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?2024年有關(guān)公司實(shí)習(xí)就業(yè)協(xié)議書合同編號(hào):____________甲方(實(shí)習(xí)單位):_______乙方(實(shí)習(xí)生):________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方遵循平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則,就乙方向甲方實(shí)習(xí)及就業(yè)的相關(guān)事項(xiàng),經(jīng)協(xié)商一致,訂立本協(xié)議,以共同遵守。一、實(shí)習(xí)期限1.1本協(xié)議自____年__月__日起至____年__月__日止,實(shí)習(xí)期限為____個(gè)月。二、實(shí)習(xí)內(nèi)容2.1甲方根據(jù)工作需要,為乙方提供實(shí)習(xí)崗位:_______。2.2乙方在實(shí)習(xí)期間應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,認(rèn)真完成甲方安排的工作任務(wù)。三、實(shí)習(xí)報(bào)酬及福利3.1甲方根據(jù)乙方的實(shí)習(xí)表現(xiàn)和實(shí)際工作情況,按照公司相關(guān)規(guī)定支付實(shí)習(xí)報(bào)酬。實(shí)習(xí)報(bào)酬為:____元/月。四、實(shí)習(xí)期間的權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利與義務(wù)(1)甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)和技能考核。(2)甲方有權(quán)根據(jù)乙方實(shí)習(xí)表現(xiàn),決定是否給予乙方就業(yè)機(jī)會(huì)。(3)甲方應(yīng)保障乙方在實(shí)習(xí)期間的人身安全和合法權(quán)益。(4)甲方應(yīng)為乙方提供必要的實(shí)習(xí)條件和勞動(dòng)保護(hù)。4.2乙方的權(quán)利與義務(wù)(1)乙方有權(quán)獲得實(shí)習(xí)報(bào)酬及甲方承諾的福利。(2)乙方有權(quán)了解甲方的規(guī)章制度及實(shí)習(xí)相關(guān)事項(xiàng)。(3)乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,保守甲方的商業(yè)秘密。(4)乙方在實(shí)習(xí)期間造成甲方損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。五、就業(yè)安排5.1若乙方在實(shí)習(xí)期間表現(xiàn)優(yōu)秀,甲方同意在實(shí)習(xí)結(jié)束后,根據(jù)公司招聘計(jì)劃及乙方意愿,優(yōu)先錄用乙方。5.2乙方同意在甲方錄用后,簽訂正式勞動(dòng)合同,并遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度。六、違約責(zé)任6.1甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本協(xié)議的約定,如一方違約,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。6.2未經(jīng)雙方協(xié)商一致,任何一方不得單方面解除本協(xié)議。七、爭(zhēng)議解決7.1本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。7.2若雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他事項(xiàng)8.1本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本協(xié)議自甲乙雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(蓋章):________法定代表人(簽字):____簽訂日期:____________乙方(簽字):__________簽訂日期:____________附件:______________________(如有)注意事項(xiàng):1.確認(rèn)合同主體資格:確保甲方為合法注冊(cè)的實(shí)習(xí)單位,乙方為具備完全民事行為能力的實(shí)習(xí)生。2.明確實(shí)習(xí)期限:合同中應(yīng)明確實(shí)習(xí)的具體起止日期,避免期限不明產(chǎn)生糾紛。一、注意事項(xiàng)及解決辦法:1.權(quán)利義務(wù)的明確:合同中應(yīng)詳細(xì)列舉甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù),避免模糊不清導(dǎo)致的責(zé)任不明確。法律名詞解釋:1.實(shí)習(xí)單位(甲方):指提供實(shí)習(xí)崗位,對(duì)實(shí)習(xí)生進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)和考核的法人或其他組織。2.實(shí)習(xí)生(乙方):指在實(shí)習(xí)單位進(jìn)行實(shí)習(xí)活動(dòng)的自然人,通常是指在校學(xué)生或畢業(yè)生。3.法律名詞解釋:(1)合同主體:指參與合同關(guān)系的雙方,即簽訂合同的甲方和乙方。(2)實(shí)習(xí)報(bào)酬:指實(shí)習(xí)單位根據(jù)實(shí)習(xí)生的工作量和表現(xiàn)支付的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。3.解決辦法:爭(zhēng)議解決:指在合同履行過程中發(fā)生糾紛時(shí),雙方采取的解決爭(zhēng)議的方式,如協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟。有管轄權(quán)的人民法院:指根據(jù)法律規(guī)定,對(duì)合同糾紛案件具有審判權(quán)的人民法院。合同中應(yīng)包含終止條款,明確在什么情況下合同可以終止,以及終止后的權(quán)利義務(wù)處理方式。蓋章:指合同當(dāng)事人在合同上加蓋的公章或法定代表人簽字,是合同生效的必要條件之一。特殊場(chǎng)合與補(bǔ)充條款:1.實(shí)習(xí)涉及保密信息場(chǎng)合:如果實(shí)習(xí)生會(huì)接觸到公司的敏感或保密信息。補(bǔ)充條款:我們可以增加一個(gè)保密協(xié)議,明確乙方在實(shí)習(xí)期間和實(shí)習(xí)結(jié)束后對(duì)所接觸信息的保密義務(wù)。2.實(shí)習(xí)需要特殊培訓(xùn)場(chǎng)合:如果公司為實(shí)習(xí)生提供了專門的培訓(xùn)課程或項(xiàng)目。補(bǔ)充條款:可以約定乙方在完成培訓(xùn)后,需要在公司工作一定期限,或者如果提前離職,需要賠償培訓(xùn)費(fèi)用。3.實(shí)習(xí)期間有特殊工作地點(diǎn)場(chǎng)合:實(shí)習(xí)生可能需要在不同的地點(diǎn)工作,比如現(xiàn)場(chǎng)項(xiàng)目。補(bǔ)充條款:明確差旅費(fèi)用報(bào)銷標(biāo)準(zhǔn)和住宿安排等事宜。附件:保密協(xié)議附件:培訓(xùn)協(xié)議及費(fèi)用明細(xì)附件:差旅費(fèi)用報(bào)銷指南和住宿安排說明附件列表:1.實(shí)習(xí)生個(gè)人信息表2.實(shí)習(xí)生健康證明3.實(shí)習(xí)生在校證明(如果適用)4.保密協(xié)議(如果涉及保密信息)5.培訓(xùn)協(xié)議及費(fèi)用明細(xì)(如果有特殊
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