分:

1.業(yè)務(wù)計調(diào)概述:介紹業(yè)務(wù)計調(diào)的定義、作用和重要性,讓學(xué)生對業(yè)務(wù)計調(diào)有初步的認(rèn)識。

2.業(yè)務(wù)計調(diào)的環(huán)節(jié):

-信息收集:講解如何收集業(yè)務(wù)數(shù)據(jù),包括數(shù)據(jù)的來源、整理和分類;

-數(shù)據(jù)分析:介紹數(shù)據(jù)分析的基本方法,如比較、歸納、演繹等;

-計劃制定:探討如何根據(jù)數(shù)據(jù)分析結(jié)果,制定合理的業(yè)務(wù)計劃。

3.業(yè)務(wù)計調(diào)在實際工作中的應(yīng)用案例:分析典型行業(yè)中的業(yè)務(wù)計調(diào)案例,讓學(xué)生了解業(yè)務(wù)計調(diào)在實踐中的應(yīng)用。

4.教學(xué)大綱安排:

-第一周:業(yè)務(wù)計調(diào)概述;

-第二周:信息收集與整理;

-第三周:數(shù)據(jù)分析方法;

-第四周:計劃制定與實施;

-第五周:業(yè)務(wù)計調(diào)應(yīng)用案例分析。

教學(xué)內(nèi)容與教材關(guān)聯(lián)性:本課程教學(xué)內(nèi)容與教材第3章“業(yè)務(wù)計調(diào)管理”密切相關(guān),涵蓋了該章節(jié)的主要內(nèi)容。

教學(xué)進度安排:根據(jù)教學(xué)內(nèi)容,每周安排一次課,共計5周。

三、教學(xué)方法

為了提高教學(xué)效果,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和主動性,本課程將采用以下多樣化的教學(xué)方法:

1.講授法:教師以講解為主,系統(tǒng)傳授業(yè)務(wù)計調(diào)的基本概念、理論知識和方法。此方法適用于業(yè)務(wù)計調(diào)概述及數(shù)據(jù)分析方法等理論性較強的內(nèi)容。

2.討論法:針對業(yè)務(wù)計調(diào)環(huán)節(jié)中的實際問題,組織學(xué)生進行小組討論,鼓勵學(xué)生發(fā)表自己的觀點,培養(yǎng)學(xué)生的批判性思維和解決問題的能力。此方法適用于信息收集、計劃制定等實踐性較強的內(nèi)容。

3.案例分析法:通過分析典型行業(yè)中的業(yè)務(wù)計調(diào)案例,使學(xué)生了解業(yè)務(wù)計調(diào)在實際工作中的應(yīng)用,提高學(xué)生的分析能力和應(yīng)用能力。此方法貫穿于整個課程教學(xué)過程。

4.實驗法:讓學(xué)生參與模擬業(yè)務(wù)計調(diào)的實驗活動,實際操作信息收集、數(shù)據(jù)分析和計劃制定等環(huán)節(jié),增強學(xué)生的實踐能力。此方法適用于課程后期,幫助學(xué)生鞏固所學(xué)知識。

5.互動式教學(xué):教師與學(xué)生互動,提問、解答疑問,引導(dǎo)學(xué)生主動思考和參與課堂討論,提高課堂氛圍和教學(xué)效果。

6.小組合作學(xué)習(xí):將學(xué)生分成小組,完成課程相關(guān)的任務(wù)和項目,培養(yǎng)學(xué)生的團隊協(xié)作能力和溝通能力。

具體教學(xué)方法應(yīng)用如下:

1.講授法:占總課時的30%,主要用于業(yè)務(wù)計調(diào)基本概念、理論知識和方法的教學(xué);

2.討論法:占總課時的20%,用于課程實踐性較強的內(nèi)容教學(xué);

3.案例分析法:占總課時的20%,貫穿整個教學(xué)過程,用于案例分析和討論;

4.實驗法:占總課時的15%,用于課程后期實踐教學(xué);

5.互動式教學(xué)和小組合作學(xué)習(xí):占總課時的15%,用于課程過程中的輔助教學(xué)。

四、教學(xué)評估

為確保教學(xué)質(zhì)量和全面反映學(xué)生的學(xué)習(xí)成果,本課程采用以下評估方式:

1.平時表現(xiàn):占總評的30%。包括課堂出勤、參與討論、提問、小組合作等環(huán)節(jié)。此部分旨在評估學(xué)生的課堂參與度、團隊合作能力和溝通能力。

2.作業(yè):占總評的20%。布置與課程內(nèi)容相關(guān)的作業(yè),如信息收集、數(shù)據(jù)分析、計劃制定等實際操作任務(wù)。通過作業(yè)評估學(xué)生對課程知識的掌握程度和實際操作能力。

3.考試:占總評的50%。分為期中考試和期末考試,考試形式包括閉卷和開卷??荚噧?nèi)容涵蓋課程所學(xué)知識,重點考察學(xué)生的業(yè)務(wù)計調(diào)理論知識和實際應(yīng)用能力。

具體評估方式如下:

1.平時表現(xiàn):

-課堂出勤:評估學(xué)生的出勤情況,要求出勤率達到90%以上;

-課堂參與:鼓勵學(xué)生提問、發(fā)表觀點,教師記錄學(xué)生的參與情況;

-小組合作:評估學(xué)生在小組中的貢獻和團隊協(xié)作能力。

2.作業(yè):

-布置作業(yè):教師根據(jù)課程進度布置相關(guān)作業(yè);

-作業(yè)批改:教師對作業(yè)進行批改,給予評分和反饋;

-作業(yè)反饋:學(xué)生根據(jù)教師反饋進行改進,提高自身能力。

3.考試:

-期中考試:占總評的25%,主要考察學(xué)生對課程前半部分知識的掌握;

-期末考試:占總評的25%,全面考察學(xué)生對整個課程知識的掌握;

-考試形式:閉卷考試側(cè)重理論知識,開卷考試側(cè)重實際應(yīng)用能力。

五、教學(xué)安排

為確保課程教學(xué)任務(wù)的順利完成,本章節(jié)對教學(xué)進度、時間和地點進行如下安排:

1.教學(xué)進度:

-第一周:業(yè)務(wù)計調(diào)概述,介紹業(yè)務(wù)計調(diào)的基本概念、作用和重要性;

-第二周:信息收集與整理,學(xué)習(xí)如何收集和整理業(yè)務(wù)數(shù)據(jù);

-第三周:數(shù)據(jù)分析方法,掌握數(shù)據(jù)分析的基本技巧;

-第四周:計劃制定與實施,探討如何根據(jù)數(shù)據(jù)分析制定合理的業(yè)務(wù)計劃;

-第五周:業(yè)務(wù)計調(diào)應(yīng)用案例分析,分析實際案例,鞏固所學(xué)知識;

-第六周:期中考試,檢驗學(xué)生對前半部分課程知識的掌握;

-第七周至第十周:課程后半部分的教學(xué),依次進行案例分析、實驗操作、小組合作等;

-第十一周:期末考試,全面考察學(xué)生對課程知識的掌握。

2.教學(xué)時間:

-每周一次課,每次課2學(xué)時,共計20學(xué)時;

-考慮到學(xué)生的作息時間,課程安排在學(xué)生精力充沛的時段進行;

-期中考試安排在第六周周末,期末考試安排在第十一周周末。

3.教學(xué)地點:

-理論課:安排在普通教室進行,便于教師講解和學(xué)生互動;

-實踐課:安排在實驗室或計算機房

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評論

0/150

提交評論