教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)勞動合同

PAGEPAGE4合同編號：XX市XX區(qū)XX教育培訓(xùn)學(xué)校勞動合同書單位名稱：受聘人：勞動合同甲方（聘用單位）乙方（受聘人）甲方(單位名稱)：XX市XX區(qū)XX教育培訓(xùn)學(xué)校姓名：單位地址：XX市XX路號身份證地址：委托代理人（或經(jīng)授權(quán)的主要負(fù)責(zé)人）：身份證號：聯(lián)系電話：聯(lián)系電話：

雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》以及有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)平等協(xié)商，訂立本合同。一、勞動合同期限1、本合同為固定期限合同，正式聘用期不得低于兩年。2、甲方聘用乙方的合同期限：自年月日起，至年

月

日止。3、其中試用期為個月，自

年月

日起，至

年

月

日止。二、工作內(nèi)容、時間及休假甲方安排乙方在崗位工作，乙方應(yīng)完成該崗位所承擔(dān)的各項工作內(nèi)容。甲方可以根據(jù)其人事制度、業(yè)務(wù)需要及乙方的工作表現(xiàn)，合理調(diào)整乙方的工作崗位和工作內(nèi)容，除非有法定事由乙方應(yīng)當(dāng)服從。工作時間及休假參照政府有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。月的按月支付；不滿一個月的，按工作天數(shù)支付。6、乙方在受聘期內(nèi)，乙方不得私自傳授他人，或在其他辦學(xué)機(jī)構(gòu)教授相關(guān)內(nèi)容，更不準(zhǔn)采用本教學(xué)模式進(jìn)行教學(xué)和經(jīng)營活動，否則確定為乙方對甲方構(gòu)成侵權(quán)，乙方須賠償甲方人民幣1萬元，當(dāng)給甲方造成的損失額大于1萬元時，甲方有權(quán)通過法律手段繼續(xù)追繳。甲方可視傳授者和接受者為共同侵權(quán)人。7、乙方離開甲方后，乙方在三年內(nèi)不準(zhǔn)從事甲方所擁有的教學(xué)項目及教學(xué)模式進(jìn)行教學(xué)活動，不準(zhǔn)將其從事過的教學(xué)方法、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)模式傳授給其他人員從事與甲方相同或相似的業(yè)務(wù)經(jīng)營，否則一經(jīng)查實(shí)乙方賠償甲方損失10萬元人民幣，當(dāng)給甲方造成的損失額大于10萬元時，甲方有權(quán)通過法律手段繼續(xù)追繳。甲方可視傳授者和接受者為共同侵權(quán)人。8、聘用期內(nèi)，如乙方擅自離職或未經(jīng)甲方同意而單方面解除合同，乙方必須賠償甲方培訓(xùn)費(fèi)及各種損失5000元。當(dāng)直接和間接損失大于5000元時，乙方按給甲方造成的實(shí)際損失賠償甲方。9、試用期內(nèi)，如乙方對甲方某些方面不滿意，須提前以書面形式同甲方解除合同，否則甲方不支付乙方工資。九、本合同未盡事宜，按甲方制定的規(guī)章制度執(zhí)行。十、本合同依法訂立后，對雙方具有約束力。甲、乙雙方必須嚴(yán)格履行。十一、本合同履行中發(fā)生勞動爭議，甲乙雙方應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決，協(xié)商不成或不愿協(xié)商的，可以向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。十二、本合同一式兩份，甲方執(zhí)一份，乙方執(zhí)一份。甲方(蓋章)：