2024年考評(píng)員職業(yè)資格證考試題庫(kù)與答案

2024年考評(píng)員職業(yè)資格證考試題庫(kù)1.考評(píng)員在參與職業(yè)技能鑒定時(shí)，若遇到自己曾經(jīng)教2.考評(píng)員在評(píng)分過(guò)程中，若發(fā)現(xiàn)評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)存在模糊或3.考評(píng)員在職業(yè)技能鑒定中的行為，受到哪個(gè)機(jī)構(gòu)的4.考評(píng)員在職業(yè)技能鑒定中的行為若違反相關(guān)規(guī)定，8.職業(yè)技能等級(jí)證書(shū)由勞動(dòng)者可到人力資源社會(huì)保障9.職業(yè)技能密定中心在建立職業(yè)技能鑒定考評(píng)人員隊(duì)11.職業(yè)分類是以從業(yè)人員能從事的工作性質(zhì)的()為19.()不屬于考務(wù)管理工作流程的評(píng)價(jià)前組織準(zhǔn)備工盾22.職業(yè)道德是人們?cè)谝欢殬I(yè)活動(dòng)范圍內(nèi)應(yīng)當(dāng)遵守25.社會(huì)評(píng)價(jià)組織在從事職業(yè)技能等級(jí)評(píng)價(jià)時(shí)要()國(guó)26.企業(yè)職工職業(yè)技能鑒定應(yīng)堅(jiān)持社會(huì)化管理與()實(shí)29.()是指國(guó)家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)要符合我國(guó)現(xiàn)實(shí)的生產(chǎn)技術(shù)30.某鑒定所(站)經(jīng)有關(guān)部門(mén)審批授予鑒定資質(zhì)為初37.成立國(guó)家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)制定專家組時(shí)()一般應(yīng)占專家42.職業(yè)技能鑒定國(guó)家題庫(kù)反饋與修正系統(tǒng)的使用者的公正性?(多選題)施?(多選題)46.以下哪些因素可能影響考評(píng)員在職業(yè)技能鑒定中的工作效率?(多選題)以采取哪些措施?(多選題)C、職業(yè)分類與職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、培訓(xùn)大綱與培訓(xùn)教材、國(guó)家D、職業(yè)資格證書(shū)核發(fā)系統(tǒng)、培訓(xùn)大綱與培訓(xùn)教材、國(guó)53.目前我國(guó)職業(yè)技能鑒定操作考試的命題技術(shù)采用D、模塊化操作技能命題技術(shù)54.以下不屬于試題命制基元構(gòu)成要素的是()。58.用人單位在從事職業(yè)技能等級(jí)評(píng)價(jià)時(shí)是()國(guó)家職應(yīng)如何參與評(píng)估和反饋機(jī)制?(多選題)60.試卷正文中各題型的順序結(jié)構(gòu)是按()的順序排列。質(zhì)和能力?(多選題)83.以下哪些行為是考評(píng)員在職業(yè)技能鑒定中應(yīng)嚴(yán)格避免的?(多選題)性和公正性，可以采取哪些措施?(多選題)86.職業(yè)分類是以從業(yè)人員能從事的()的同一性為依87.采用同一試卷不同群體和不同試卷同一群體進(jìn)行88.為了提升職業(yè)技能鑒定的國(guó)際化水平，考評(píng)員應(yīng)具備哪些能力?(多選題)B.對(duì)國(guó)際職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn)和趨勢(shì)有深入了解C.熟練掌握至少一門(mén)外語(yǔ)，確保國(guó)際交流的順利進(jìn)行化E.僅限于國(guó)內(nèi)職業(yè)技能鑒定的經(jīng)驗(yàn)，無(wú)需關(guān)注國(guó)際動(dòng)態(tài)89.在數(shù)字化時(shí)代，考評(píng)員如何保護(hù)考生的個(gè)人信息和數(shù)據(jù)安全?(多選題)A.嚴(yán)格遵守?cái)?shù)據(jù)保護(hù)法規(guī)，確?？忌畔⒉槐恍孤禕.使用加密技術(shù)保護(hù)考生的個(gè)人信息和數(shù)據(jù)C.對(duì)存儲(chǔ)和處理考生信息的系統(tǒng)進(jìn)行定期的安全檢查E.允許考評(píng)員隨意查看和分享考生的個(gè)人信息90.為了增強(qiáng)職業(yè)技能鑒定的實(shí)用性和應(yīng)用性，考評(píng)員應(yīng)如何與企業(yè)和行業(yè)保持緊密聯(lián)系?(多選題)C.與企業(yè)合作開(kāi)展實(shí)踐項(xiàng)目和實(shí)訓(xùn)課程D.將企業(yè)的真實(shí)案例和情境融入考試內(nèi)容中評(píng)91.在職業(yè)技能鑒定中，如何確?？荚u(píng)員對(duì)殘疾考生或特殊需求考生的公平對(duì)待?(多選題)參與和困難E.忽視殘疾考生或特殊需求考生的存在，僅關(guān)注普通考生92.職業(yè)技能鑒定考務(wù)管理中的人員管理包括()管理97.采用同一試卷不同群休和不同試卷同一群體進(jìn)行99.職業(yè)道德是人們?cè)诼殬I(yè)活動(dòng)中應(yīng)道活的特定職業(yè)間103.考評(píng)人員的資格培訓(xùn)原則上應(yīng)采取分()的方式進(jìn)106.考評(píng)員必須具有高級(jí)工.技師或者()專業(yè)技術(shù)職109.評(píng)價(jià)計(jì)劃包括評(píng)價(jià)范圍、()、評(píng)價(jià)工作日程安排110.對(duì)群眾舉報(bào)的技能人才評(píng)價(jià)工作中涉嫌違規(guī)違紀(jì)114.監(jiān)考人員、考評(píng)人員檢查考場(chǎng)準(zhǔn)備情況查看考場(chǎng)116.人力資源社會(huì)保障部門(mén)負(fù)責(zé)職業(yè)資格制度改革工120.()是職業(yè)技能鑒定工作的組織實(shí)施，指122.第三次技術(shù)等級(jí)標(biāo)準(zhǔn)修訂工作，將技術(shù)工人的八125.鑒定指導(dǎo)中心在職業(yè)技能鑒定考務(wù)工作中主要進(jìn)126.評(píng)價(jià)機(jī)構(gòu)實(shí)施的技能人才評(píng)價(jià)工作，由()代表人127.職業(yè)技能鑒定考評(píng)工作的特征是標(biāo)準(zhǔn)性和規(guī)范性、133.我國(guó)現(xiàn)行的國(guó)家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)是由()發(fā)展演變而來(lái)的。135.職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心在職業(yè)技能鑒定證書(shū)管理統(tǒng)140.現(xiàn)階段技能人才評(píng)價(jià)方式包括職業(yè)技能鑒定、職142.用人單位和社會(huì)培訓(xùn)評(píng)價(jià)組織要根據(jù)不同類型技143.堅(jiān)持把()作為技能人才評(píng)價(jià)的首要內(nèi)容。B、能力144.2019年12月國(guó)務(wù)院常務(wù)會(huì)議決定，除與公共安全、人身健康等密切相關(guān)的準(zhǔn)入類職業(yè)資格外()技能人員職業(yè)159.對(duì)國(guó)家題庫(kù)運(yùn)行和質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督檢查的機(jī)構(gòu)是()。160.我國(guó)技能人才評(píng)價(jià)體系經(jīng)歷了工人技術(shù)等級(jí)考核166.組織實(shí)施每一批次職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定時(shí)，須提前167.行業(yè)特有職業(yè)工種的職業(yè)技能鑒定站的條件標(biāo)準(zhǔn)170.()是讓鑒定對(duì)象按照一定規(guī)程，通過(guò)一個(gè)幾個(gè)項(xiàng)A、口試法D、問(wèn)卷法171.按照標(biāo)準(zhǔn)化(),通常把國(guó)家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)分為技術(shù)、172.我國(guó)職業(yè)技能鑒定工作實(shí)行條塊結(jié)合是()。173.在職業(yè)技編評(píng)價(jià)問(wèn)卷、評(píng)分過(guò)程中不止確的做法174.職業(yè)技能鑒定考務(wù)管理是為保證職業(yè)技能鑒定客175.建立一個(gè)()的職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)體系是保證職業(yè)培訓(xùn)和技177.我國(guó)技能人才評(píng)價(jià)制度發(fā)展過(guò)程中的工人考核制析181.為了保持職業(yè)技能鑒定的公平性和專業(yè)性，考評(píng)182.通過(guò)考務(wù)管理系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)職業(yè)技能鑒定管理(),更184.職業(yè)技能鑒定命題技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)；職業(yè)技能鑒定國(guó)家187.職業(yè)資格證書(shū)是經(jīng)政府備案的職業(yè)技能()按照國(guó)188.考評(píng)員在面臨新技術(shù)和新方法不斷涌如何保持自己的專業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力和適應(yīng)性?(多選題)能190.在試卷交接過(guò)程中交接雙方必須清196.考評(píng)人員職業(yè)道德是指考評(píng)人員在從事()活動(dòng)過(guò)199.2015年頒布的《中華人民共和國(guó)職業(yè)分類大典》200.考評(píng)員在評(píng)分過(guò)程中，若遇到難以201.考評(píng)員在參與職業(yè)技能鑒定時(shí)，應(yīng)如何對(duì)待考生202.職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)分為知識(shí)和技能兩個(gè)部分，技能從特征204.特種作業(yè)操作證書(shū)是指直接從事特種作業(yè)人員所208.職業(yè)分類應(yīng)遵循職業(yè)活動(dòng)的內(nèi)在規(guī)律，正確反映不同管理層次.不同技術(shù)水平.不同業(yè)務(wù)范疇職業(yè)的特性屬210.為了確保職業(yè)技能鑒定的質(zhì)量，考評(píng)員需要定期213.職業(yè)技能鑒定主要包括以職業(yè)活動(dòng)為導(dǎo)向、實(shí)際217.技師、高級(jí)技師是80年代國(guó)家在高級(jí)技術(shù)工人中218.考評(píng)員在參與職業(yè)技能鑒定時(shí)，若遇到緊急情況219.為了提升職業(yè)技能鑒定的整體質(zhì)量，考評(píng)員可以參與哪些方面的活動(dòng)或工作?(多選題)220.考評(píng)員在評(píng)分過(guò)程中，應(yīng)如何確保評(píng)分的公正性和一致性?(多選題)221.人社部門(mén)選擇就業(yè)需求量大，操作技能簡(jiǎn)單易學(xué)224.統(tǒng)一組織考試由于考生具有一定的規(guī)模，是比較226.職業(yè)技能鑒定機(jī)構(gòu)主要包括()228.為了提升職業(yè)技能鑒定的質(zhì)量，考評(píng)員應(yīng)如何參229.考評(píng)員在參與職業(yè)技能鑒定時(shí)，應(yīng)如何保護(hù)考試230.考評(píng)員在職業(yè)技能鑒定過(guò)程中，如何確保自己不232.三級(jí)證書(shū)對(duì)應(yīng)級(jí)別是()。為該專項(xiàng)職業(yè)能力培訓(xùn)與考核時(shí)應(yīng)通活標(biāo)準(zhǔn)中相應(yīng)模塊()是242.考評(píng)員在處理與考生或培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的關(guān)系時(shí)，應(yīng)遵循哪些原則?(多選題)243.為了提升職業(yè)技能鑒定的社會(huì)認(rèn)可度和公信力，考評(píng)員應(yīng)如何行動(dòng)?(多選題)度B.積極參與社會(huì)公益活動(dòng)，提升公眾對(duì)職業(yè)