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{業(yè)務管理}考勤管理業(yè)務需求說明書某某某2011512345I第1 引第2 現(xiàn)行業(yè)務模OA，CRMOA考勤流程審批完人事管理專員(區(qū)域人事專員)OA第3 業(yè)務功能需權限控制內(nèi)容：可分配各模塊的使用權限，可設置按角色或崗位只能查詢某些部門或人員的考勤數(shù)據(jù)(即按組織架構的級別做分級權限)，而非一查詢就能查詢所有內(nèi)容，例如：像各部門的上級主管各查詢該部門成員的考勤情況單據(jù)提交提交天數(shù)：該規(guī)則作為判定單據(jù)提交時間與相應的考勤開始時間是否有提前以作為審批人審批依據(jù)。導專員、市場運營經(jīng)理這樣的人群(零售督導專員上班時間：8：30-17：309：00-18：0010：30-18：30，市場運營經(jīng)理：9：30-17：3010：00-18：0010：30-18：30)排班對象：按部門（通過組織架構勾選部門，可支持多選非工作日類型：休息日（排班日期顯示黃色第一、RTXRTX22第三、對于在調(diào)休期間提前回來上班的，提供“銷假”處理。若不是提前回來第四、單據(jù)支持代提交，考勤數(shù)據(jù)存儲在被代理人名下功能描述：第二、對于在請假期間提前回來上班的，提供“銷假”處理。若不是提前回來第4 外部接第5 系統(tǒng)總體需審批流需可定制，審批人支持按角色或按崗位設置，審批路徑和審批條件可自定義,權限，但該權限嚴格控制。支持多人同時審批即會簽B/SOA感謝閱讀多年企業(yè)管理咨詢經(jīng)驗，專注為企業(yè)和個人提供精品管理方

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