2024年事業(yè)單位財務年終工作總結簡單版（二篇）

第4頁共4頁2024年事業(yè)單位財務年終工作總結簡單版回顧這一年來的工作，我在局領導和各處室同事的支持和幫助下，很快適應了財務崗位的工作，為我局的后勤（財務）工作提供了優(yōu)質的服務，并較好的完成了各項工作任務。現將個人工作總結如下：一、愛崗敬業(yè)、堅持原則，樹立良好的職業(yè)道德在工作中，自己快速適應安排的工作崗位，并認真履行財務崗位職責，一絲不茍，忠于職守，盡職盡責的工作。工作上踏實肯干，服從組織安排，努力鉆研業(yè)務，提高業(yè)務技能。盡管平時工作繁忙，不管怎樣都能保質、保量按時完成崗位任務，主動利用財務的優(yōu)勢和電腦特長，給領導當好參謀，合理合法處理好一切財會業(yè)務。二、加強政治業(yè)務學習，努力提高自身素質我深知作為財務工作人員，肩負的任務繁重，責任重大。為了不辜負領導的重托和大家的信任，更好的履行好職責，就必須不斷的學習。因此我始終把學習放在重要位置。認真學習單位全體會議____容，自己無論是在政治思想上，還是業(yè)務水平方面，都有了較大提高。工作中，能夠認真執(zhí)行有關財務管理規(guī)定，履行節(jié)約、勤儉辦事。三、做好出納等工作的承接，保證工作的順利進行做好出納及其他財務工作的承接，及時登時現金及銀行等明細賬，保證賬實、賬賬、賬表相符。并認真學習辦公室報銷單據的相關財務制度，為領導審批把好第一關，對不合理的票據一律不予報銷，發(fā)現問題及時向領導匯報。認真做好財務基礎工作，認真審核原始憑證，保證財務憑證手續(xù)齊全、裝訂整潔符合要求。四、重視日常財務收支管理工作收支管理是一個單位財務管理工作的重中之重，為加強收支管理，對一切開支嚴格按財務制度辦理，并做好每月的預算及預算執(zhí)行情況，在經費相當吃緊的形勢下，既保證辦一系列正常業(yè)務活動和財務收支順利地開展，又使各項收支的安排使用符合事業(yè)發(fā)展計劃和財政政策的要求，提高資金的使用效益，達到節(jié)支的目的。五、加強配套費核算的管理工作認真的審核配套費的撥款進度，及時發(fā)現申請過程中存在的問題并向領導匯報。同時發(fā)揮自己在電算財務方面的特長規(guī)范配套費的電算化賬務處理及核算，更好的為領導決策提供相關數據和依據。六、做好年度預算及年終決算工作結合我局____年的部門財政預算，根據我局的發(fā)展實際需要，本著以收定支，量入為出，保證重點，兼顧一般的原則，完成了____年部門財政預算的編制工件。使預算更加切合實際，利于操作，確保了我局各項工作的順利完成。本年的年終決算主要是進行結清舊賬，年終轉賬和記入新賬，編制財務報表等。是一項比較復雜和繁重的工作。年終決算的數據是對我局這一年來收支活動的一個總結和評價，我們需要總結出管理中的經驗，提示出存在的問題，以便改進財務管理工作，提高管理水平，也為領導的決算提供依據。七、認真做好財務檔案的整理和歸檔工作對各類財務檔案進行分門別類的的整理。將財務憑證、財務賬簿、財務報表、配套費結報單費等分別進行了檔案打印、歸類、裝訂，并及時進行了財務檔案系統(tǒng)的錄入。八、及時進行固定資產的報廢清理工作根據關于固定資產清查的相關規(guī)定和使用年限，對局已經申請報廢的各項固定資產及時進行卡片的報廢處理，并進行賬務及固定資產明細賬的登記工作，確保國有資產的安全完整和有次使用。九、修訂完善各項財務管理制度針對財務管理出現的新情況、新問題和財政的新要求，對下一步公務卡的使用和結報制度作出了的規(guī)定，使我局的財務管理工作更加規(guī)范化、制度化、科學化。十、建立健全我局工會的財務制度及電算化的賬務處理根據青島市總工會關于建立全市工會財務預審制度____，取消我局工會的手工賬，建立電子賬，并將____年工會發(fā)生的各項業(yè)務及時的進行電子賬務處理。十一、積極配合其他部門的相關工作為配合我局跟建委成立的配套費清理工作小組關于對我局配套費進行清理的需要。積極的跟國庫支付局領導聯系，將我局管理的____多個配套項目，在最短的時間內將各項資料打印出來并準備好，為清理小組的工作開展作好基礎準備工作?？偨Y這近一年來的工作，首先要謝謝各位領導和各位同事的支持和幫助，讓我在融入我局的這個大家庭中，并在其中成長和進步。我知道在一些方面還存在關不足，工作中還有待改進。在新的一年中但我會將更加努力做好財務工作，發(fā)揮自己的特長，不斷的鞭策自己，以勤奮務實、開拓進取的工作態(tài)度，為我局的建設和發(fā)展貢獻自己的微薄之力。改寫后的結果：2024年事業(yè)單位財務年終工作總結簡單版（二）一、財務工作核心任務1、報告與反饋：財務部門需及時、準確地向局領導匯報各站的收視費征收、費用支出及票據管理情況，同時對存在的財務管理問題提出合理的改進建議，為決策提供有力支持。2、薪酬管理：確保全局職工的工資、補助的統(tǒng)計匯總工作準確無誤，按時完成發(fā)放任務。3、內外部協(xié)調：強化對外溝通和內部協(xié)調，嚴格按照部門職責執(zhí)行工作，同時保持與稅務、財政、物價等相關外部部門的良好溝通，處理好歷史遺留財務事項，高效完成領導交辦的其他相關工作。4、團隊建設：不斷提升財務團隊的政治和業(yè)務素質，組織定期學習，提高財務人員的政治素養(yǎng)和業(yè)務能力，以適應廣播電視工作的需求。二、常規(guī)財務操作1、記錄與反映：財務人員需對所有經濟業(yè)務進行規(guī)范化記錄，確保憑證、賬簿和報表的準確性和完整性，以便隨時查閱。目前，財務部已熟練掌握日常工作流程，做到條理清晰、賬實相符。2、核算管理：涵蓋成本、工資、費用等多個方面的核算，通過精細化管理，如成本的分步法結轉、生產成本的車間法明細核算、費用的部門化核算，確保數據的準確性和及時性。3、監(jiān)督控制：嚴格遵守相關制度，對所有經濟業(yè)務的合法性、合理性進行監(jiān)督，同時對固定資產、存貨、現金等進行定期盤點，防止資產損失。4、績效評估：定期對經營成果和財務狀況進行分析和評價，為決策提供數據支持。5、財務管理：提供準確的財務數據，參與公司決策，對存在的問題提出改進建議，充分發(fā)揮財務管理職能。三、附加工作成果1、提升出口退稅效率：在克服各種復雜問題后，優(yōu)化出口退稅流程，升級專用軟件，確保流程順暢。2、完成年檢工作：成功協(xié)調國稅局，確保在未達到標準銷售額的情況下完成一般納稅人年檢。3、社會保障合規(guī)：通過努力，社會保障年檢結果合格。4、補貼申請：正與商務廳和財政廳協(xié)調，爭取境外參展費用及認證補貼，盡管年度出口記錄不足，但仍在努力爭取中。5、資產優(yōu)化：對在產品損失進行報廢處理，避免了不必要的稅務負擔。四、存在的挑戰(zhàn)1、制度執(zhí)行力度：需要強化制度的適用性和執(zhí)行力，確保執(zhí)行到位。2、人員能力差異：財務團隊成員的綜合素質和業(yè)務水平需進一步提升。3、軟件升級需求：考慮升級財務軟件至網絡版，以提高工作效率。4、管理效能：需進一步發(fā)揮財務部的管理職能，優(yōu)化管理會計工作。五、改進措施1、完善制度執(zhí)行：對存在問題的制度進行修訂，并強化執(zhí)行監(jiān)督。2、提升個人能力：鼓勵員工設定學習目標，通過考試和學習提升專業(yè)技能。3、技術升級：在條件允許的情況下，進行財務軟件的網絡版升級，提高