解除勞務(wù)合同協(xié)議書

解除勞務(wù)合同協(xié)議書甲方：____________身份證號：__________________乙方：____________身份證號：__________________鑒于甲乙雙方于____年__月__日簽訂的《勞務(wù)合同》（合同編號：__________）因____原因需解除，雙方本著平等、自愿的原則，經(jīng)過充分協(xié)商，就解除合同的相關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議：第一條解除合同的目的甲乙雙方因____原因決定解除《勞務(wù)合同》，確保雙方在解除合同后權(quán)利與責(zé)任的明確。第二條解除合同的范圍本協(xié)議所涉及的解除合同的范圍包括但不限于：1.原合同的所有條款及其附屬協(xié)議。2.相關(guān)的權(quán)利與義務(wù)，包括但不限于薪酬、工作內(nèi)容、保密條款等。第三條合同解除的方式甲乙雙方同意自____年__月__日起解除《勞務(wù)合同》，并通過本協(xié)議確認(rèn)解除的有效性。第四條甲乙雙方的權(quán)利與責(zé)任4.1甲方的權(quán)利與責(zé)任1.甲方應(yīng)在本協(xié)議簽署后的__個工作日內(nèi)，支付乙方解除合同所應(yīng)得的最后工資及相關(guān)費用，金額為人民幣__________元（大寫：__________）。2.甲方有權(quán)要求乙方在解除合同后，歸還甲方的所有財物及資料，包括但不限于：-工作設(shè)備、工具；-相關(guān)文件與資料；-其他甲方指定的資產(chǎn)。4.2乙方的權(quán)利與責(zé)任1.乙方有權(quán)要求甲方支付解除合同相關(guān)的所有費用，包括但不限于最后一次工資、未支付的補(bǔ)償金等。2.乙方應(yīng)在本協(xié)議簽署后的__個工作日內(nèi)，歸還甲方的所有財物及資料。3.乙方應(yīng)遵守保密義務(wù)，不得將甲方的商業(yè)機(jī)密及技術(shù)秘密泄露給第三方。第五條保密條款1.甲乙雙方均不得在解除合同后向第三方泄露在合同履行期間獲得的對方商業(yè)秘密及其他保密信息。2.違反保密條款的一方，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償對方因此造成的損失。第六條爭議解決如因本協(xié)議的解釋或執(zhí)行發(fā)生爭議，甲乙雙方應(yīng)本著友好協(xié)商的原則解決；如協(xié)商不成，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。第七條其他事項1.本協(xié)議自雙方簽字之日起生效，并成為甲乙雙方解除《勞務(wù)合同》的法律依據(jù)。2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各持一份，具有同等法律效力。3.本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商，并形成書面補(bǔ)充協(xié)議。第八條具法律效力的聲明甲乙雙方確認(rèn)本協(xié)議條款的合法性及合理性，均在自愿、平等的基礎(chǔ)上簽署本協(xié)議，并承諾遵守協(xié)議中所列的各項條款。---甲方（簽字）：__________________乙方（簽字）：__________________簽署日期：__________________---附錄：解除合同相關(guān)的法律依據(jù)根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第三十九條與第四十條的相關(guān)規(guī)定，勞動合同可以因如下原因解除：1.勞動者嚴(yán)重違反用人單位規(guī)章制度；2.勞動者嚴(yán)重失職，給用人單位造成重大損害；3.勞動者因自身原因無法繼續(xù)履行勞動合同。此解除協(xié)議遵循上述法律規(guī)定，確保雙方權(quán)益的合法性與合理性。---以上是解除勞務(wù)合同協(xié)議書的完整文本，內(nèi)容涵蓋了合同解除的目的、范圍、雙方權(quán)