勞動(dòng)安全用工合同模板

勞動(dòng)安全用工合同模板這是小編精心編寫的合同文檔，其中清晰明確的闡述了合同的各項(xiàng)重要內(nèi)容與條款，請(qǐng)基于您自己的需求，在此基礎(chǔ)上再修改以得到最終合同版本，謝謝！

標(biāo)題：勞動(dòng)安全用工合同模板

甲方（用人單位）：____________________

乙方（勞動(dòng)者）：____________________

根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則，經(jīng)充分協(xié)商，達(dá)成以下協(xié)議：

第一條合同期限

1.1本合同自______年______月______日起至______年______月______日止，共計(jì)______年。

1.2試用期：自______年______月______日起至______年______月______日止，共計(jì)______個(gè)月。

第二條工作內(nèi)容

2.1乙方同意根據(jù)甲方的工作需要，擔(dān)任______崗位（工種），完成該崗位（工種）所規(guī)定的工作任務(wù)。

2.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，參加與工作有關(guān)的培訓(xùn)、考核，提高自身的業(yè)務(wù)能力和技能水平。

第三條工作時(shí)間

3.1甲方安排乙方執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，即每日工作8小時(shí)，每周工作40小時(shí)。

3.2甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)與乙方協(xié)商一致，可對(duì)工作時(shí)間進(jìn)行調(diào)整。

第四條勞動(dòng)報(bào)酬

4.1乙方的工資按月支付，月工資為人民幣（大寫）：______元整（小寫）：￥______元。

4.2甲方根據(jù)國家規(guī)定及乙方的工作表現(xiàn)，給予乙方相應(yīng)的獎(jiǎng)金、津貼等福利待遇。

第五條勞動(dòng)安全與保護(hù)

5.1甲方應(yīng)建立健全勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度，為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件。

5.2甲方應(yīng)按國家規(guī)定為乙方提供勞動(dòng)保護(hù)用品，并負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生知識(shí)的培訓(xùn)。

5.3乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度，合理使用勞動(dòng)保護(hù)用品，防止發(fā)生事故。

第六條保險(xiǎn)福利

6.1甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

6.2甲方為乙方提供住房補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼等福利待遇。

第七條保密條款

7.1乙方在合同期間及合同終止后，未經(jīng)甲方同意，不得向第三方泄露甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。

7.2乙方違反保密條款，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

第八條違約責(zé)任

8.1甲乙雙方違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

8.2甲方未按時(shí)足額支付乙方工資的，應(yīng)按《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定支付賠償金。

第九條合同的解除與終止

9.1甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

9.2乙方在試用期內(nèi)，甲方有權(quán)解除本合同。

9.3乙方違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除本合同。

9.4合同終止后，乙方應(yīng)按照甲方的要求辦理工作交接。

第十條爭(zhēng)議解決

10.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。

10.2如協(xié)商不成，甲乙雙方同意向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。

第十一條其他

11.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

11.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方（蓋章）：____________________乙方（簽字）：____________________

代表（簽字）：_______