2024年財(cái)務(wù)管理專(zhuān)業(yè)實(shí)習(xí)心得模版(三篇)_第1頁(yè)
2024年財(cái)務(wù)管理專(zhuān)業(yè)實(shí)習(xí)心得模版(三篇)_第2頁(yè)
2024年財(cái)務(wù)管理專(zhuān)業(yè)實(shí)習(xí)心得模版(三篇)_第3頁(yè)
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第3頁(yè)共3頁(yè)2024年財(cái)務(wù)管理專(zhuān)業(yè)實(shí)習(xí)心得模版一、財(cái)務(wù)管理專(zhuān)業(yè)實(shí)習(xí)的目的與意義在全球化迅速推進(jìn)的背景下,企業(yè)間的競(jìng)爭(zhēng)日益激烈,對(duì)具備全面素質(zhì)的財(cái)務(wù)管理人才的需求日益增長(zhǎng)。為了強(qiáng)化實(shí)踐教學(xué),提升實(shí)際操作能力,學(xué)校組織了這次實(shí)習(xí)活動(dòng)。實(shí)習(xí)是培養(yǎng)學(xué)生能力和提升素質(zhì)的重要手段,為我們的未來(lái)職業(yè)生涯奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ);同時(shí),它也檢驗(yàn)了我們將理論知識(shí)應(yīng)用于實(shí)際問(wèn)題的能力。在系統(tǒng)學(xué)習(xí)了專(zhuān)業(yè)理論知識(shí)之后,本次實(shí)習(xí)旨在深化對(duì)財(cái)務(wù)管理的理解,熟練掌握企業(yè)財(cái)務(wù)活動(dòng)的基本方法和技能,運(yùn)用所學(xué)理論知識(shí)分析和研究實(shí)際工作中可能遇到的問(wèn)題,鍛煉實(shí)踐操作能力,培養(yǎng)社會(huì)工作能力,為將來(lái)能夠迅速適應(yīng)企業(yè)財(cái)務(wù)崗位工作打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。實(shí)習(xí)題目涵蓋了財(cái)務(wù)管理的核心內(nèi)容,包括財(cái)務(wù)管理目標(biāo)、預(yù)算編制、信用政策、股利政策、項(xiàng)目投資決策、財(cái)務(wù)預(yù)測(cè)、資金管理、證券投資、財(cái)務(wù)分析,以及最后的財(cái)務(wù)綜合案例分析。這些題目幾乎囊括了財(cái)務(wù)管理課程和財(cái)務(wù)分析課程的主要知識(shí)點(diǎn)。通過(guò)實(shí)習(xí),我們能更直觀地理解財(cái)務(wù)管理的基本概念,理解各種財(cái)務(wù)活動(dòng)之間的聯(lián)系以及財(cái)務(wù)活動(dòng)與其他經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的關(guān)聯(lián);掌握財(cái)務(wù)管理的業(yè)務(wù)方法,學(xué)會(huì)運(yùn)用財(cái)務(wù)管理知識(shí)和技能為企業(yè)戰(zhàn)略決策和運(yùn)營(yíng)管理提供支持;同時(shí),加深對(duì)專(zhuān)業(yè)的認(rèn)識(shí),拓寬知識(shí)視野,提高分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的實(shí)際能力;培養(yǎng)實(shí)事求是的工作態(tài)度,嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng),以及良好的職業(yè)道德和組織紀(jì)律觀念。二、財(cái)務(wù)管理專(zhuān)業(yè)實(shí)習(xí)的內(nèi)容在課堂上,我們主要學(xué)習(xí)了理論知識(shí)。學(xué)校特意在學(xué)期末預(yù)留了數(shù)周的時(shí)間,讓我們進(jìn)行財(cái)務(wù)管理專(zhuān)業(yè)實(shí)習(xí),以實(shí)現(xiàn)理論與實(shí)踐的緊密結(jié)合。1.財(cái)務(wù)管理目標(biāo)財(cái)務(wù)管理目標(biāo)是財(cái)務(wù)管理中最基礎(chǔ)但也最關(guān)鍵的部分,因?yàn)樗械幕顒?dòng)都是圍繞企業(yè)設(shè)定的目標(biāo)展開(kāi)的。教材中列出了三種主要目標(biāo):利潤(rùn)最大化、每股收益最大化和企業(yè)價(jià)值最大化。然而,這些目標(biāo)并非固定不變,應(yīng)根據(jù)企業(yè)的具體情況進(jìn)行調(diào)整,以促進(jìn)企業(yè)的持續(xù)發(fā)展。每個(gè)目標(biāo)都有其優(yōu)缺點(diǎn),如利潤(rùn)最大化未考慮時(shí)間價(jià)值和風(fēng)險(xiǎn)因素,每股收益最大化未體現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn),而企業(yè)價(jià)值最大化可能不適用于非上市企業(yè)。通過(guò)對(duì)優(yōu)缺點(diǎn)的分析,我們認(rèn)識(shí)到財(cái)務(wù)管理目標(biāo)應(yīng)靈活調(diào)整,以應(yīng)對(duì)市場(chǎng)環(huán)境的變化。2.預(yù)算編制預(yù)算是企業(yè)為實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略規(guī)劃和經(jīng)營(yíng)目標(biāo),通過(guò)一定程序編制、審查和批準(zhǔn)的,關(guān)于未來(lái)一段時(shí)間內(nèi)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的總體安排。預(yù)算包括銷(xiāo)售預(yù)算、生產(chǎn)預(yù)算、直接材料預(yù)算、直接人工預(yù)算、現(xiàn)金預(yù)算、預(yù)計(jì)收益表和預(yù)計(jì)資產(chǎn)負(fù)債表。銷(xiāo)售預(yù)算是所有預(yù)算的起點(diǎn),其編制相對(duì)簡(jiǎn)單,但需要注意的是,本期銷(xiāo)售額的一定比例將轉(zhuǎn)入下期。在銷(xiāo)售預(yù)算的基礎(chǔ)上,可以編制生產(chǎn)預(yù)算、直接材料預(yù)算和直接人工預(yù)算。這些預(yù)算表的結(jié)果相互關(guān)聯(lián),編制時(shí)需要仔細(xì)計(jì)算。值得注意的是,編制現(xiàn)金預(yù)算時(shí),如果第一季度的現(xiàn)金結(jié)余低于規(guī)定的最低庫(kù)存余額,需要向銀行貸款,貸款額應(yīng)確保現(xiàn)金結(jié)余始終保持在最低庫(kù)存余額以上。3.信用政策信用政策,即應(yīng)收賬款政策,對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)系統(tǒng)至關(guān)重要。應(yīng)收賬款的存在是維持企業(yè)間正常購(gòu)銷(xiāo)往來(lái)的必要條件,但過(guò)度的賒銷(xiāo)可能導(dǎo)致應(yīng)收賬款過(guò)高,增加壞賬風(fēng)險(xiǎn)。因此,合理的信用政策可以防止企業(yè)遭受不必要的損失。本題提供了兩段資料,通過(guò)計(jì)算比較不同信用政策下的信用成本后收益,可以判斷哪種方案更為有利,以避免壞賬損失并優(yōu)化收益。2024年財(cái)務(wù)管理專(zhuān)業(yè)實(shí)習(xí)心得模版(二)本次實(shí)習(xí)中,至關(guān)重要的一點(diǎn)是理解美國(guó)金融危機(jī)的深遠(yuǎn)影響。無(wú)論是瑞豐生化企業(yè)還是中核銅業(yè),都受到了不同程度的影響,其中銅業(yè)遭受的沖擊尤為顯著,銅價(jià)的持續(xù)暴跌引發(fā)了普遍的不安情緒。這些現(xiàn)象使我們深刻認(rèn)識(shí)到一些原則:1、并存的機(jī)遇與挑戰(zhàn)經(jīng)濟(jì)和市場(chǎng)的收縮伴隨著行業(yè)的重新配置和重組,這同樣為一些企業(yè)提供了擴(kuò)張的契機(jī)。因此,這不僅是挑戰(zhàn),更是機(jī)遇。在危機(jī)面前,應(yīng)展現(xiàn)出勇氣,運(yùn)用智慧去化解問(wèn)題,抓住機(jī)遇,以實(shí)現(xiàn)更穩(wěn)健的生存與發(fā)展。企業(yè)必須具備承受挑戰(zhàn)的能力,將挑戰(zhàn)轉(zhuǎn)化為機(jī)遇,以確保在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中保持不敗之地。2、強(qiáng)調(diào)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)盡管實(shí)習(xí)時(shí)間短暫,但我們獲得了許多課堂上無(wú)法學(xué)到的寶貴知識(shí)。財(cái)務(wù)管理工作的實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)是至關(guān)重要的,書(shū)本知識(shí)無(wú)法解決所有工作中的問(wèn)題。缺乏實(shí)踐的學(xué)習(xí)方法是片面的,不利于財(cái)務(wù)管理工作的有效開(kāi)展。因此,學(xué)生應(yīng)重視實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的積累。3、設(shè)定明確目標(biāo)在實(shí)習(xí)之前,我們可能并未充分意識(shí)到設(shè)定個(gè)人目標(biāo)的重要性。實(shí)習(xí)期間,我們親眼目睹了金融危機(jī)對(duì)企業(yè)造成的影響,這促使我們深思。目前,我們或許尚未面臨畢業(yè)就業(yè)的壓力,但這次實(shí)習(xí)使我們明確了目標(biāo),為了目標(biāo),我們將充滿(mǎn)熱情,全力以赴。4、成為合格的財(cái)務(wù)管理人員作為財(cái)務(wù)管理人員,不僅需要專(zhuān)業(yè)知識(shí),更需要極高的耐心和細(xì)心。實(shí)習(xí)期間,我們了解到這個(gè)角色需要長(zhǎng)時(shí)間專(zhuān)注于重復(fù)性工作,這需要極高的耐心。同時(shí),財(cái)務(wù)管理工作不容許絲毫疏忽,因?yàn)橐粋€(gè)小錯(cuò)誤可能導(dǎo)致重大的財(cái)務(wù)損失,因此,特別的細(xì)心是必不可少的。財(cái)務(wù)管理工作可能顯得單調(diào),但全情投入,你會(huì)發(fā)現(xiàn)其中的深度和價(jià)值。實(shí)習(xí)單位的財(cái)務(wù)主管也表示,盡管十年的財(cái)務(wù)工作略顯單調(diào),但他仍然熱愛(ài)這一職業(yè)。盡管目前我們可能尚未具備專(zhuān)業(yè)的知識(shí)和技能,但我們可以培養(yǎng)耐心和細(xì)心的品質(zhì),為未來(lái)的工作做好準(zhǔn)備。實(shí)習(xí)是每位大學(xué)畢業(yè)生必經(jīng)的階段,它使我們?cè)趯?shí)踐中理解社會(huì),拓寬視野,增長(zhǎng)見(jiàn)識(shí)。實(shí)習(xí)為我們提供了將理論知識(shí)應(yīng)用于實(shí)踐的平臺(tái),為未來(lái)深入社會(huì)奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。2024年財(cái)務(wù)管理專(zhuān)業(yè)實(shí)習(xí)心得模版(三)項(xiàng)目一旦執(zhí)行,出現(xiàn)差錯(cuò)后追回難度極大,對(duì)于難以追回的部分,我將承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任,因此,在辦理付款業(yè)務(wù)時(shí),我始終保持高度的謹(jǐn)慎性。在進(jìn)行每一筆資金支出時(shí),我嚴(yán)格確保收付金額的準(zhǔn)確性,明確收款人身份及付款的具體用途,對(duì)于任何不合理、不合法的付款要求,我堅(jiān)決予以拒絕。在付款過(guò)程中,我特別重視單據(jù)手續(xù)的完整性,其中最為關(guān)鍵的是簽字流程的完備性:首先,店長(zhǎng)需對(duì)貨物進(jìn)行清點(diǎn)核實(shí)并簽字,以確認(rèn)貨物已準(zhǔn)確入庫(kù);隨后,經(jīng)理簽字以表示同意付款;最后,會(huì)計(jì)簽字以確認(rèn)付款的合規(guī)性。這三個(gè)簽字環(huán)節(jié)缺一不可。鑒于公司付款主要采用現(xiàn)金結(jié)算方式,我要求收款人當(dāng)面進(jìn)行現(xiàn)金的清點(diǎn)確認(rèn)。我每月定期將銀行存款日記賬與銀行對(duì)賬單進(jìn)行核對(duì),并編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表。此項(xiàng)工作通過(guò)專(zhuān)業(yè)軟件完成,涉及將銀行記錄和對(duì)賬單信息輸入至對(duì)賬單庫(kù),根據(jù)設(shè)定的對(duì)賬條件進(jìn)行篩選,并將篩選結(jié)果納入銀行日記賬未達(dá)賬庫(kù)中。隨后,系統(tǒng)自動(dòng)完成日記賬庫(kù)與對(duì)賬單庫(kù)之間的記錄核對(duì)與核銷(xiāo),生成銀行存款余額調(diào)節(jié)表。消費(fèi)者保護(hù)日后,經(jīng)理指示超市進(jìn)行全面盤(pán)點(diǎn)。單位采取見(jiàn)貨盤(pán)點(diǎn)方式,各賣(mài)區(qū)長(zhǎng)負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)并填寫(xiě)商品盤(pán)存表,我與另一同事輪流進(jìn)行監(jiān)察。盤(pán)點(diǎn)后,將盤(pán)存表輸入至財(cái)務(wù)軟件中生成盤(pán)存單,并與后臺(tái)庫(kù)存表進(jìn)行核對(duì),系統(tǒng)自動(dòng)生成盤(pán)點(diǎn)損益表。結(jié)果顯示,貨物損失達(dá)數(shù)十萬(wàn)元。對(duì)此,經(jīng)理高度重視,多次召開(kāi)會(huì)議,最終決定采取責(zé)任到人制,實(shí)行輪崗查小票,并規(guī)定每月進(jìn)行一次盤(pán)點(diǎn)。盤(pán)點(diǎn)期間的緊張氛圍一直持續(xù)到發(fā)薪日。每次核算工資時(shí),我都需忙碌一兩天。單位實(shí)行點(diǎn)名制,早晚各一次,以核實(shí)員工遲到、早退、請(qǐng)假等情況,并在計(jì)算工資時(shí)予以相應(yīng)扣除。此項(xiàng)工作由店長(zhǎng)負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)匯總,我則根據(jù)匯總情況進(jìn)行工資核算:首先,明確基礎(chǔ)工資,并根據(jù)員工工作時(shí)間的長(zhǎng)短進(jìn)行調(diào)整。我通過(guò)專(zhuān)業(yè)軟件進(jìn)入入職表,查看員工的入職時(shí)間和押金交納情況(未交押金的員工,無(wú)論工作期限長(zhǎng)短,均按最低薪酬____元/月計(jì)算)。若押金交納情況無(wú)記錄,則通過(guò)資金來(lái)源系統(tǒng)在其他員工集資中查找。我將入職時(shí)間和押金交納情況整理成Excel表格,保存并打印備案,以方便查閱。其次,根據(jù)收銀員當(dāng)月的收銀總額,按____%的比例計(jì)算提成。隨后,根據(jù)店長(zhǎng)統(tǒng)計(jì)的情況核實(shí)代扣款項(xiàng),并計(jì)算應(yīng)代扣代繳的保險(xiǎn)和個(gè)人所得稅金額。最后,登記工資發(fā)放表,計(jì)算出凈發(fā)金額。我按照正確要求填寫(xiě)現(xiàn)金支票,前往銀行提取現(xiàn)金,并根據(jù)工資表的人員名單,將實(shí)發(fā)工資款和工資發(fā)放清單放入每人的工資袋中。工資發(fā)放時(shí),要求領(lǐng)取人簽字確認(rèn),代領(lǐng)者需簽署代領(lǐng)人姓名。除了上述工作外,我還需處理一些日?,嵤?,如繳納話(huà)費(fèi)、寄送快件、計(jì)算核對(duì)銀行借款利息、送存現(xiàn)金、編寫(xiě)出納報(bào)告等。盡管這些工作看似瑣碎,但親歷親為的過(guò)程讓我感到充實(shí)和滿(mǎn)足,每完成一件事都給我?guī)?lái)一定的成就感。經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的實(shí)習(xí),我已基本掌握出納工作的各項(xiàng)技能,工作也愈發(fā)得心應(yīng)手,空余時(shí)間相對(duì)增多。在此期間,同事____向我傳授了炒股等個(gè)人理財(cái)方面的知識(shí),這讓我意識(shí)到自己在知識(shí)方面的不足,需要不斷學(xué)習(xí)和充實(shí)自己。我很慶幸能遇到如此優(yōu)秀的同事作為我的導(dǎo)師。三、實(shí)習(xí)總結(jié)及體會(huì)在這短暫的十周實(shí)習(xí)期間,我時(shí)刻提醒自己,我在公司的表現(xiàn)不僅代表個(gè)人形象,更關(guān)乎學(xué)校的聲譽(yù)。因此,我在各方面都嚴(yán)格要求自己,以虛心請(qǐng)教的態(tài)度和扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)贏得公司的認(rèn)可。近三個(gè)月的實(shí)習(xí)生活讓我更加成熟,個(gè)人能力也得到了顯著提升。我真正接觸到了賬本、憑證,并親手處理了實(shí)際業(yè)務(wù),這不僅鍛煉了我的實(shí)際動(dòng)手能力,增加了實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn),還使我對(duì)出納實(shí)務(wù)的認(rèn)識(shí)從理論層面上升到實(shí)踐層面。這次實(shí)習(xí)不僅開(kāi)闊了我的視野,增長(zhǎng)了我的見(jiàn)識(shí),更讓我深刻體會(huì)到將所學(xué)知識(shí)應(yīng)用于實(shí)踐的重要性。我認(rèn)識(shí)到,學(xué)習(xí)不應(yīng)局限于表面,而應(yīng)深入探索其深層精髓。實(shí)習(xí)生活讓我懂得,在社會(huì)這個(gè)大家庭中,人際關(guān)系至關(guān)重要。良好的人際關(guān)系能為工作帶來(lái)順利、機(jī)遇和成功。正如墻角的一株臘梅,即使瘦瘦地綻放,也能散發(fā)出一庭暗香;山澗的一條小

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