學校專職校醫(yī)勞動協(xié)議版

學校專職校醫(yī)勞動協(xié)議版A版本合同目錄一覽第一條：合同主體及定義1.1學校名稱和地址1.2校醫(yī)的定義和職責第二條：合同期限2.1合同的開始日期2.2合同的結束日期第三條：工作內(nèi)容3.1校醫(yī)的工作職責3.2工作時間和工作地點第四條：工資待遇4.1基本工資4.2獎金和補貼4.3社會保險和公積金第五條：工作條件和環(huán)境5.1工作條件保障5.2工作環(huán)境要求第六條：培訓和學習6.1學校提供的培訓機會6.2校醫(yī)個人學習的支持第七條：保密協(xié)議7.1保密內(nèi)容7.2保密期限第八條：合同解除和終止8.1合同解除的條件8.2合同終止的條件第九條：違約責任9.1校醫(yī)的違約責任9.2學校的違約責任第十條：爭議解決10.1協(xié)商解決10.2調(diào)解解決10.3法律途徑第十一條：法律適用和管轄11.1適用法律11.2爭議管轄第十二條：其他約定12.1雙方的其他約定12.2附件第十三條：合同的簽訂和生效13.1合同的簽訂日期13.2合同的生效日期第十四條：聯(lián)系方式14.1學校的聯(lián)系方式14.2校醫(yī)的聯(lián)系方式第一部分：合同如下：第一條：合同主體及定義1.1學校名稱和地址：甲方為X學校，地址為省市區(qū)街道號。1.2校醫(yī)的定義和職責：乙方為學校專職校醫(yī)，負責學校師生的醫(yī)療保健工作，包括日常醫(yī)療服務、健康教育、傳染病防控、應急預案等。第二條：合同期限2.1合同的開始日期：本合同自雙方簽字之日起生效。2.2合同的結束日期：本合同期限為三年，自合同開始日期起計算。第三條：工作內(nèi)容3.1校醫(yī)的工作職責：3.1.1負責學校師生的日常醫(yī)療服務，包括門診、急診、轉(zhuǎn)診等；3.1.2負責學校師生的健康教育和健康促進工作；3.1.3負責學校傳染病的預防和控制工作；3.1.4參與學校的應急預案制定和實施；3.1.5定期進行師生健康檢查，建立健康檔案；3.1.6完成學校交辦的其他與醫(yī)療保健相關的工作。3.2工作時間和工作地點：乙方每周工作五天，每天工作八小時，具體工作時間根據(jù)學校實際情況進行調(diào)整。乙方的工作地點為甲方學校內(nèi)的醫(yī)療保健室。第四條：工資待遇4.1基本工資：乙方的基本工資為每月X元。4.2獎金和補貼：乙方根據(jù)工作績效和學校規(guī)定享受相應的獎金和補貼。4.3社會保險和公積金：甲方按照國家和地方的有關規(guī)定為乙方繳納社會保險和住房公積金。第五條：工作條件和環(huán)境5.1工作條件保障：甲方為乙方提供必要的工作條件，包括醫(yī)療設備、辦公用品、培訓學習等。5.2工作環(huán)境要求：甲方保障乙方的合法權益，提供一個安全、舒適的工作環(huán)境。第六條：培訓和學習6.1學校提供的培訓機會：甲方定期為乙方提供專業(yè)培訓和學習機會，以提高乙方的業(yè)務水平和服務質(zhì)量。6.2校醫(yī)個人學習的支持：甲方鼓勵乙方進行個人學習和發(fā)展，提供相應的支持和幫助。第七條：保密協(xié)議7.1保密內(nèi)容：乙方在合同期限內(nèi)和解除合同后，對甲方的內(nèi)部信息、師生資料等保密信息予以保密。7.2保密期限：保密期限自乙方簽訂本合同之日起計算，至合同結束日期止。第八條：合同解除和終止8.1合同解除的條件：a)雙方協(xié)商一致解除合同；b)乙方因嚴重違反合同條款或者甲方規(guī)章制度，甲方有權單方面解除合同；c)乙方因疾病或者傷殘不能履行合同義務，經(jīng)醫(yī)生診斷不能從事校醫(yī)工作；d)法律、法規(guī)規(guī)定的其他解除合同的情形。8.2合同終止的條件：a)合同期限屆滿，雙方未續(xù)簽；b)乙方達到法定退休年齡；c)乙方因個人原因提出辭職；d)法律、法規(guī)規(guī)定的其他終止合同的情形。第九條：違約責任9.1校醫(yī)的違約責任：乙方違反合同條款或者甲方規(guī)章制度，給甲方造成損失的，乙方應承擔相應的違約責任。9.2學校的違約責任：甲方未按照合同約定履行義務，給乙方造成損失的，甲方應承擔相應的違約責任。第十條：爭議解決10.1協(xié)商解決：雙方在合同履行過程中發(fā)生爭議，應通過友好協(xié)商解決。10.2調(diào)解解決：協(xié)商不成的，可以向所在地的勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解。10.3法律途徑：調(diào)解不成的，可以向人民法院提起訴訟。第十一條：法律適用和管轄11.1適用法律：本合同的簽訂、履行、解除、終止及爭議解決均適用中華人民共和國法律。11.2爭議管轄：本合同引起的爭議由甲方所在地人民法院管轄。第十二條：其他約定12.1雙方的其他約定：本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商并簽訂補充協(xié)議。12.2附件：本合同附件包括乙方的工作職責、績效考核標準等，附件與合同具有同等法律效力。第十三條：合同的簽訂和生效13.1合同的簽訂日期：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。13.2合同的生效日期：本合同自簽字蓋章之日起生效。第十四條：聯(lián)系方式14.1學校的聯(lián)系方式：地址為省市區(qū)街道號，聯(lián)系電話為。第二部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：校醫(yī)工作職責詳細說明校醫(yī)的工作職責，包括但不限于：日常醫(yī)療服務健康教育傳染病預防和控制應急預案制定和實施健康檢查和建立健康檔案其他與醫(yī)療保健相關的工作附件二：績效考核標準詳細說明校醫(yī)的績效考核標準，包括但不限于：醫(yī)療服務質(zhì)量工作態(tài)度健康教育效果傳染病預防和控制成果應急預案執(zhí)行情況其他相關工作表現(xiàn)附件三：保密協(xié)議具體內(nèi)容詳細說明保密協(xié)議的具體內(nèi)容，包括但不限于：保密信息范圍保密期限保密義務和責任保密協(xié)議的解除和終止條件附件四：培訓和學習計劃詳細說明學校為校醫(yī)提供的培訓和學習計劃，包括但不限于：培訓課程安排學習機會和資源培訓和學習的效果評估說明二：違約行為及責任認定：違約行為：校醫(yī)未按合同約定履行工作職責校醫(yī)泄露保密信息學校未按時支付工資和獎金學校未提供必要的工作條件和發(fā)展機會責任認定標準：校醫(yī)違約行為導致的損失，校醫(yī)應承擔相應的違約責任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。學校違約行為導致的損失，學校應承擔相應的違約責任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。示例說明：如果校醫(yī)未能按照合同約定提供醫(yī)療服務，導致學校師生健康出現(xiàn)問題，校醫(yī)應承擔相應的違約責任，賠償學校的損失。如果學校未能按照合同約定提供必要的工作條件，導致校醫(yī)無法正常履行職責，學校應承擔相應的違約責任，賠償校醫(yī)的損失。說明三：法律名詞及解釋：合同：本合同是指學校與校醫(yī)之間簽訂的明確雙方權利義務關系的協(xié)議。甲方：指學校，具有法定權利能力和行為能力的主體。乙方：指校醫(yī)，具有法定權利能力和行為能力的主體。違約：指當事人未能履行合同約定的義務或者未能履行合同約定的履行義務的