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5.答案:后悔值法屬于()決策6.答案:管理的二重屬性是指()指令??偨?jīng)理的這種做法違反了什么原則?()A、19世紀(jì)末20世紀(jì)初B、20世紀(jì)40年代C、20世紀(jì)30年代D、20世紀(jì)60年代元,銷(xiāo)售價(jià)格為15元,則,該廠的盈虧平衡產(chǎn)量是()哪個(gè)條件是企業(yè)可控制的?()C、A和B下特點(diǎn)()。23.答案:扁平結(jié)構(gòu)的優(yōu)點(diǎn)不包括()26.答案:SWOT分析中的S指的是()贊同其中哪一提法?()38.答案:概念技能對(duì)()管理者最重要五種需求中,屬于保健因素的是()。強(qiáng)烈的需要是()46.答案:總成本領(lǐng)先戰(zhàn)略主要是指企業(yè)在發(fā)展過(guò)程中要想方設(shè)法地(),來(lái)取這種現(xiàn)象產(chǎn)生原因的幾種猜測(cè),你認(rèn)為哪一種更為可靠?()法是()種有問(wèn)題?()53.答案:差別計(jì)件工資是由()首先提出的。D、A和B58.答案:所謂授權(quán),是指()法63.答案:霍桑試驗(yàn)表明()說(shuō)明()在以下哪種因素上?()68.答案:組織的一切工作都應(yīng)圍繞下列哪項(xiàng)而展開(kāi)?()能來(lái)自于()。70.答案:控制的主體是()其領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格逐漸調(diào)整的方向應(yīng)該是()。不盡相同,你認(rèn)為以下哪種理解較完整?()A、效價(jià)為100,期望值為0B、效價(jià)為50,期望值為1C、效價(jià)為10,期望值為2D、效價(jià)為1,期望值為1087.答案:控制活動(dòng)應(yīng)該()89.答案:韋伯認(rèn)為()是科層組織體系的基礎(chǔ)。90.答案:組織結(jié)構(gòu)的內(nèi)涵是(),因此組織結(jié)構(gòu)又可稱(chēng)為權(quán)責(zé)結(jié)構(gòu)的情況來(lái)決定?()一個(gè)目的都是()領(lǐng)導(dǎo)系統(tǒng)的結(jié)構(gòu)是()B、產(chǎn)品這是()理論的主張125.答案:下列不屬于運(yùn)用前饋控制的是()126.答案:根據(jù)馬斯洛的需要層次理論,人的行為決定于()在決策時(shí)受到的限制很少,則可以認(rèn)為該企業(yè)()順序?yàn)?)媒介的溝通形式屬于()C、Y式溝通越需要具備()138.答案:美國(guó)心理學(xué)家赫茨伯格(F.Herzberg)認(rèn)為()140.答案:關(guān)于“組織再造”,下列說(shuō)法錯(cuò)誤的是()以下哪一項(xiàng)不屬于非正式組織的特點(diǎn)?()
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