企業(yè)重陽節(jié)活動(dòng)策劃方案學(xué)校重陽節(jié)活動(dòng)方案

?企業(yè)重陽節(jié)活動(dòng)策劃方案學(xué)校重陽節(jié)活動(dòng)方案一、背景及目的二、活動(dòng)主題攜手共度重陽，傳承敬老情三、活動(dòng)時(shí)間農(nóng)歷九月初九（重陽節(jié)當(dāng)天）四、活動(dòng)地點(diǎn)企業(yè)內(nèi)部活動(dòng)場(chǎng)地、學(xué)校操場(chǎng)五、活動(dòng)對(duì)象企業(yè)全體員工、學(xué)校全體師生六、活動(dòng)內(nèi)容1.企業(yè)活動(dòng)（1）重陽節(jié)知識(shí)普及活動(dòng)開始前，由企業(yè)內(nèi)部員工進(jìn)行重陽節(jié)知識(shí)普及，包括重陽節(jié)的由來、習(xí)俗等，以增強(qiáng)員工對(duì)傳統(tǒng)節(jié)日的了解。（2）登高活動(dòng)組織員工到附近的山上或高樓進(jìn)行登高活動(dòng)，欣賞美景，體驗(yàn)重陽節(jié)的習(xí)俗。（3）插茱萸活動(dòng)員工自發(fā)組織，互相交換茱萸，寓意吉祥如意，增進(jìn)同事間的友誼。（4）猜燈謎活動(dòng)在活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)設(shè)置燈謎區(qū)，員工可自由參與猜燈謎活動(dòng)，猜中者可獲得獎(jiǎng)品。（5）文藝表演組織員工進(jìn)行文藝表演，展示企業(yè)文化建設(shè)成果，同時(shí)增進(jìn)員工之間的互動(dòng)。2.學(xué)?；顒?dòng)（1）重陽節(jié)主題班會(huì)各班級(jí)開展重陽節(jié)主題班會(huì)，讓學(xué)生了解重陽節(jié)的習(xí)俗，培養(yǎng)學(xué)生的傳統(tǒng)文化素養(yǎng)。（2）敬老活動(dòng)組織學(xué)生到附近敬老院進(jìn)行慰問，為老人送去溫暖和關(guān)愛。（3）重陽節(jié)手抄報(bào)比賽鼓勵(lì)學(xué)生制作重陽節(jié)手抄報(bào)，展示重陽節(jié)的相關(guān)知識(shí)，培養(yǎng)學(xué)生的動(dòng)手能力。（4）登高活動(dòng)組織學(xué)生到附近的山上或高樓進(jìn)行登高活動(dòng)，體驗(yàn)重陽節(jié)的習(xí)俗。（5）文藝表演組織學(xué)生進(jìn)行文藝表演，展示學(xué)校文化建設(shè)成果，同時(shí)增進(jìn)學(xué)生之間的互動(dòng)。七、活動(dòng)組織及分工1.企業(yè)活動(dòng)（1）策劃部：負(fù)責(zé)活動(dòng)方案的制定、活動(dòng)場(chǎng)地布置、活動(dòng)物資采購等。（2）人力資源部：負(fù)責(zé)活動(dòng)通知、人員簽到、活動(dòng)協(xié)調(diào)等。（3）行政部：負(fù)責(zé)活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)的安全保障、醫(yī)療救援等。2.學(xué)?；顒?dòng)（1）政教處：負(fù)責(zé)活動(dòng)的組織、協(xié)調(diào)，確?；顒?dòng)順利進(jìn)行。（2）教務(wù)處：負(fù)責(zé)安排重陽節(jié)主題班會(huì)，組織學(xué)生參與活動(dòng)。（3）總務(wù)處：負(fù)責(zé)活動(dòng)場(chǎng)地布置、活動(dòng)物資采購等。八、活動(dòng)預(yù)算根據(jù)活動(dòng)內(nèi)容，預(yù)計(jì)企業(yè)活動(dòng)費(fèi)用為人民幣5000元，學(xué)校活動(dòng)費(fèi)用為人民幣3000元。具體預(yù)算如下：1.企業(yè)活動(dòng)（1）場(chǎng)地租賃：1000元（2）活動(dòng)物資：2000元（3）獎(jiǎng)品：2000元2.學(xué)校活動(dòng)（1）活動(dòng)物資：1000元（2）獎(jiǎng)品：1000元九、活動(dòng)效果評(píng)估1.企業(yè)活動(dòng)（1）員工參與度：以活動(dòng)參與人數(shù)占企業(yè)員工總數(shù)的比例為評(píng)估指標(biāo)。（2）活動(dòng)滿意度：通過問卷調(diào)查，了解員工對(duì)活動(dòng)的滿意度。2.學(xué)校活動(dòng)（1）學(xué)生參與度：以活動(dòng)參與人數(shù)占學(xué)校學(xué)生總數(shù)的比例為評(píng)估指標(biāo)。（2）活動(dòng)效果：通過學(xué)生反饋、教師評(píng)價(jià)等了解活動(dòng)的實(shí)際效果。要注意的地方嘛，還真不少，咱們一項(xiàng)一項(xiàng)來說。是活動(dòng)安全。登高活動(dòng)容易發(fā)生意外，得確保每個(gè)參與者的安全。解決辦法就是提前做好安全預(yù)案，比如設(shè)置安全警戒線，安排專業(yè)人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)，還有準(zhǔn)備急救包和醫(yī)療人員待命。再來是活動(dòng)通知。得確保每個(gè)人都收到活動(dòng)通知，尤其是那些請(qǐng)假或臨時(shí)有事的人。解決辦法就是采用多種通知方式，比如群、郵件、公告欄，還得有專人負(fù)責(zé)確認(rèn)回復(fù)，確保不落下任何一個(gè)人。然后是活動(dòng)物資的準(zhǔn)備。萬一數(shù)量不夠或者質(zhì)量有問題，那可就尷尬了。解決辦法是提前做好物資清單，多家供應(yīng)商比價(jià)，提前采購并檢查質(zhì)量，最好還有備用物資以防萬一。還有活動(dòng)場(chǎng)地布置。得考慮到天氣變化，下雨或者太曬都不行。解決辦法是提前查看天氣預(yù)報(bào)，準(zhǔn)備遮陽棚或者雨具，確?；顒?dòng)順利進(jìn)行。說完了這些，再來談?wù)剠⑴c度問題。員工或?qū)W生可能因?yàn)楦鞣N原因不愿意參加。解決辦法是增加活動(dòng)的趣味性和互動(dòng)性，比如設(shè)置小獎(jiǎng)品吸引參與，或者組織一些團(tuán)隊(duì)游戲，讓大家在玩樂中增進(jìn)感情。對(duì)了，還有活動(dòng)預(yù)算。預(yù)算超支可是大問題。解決辦法是提前做好預(yù)算計(jì)劃，嚴(yán)格控制開支，同時(shí)尋找可能的贊助商，減輕預(yù)算壓力?；顒?dòng)的后續(xù)跟進(jìn)也很重要?；顒?dòng)結(jié)束后，得收集反饋，了解大家的意見。解決辦法是設(shè)計(jì)簡(jiǎn)單的反饋問卷，讓大家填寫，然后根據(jù)反饋調(diào)整未來的活動(dòng)策劃。就這樣，一項(xiàng)一項(xiàng)來，細(xì)心點(diǎn)，這些問題都能解決。要想活動(dòng)效果更上一層樓，還得考慮幾個(gè)要點(diǎn)。是活動(dòng)的個(gè)性化。咱們可以結(jié)合企業(yè)的特色文化或者學(xué)校的特色教育，讓活動(dòng)更有針對(duì)性，更能引起大家的共鳴。比如企業(yè)可以加入一些團(tuán)隊(duì)建設(shè)的小游戲，學(xué)?？梢耘e辦與重陽節(jié)相關(guān)的知識(shí)競(jìng)賽。是活動(dòng)的互動(dòng)性。光有節(jié)目還不夠，得讓大家參與進(jìn)來，互動(dòng)起來?？梢栽O(shè)置一些互動(dòng)環(huán)節(jié)，比如現(xiàn)場(chǎng)問答、團(tuán)隊(duì)協(xié)作任務(wù)，這樣不僅能增加活動(dòng)的趣味性，還能促進(jìn)大家之間的交流。再者是活動(dòng)的宣傳?；顒?dòng)前的宣傳很重要，得讓大家提前預(yù)熱，期待活動(dòng)的到來。可以利用社交媒體、校內(nèi)廣播、企業(yè)內(nèi)部通訊等方式，提前造勢(shì)，讓大家知道活動(dòng)的時(shí)間、地點(diǎn)和內(nèi)容。另外，活動(dòng)的可持續(xù)性也很關(guān)鍵。不能只是一次性