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人員釋放承諾書合同編號:__________地址:聯(lián)系人:聯(lián)系電話:地址:聯(lián)系人:聯(lián)系電話:鑒于:1.甲方是一家依法成立并有效存在的企業(yè)或其他組織,乙方是甲方的員工;2.乙方因個人原因需提前解除與甲方的勞動合同;3.為了明確雙方在合同解除后的權利和義務,經(jīng)雙方友好協(xié)商,特訂立本承諾書。第一條合同解除1.1乙方自愿提前解除與甲方的勞動合同,解除日期為__________。1.2甲方同意乙方的解除申請,并同意按照本承諾書的規(guī)定處理相關事宜。第二條經(jīng)濟補償2.1甲方承諾按照國家和地方法律法規(guī)的規(guī)定,向乙方支付經(jīng)濟補償。具體金額為:__________元。2.2甲方應在乙方辦理離職手續(xù)后____個工作日內(nèi),將經(jīng)濟補償支付給乙方。第三條保密協(xié)議3.1乙方承諾在解除勞動合同后,繼續(xù)保守甲方的商業(yè)秘密、技術秘密和內(nèi)部信息等保密信息。3.2乙方的保密義務自勞動合同解除之日起持續(xù)____年。3.3乙方違反保密義務的,甲方有權要求乙方承擔違約責任,包括但不限于賠償損失、支付違約金等。第四條競業(yè)限制4.1乙方承諾在解除勞動合同后,不得在甲方從事相同或相似工作的企業(yè)、組織或個體工商戶就業(yè),或者以其他方式從事與甲方業(yè)務相同或相似的經(jīng)營活動。4.2乙方的競業(yè)限制義務自勞動合同解除之日起持續(xù)____年。4.3乙方違反競業(yè)限制義務的,甲方有權要求乙方承擔違約責任,包括但不限于賠償損失、支付違約金等。第五條其他條款5.1本承諾書一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。5.2本承諾書自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,對甲乙雙方具有法律約束力。甲方(蓋章):乙方(簽字):簽訂日期:__________一、附件列表:1.乙方個人身份證明文件2.乙方與甲方簽訂的勞動合同3.勞動法律法規(guī)相關文件4.經(jīng)濟補償計算依據(jù)5.保密協(xié)議6.競業(yè)限制協(xié)議7.甲方支付經(jīng)濟補償?shù)你y行轉(zhuǎn)賬憑證8.乙方離職證明二、違約行為及認定:1.乙方違反保密協(xié)議,泄露甲方商業(yè)秘密、技術秘密或內(nèi)部信息。2.乙方違反競業(yè)限制協(xié)議,在與甲方從事相同或相似工作的企業(yè)、組織或個體工商戶就業(yè),或以其他方式從事與甲方業(yè)務相同或相似的經(jīng)營活動。3.甲方未按照本承諾書規(guī)定的時間和金額支付經(jīng)濟補償。4.甲方未按照本承諾書規(guī)定的要求為乙方辦理離職手續(xù)。三、法律名詞及解釋:1.勞動合同:甲方與乙方建立的勞動雇傭關系,約定雙方權利義務的書面文件。2.經(jīng)濟補償:甲方根據(jù)國家法律法規(guī)和本承諾書的規(guī)定,向乙方支付的解除勞動合同的補償金。3.保密信息:包括甲方的商業(yè)秘密、技術秘密、內(nèi)部信息等,乙方有義務保守不泄露給第三方。4.競業(yè)限制:乙方在解除勞動合同后,不得在與甲方從事相同或相似工作的企業(yè)、組織或個體工商戶就業(yè),或以其他方式從事與甲方業(yè)務相同或相似的經(jīng)營活動。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.問題:乙方離職后泄露甲方保密信息。解決辦法:甲方可以要求乙方承擔違約責任,要求乙方停止侵權行為,賠償損失,并支付違約金。2.問題:甲方未按照約定時間支付經(jīng)濟補償。解決辦法:乙方可以要求甲方按照約定支付經(jīng)濟補償,如果甲方仍不支付,可以向勞動仲裁委員會申請仲裁。3.問題:乙方在競業(yè)限制期間違反約定。解決辦法:甲方可以要求乙方承擔違約責任,要求乙方停止侵權行為,賠償損失,并支付違約金。五、所有應用場景:1.甲方與乙方解除勞動合同。2.甲方依法支付經(jīng)濟補償給乙方。3.乙方保守甲方保密信

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