2023年派出所轉(zhuǎn)變作風(fēng)優(yōu)化環(huán)境集中整治活動(dòng)自查自糾報(bào)告

派出所轉(zhuǎn)變作風(fēng)優(yōu)化環(huán)境集中整治活動(dòng)自查自糾報(bào)告報(bào)告

轉(zhuǎn)變作風(fēng)優(yōu)化環(huán)境集中整治活動(dòng)轉(zhuǎn)入自查自糾階段，我所組織民警對(duì)照本次集中整治活動(dòng)要達(dá)到的標(biāo)準(zhǔn)要求，結(jié)合本所實(shí)際，作了深刻的自查自糾，按照對(duì)照檢查的要求，對(duì)照意見(jiàn)，通過(guò)認(rèn)真反思，查擺剖析，深刻檢查，發(fā)現(xiàn)我所當(dāng)前還存在以下不足之處，現(xiàn)將具體剖析內(nèi)容報(bào)告如下：

一、存在的問(wèn)題

對(duì)照整頓的主要內(nèi)容，通過(guò)深刻反思、真心查找，查擺到了存在的突出問(wèn)題，歸納起來(lái)，主要有以下幾方面：

（一）學(xué)習(xí)上不系統(tǒng)、全面，在聯(lián)系實(shí)際方面存在著差距。

1、對(duì)理論學(xué)習(xí)認(rèn)識(shí)不夠，這主要表現(xiàn)在平時(shí)的工作和生活中，在一定程度上存在著厭倦、浮躁、對(duì)立情緒，學(xué)習(xí)起來(lái)沒(méi)有興趣，認(rèn)為學(xué)與不學(xué)，學(xué)多學(xué)少，學(xué)好學(xué)差一個(gè)樣。理論學(xué)習(xí)不深入，在理論學(xué)習(xí)的深度上，滿(mǎn)足于淺嘗輒止，滿(mǎn)足于只是讀過(guò)了的一知半解，不愿意深鉆或鉆不進(jìn)去，談不上深刻鉆研，在理論學(xué)習(xí)的面上，滿(mǎn)足于零散的點(diǎn)滴學(xué)習(xí)，滿(mǎn)足于“小塊”學(xué)習(xí)，談不上對(duì)公安工作全面鉆研，學(xué)習(xí)上唯我所有，存在實(shí)用主義，缺乏科學(xué)的態(tài)度，滿(mǎn)足于單位安排的學(xué)習(xí)時(shí)間，有時(shí)還以工作忙放棄了學(xué)習(xí)，沒(méi)有形成真正意義上的“我要學(xué)”。

2、為民服務(wù)意識(shí)淡薄，全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀念不強(qiáng)。派出所事情既多又雜，而且年復(fù)一年，日復(fù)一日都基本上是在干同樣的事情，很容易產(chǎn)生厭煩情緒，從而影響了民警的工作積極性和主動(dòng)性。個(gè)別民警認(rèn)為自己在工作崗位上做出了很多工作，已經(jīng)是為公眾服務(wù)了，思想上受到這種思潮的沖擊，難以從內(nèi)心樹(shù)立起為人民服務(wù)的精神力量，對(duì)自己要求不嚴(yán)格，在服務(wù)上滿(mǎn)足于大體過(guò)得去，不求過(guò)硬本領(lǐng)，但求基本適應(yīng)，不求出精品，但求能做事，對(duì)有些事情，借口不熟悉，有難度，畏手畏腳。

3群眾觀點(diǎn)樹(shù)立不牢，對(duì)人民群眾缺乏滿(mǎn)腔熱枕，與人民群眾的關(guān)系疏遠(yuǎn)，感情淡漠，說(shuō)話、辦事、處理問(wèn)題，很少能做到角色轉(zhuǎn)換，看群眾中的消極因素多，在人民群眾以利益問(wèn)題上時(shí)有偏差，沒(méi)有把提高自身素質(zhì)，改進(jìn)工作作風(fēng)問(wèn)題上升到執(zhí)行群眾路線的政治高度進(jìn)行認(rèn)識(shí)，對(duì)自身工作作風(fēng)差的危害性和社會(huì)影響更是認(rèn)識(shí)不足。

4、管理不到位，制度堅(jiān)持不好。日常工作中沒(méi)有把精力放在抓管理上來(lái)，對(duì)上級(jí)的管理文件、批示只是照抄照轉(zhuǎn)，講在嘴上，寫(xiě)在紙上，貼在墻上，不能很好地抓落實(shí)，從而導(dǎo)致紀(jì)律作風(fēng)較松散，一日生活制度得不到很好落實(shí)。

5、工作方式單一，缺乏創(chuàng)新工作的思路和激勵(lì)機(jī)制。公安派出所特別是基層派出所，工作突發(fā)性較強(qiáng)，值班時(shí)間長(zhǎng)、枯燥無(wú)味，除了正常的訓(xùn)練和學(xué)習(xí)，就沒(méi)有其它事情可做，很大程度上滋長(zhǎng)了民警作風(fēng)紀(jì)律松散的不良習(xí)慣。

6、大局意識(shí)不強(qiáng)，集體意識(shí)淡薄。想自己的事多，沒(méi)有站在全局的高度看問(wèn)題，大多數(shù)民警存有“事不關(guān)己高高掛起”的思想。真正站在全局的高度，為大局著想，為全所整體工作想事、干事的人比較少。

7、愛(ài)崗敬業(yè)、無(wú)私奉獻(xiàn)的精神差。大多數(shù)民警認(rèn)為自己前途沒(méi)有什么指望，反正就是一名普通民警，只要自己不犯大的錯(cuò)誤，就沒(méi)什么事，存有“當(dāng)一天和尚撞一天鐘”的思想。

8、執(zhí)法水平不高，辦案能力薄弱。在辦案中能獨(dú)當(dāng)一面的民警不多，專(zhuān)業(yè)知識(shí)人才匱乏；在大要案、疑難案件偵辦和查處上，顯得底氣不足，力不從心，業(yè)務(wù)素質(zhì)與現(xiàn)實(shí)斗爭(zhēng)的需要尚有差距，嚴(yán)重制約了執(zhí)法辦案能力的提高。

（二）、工作作風(fēng)不踏實(shí)。

1、在工作中積極性差，常常是被動(dòng)的做事情，安排一件做一件，沒(méi)有很好的做到主動(dòng)，超前思考，對(duì)工作中出現(xiàn)的新問(wèn)題和新情況，探索的不夠，在新的問(wèn)題、新的情況下，沒(méi)有加強(qiáng)自身的要求，沒(méi)有適應(yīng)新的形式，新的要求。

2、在工作時(shí)，有時(shí)怕吃苦，怕受累，認(rèn)為事情能辦個(gè)差不多就行，敬業(yè)精神不強(qiáng)。

3、工作中有老好人主義思想，有時(shí)工作標(biāo)準(zhǔn)要求不高，原則性不強(qiáng)，怕惹人，嚴(yán)格管理不夠，對(duì)個(gè)別民警存在的工作不認(rèn)真、紀(jì)律松弛的現(xiàn)象不能及時(shí)批評(píng)教育，助長(zhǎng)了松散風(fēng)氣。

4、在日常工作中，遇到時(shí)間緊、任務(wù)重的情況，碰到問(wèn)題

3互相推諉扯友、延誤任務(wù)落實(shí)時(shí)又容易產(chǎn)生急噪情緒，工作千頭萬(wàn)緒時(shí)只注意抓一頭，難以面面俱到。

5、在日常工作中，抓業(yè)務(wù)多，抓思想教育少；提要求多，關(guān)心幫助少。

二、整改目標(biāo)。

（一）、主動(dòng)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)

在學(xué)習(xí)上要多學(xué)習(xí)工作范圍內(nèi)的業(yè)務(wù)知識(shí)，尤其是《治安管理處罰法》、《公安機(jī)關(guān)辦理行政案件程序規(guī)定》等相關(guān)法律法規(guī)提高民警的執(zhí)法水平。

（二）、嚴(yán)格思想教育

把人民群眾滿(mǎn)意不滿(mǎn)意，贊成不贊成來(lái)作為檢驗(yàn)自己工作的標(biāo)準(zhǔn)，在紀(jì)律方面，要做到把創(chuàng)造性的工作與加強(qiáng)自身鍛煉，提高自身工作水平和能力有效地緊密結(jié)合起來(lái)，切實(shí)增強(qiáng)自身的思想信念。

（三）、踏實(shí)工作

在工作中，要嚴(yán)格要求自己，摒棄那些在工作中存在的只求工作，不求高質(zhì)量，不求出精品的滿(mǎn)足意識(shí)，對(duì)待新問(wèn)題，新困難，迎難而上，按時(shí)完成任務(wù)。

ⅩⅩ縣公安局ⅩⅩ派出所

第二篇：轉(zhuǎn)變作風(fēng)優(yōu)化環(huán)境集中整治活動(dòng)自查自糾報(bào)告轉(zhuǎn)變作風(fēng)優(yōu)化環(huán)境集中整治活動(dòng)自查

報(bào)告

轉(zhuǎn)變作風(fēng)優(yōu)化環(huán)境集中整治活動(dòng)轉(zhuǎn)入自查自糾階段，我所組織民警對(duì)照本次集中整治活動(dòng)要達(dá)到的標(biāo)準(zhǔn)要求，結(jié)合本所實(shí)際，作了深刻的自查自糾，按照對(duì)照檢查的要求，對(duì)照意見(jiàn)，通過(guò)認(rèn)真反思，查擺剖析，深刻檢查，發(fā)現(xiàn)我所當(dāng)前還存在以下不足之處，現(xiàn)將具體剖析內(nèi)容報(bào)告如下：

一、存在的問(wèn)題

對(duì)照整頓的主要內(nèi)容，通過(guò)深刻反思、真心查找，查擺到了存在的突出問(wèn)題，歸納起來(lái)，主要有以下幾方面：

（一）學(xué)習(xí)上不系統(tǒng)、全面，在聯(lián)系實(shí)際方面存在著差距。

1、對(duì)理論學(xué)習(xí)認(rèn)識(shí)不夠，這主要表現(xiàn)在平時(shí)的工作和生活中，在一定程度上存在著厭倦、浮躁、對(duì)立情緒，學(xué)習(xí)起來(lái)沒(méi)有興趣，認(rèn)為學(xué)與不學(xué)，學(xué)多學(xué)少，學(xué)好學(xué)差一個(gè)樣。理論學(xué)習(xí)不深入，在理論學(xué)習(xí)的深度上，滿(mǎn)足于淺嘗輒止，滿(mǎn)足于只是讀過(guò)了的一知半解，不愿意深鉆或鉆不進(jìn)去，談不上深刻鉆研，在理論學(xué)習(xí)的面上，滿(mǎn)足于零散的點(diǎn)滴學(xué)習(xí)，滿(mǎn)足于“小塊”學(xué)習(xí)，談不上對(duì)公安工作全面鉆研，學(xué)習(xí)上唯我所有，存在實(shí)用主義，缺乏科學(xué)的態(tài)度，滿(mǎn)足于單位安排的學(xué)習(xí)時(shí)間，有時(shí)還以工作忙放棄了學(xué)習(xí)，沒(méi)有形成真正意義上的“我要學(xué)”。

2、為民服務(wù)意識(shí)淡薄，全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀念不1

強(qiáng)。派出所事情既多又雜，而且年復(fù)一年，日復(fù)一日都基本上是在干同樣的事情，很容易產(chǎn)生厭煩情緒，從而影響了民警的工作積極性和主動(dòng)性。個(gè)別民警認(rèn)為自己在工作崗位上做出了很多工作，已經(jīng)是為公眾服務(wù)了，思想上受到這種思潮的沖擊，難以從內(nèi)心樹(shù)立起為人民服務(wù)的精神力量，對(duì)自己要求不嚴(yán)格，在服務(wù)上滿(mǎn)足于大體過(guò)得去，不求過(guò)硬本領(lǐng)，但求基本適應(yīng)，不求出精品，但求能做事，對(duì)有些事情，借口不熟悉，有難度，畏手畏腳。

3群眾觀點(diǎn)樹(shù)立不牢，對(duì)人民群眾缺乏滿(mǎn)腔熱枕，與人民群眾的關(guān)系疏遠(yuǎn)，感情淡漠，說(shuō)話、辦事、處理問(wèn)題，很少能做到角色轉(zhuǎn)換，看群眾中的消極因素多，在人民群眾以利益問(wèn)題上時(shí)有偏差，沒(méi)有把提高自身素質(zhì)，改進(jìn)工作作風(fēng)問(wèn)題上升到執(zhí)行群眾路線的政治高度進(jìn)行認(rèn)識(shí)，對(duì)自身工作作風(fēng)差的危害性和社會(huì)影響更是認(rèn)識(shí)不足。

4、管理不到位，制度堅(jiān)持不好。日常工作中沒(méi)有把精力放在抓管理上來(lái)，對(duì)上級(jí)的管理文件、批示只是照抄照轉(zhuǎn)，講在嘴上，寫(xiě)在紙上，貼在墻上，不能很好地抓落實(shí)，從而導(dǎo)致紀(jì)律作風(fēng)較松散，一日生活制度得不到很好落實(shí)。

5、工作方式單一，缺乏創(chuàng)新工作的思路和激勵(lì)機(jī)制。公安派出所特別是基層派出所，工作突發(fā)性較強(qiáng)，值班時(shí)間長(zhǎng)、枯燥無(wú)味，除了正常的訓(xùn)練和學(xué)習(xí)，就沒(méi)有其它事情可做，很大程度上滋長(zhǎng)了民警作風(fēng)紀(jì)律松散的不良習(xí)慣。

6、大局意識(shí)不強(qiáng)，集體意識(shí)淡薄。想自己的事多，沒(méi)有站

在全局的高度看問(wèn)題，大多數(shù)民警存有“事不關(guān)己高高掛起”的思想。真正站在全局的高度，為大局著想，為全所整體工作想事、干事的人比較少。

7、愛(ài)崗敬業(yè)、無(wú)私奉獻(xiàn)的精神差。大多數(shù)民警認(rèn)為自己前途沒(méi)有什么指望，反正就是一名普通民警，只要自己不犯大的錯(cuò)誤，就沒(méi)什么事，存有“當(dāng)一天和尚撞一天鐘”的思想。

8、執(zhí)法水平不高，辦案能力薄弱。在辦案中能獨(dú)當(dāng)一面的民警不多，專(zhuān)業(yè)知識(shí)人才匱乏；在大要案、疑難案件偵辦和查處上，顯得底氣不足，力不從心，業(yè)務(wù)素質(zhì)與現(xiàn)實(shí)斗爭(zhēng)的需要尚有差距，嚴(yán)重制約了執(zhí)法辦案能力的提高。

（二）、工作作風(fēng)不踏實(shí)。

1、在工作中積極性差，常常是被動(dòng)的做事情，安排一件做一件，沒(méi)有很好的做到主動(dòng)，超前思考，對(duì)工作中出現(xiàn)的新問(wèn)題和新情況，探索的不夠，在新的問(wèn)題、新的情況下，沒(méi)有加強(qiáng)自身的要求，沒(méi)有適應(yīng)新的形式，新的要求。

2、在工作時(shí)，有時(shí)怕吃苦，怕受累，認(rèn)為事情能辦個(gè)差不多就行，敬業(yè)精神不強(qiáng)。

3、工作中有老好人主義思想，有時(shí)工作標(biāo)準(zhǔn)要求不高，原則性不強(qiáng)，怕惹人，嚴(yán)格管理不夠，對(duì)個(gè)別民警存在的工作不認(rèn)真、紀(jì)律松弛的現(xiàn)象不能及時(shí)批評(píng)教育，助長(zhǎng)了松散風(fēng)氣。

4、在日常工作中，遇到時(shí)間緊、任務(wù)重的情況，碰到問(wèn)題互相推諉扯友、延誤任務(wù)落實(shí)時(shí)又容易產(chǎn)生急噪情緒，工作千頭

萬(wàn)緒時(shí)只注意抓一頭，難以面面俱到。

5、在日常工作中，抓業(yè)務(wù)多，抓思想教育少；提要求多，關(guān)心幫助少。

二、整改目標(biāo)。

（一）、主動(dòng)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)

在學(xué)習(xí)上要多學(xué)習(xí)工作范圍內(nèi)的業(yè)務(wù)知識(shí)，尤其是《治安管理處罰法》、《公安機(jī)關(guān)辦理行政案件程序規(guī)定》等相關(guān)法律法規(guī)提高民警的執(zhí)法水平。

（二）、嚴(yán)格思想教育

把人民群眾滿(mǎn)意不滿(mǎn)意，贊成不贊成來(lái)作為檢驗(yàn)自己工作的標(biāo)準(zhǔn)，在紀(jì)律方面，要做到把創(chuàng)造性的工作與加強(qiáng)自身鍛煉，提高自身工作水平和能力有效地緊密結(jié)合起來(lái)，切實(shí)增強(qiáng)自身的思想信念。

（三）、踏實(shí)工作

在工作中，要嚴(yán)格要求自己，摒棄那些在工作中存在的只求工作，不求高質(zhì)量，不求出精品的滿(mǎn)足意識(shí)，對(duì)待新問(wèn)題，新困難，迎難而上，按時(shí)完成任務(wù)。

XX縣區(qū)公安局馬谷田派出所

二o一二年三月十日

第三篇：轉(zhuǎn)變作風(fēng)優(yōu)化環(huán)境集中整治自查自糾報(bào)告轉(zhuǎn)變作風(fēng)優(yōu)化環(huán)境集中整治

——自查自糾報(bào)告

按照市委、市政府在全市開(kāi)展“轉(zhuǎn)變作風(fēng)優(yōu)化環(huán)境”的活動(dòng)要求和市交通運(yùn)輸局的部署，市路政處立即召開(kāi)了全體路政人員“轉(zhuǎn)變作風(fēng)優(yōu)化環(huán)境”集中整治活動(dòng)動(dòng)員會(huì)，全處上下迅速掀起學(xué)習(xí)“轉(zhuǎn)變作風(fēng)優(yōu)化環(huán)境”的熱潮。通過(guò)這次集中整治活動(dòng)，結(jié)合集中整治活動(dòng)的實(shí)施要求，本著實(shí)事求是的態(tài)度，認(rèn)真查找了自己在思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、組織紀(jì)律等方面存在的問(wèn)題和不足，認(rèn)真分析了存在問(wèn)題的原因，并針對(duì)存在的問(wèn)題，明確了整改方向，制定了整改措施。現(xiàn)將自查自糾情況匯報(bào)如下，不足之處，敬請(qǐng)指正。

一、存在的主要問(wèn)題

1、學(xué)習(xí)不夠主動(dòng)，理論水平有待提高。本人在以往的學(xué)習(xí)不夠積極，學(xué)習(xí)過(guò)于形式單調(diào)，特別在理論學(xué)習(xí)中自覺(jué)性不強(qiáng)，只是被動(dòng)地學(xué)，不能很好地用理論去指導(dǎo)實(shí)際工作，因此，學(xué)習(xí)收獲較淺，未能跟上形勢(shì)和工作發(fā)展的要求。

2、創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)，工作方法簡(jiǎn)單。工作思路不寬、不活，很多時(shí)候還是循規(guī)蹈矩，安于表面，缺乏創(chuàng)新意識(shí)，不能用全新的思維和方式去做開(kāi)創(chuàng)性的工作。

3、服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)，文明服務(wù)流于表面和形式化。主要表現(xiàn)是為人民服務(wù)不夠積極主動(dòng)，缺乏持之以恒、認(rèn)真仔細(xì)的作風(fēng)，重表面、輕實(shí)際，短期行為多、長(zhǎng)效措施少，未達(dá)到理想效果。

4、規(guī)章制度落實(shí)執(zhí)行不夠。在日常工作中，雖然有很多制度對(duì)我們進(jìn)行約束，可在實(shí)際工作中不能從講政治的高度解決問(wèn)題，缺乏主動(dòng)遵守工作紀(jì)律性，使制度落實(shí)不到位。

5、工作力度執(zhí)行不到位，缺乏與領(lǐng)導(dǎo)溝通，工作中存在著得過(guò)且過(guò)，不出亂子就好的錯(cuò)誤思想，缺乏扎實(shí)認(rèn)真、雷厲風(fēng)行的工作態(tài)度。

二、存在問(wèn)題的原因

1、不夠重視學(xué)習(xí)，認(rèn)識(shí)不到學(xué)習(xí)的重要性，對(duì)自己的學(xué)習(xí)要求不夠嚴(yán)，未能培養(yǎng)起學(xué)習(xí)興趣，沒(méi)有注重學(xué)習(xí)的實(shí)效，以致使學(xué)習(xí)形式單調(diào)，學(xué)習(xí)時(shí)間少，達(dá)不到良好的學(xué)習(xí)效果。

2、思想上不能做到與時(shí)俱進(jìn)，不與時(shí)俱進(jìn)，解放思想，就不能適應(yīng)時(shí)代的要求，創(chuàng)新工作就會(huì)受到掣肘。不溝通思想，凝心聚力，日常工作就會(huì)造成障礙。

3、工作中缺乏主動(dòng)性，總認(rèn)為不犯錯(cuò)誤，過(guò)得去就行，沒(méi)有嚴(yán)格依照有關(guān)規(guī)定約束自己的思想和行為，造成自己缺乏鉆研業(yè)務(wù)的精神，影響了工作效能。

4、宗旨觀念有所淡化，在工作中，有時(shí)產(chǎn)生了想松口氣的念頭，致使工作有時(shí)不夠深入，全心全意為人民服務(wù)意識(shí)不牢固。

5、自我要求有所放松，忽視了自我約束、自我監(jiān)督、自我提高，降低了養(yǎng)成要求，工作有時(shí)憑經(jīng)驗(yàn)，按部就班，忽視了自我的進(jìn)一步完善和提高，在思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、組織紀(jì)律方面放松了對(duì)自己的要求，有時(shí)不夠嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，總認(rèn)為不出大問(wèn)題就行了。

三、整改措施

1、加強(qiáng)理論業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，切實(shí)提高自身素質(zhì)。以政治上高標(biāo)準(zhǔn)、思想上高境界、業(yè)務(wù)上高水平、工作上高成效為目標(biāo)，強(qiáng)化學(xué)習(xí)意識(shí)，突出學(xué)習(xí)重點(diǎn)，完善學(xué)習(xí)機(jī)制，創(chuàng)新學(xué)習(xí)方法，全面提高自身的整體素質(zhì)。

2、強(qiáng)化創(chuàng)新意識(shí)，全面推進(jìn)工作，我將進(jìn)一步解放思想，轉(zhuǎn)變觀念，牢固樹(shù)立創(chuàng)新意識(shí)，把創(chuàng)新作為工作的靈魂，突破傳統(tǒng)思維模式，創(chuàng)新思想、創(chuàng)新觀念、創(chuàng)新內(nèi)容、創(chuàng)新方法，在實(shí)際工作中邊探索、邊實(shí)踐、邊總結(jié)，不斷改進(jìn)工作方法，優(yōu)化服務(wù)方式，完善管理手段，推進(jìn)本職工作不斷向前發(fā)展。

3、完善競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制，勇于參與競(jìng)爭(zhēng)。在工作中要克服“不求有功，但求無(wú)過(guò)”的庸俗思想，樹(shù)立與時(shí)俱進(jìn)、開(kāi)拓創(chuàng)新、奮發(fā)有為和積極向上的新風(fēng)尚；克服得過(guò)且過(guò)、不思進(jìn)取的思想，樹(shù)立不進(jìn)則退、謀求更大發(fā)展的觀念；克服“成績(jī)不大年年有，速度不快總在走”的盲目樂(lè)觀情緒，樹(shù)立只爭(zhēng)朝夕，發(fā)展慢了也是落后的新觀念，積極投身于爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)中。

4、增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，牢固樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)思想，把“群眾需要的，就是我們要做的”作為服務(wù)宗旨，拓寬服務(wù)領(lǐng)域，提高服務(wù)質(zhì)量。

5、強(qiáng)化監(jiān)督，清正廉潔，嚴(yán)格遵守法律法規(guī)和單位相關(guān)制度，凈化工作環(huán)境，杜絕吃、拿、卡、要等行為，提高拒腐防變和抵御風(fēng)險(xiǎn)的能力。

總之，在今后的工作中，我將進(jìn)一步提高思想認(rèn)識(shí)，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，改正不足，提高自己，真正使自己的思想得到進(jìn)一步凈化、工作得到進(jìn)一步提高、作風(fēng)得到進(jìn)一步改進(jìn)、行為得到進(jìn)一步規(guī)范。

楊曉遠(yuǎn)2012年3月20日

第四篇：轉(zhuǎn)變作風(fēng)優(yōu)化環(huán)境集中整治自查自糾報(bào)告集中整治影響發(fā)展環(huán)境的干部作風(fēng)突出問(wèn)題活動(dòng)

個(gè)人自查自糾報(bào)告

按照“集中整治影響發(fā)展環(huán)境的干部作風(fēng)突出問(wèn)題活動(dòng)”的要求和我局的部署，動(dòng)員會(huì)后，全局上下迅速掀起“集中整治影響發(fā)展環(huán)境的干部作風(fēng)突出問(wèn)題活動(dòng)”的熱潮。通過(guò)這次集中整治活動(dòng)，結(jié)合集中整治活動(dòng)的實(shí)施要求，本著實(shí)事求是的態(tài)度，認(rèn)真查找了自己在思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、組織紀(jì)律等方面存在的問(wèn)題和不足，認(rèn)真分析了存在問(wèn)題的原因，并針對(duì)存在的問(wèn)題，明確了整改方向，制定了整改措施?，F(xiàn)將自查自糾情況匯報(bào)如下，不足之處，敬請(qǐng)指正。

一、存在的主要問(wèn)題

1、學(xué)習(xí)不夠主動(dòng)，理論水平有待提高。本人在以往的學(xué)習(xí)不夠積極，學(xué)習(xí)過(guò)于形式單調(diào)，特別在理論學(xué)習(xí)中自覺(jué)性不強(qiáng)，只是被動(dòng)地學(xué)，不能很好地用理論去指導(dǎo)實(shí)際工作，因此，學(xué)習(xí)收獲較淺，未能跟上形勢(shì)和工作發(fā)展的要求。

2、創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)，工作方法簡(jiǎn)單。工作思路不寬、不活，很多時(shí)候還是循規(guī)蹈矩，安于表面，缺乏創(chuàng)新意識(shí)，不能用全新的思維和方式去做開(kāi)創(chuàng)性的工作。

3、服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)，文明服務(wù)流于表面和形式化。主要表現(xiàn)是為人民服務(wù)不夠積極主動(dòng)，缺乏持之以恒、認(rèn)真仔細(xì)的作風(fēng)，重表面、輕實(shí)際，短期行為多、長(zhǎng)效措施少，未達(dá)到理想效果。

4、規(guī)章制度落實(shí)執(zhí)行不夠。在日常工作中，雖然有很多制

度對(duì)我們進(jìn)行約束，可在實(shí)際工作中不能從講政治的高度解決問(wèn)題，缺乏主動(dòng)遵守工作紀(jì)律性，使制度落實(shí)不到位。

5、工作力度執(zhí)行不到位，缺乏與領(lǐng)導(dǎo)溝通，工作中存在著得過(guò)且過(guò)，不出亂子就好的錯(cuò)誤思想，缺乏扎實(shí)認(rèn)真、雷厲風(fēng)行的工作態(tài)度。

二、存在問(wèn)題的原因

1、不夠重視學(xué)習(xí)，認(rèn)識(shí)不到學(xué)習(xí)的重要性，對(duì)自己的學(xué)習(xí)要求不夠嚴(yán)，未能培養(yǎng)起學(xué)習(xí)興趣，沒(méi)有注重學(xué)習(xí)的實(shí)效，以致使學(xué)習(xí)形式單調(diào)，學(xué)習(xí)時(shí)間少，達(dá)不到良好的學(xué)習(xí)效果。

2、思想上不能做到與時(shí)俱進(jìn)，不與時(shí)俱進(jìn)，解放思想，就不能適應(yīng)時(shí)代的要求，創(chuàng)新工作就會(huì)受到掣肘。不溝通思想，凝心聚力，日常工作就會(huì)造成障礙。

3、工作中缺乏主動(dòng)性，總認(rèn)為不犯錯(cuò)誤，過(guò)得去就行，沒(méi)有嚴(yán)格依照有關(guān)規(guī)定約束自己的思想和行為，造成自己缺乏鉆研業(yè)務(wù)的精神，影響了工作效能。

4、自我要求有所放松，忽視了自我約束、自我監(jiān)督、自我提高，降低了養(yǎng)成要求，工作有時(shí)憑經(jīng)驗(yàn)，按部就班，忽視了自我的進(jìn)一步完善和提高，在思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、組織紀(jì)律方面放松了對(duì)自己的要求，有時(shí)不夠嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，總認(rèn)為不出大問(wèn)題就行了。

5、宗旨觀念有所淡化。在工作中，有時(shí)會(huì)有懈怠的想法，全心全意為人民服務(wù)的意識(shí)不夠牢固，致使工作進(jìn)行的不夠深

入。

三、整改措施

1、加強(qiáng)理論業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，切實(shí)提高自身素質(zhì)。以政治上高標(biāo)準(zhǔn)、思想上高境界、業(yè)務(wù)上高水平、工作上高成效為目標(biāo)，強(qiáng)化學(xué)習(xí)意識(shí)，突出學(xué)習(xí)重點(diǎn)，完善學(xué)習(xí)機(jī)制，創(chuàng)新學(xué)習(xí)方法，全面提高自身的整體素質(zhì)。

2、強(qiáng)化創(chuàng)新意識(shí)，全面推進(jìn)工作，將進(jìn)一步解放思想，轉(zhuǎn)變觀念，牢固樹(shù)立創(chuàng)新意識(shí)，把創(chuàng)新作為工作的靈魂，突破傳統(tǒng)思維模式，創(chuàng)新思想、創(chuàng)新觀念、創(chuàng)新內(nèi)容、創(chuàng)新方法，在實(shí)際工作中邊探索、邊實(shí)踐、邊總結(jié)，不斷改進(jìn)工作方法，優(yōu)化服務(wù)方式，完善管理手段，推進(jìn)本職工作不斷向前發(fā)展。

3、完善競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制，勇于參與競(jìng)爭(zhēng)。在工作中要克服“不求有功，但求無(wú)過(guò)”的庸俗思想，樹(shù)立與時(shí)俱進(jìn)、開(kāi)拓創(chuàng)新、奮發(fā)有為和積極向上的新風(fēng)尚；克服得過(guò)且過(guò)、不思進(jìn)取的思想，樹(shù)立不進(jìn)則退、謀求更大發(fā)展的觀念；克服“成績(jī)不大年年有，速度不快總在走”的盲目樂(lè)觀情緒，樹(shù)立只爭(zhēng)朝夕，發(fā)展慢了也是落后的新觀念，積極投身于爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)中。

4、增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，牢固樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)思想，把“群眾需要的，就是我們要做的”作為服務(wù)宗旨，拓寬服務(wù)領(lǐng)域，提高服務(wù)質(zhì)量。

5、強(qiáng)化監(jiān)督，清正廉潔，嚴(yán)格遵守法律法規(guī)和單位相關(guān)制度，凈化工作環(huán)境，杜絕吃、拿、卡、要等行為，提高拒腐防變

和抵御風(fēng)險(xiǎn)的能力。

總之，在今后的工作中，我將進(jìn)一步提高思想認(rèn)識(shí)，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，改正不足，提高自己，真正使自己的思想得到進(jìn)一步凈化、工作得到進(jìn)一步提高、作風(fēng)得到進(jìn)一步改進(jìn)、行為得到進(jìn)一步規(guī)范。

第五篇：轉(zhuǎn)變作風(fēng)優(yōu)化環(huán)境集中整治活動(dòng)自查自糾報(bào)告轉(zhuǎn)變作風(fēng)優(yōu)化環(huán)境集中整治活動(dòng)自查自糾報(bào)告

根據(jù)局關(guān)于開(kāi)展轉(zhuǎn)變作風(fēng)優(yōu)化環(huán)境集中整治活動(dòng)的安排，通過(guò)學(xué)習(xí)和自查自糾。認(rèn)真分析了自己在責(zé)任意識(shí)、工作作風(fēng)和紀(jì)律觀念等方面存在的問(wèn)題和不足，深受啟發(fā)，受益匪淺，感觸頗深。對(duì)這次轉(zhuǎn)變作風(fēng)優(yōu)化環(huán)境有了更加深刻的認(rèn)識(shí)，進(jìn)一步提高了政治素養(yǎng)和黨性修養(yǎng)，堅(jiān)定了理想信念，轉(zhuǎn)變了工作作風(fēng)，促進(jìn)了本職工作，較好地達(dá)到了學(xué)習(xí)提高階段的學(xué)習(xí)教育目的。進(jìn)入自查自糾價(jià)階段后，我從思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、工作紀(jì)律等各個(gè)方面認(rèn)真反思，深刻檢討，發(fā)現(xiàn)自身存在許多不足之處。

一、存在的問(wèn)題和不足

（一）學(xué)習(xí)不夠，理論水平有待提高。學(xué)習(xí)不夠積極主動(dòng)，刻苦鉆研精神不強(qiáng)。一是缺乏“擠”勁和“韌”勁。二是理論聯(lián)系實(shí)際不夠，還不能很好地用理論去指導(dǎo)實(shí)際工作。

（二）創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)，工作方法簡(jiǎn)單。工作思路不寬、不活，很多時(shí)候還是循規(guī)蹈矩，安于表面，缺乏創(chuàng)新意識(shí)，不能用全新的思維和方式去做開(kāi)創(chuàng)性的工作。

（三）作風(fēng)不夠扎實(shí)。雖然工作中取得了一定的成績(jī)，但工作作風(fēng)不深入、不扎實(shí)。有些工作浮于表面和有應(yīng)對(duì)的思想。工作標(biāo)準(zhǔn)不精益求精，處理問(wèn)題有時(shí)還存在瞻前顧后、患得患失，忽視了工作的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性，降低了工作標(biāo)準(zhǔn)。

二、產(chǎn)生問(wèn)題的原因分析

1、平時(shí)疏于學(xué)習(xí)。總認(rèn)為，只要能把本職工作干好，其他學(xué)習(xí)都無(wú)關(guān)緊要，殊不知，學(xué)習(xí)與工作是相輔相成的。只有深入地、系統(tǒng)地、全面地學(xué)習(xí)，才能更好地勝任自己的工作。有時(shí)，對(duì)于自己所學(xué)的東西，也沒(méi)有認(rèn)真去深入消化，吸收，也就不能很好地做到把自