2024年保密協(xié)議例文（三篇）

第2頁共2頁2024年保密協(xié)議例文甲方：乙方：____市_____軟件科技有限公司雙方秉持平等協(xié)商原則，自愿達成共識，共同簽署并遵守本協(xié)議之規(guī)定。1.保密內(nèi)容與范圍（1）涉及甲方的具體信息，涵蓋甲方在乙方服務(wù)器上使用xtoolscrm保存的數(shù)據(jù)。（2）任何直接或間接，口頭或書面披露保密信息的行為，均被視為違反保密義務(wù)。2.雙方的權(quán)利與責(zé)任（1）乙方應(yīng)尊重并維護甲方利益，嚴格遵守保密協(xié)議。（2）乙方不得向任何個人或組織泄露所知悉的商業(yè)秘密。（3）乙方不得利用所掌握的商業(yè)秘密以謀取私利。（4）乙方確認并接受，甲方會在xtoolscrm服務(wù)器上保存具有商業(yè)價值的數(shù)據(jù)（保密信息），且可能因技術(shù)服務(wù)等原因接觸到這些數(shù)據(jù)。未經(jīng)許可的披露可能導(dǎo)致甲方遭受損失。（5）乙方同意并承諾，對所有保密信息進行嚴格保密，未經(jīng)甲方事先書面許可，不得向任何第三方透露。（6）在服務(wù)終止后，無論何種原因，乙方須不可逆地刪除服務(wù)器上的所有保密信息，并確保不保留任何副本。同時，乙方須將甲方存于乙方服務(wù)器上的任何包含保密信息的文件或資料退還給甲方。3.下列情況的信息，乙方無保密義務(wù)：（i）非乙方原因已公開的信息；（ii）乙方從不受保密限制的其他渠道合法獲取的信息；（iii）因適用法律、法院或其他具有管轄權(quán)的國家機關(guān)要求而披露的信息。本協(xié)議自簽署之日起生效。甲方代表人：甲方代表人（簽名）：單位蓋章：____年____月____日乙方法定代表人或乙方代表人（簽名）：單位蓋章：____年____月____日2024年保密協(xié)議例文（二）甲方（聘用方）：_____乙方（受聘方）：_____乙方身份證號碼：_____合同簽署地：_____鑒于乙方在甲方的職務(wù)，可能涉及到甲方的商業(yè)秘密，雙方同意基于自愿、公正及誠信原則，就乙方在職及離職后保守商業(yè)秘密的相關(guān)事宜，經(jīng)協(xié)商一致，特訂立以下具體條款：一、商業(yè)秘密的定義第一條甲、乙雙方確認，乙方需保密的商業(yè)秘密是指：第二條商業(yè)秘密包括但不限于以下內(nèi)容：1._____2._____二、保密責(zé)任第三條乙方應(yīng)遵守以下保密責(zé)任：1._____2._____三、保密期限第四條雙方確認，乙方的保密義務(wù)自簽署本協(xié)議之日起直至商業(yè)秘密公開時止。即使勞動合同解除或終止，乙方的保密義務(wù)依然有效。四、違約責(zé)任第五條如乙方在職期間故意或過失導(dǎo)致商業(yè)秘密泄露，甲方有權(quán)依據(jù)內(nèi)部規(guī)定對乙方進行處罰，直至解除勞動合同；若情節(jié)嚴重，甲方有權(quán)將乙方交由司法機關(guān)追究刑事責(zé)任。第六條若乙方違反保密協(xié)議，造成甲方損失，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任，并支付甲方因調(diào)查違約行為所產(chǎn)生的合理費用（如訴訟費、律師費、保全費等）。五、糾紛解決第七條因本合同引發(fā)的爭議，雙方同意提交甲方所在地人民法院審理。第八條甲方保留向公安、工商、知識產(chǎn)權(quán)等政府部門申請?zhí)幚硪曳角謾?quán)行為或違法行為的權(quán)利，此條款不受第七條的限制。六、其他條款第九條若本協(xié)議與雙方先前的任何協(xié)議有沖突，以本協(xié)議為準。第十條對本協(xié)議的補充和修改須以書面形式進行，并經(jīng)雙方簽字確認后生效。第十一條本合同未盡事宜，按照國家或地方的法律法規(guī)執(zhí)行。第十二條本協(xié)議自甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效，雙方各持一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：_____乙方（簽字）：_____法定代表人或授權(quán)代表：_____簽訂日期：____年____月____日簽訂日期：____年____月____日2024年保密協(xié)議例文（三）____保密協(xié)議________第一條：保密義務(wù)人的承諾____保密義務(wù)人同意為甲方公司利益盡最大努力，在履行職務(wù)期間不組織、參加或策劃組織、參加任何競爭企業(yè)，亦不從事任何不正當(dāng)使用公司商業(yè)秘密的行為。____第二條：保密義務(wù)人的保密責(zé)任____1.保密義務(wù)人應(yīng)對其因身份、職務(wù)、職業(yè)或技術(shù)關(guān)系而知悉的公司商業(yè)秘密予以嚴格保密，確保不被披露或使用，包括因意外或過失導(dǎo)致的情形。即使這些信息可能全部或部分由保密義務(wù)人本人因工作而構(gòu)思或取得。2.在服務(wù)關(guān)系存續(xù)期間，未經(jīng)授權(quán)，保密義務(wù)人不得以競爭為目的、或出于私利、或為第三人謀利、或為故意加害于公司，擅自披露、使用商業(yè)秘密、制造再現(xiàn)商業(yè)秘密的器材、取走與商業(yè)秘密有關(guān)的物件；不得刺探與本職工作或本身業(yè)務(wù)無關(guān)的商業(yè)秘密；不得直接或間接地向公司內(nèi)部、外部的無關(guān)人員泄露；不得向不承擔(dān)保密義務(wù)的任何第三人披露甲方的商業(yè)秘密；不得允許（出借、贈與、出租、轉(zhuǎn)讓等處分甲方商業(yè)秘密的行為皆屬于允許）或協(xié)助不承擔(dān)保密義務(wù)的任何第三人使用甲方的商業(yè)秘密；不得復(fù)制或公開包含公司商業(yè)秘密的文件或文件副本；對因工作所保管、接觸的有關(guān)本公司或公司客戶的文件應(yīng)妥善保管，未經(jīng)許可不得超出工作范圍使用。3.如發(fā)現(xiàn)商業(yè)秘密被泄露或自己過失泄露商業(yè)秘密，應(yīng)立即采取有效措施防止泄密進一步擴大，并及時向甲方報告。4.服務(wù)關(guān)系結(jié)束后，公司保密義務(wù)人應(yīng)將與工作有關(guān)的技術(shù)資料、試驗設(shè)備、試驗材料、客戶名單等交還公司。5.鑒于保密義務(wù)人在職期間，獲得或制作的商業(yè)秘密（包括技術(shù)秘密和經(jīng)營秘密）對公司在競爭中的巨大價值，在勞動合同關(guān)系存續(xù)期間和終止之后，保密義務(wù)人均承認公司因投資、支付勞動報酬而對這些商業(yè)秘密的所有權(quán)。因此，保密義務(wù)人同意甲方按下列方式之一執(zhí)行：-（1）保密義務(wù)人因各種原因離開公司后，自離開之日起一年內(nèi)不得自營或為公司的競爭者提供服務(wù)，不得從事與其在公司生產(chǎn)、研究、開發(fā)、經(jīng)營、銷售有關(guān)的相關(guān)工作（包括受雇他人或自行從事），并對其所獲取的商業(yè)秘密嚴加保守，不得以任何理由或借口予以泄露。甲方將按《江蘇省勞動合同條例》的規(guī)定向乙方支付補償金。-（2）或，乙方應(yīng)提前六個月向甲方提出解除勞動合同的申請。在此期間，甲方有權(quán)調(diào)動乙方的勞動崗位。乙方如違反本項規(guī)定的，應(yīng)承擔(dān)本協(xié)議第五條規(guī)定的違約責(zé)任。____第三條：保密義務(wù)的終止____1.公司授權(quán)同意披露或使用商業(yè)秘密。2.相關(guān)的信息、技術(shù)等已進入公共領(lǐng)域。3.乙方是否在職、勞動合同是否履行完畢，均不影響其保密義務(wù)的承擔(dān)。____第四條：違約責(zé)任____1.保密義務(wù)人違反協(xié)議中的保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，并支付至少相當(dāng)于其工作報酬或一年工資的違約金。2.乙方如將商業(yè)秘密泄露給第三人或使用商業(yè)秘密使公司遭受損失的，乙方應(yīng)對公司進行賠償，其賠償數(shù)額不少于由于其違反義務(wù)所給甲方帶來的損失。3.前款所述損失賠償按照如下方式計算：-①損失賠償為甲方因乙方的違約或侵權(quán)行為所受到的實際經(jīng)濟損失，計算方法是：因乙方的違約及侵權(quán)行為導(dǎo)致甲方的產(chǎn)品銷售數(shù)量下降，其銷售數(shù)量減少的總數(shù)乘以每件產(chǎn)品利潤所得之積；-②如果甲方的損失難以按照方法①所述的計算方法計算，損失賠償額為乙方因違約或侵權(quán)行為所獲得的全部利潤。計算方法是乙方從每件與違約或侵權(quán)行為直接相關(guān)的產(chǎn)品獲得的利潤乘以在市場上銷售的總數(shù)所得之積；或者以不低于甲方商業(yè)秘密許可使用費的合理數(shù)額作為損失賠償額；-③甲方因調(diào)查乙方的違約或侵權(quán)行為而支付的合理費用，如律師費、公證費、取證費等，應(yīng)納入損失賠償額之內(nèi)；-④因乙方的違約或侵權(quán)行為侵犯了甲方的商業(yè)秘密權(quán)利的，甲方可以選擇要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，或根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)要求乙方承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。4.因乙方惡意泄露商業(yè)秘密給公司造成嚴重后果的，公司將通過法律手段追究其侵權(quán)責(zé)任，直至追究其刑事責(zé)任。____第五條：爭議的解決方法____因執(zhí)行本協(xié)議而發(fā)生糾紛的，雙方應(yīng)首先嘗試協(xié)商解決或共同委托雙方信任的第三方進行調(diào)解。協(xié)商、調(diào)解不成，或一方不愿意協(xié)商、調(diào)解的，爭議將提交_____仲裁委員會，按該委員會的規(guī)則進行仲裁。仲裁