版醫(yī)療工作者勞務(wù)協(xié)議2024版

最新版醫(yī)療工作者勞務(wù)協(xié)議2024版A版本合同目錄一覽1.勞務(wù)協(xié)議的定義與范圍1.1定義1.2范圍2.雙方主體2.1醫(yī)療工作者2.2醫(yī)療機構(gòu)3.勞務(wù)內(nèi)容3.1工作職責(zé)3.2工作時間3.3工作地點4.勞務(wù)報酬4.1報酬標(biāo)準(zhǔn)4.2報酬支付方式4.3報酬支付時間5.社會保險與福利待遇5.1社會保險5.2福利待遇6.合同期限6.1起始日期6.2終止日期7.合同的解除與終止7.1解除條件7.2終止條件8.違約責(zé)任8.1醫(yī)療工作者的違約責(zé)任8.2醫(yī)療機構(gòu)的違約責(zé)任9.爭議解決9.1協(xié)商解決9.2調(diào)解解決9.3仲裁解決9.4法律途徑10.保密條款10.1保密內(nèi)容10.2保密期限10.3泄露后果11.知識產(chǎn)權(quán)11.1醫(yī)療工作者的知識產(chǎn)權(quán)11.2醫(yī)療機構(gòu)的知識產(chǎn)權(quán)12.通知與送達12.1通知方式12.2送達地址13.法律適用與爭議解決13.1法律適用13.2爭議解決14.其他條款14.1雙方約定的事項14.2附加條款第一部分：合同如下：1.勞務(wù)協(xié)議的定義與范圍1.1定義1.2范圍本協(xié)議內(nèi)容包括但不限于乙方的崗位職責(zé)、工作時間、工作地點、報酬標(biāo)準(zhǔn)及支付方式、社會保險與福利待遇等。本協(xié)議對雙方均具有法律約束力。2.雙方主體2.1醫(yī)療工作者乙方應(yīng)為具有合法執(zhí)業(yè)資格的醫(yī)療工作者，具備完全民事行為能力，并能獨立承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。2.2醫(yī)療機構(gòu)甲方應(yīng)為依法設(shè)立并合法經(jīng)營的醫(yī)療機構(gòu)，具備employing醫(yī)療工作者的資格和能力。3.勞務(wù)內(nèi)容3.1工作職責(zé)（1）在甲方醫(yī)療機構(gòu)提供專業(yè)的醫(yī)療服務(wù)；（2）遵守甲方醫(yī)療機構(gòu)的各項規(guī)章制度；（3）參加甲方醫(yī)療機構(gòu)安排的培訓(xùn)和學(xué)術(shù)交流；（4）如乙方為管理者，還需履行相應(yīng)的管理職責(zé)。3.2工作時間乙方的每日工作時間不得超過8小時，每周工作時間不得超過40小時。具體工作時間及休息日安排，按照甲方醫(yī)療機構(gòu)的實際情況和乙方的工作性質(zhì)確定。3.3工作地點乙方的工作地點為甲方醫(yī)療機構(gòu)指定的地點。如甲方醫(yī)療機構(gòu)有多個工作地點，乙方應(yīng)服從甲方的工作安排。4.勞務(wù)報酬4.1報酬標(biāo)準(zhǔn)乙方的勞務(wù)報酬由基本工資、績效獎金、崗位津貼、加班費等組成。具體報酬標(biāo)準(zhǔn)詳見附件一。4.2報酬支付方式甲方應(yīng)通過銀行轉(zhuǎn)賬方式，將乙方的勞務(wù)報酬支付至乙方指定的銀行賬戶。4.3報酬支付時間甲方應(yīng)在每個支付周期結(jié)束后的七個工作日內(nèi)，支付乙方的勞務(wù)報酬。5.社會保險與福利待遇5.1社會保險甲方應(yīng)按照國家和地方法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方繳納社會保險費。包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。5.2福利待遇乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、病假等福利待遇。具體待遇按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。8.違約責(zé)任8.1醫(yī)療工作者的違約責(zé)任乙方違反本協(xié)議的約定，包括但不限于提前解除或終止本協(xié)議、違反保密義務(wù)、損害甲方利益等行為，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金的具體數(shù)額雙方協(xié)商確定。如乙方給甲方造成損失的，乙方還應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。8.2醫(yī)療機構(gòu)的違約責(zé)任甲方違反本協(xié)議的約定，包括但不限于未按時支付勞務(wù)報酬、未為乙方繳納社會保險費、未按照約定提供工作條件等行為，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金的具體數(shù)額雙方協(xié)商確定。如甲方給乙方造成損失的，甲方還應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。9.爭議解決9.1協(xié)商解決雙方應(yīng)通過友好協(xié)商的方式解決本協(xié)議履行過程中的爭議。9.2調(diào)解解決如協(xié)商不成，任何一方均可向甲方所在地的勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解。9.3仲裁解決如調(diào)解不成，任何一方均可向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。9.4法律途徑如仲裁裁決不服的，可以向甲方所在地的法院提起訴訟。10.保密條款10.1保密內(nèi)容乙方應(yīng)對在甲方工作期間獲得的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、患者信息等保密信息予以保密，未經(jīng)甲方同意，不得向任何第三方披露。10.2保密期限乙方的保密義務(wù)自本協(xié)議簽訂之日起生效，至本協(xié)議終止或解除之日起五年內(nèi)有效。10.3泄露后果如乙方泄露了保密信息，乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向甲方支付違約金，違約金的具體數(shù)額雙方協(xié)商確定。如乙方給甲方造成損失的，乙方還應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。11.知識產(chǎn)權(quán)11.1醫(yī)療工作者的知識產(chǎn)權(quán)乙方對在甲方工作期間創(chuàng)造的職務(wù)成果享有署名權(quán)。未經(jīng)甲方同意，乙方不得將職務(wù)成果轉(zhuǎn)讓給第三方或用于與甲方業(yè)務(wù)相競爭的活動。11.2醫(yī)療機構(gòu)的知識產(chǎn)權(quán)甲方對醫(yī)療機構(gòu)的商標(biāo)、專利、著作權(quán)等知識產(chǎn)權(quán)享有合法使用權(quán)。乙方在甲方工作期間，應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī)，不得侵犯甲方的知識產(chǎn)權(quán)。12.通知與送達12.1通知方式雙方可以通過書面、電子郵件、短信等方式進行通知。12.2送達地址雙方應(yīng)提前約定通知送達地址。如一方變更地址，應(yīng)及時通知對方。13.法律適用與爭議解決13.1法律適用本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。13.2爭議解決如本協(xié)議的履行過程中發(fā)生爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，或者向甲方所在地的法院提起訴訟。14.其他條款14.1雙方約定的事項雙方可以在本協(xié)議基礎(chǔ)上，通過附件或其他書面形式約定其他事項。14.2附加條款附加條款為本協(xié)議不可分割的一部分，與本協(xié)議具有同等法律效力。附加條款的內(nèi)容包括但不僅限于工作職責(zé)的特殊要求、特殊待遇等。第二部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：勞務(wù)報酬標(biāo)準(zhǔn)詳細列出乙方勞務(wù)報酬的構(gòu)成，包括基本工資、績效獎金、崗位津貼、加班費等的計算方式和標(biāo)準(zhǔn)。附件二：工作時間表詳細列出乙方的工作時間安排，包括每日工作小時、每周工作天數(shù)以及休息日安排。附件三：社會保險及福利待遇明細詳細列出甲方為乙方繳納的社會保險費種類、繳費比例以及乙方享有的福利待遇。附件四：保密信息清單詳細列出乙方需要保密的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、患者信息等保密信息的內(nèi)容和范圍。附件五：知識產(chǎn)權(quán)協(xié)議明確乙方和甲方在知識產(chǎn)權(quán)方面的權(quán)利和義務(wù)，包括職務(wù)成果的歸屬、使用權(quán)和轉(zhuǎn)讓條件等。附件六：工作職責(zé)特殊要求針對乙方的工作職責(zé)，列出任何特殊的技能要求、行為準(zhǔn)則或者職業(yè)規(guī)范。附件七：爭議解決方式詳細列出雙方在發(fā)生爭議時可以選擇的解決方式，包括協(xié)商、調(diào)解、仲裁和訴訟等。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.提前解除或終止協(xié)議；2.違反保密義務(wù)；3.損害對方利益；4.未按時支付勞務(wù)報酬；5.未為對方繳納社會保險費；6.未按照約定提供工作條件。違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：1.違約金：根據(jù)違約行為的嚴(yán)重程度和給對方造成的損失大小，雙方協(xié)商確定違約金的數(shù)額。2.賠償責(zé)任：如違約行為給對方造成實際損失，違約方需承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。示例說明：如果乙方未經(jīng)甲方同意，提前解除或終止本協(xié)議，甲方可以要求乙方支付違約金，并根據(jù)實際情況要求乙方承擔(dān)賠償責(zé)任。說明三：法律名詞及解釋：1.醫(yī)療工作者：指具備合法執(zhí)業(yè)資格，從事醫(yī)療工作的人員。2.醫(yī)療機構(gòu)：指依法設(shè)立并合法經(jīng)營的提供醫(yī)療服務(wù)的企業(yè)或機構(gòu)。3.勞務(wù)報酬：指醫(yī)療工作者提供服務(wù)所應(yīng)得的報酬