工人自身疾病合同（2篇）

工人自身疾病合同甲方（用人單位）：乙方（工人）：根據(jù)《中華人民共和國合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，就甲方雇傭乙方的事宜，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成以下合同：一、雇傭內(nèi)容1.1甲方雇傭乙方從事____工作。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，履行工作職責(zé)。二、疾病保障2.1乙方在工作期間，如因自身疾病需要治療，甲方應(yīng)根據(jù)國家法律法規(guī)和公司政策，給予乙方相應(yīng)的病假待遇。2.2乙方因病產(chǎn)生的醫(yī)療費(fèi)用，根據(jù)國家和地方的醫(yī)療保險政策，部分或全部由醫(yī)療保險承擔(dān)。2.3乙方在病假期間，工資支付應(yīng)按照國家的病假工資支付規(guī)定或集體合同的約定執(zhí)行。三、勞動合同解除3.1除非乙方因病無法履行工作職責(zé)，且經(jīng)過醫(yī)療鑒定確定短期內(nèi)無法恢復(fù)，否則甲方不得單方面解除勞動合同。四、復(fù)職安排4.1乙方病愈后，應(yīng)根據(jù)醫(yī)生的建議和公司的實(shí)際情況，安排合適的復(fù)職工作。五、保護(hù)措施5.1甲方應(yīng)遵守相關(guān)的法律法規(guī)，保護(hù)乙方不受歧視，確保乙方的合法權(quán)益。六、其他約定6.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。6.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：______________乙方（簽名）：______________簽訂日期：________________工人自身疾病合同（二）合同編號：_______甲方（雇主）：_______乙方（工人）：_______鑒于甲方雇傭乙方從事工作，乙方在工作中因自身疾病導(dǎo)致誤工，雙方經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本合同，共同遵照執(zhí)行：第一條合同內(nèi)容1.1甲方同意根據(jù)乙方的實(shí)際誤工情況，向乙方支付相應(yīng)的誤工費(fèi)用。1.2乙方應(yīng)提供相關(guān)醫(yī)療證明和資料，以證明其因自身疾病導(dǎo)致誤工。第二條誤工費(fèi)用的計(jì)算和支付2.1誤工費(fèi)用的計(jì)算方式為：根據(jù)乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)和實(shí)際誤工天數(shù)計(jì)算。2.2甲方應(yīng)在本合同簽訂后_______日內(nèi)支付給乙方誤工費(fèi)用。第三條醫(yī)療證明和資料3.1乙方應(yīng)在誤工發(fā)生后_______日內(nèi)向甲方提供相關(guān)醫(yī)療證明和資料。3.2乙方應(yīng)確保提供的醫(yī)療證明和資料真實(shí)、有效。第四條合同期限4.1本合同的有效期為_______天，自_______日起至_______日止。第五條違約責(zé)任5.1乙方如未能提供真實(shí)、有效的醫(yī)療證明和資料，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。5.2甲方如未能按照約定時間支付誤工費(fèi)用，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第六條爭議解決6.1本合同履行過程中如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。6.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：______________乙方（蓋章）：______________法定代表人/授權(quán)代表：______________法定代表人/授權(quán)