公交駕駛員服務(wù)準(zhǔn)則

公交駕駛員服務(wù)準(zhǔn)則合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（駕駛員）：__________身份證號(hào)碼：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方是一家專業(yè)從事公共交通服務(wù)的公司，乙方愿意擔(dān)任甲方公司的駕駛員，雙方本著平等、自愿、誠(chéng)實(shí)信用的原則，經(jīng)充分協(xié)商，就乙方擔(dān)任甲方公司駕駛員的相關(guān)事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議：第一條崗位職責(zé)1.1乙方擔(dān)任甲方公司的公交車駕駛員，負(fù)責(zé)按照甲方制定的行車路線、時(shí)間表安全、準(zhǔn)時(shí)地完成旅客運(yùn)輸任務(wù)。1.2乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家有關(guān)交通安全法律法規(guī)，保證行車安全，確保乘客的生命財(cái)產(chǎn)安全。1.3乙方應(yīng)積極參加甲方組織的各項(xiàng)安全培訓(xùn)、學(xué)習(xí)活動(dòng)，提高自身安全意識(shí)和駕駛技能。第二條工作時(shí)間和休息休假2.1乙方應(yīng)按照甲方制定的工作時(shí)間表進(jìn)行工作，確保完成工作任務(wù)。2.2乙方享有國(guó)家法定的休息休假權(quán)利，甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定為乙方安排休息時(shí)間和休假。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方的工資由基本工資、崗位工資、績(jī)效工資等組成，具體標(biāo)準(zhǔn)和發(fā)放方式按照甲方的薪酬制度執(zhí)行。3.2乙方依法享受社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇，甲方應(yīng)按照國(guó)家的有關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。第四條勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件4.1甲方應(yīng)提供符合國(guó)家安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)的駕駛車輛和勞動(dòng)防護(hù)用品，確保乙方的勞動(dòng)條件和安全。4.2甲方應(yīng)定期對(duì)車輛進(jìn)行維護(hù)、檢查，確保車輛的安全性能。4.3甲方應(yīng)建立健全安全生產(chǎn)制度，加強(qiáng)對(duì)車輛和駕駛員的管理，確保行車安全。第五條合同的解除和終止5.1在合同期內(nèi)，如乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除本合同。5.2在合同期內(nèi)，如甲方因經(jīng)營(yíng)需要調(diào)整乙方的工作崗位，乙方應(yīng)無(wú)條件服從。5.3合同期滿，雙方未達(dá)成續(xù)約協(xié)議的，本合同自行終止。第六條保密條款6.1乙方在合同期內(nèi)和解除合同后，不得泄露甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。6.2乙方應(yīng)遵守國(guó)家的法律法規(guī)，不得利用職務(wù)之便從事違法活動(dòng)。第七條爭(zhēng)議解決7.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。7.2雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。甲方（用人單位）：__________乙方（駕駛員）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方駕駛證復(fù)印件3.車輛行駛證復(fù)印件4.乙方健康證明5.乙方無(wú)犯罪記錄證明6.甲方提供的勞動(dòng)防護(hù)用品清單7.甲方制定的安全生產(chǎn)制度8.甲方制定的行車路線時(shí)間表9.甲方制定的薪酬制度10.社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)證明二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按照甲方制定的行車路線、時(shí)間表安全、準(zhǔn)時(shí)地完成旅客運(yùn)輸任務(wù)，屬于違約行為。2.乙方未遵守國(guó)家有關(guān)交通安全法律法規(guī)，導(dǎo)致行車安全事故，屬于違約行為。3.乙方未參加甲方組織的各項(xiàng)安全培訓(xùn)、學(xué)習(xí)活動(dòng)，屬于違約行為。4.甲方未按照國(guó)家的有關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用，屬于違約行為。5.甲方未提供符合國(guó)家安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)的駕駛車輛和勞動(dòng)防護(hù)用品，屬于違約行為。三、法律名詞及解釋：1.用人單位：指依法成立，雇傭勞動(dòng)者提供勞動(dòng)的自然人、法人或其他組織。2.勞動(dòng)者：指在用人單位提供勞動(dòng)，獲取勞動(dòng)報(bào)酬的自然人。3.勞動(dòng)合同：指用人單位與勞動(dòng)者確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。4.安全生產(chǎn)：指在生產(chǎn)過程中，采取各種措施，保障勞動(dòng)者生命安全和身體健康，防止事故發(fā)生的一系列行為。5.社會(huì)保險(xiǎn)：指國(guó)家通過法律強(qiáng)制實(shí)施，為勞動(dòng)者在喪失勞動(dòng)能力或失去工作機(jī)會(huì)時(shí)，提供基本生活保障的制度。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方未按照甲方制定的行車路線、時(shí)間表完成任務(wù)。解決辦法：甲方應(yīng)及時(shí)與乙方溝通，查明原因，如乙方確有困難，可協(xié)商調(diào)整行車路線、時(shí)間表。2.問題：乙方在行車過程中發(fā)生安全事故。解決辦法：甲方應(yīng)立即啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案，組織救援，同時(shí)按法定程序報(bào)告相關(guān)部門，并積極配合調(diào)查處理。3.問題：乙方未參加甲方組織的各項(xiàng)安全培訓(xùn)、學(xué)習(xí)活動(dòng)。解決辦法：甲方應(yīng)加強(qiáng)安全培訓(xùn)的組織工作，確保乙方按時(shí)參加，并對(duì)乙方進(jìn)行必要的處罰。4.問題：甲方未按照國(guó)家的有關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。解決辦法：甲方應(yīng)按照國(guó)家社保政策，及時(shí)為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用，確保乙方享受應(yīng)有的社保待遇。5.問題：甲方未提供符合國(guó)家安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)的駕駛車輛和勞動(dòng)防護(hù)用品。解決辦法：甲方應(yīng)按照國(guó)家安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)，為乙方提供合格的駕駛車輛和勞動(dòng)防護(hù)用品。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方作為公交公司，需要雇