2024計(jì)算機(jī)專業(yè)實(shí)習(xí)勞動合同

?合同編號：__________甲方（實(shí)習(xí)單位）：__________地址：__________法定代表人：__________聯(lián)系電話：__________電子：__________乙方（實(shí)習(xí)生）：__________身份證號碼：__________聯(lián)系電話：__________電子：__________家庭地址：__________鑒于甲方為乙方提供實(shí)習(xí)機(jī)會，為明確雙方的權(quán)利義務(wù)，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，特訂立本實(shí)習(xí)勞動合同。第一條實(shí)習(xí)崗位及內(nèi)容1.1甲方根據(jù)乙方的專業(yè)背景和實(shí)習(xí)意向，安排乙方在__________崗位進(jìn)行實(shí)習(xí)，實(shí)習(xí)內(nèi)容主要包括：__________。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，認(rèn)真履行實(shí)習(xí)職責(zé)，努力完成實(shí)習(xí)任務(wù)。第二條實(shí)習(xí)期限2.1本實(shí)習(xí)勞動合同自雙方簽字之日起生效，至__________年__________月__________日止。2.2乙方如因特殊情況需要提前結(jié)束實(shí)習(xí)，應(yīng)提前__________天向甲方提出申請，并征得甲方同意。第三條實(shí)習(xí)待遇3.1甲方應(yīng)按照雙方約定，為乙方提供必要的實(shí)習(xí)條件，包括實(shí)習(xí)場所、設(shè)備、資料等。3.2甲方應(yīng)為指導(dǎo)乙方的工作，安排__________名具備相應(yīng)資質(zhì)的導(dǎo)師，對乙方進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)和培訓(xùn)。3.3乙方在實(shí)習(xí)期間，應(yīng)遵守甲方的工作紀(jì)律，如違反規(guī)定，甲方有權(quán)給予乙方警告或解除實(shí)習(xí)合同。3.4乙方在實(shí)習(xí)期間，不得以甲方的名義從事任何營利性活動，不得泄露甲方的商業(yè)秘密。第四條實(shí)習(xí)成果歸屬4.1乙方在實(shí)習(xí)期間所完成的項(xiàng)目、研究成果等成果，屬于甲方所有。甲方有權(quán)使用、轉(zhuǎn)讓、許可他人使用上述成果。4.2乙方在實(shí)習(xí)期間發(fā)表的任何涉及甲方業(yè)務(wù)、技術(shù)、管理等內(nèi)容的言論，均應(yīng)事先征得甲方的書面同意。第五條違約責(zé)任5.1甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本實(shí)習(xí)勞動合同的約定，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向守約方支付違約金，并賠償給對方造成的損失。第六條爭議解決6.1本實(shí)習(xí)勞動合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。6.2雙方在履行本實(shí)習(xí)勞動合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本實(shí)習(xí)勞動合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本實(shí)習(xí)勞動合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（實(shí)習(xí)單位）：__________乙方（實(shí)習(xí)生）：__________甲方代表（簽字）：__________乙方代表（簽字）：__________簽訂日期：__________年__________月__________日注意事項(xiàng)及解決辦法：1.實(shí)習(xí)單位資質(zhì)：確保甲方為合法成立并有效運(yùn)營的企業(yè)或機(jī)構(gòu)，具有提供實(shí)習(xí)崗位的資質(zhì)和能力。解決辦法：乙方在簽訂實(shí)習(xí)合同前，應(yīng)核實(shí)甲方的營業(yè)執(zhí)照、經(jīng)營范圍等相關(guān)信息。2.實(shí)習(xí)崗位與專業(yè)對口：確保甲方提供的實(shí)習(xí)崗位與乙方的專業(yè)背景相符。解決辦法：乙方在選擇實(shí)習(xí)崗位時(shí)，應(yīng)充分了解崗位需求及其與自身專業(yè)的匹配度。3.實(shí)習(xí)待遇：確保甲方按照約定提供必要的實(shí)習(xí)條件和支持。解決辦法：乙方在簽訂實(shí)習(xí)合同前，應(yīng)明確實(shí)習(xí)待遇，包括實(shí)習(xí)報(bào)酬、住宿、交通等，并在合同中予以約定。4.實(shí)習(xí)成果歸屬：確保乙方的實(shí)習(xí)成果符合合同約定，避免權(quán)益糾紛。解決辦法：乙方在實(shí)習(xí)過程中，應(yīng)主動了解并遵守甲方的知識產(chǎn)權(quán)政策，必要時(shí)可與甲方簽訂專門的成果歸屬協(xié)議。5.違約責(zé)任：確保雙方在違約情況下，能依法承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。解決辦法：乙方在簽訂實(shí)習(xí)合同前，應(yīng)仔細(xì)閱讀合同條款，了解違約責(zé)任及相關(guān)法律規(guī)定。6.爭議解決：確保在履行合同過程中發(fā)生爭議時(shí)，能通過合適的途徑解決。解決辦法：乙方在簽訂實(shí)習(xí)合同前，應(yīng)了解爭議解決方式及相關(guān)的法律法規(guī)。涉及到的法律名詞及名詞解釋：1.實(shí)習(xí)單位：指提供實(shí)習(xí)崗位、接納實(shí)習(xí)生的企業(yè)、機(jī)關(guān)、團(tuán)體、學(xué)校等。2.實(shí)習(xí)生：指在實(shí)習(xí)單位進(jìn)行實(shí)習(xí)的學(xué)生或畢業(yè)生。3.實(shí)習(xí)期限：指實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)單位進(jìn)行實(shí)習(xí)的時(shí)間段。4.實(shí)習(xí)待遇：指實(shí)習(xí)單位為實(shí)習(xí)生提供的報(bào)酬、福利等條件。5.實(shí)習(xí)成果：指實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間完成的項(xiàng)目、研究報(bào)告、創(chuàng)意作品等。6.違約金：指當(dāng)一方違反合同約定時(shí)，應(yīng)向守約方支付的賠償金。7.知識產(chǎn)權(quán)：指權(quán)利人對其創(chuàng)作的智力勞動成果所享有的專有權(quán)利。8.爭議解決：指當(dāng)合同各方在履行合同過程中發(fā)生糾紛時(shí)，通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決爭議的過程。應(yīng)用場合：1.計(jì)算機(jī)專業(yè)學(xué)生在企業(yè)進(jìn)行實(shí)習(xí)。2.計(jì)算機(jī)專業(yè)畢業(yè)生在企業(yè)進(jìn)行試用期。3.企業(yè)與計(jì)算機(jī)專業(yè)相關(guān)的項(xiàng)目合作，需要約定合作雙方的權(quán)利和義務(wù)。補(bǔ)充條款：1.網(wǎng)絡(luò)安全與保密：雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守相關(guān)的網(wǎng)絡(luò)安全法律法規(guī)，保護(hù)雙方的知識產(chǎn)權(quán)和商業(yè)秘密。乙方在實(shí)習(xí)期間，不得泄露甲方的技術(shù)秘密、商業(yè)秘密等敏感信息。2.數(shù)據(jù)保護(hù)與合規(guī)：乙方在實(shí)習(xí)期間，應(yīng)遵守國家數(shù)據(jù)保護(hù)法律法規(guī)，確保甲方的數(shù)據(jù)安全和合規(guī)。3.技術(shù)培訓(xùn)與支持：甲方應(yīng)提供必要的technicaltrningandsupportto乙方，以幫助乙方更好地完成實(shí)習(xí)任務(wù)。4.評價(jià)與反饋：雙方應(yīng)定期進(jìn)行實(shí)習(xí)評價(jià)和反饋，以提高實(shí)習(xí)效果和質(zhì)量。附件列表：1.