勞工合同范本

勞工合同范本1.甲方（買方/出租方/委托方）：

名稱：XX科技有限公司

地址：XX省XX市XX區(qū)XX路XX號

法定代表人：張三

聯(lián)系方式：0571-XXXXXXX

乙方（賣方/承租方/服務提供方）：

名稱：YY人力資源服務有限公司

地址：XX省XX市XX區(qū)XX路XX號

法定代表人：李四

聯(lián)系方式：0571-XXXXXXX

合同簡介：

鑒于甲方是一家在XX領域內具有豐富經(jīng)驗和技術實力的企業(yè)，為實現(xiàn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展，提高生產(chǎn)效率，甲方擬聘請具有專業(yè)素養(yǎng)和技能的勞動者；乙方作為一家專業(yè)的人力資源服務公司，擁有廣泛的人才資源和專業(yè)的招聘團隊，能夠為甲方提供優(yōu)質的人力資源服務。在此背景下，雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則，就甲方委托乙方提供勞動力事宜，達成以下合同條款：

一、定義

1.1勞動者：指乙方根據(jù)本合同約定，向甲方提供的具備相關技能和資質的員工。

1.2勞動合同：指甲方與勞動者簽訂的，約定雙方權利義務的書面協(xié)議。

1.3工作時間：指甲方根據(jù)國家法律法規(guī)及企業(yè)實際情況，規(guī)定勞動者工作的時間。

1.4工資：指甲方按照國家規(guī)定和雙方約定，支付給勞動者的勞動報酬。

二、雙方權利與義務

（具體內容將在后續(xù)條款中詳細闡述）

三、價格與支付條件

（具體內容將在后續(xù)條款中詳細闡述）

四、履行期限

（具體內容將在后續(xù)條款中詳細闡述）

五、違約責任

（具體內容將在后續(xù)條款中詳細闡述）

六、不可抗力

（具體內容將在后續(xù)條款中詳細闡述）

七、爭議解決

（具體內容將在后續(xù)條款中詳細闡述）

八、其他條款

（具體內容將在后續(xù)條款中詳細闡述）

九、附則

（具體內容將在后續(xù)條款中詳細闡述）

十、簽署

（具體內容將在后續(xù)條款中詳細闡述）

本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商補充。

特此說明，雙方對本合同條款已充分了解，并無異議，特此簽署。

甲方（買方/出租方/委托方）：XX科技有限公司

乙方（賣方/承租方/服務提供方）：YY人力資源服務有限公司

簽署日期：____年____月____日

（注：以下為合同正文，具體條款將在后續(xù)章節(jié)中詳細闡述。）

第一條合同目的與范圍

本合同的主要目的是甲方委托乙方提供符合甲方需求的勞動者，以實現(xiàn)甲方企業(yè)的正常運營和發(fā)展。具體內容包括：乙方負責招募、篩選、推薦合適的勞動者；甲方負責對勞動者進行面試、考核、錄用；雙方共同確保勞動者與甲方簽訂勞動合同，并依法享有相應的權益。

第二條定義

2.1勞動者：指具備相關技能和資質，由乙方推薦給甲方，并與甲方簽訂勞動合同的個體。

2.2勞動合同：指甲方與勞動者簽訂的，約定雙方權利義務關系的法律文件。

2.3工資：指甲方按照國家規(guī)定和雙方約定，支付給勞動者的勞動報酬。

第三條雙方權利與義務

1.甲方的權力和義務：

（1）甲方有權要求乙方提供符合崗位需求的勞動者。

（2）甲方有權對乙方推薦的勞動者進行面試、考核，并決定是否錄用。

（3）甲方應按時支付勞動者工資，并為勞動者提供良好的工作環(huán)境。

（4）甲方應依法為勞動者繳納社會保險，保障勞動者合法權益。

（5）甲方應在合同期內，對勞動者進行業(yè)務培訓和技能提升，以提高生產(chǎn)效率。

2.乙方的權力和義務：

（1）乙方有權根據(jù)甲方需求，開展勞動者招募、篩選、推薦等工作。

（2）乙方應確保推薦的勞動者具備相關技能和資質，符合甲方要求。

（3）乙方應協(xié)助甲方辦理勞動者錄用手續(xù)，包括但不限于勞動合同簽訂、社會保險繳納等。

（4）乙方有權收取甲方支付的招聘服務費用，具體金額和支付方式雙方另行協(xié)商。

（5）乙方應在合同期內，為甲方提供勞動者相關人事服務，如勞動合同續(xù)簽、解除、終止等事宜。

雙方應嚴格遵守本合同約定的權利與義務，共同維護雙方合法權益。如有違反，應承擔相應的法律責任。

第四條價格與支付條件

4.1乙方為甲方提供勞動者招聘服務，甲方應支付乙方相應的服務費用。具體費用標準如下：

（1）乙方推薦的勞動者被甲方錄用，且簽訂勞動合同的，甲方應支付乙方人民幣XX元/人的招聘服務費；

（2）支付方式：甲方以轉賬方式支付給乙方；

（3）支付時間：在勞動者入職甲方后，甲方應在勞動者試用期滿合格后七個工作日內支付乙方招聘服務費。

第五條履行期限

5.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為____年，自合同生效之日起計算。

5.2關鍵時間節(jié)點：

（1）乙方應在合同生效后一個月內，向甲方提供首批勞動者候選人；

（2）甲方應在勞動者試用期滿后七個工作日內，支付乙方招聘服務費；

（3）雙方應按照國家法律法規(guī)及合同約定，履行勞動者勞動合同的簽訂、續(xù)簽、解除、終止等事宜。

第六條違約責任

6.1任何一方違反本合同的規(guī)定，導致合同無法履行或造成對方損失的，應承擔違約責任，向對方支付違約金，并賠償因此給對方造成的損失。

6.2違約金：

（1）甲方未按約定支付招聘服務費的，應向乙方支付應付金額的10%作為違約金；

（2）乙方未按約定提供勞動者或提供的勞動者不符合甲方要求的，應向甲方支付相應招聘費用的10%作為違約金。

6.3賠償：

（1）如甲方未按時支付勞動者工資、社會保險等，導致勞動者提出索賠的，甲方應承擔全部賠償責任；

（2）如乙方未按約定為甲方提供勞動者招聘服務，導致甲方遭受損失的，乙方應承擔相應的賠償責任。

6.4雙方在合同履行過程中，如發(fā)生爭議，應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。在訴訟期間，雙方仍應繼續(xù)履行合同。

第七條不可抗力

7.1不可抗力指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災害（如地震、洪水、臺風等）、社會事件（如戰(zhàn)爭、罷工、政府行為等）。

7.2發(fā)生不可抗力事件時，受影響的一方應立即通知對方，并提供相關證明文件。在不可抗力事件發(fā)生期間，受影響的一方應盡最大努力減輕損失。

7.3發(fā)生不可抗力事件導致合同無法履行或部分無法履行時，受影響的一方不負違約責任，雙方應根據(jù)具體情況協(xié)商解決合同履行問題。若協(xié)商不成，受影響的一方有權根據(jù)不可抗力的影響程度，部分或全部免除合同責任。

7.4不可抗力事件結束后，雙方應盡快恢復合同的正常履行。如受影響的一方未履行通知義務，導致?lián)p失擴大的，該方應承擔相應責任。

第八條爭議解決

8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決。

8.2若協(xié)商不成，雙方同意將爭議提交至合同簽訂地的人民調解委員會進行調解。

8.3若調解不成，任何一方均有權將爭議提交至合同簽訂地有管轄權的人民法院訴訟解決。

8.4在爭議解決期間，除爭議事項外，雙方應繼續(xù)履行合同的其他條款。

8.5爭議解決費用，包括但不限于訴訟費、律師費等，由敗訴方承擔。如雙方部分敗訴，由雙方按責任比例分擔。

第九條其他條款

9.1通知方式：雙方就本合同履行過程中的相關事宜，應以書面形式進行通知。通知送達對方指定地址即為有效。

9.2合同變更：本合同簽訂后，如雙方同意對合同內容進行變更，應簽訂書面補充協(xié)議。補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。

9.3終止條件：在以下情況下，一方有權書面通知另一方終止本合同：

（1）合同到期；

（2）雙方協(xié)商一致；

（3）一方嚴重違反合同規(guī)定，導致合同無法履行；

（4）發(fā)生不可抗力事件，導致合同無法履行。

9.4合同終止后，雙方應按照合同約定及相關法律法規(guī)，處理合同終止后的善后事宜。

第十條附則

10.1本合同未盡事宜，可由雙方簽訂補充協(xié)議進行約定，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。

10.2本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

10.3以下附件為本合同組成部分，與本合同具有同等法律效力