2024版勞務派遣協(xié)議書樣本

2024版勞務派遣協(xié)議書最新樣本合同編號：__________合同各方當事人：鑒于甲方根據生產經營需要，同意接受乙方派遣勞務人員到甲方工作；乙方作為專業(yè)的勞務派遣公司，同意根據甲方的要求，派遣符合要求的勞務人員到甲方工作；雙方本著平等自愿、誠實守信的原則，經協(xié)商一致，訂立本協(xié)議，以便共同遵守。第一條勞務人員派遣1.1乙方根據甲方的要求，派遣（崗位名稱）勞務人員（人數）到甲方工作。1.3乙方應按照甲方的要求，按時足額支付派遣勞務人員的工資、福利等費用。第二條勞務人員管理2.1甲方對派遣勞務人員實行勞動合同管理，負責對其進行工作分配、業(yè)務培訓和考核。2.2甲方應按照國家法律法規(guī)和公司制度，保障派遣勞務人員的合法權益，不得侵犯其人身權、勞動權等合法權益。2.3甲方應按時足額支付乙方派遣勞務人員的勞動報酬，不得拖欠。第三條勞務人員工資、福利3.1乙方應按照甲方的要求，制定派遣勞務人員的工資、福利標準，并按時足額支付。3.2乙方應依法為派遣勞務人員繳納社會保險，確保其享受國家規(guī)定的福利待遇。3.3乙方應負責為派遣勞務人員辦理相關手續(xù)，包括但不限于入職、離職、社會保險等。第四條合同期限4.1本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為（年）。4.2合同期滿前，雙方如需續(xù)簽，應提前（天）協(xié)商一致，并簽訂新的協(xié)議。第五條違約責任5.1任何一方違反本協(xié)議的約定，導致合同不能履行或者造成對方損失的，應承擔違約責任。5.2乙方未按照甲方要求派遣符合資格的勞務人員，甲方有權要求乙方承擔相應的違約責任。5.3甲方未按時足額支付乙方派遣勞務人員的勞動報酬，乙方有權要求甲方承擔相應的違約責任。第六條爭議解決6.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。7.2本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。甲方（蓋章）：__________乙方（蓋章）：__________代表（簽名）：__________代表（簽名）：__________簽訂日期：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.派遣勞務人員名單

2.勞務人員崗位需求表

3.工資、福利標準明細表

4.社會保險繳納明細表

5.合同履行過程中的相關證明文件和資料二、違約行為及認定：1.乙方未按照甲方要求派遣符合資格的勞務人員，視為違約。

2.甲方未按時足額支付乙方派遣勞務人員的勞動報酬，視為違約。

3.雙方未按照協(xié)議約定履行義務，導致合同不能履行或者造成對方損失的，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.勞務派遣：指勞務派遣公司根據用人單位的需求，派遣符合要求的勞務人員到用人單位工作。

2.勞動合同：指勞務派遣公司與勞務人員簽訂的，約定雙方權利義務的書面協(xié)議。

3.社會保險：指國家為保障勞動者基本生活，依法為勞動者繳納的養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

4.違約責任：指合同當事人違反合同約定，承擔的法律責任。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.派遣勞務人員不符合甲方要求：甲方應及時與乙方溝通，要求乙方重新派遣符合資格的勞務人員。

2.甲方未按時足額支付勞務報酬：乙方應及時與甲方溝通，要求甲方按時足額支付勞務報酬。

3.合同履行過程中發(fā)生爭議：雙方應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。五、所有應用場景：1.用人單位根據生產經營需要，接受勞務派遣公司派遣的勞務人員。

2.勞務派遣公司根據用人單位需求，派遣符