大學教師就業(yè)協(xié)議書范本2024年_第1頁
大學教師就業(yè)協(xié)議書范本2024年_第2頁
大學教師就業(yè)協(xié)議書范本2024年_第3頁
大學教師就業(yè)協(xié)議書范本2024年_第4頁
大學教師就業(yè)協(xié)議書范本2024年_第5頁
已閱讀5頁,還剩1頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

?大學教師就業(yè)協(xié)議書范本2024年合同編號:__________甲方(用人單位):__________乙方(勞動者):__________鑒于甲方為依法成立的大學,具有提供教育服務的資格和能力;乙方為具備相應教育背景和專業(yè)技能的勞動者,愿意接受甲方提供的教師職位,雙方本著平等自愿、公平公正的原則,經(jīng)友好協(xié)商,達成如下就業(yè)協(xié)議:第一條工作內(nèi)容1.1甲方聘請乙方從事教師工作,具體崗位為_______,工作內(nèi)容為_______。1.2乙方應按照甲方的要求,履行教育教學、科研、管理等職責,并遵守甲方的規(guī)章制度。第二條工作地點和期限2.1乙方的工作地點為甲方所在的校園,具體地址為_______。2.2本協(xié)議的有效期為_______,自_______起至_______止。第三條工資待遇3.1甲方應按照國家相關法律法規(guī)的規(guī)定,按時足額支付乙方的工資。3.2乙方的工資待遇為_______,支付方式為_______。3.3甲方應按照國家規(guī)定為乙方參加社會保險和繳納公積金。第四條工作時間和休息休假4.1乙方的工作時間為_______,休息日為_______。4.2乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等休息休假權利。第五條培訓和發(fā)展5.1甲方應提供乙方所需的職業(yè)培訓,支持乙方的專業(yè)發(fā)展。5.2乙方應積極參加甲方組織的培訓活動,并努力提升自身的教育教學能力。第六條終止和解除協(xié)議6.1雙方應遵守本協(xié)議的各項約定,不得擅自終止或解除協(xié)議。(1)甲乙雙方協(xié)商一致;(2)乙方因個人原因提出書面申請,經(jīng)甲方同意;(3)甲方因法定事由或者經(jīng)營需要,提前解除協(xié)議,并依法支付經(jīng)濟補償。第七條違約責任7.1雙方應嚴格履行本協(xié)議的各項約定,如一方違反協(xié)議,應承擔相應的違約責任。7.2甲方違反協(xié)議,未按時支付工資、社會保險等待遇的,應按照國家法律法規(guī)的規(guī)定承擔相應的責任。第八條爭議解決8.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議,應通過友好協(xié)商解決。8.2如協(xié)商不成,任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本協(xié)議未盡事宜,可由雙方另行協(xié)商補充。9.2本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方(蓋章):__________乙方(簽名):__________簽訂日期:__________注意事項:1.合同編號:確保合同有唯一的編號,便于管理和追溯。2.主體信息:甲方和乙方的信息填寫應完整、準確,包括但不限于單位名稱、個人姓名、身份證號等。3.工作內(nèi)容:明確乙方的工作職責和崗位,避免模糊不清。4.工資待遇:工資待遇應具體明確,包括基本工資、支付方式、支付時間等。5.工作時間:工作時間和休息休假應符合國家法律規(guī)定,保障乙方的合法權益。6.培訓和發(fā)展:明確甲方提供的培訓內(nèi)容和乙方的發(fā)展機會。7.終止和解除協(xié)議:明確協(xié)議終止或解除的條件和程序,以及相應的經(jīng)濟補償。8.違約責任:明確雙方的違約責任,包括但不限于未按時支付工資、社會保險等待遇的責任。9.爭議解決:約定爭議解決的方式和地點,確保雙方的合法權益得到保護。10.其他約定:為未來可能發(fā)生的情況預留協(xié)商空間。解決辦法:1.協(xié)商:在合同執(zhí)行過程中,雙方應通過友好協(xié)商解決分歧。2.調(diào)解:如協(xié)商不成,可尋求第三方調(diào)解機構進行調(diào)解。3.仲裁:調(diào)解無效時,可向勞動仲裁委員會申請仲裁。4.訴訟:仲裁不支持或仲裁結果不服時,可向有管轄權的人民法院提起訴訟。法律名詞解釋:合同編號:用于標識和追蹤合同的唯一代碼。用人單位:指與勞動者建立勞動關系的法人或其他組織。勞動者:指與用人單位建立勞動關系的個人。工作內(nèi)容:勞動者在用人單位應完成的職務任務。工資待遇:勞動者因提供勞動所得到的報酬。休息休假:勞動者依法享有的休息時間和假期。職業(yè)培訓:用人單位為提高勞動者職業(yè)技能而提供的培訓。違約責任:合同一方未履行合同義務所應承擔的法律責任。爭議解決:雙方對合同執(zhí)行中產(chǎn)生的分歧采取的解決方式。勞動仲裁:由勞動仲裁委員會對勞動爭議進行審理并作出裁決。訴訟:通過法院程序解決法律爭議的方式。特殊應用場合及合同補充條款:1.場合:乙方為海歸博士,具備國際先進的教育理念和豐富的教學經(jīng)驗。補充條款:考慮到乙方特殊的學術背景,甲方同意為乙方提供國際交流與學術合作的機會,并支持乙方參與國際學術會議、研究項目等。2.場合:乙方為單親家庭,需要照顧未成年子女。補充條款:甲方理解并尊重乙方的家庭狀況,同意在乙方子女的教育和照顧方面提供必要的便利,如彈性工作時間或適當?shù)恼埣侔才拧?.場合:乙方在特定領域有特殊技能或?qū)@?,對甲方有重要價值。補充條款:甲方應尊重并保護乙方的知識產(chǎn)權,不得未經(jīng)乙方同意使用或泄露乙方的專利和技術秘密,并在合同中明確乙方對此享有獨立的收益權。4.場合:乙方因健康原因需要特殊的工作環(huán)境或調(diào)整。補充條款:甲方應關注乙方的健康狀況,為乙方提供必要的工作環(huán)境調(diào)整,如無障礙設施、工作強度調(diào)整等,確保乙方的健康和工作質(zhì)量。合同所需附件列表:1.乙方的學歷證明、資格證書、職稱證明等。2.乙方的工作簡歷或個人履歷。3.甲方的工作崗位說明書。4.乙方的健康檢查報告(如適用)。5.乙方家庭成員情況說明(如適用)。6.乙方的知識產(chǎn)權證明文件(如專利證

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論