2024年競業(yè)禁止協(xié)議

?2024年競業(yè)禁止協(xié)議合同編號：____________第一條競業(yè)禁止范圍1.2乙方在離職后______個月內(nèi)，不得以任何方式直接或間接投資、經(jīng)營、參與或加入與甲方及其關聯(lián)公司存在競爭關系的單位或個人。1.3乙方在離職后______個月內(nèi)，不得招聘、引誘、誘使或以其他方式促使甲方的在職員工離職。第二條競業(yè)禁止補償2.1甲方同意在乙方離職后，按照乙方離職前十二個月平均工資的______%向乙方支付競業(yè)禁止補償金，共計______個月。2.2乙方在領取競業(yè)禁止補償金期間，如違反本協(xié)議第一條的規(guī)定，甲方有權(quán)立即停止支付剩余的補償金，并有權(quán)要求乙方返還已支付的補償金。第三條保密義務3.1乙方在離職后仍需遵守甲方的保密協(xié)議，對甲方的商業(yè)秘密、客戶資源、經(jīng)營模式等核心信息承擔保密義務。3.2乙方違反保密義務的，甲方有權(quán)追究乙方的法律責任。第四條違約責任4.1乙方如違反本協(xié)議的約定，應向甲方支付違約金，違約金金額為乙方離職前十二個月平均工資的______倍。4.2乙方違反本協(xié)議給甲方造成損失的，甲方有權(quán)要求乙方賠償損失，包括但不限于直接損失、間接損失、可得利益損失等。第五條法律適用及爭議解決5.1本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。5.2凡因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關的任何爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)將爭議提交甲方所在地人民法院訴訟解決。第六條其他條款6.1本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。6.2本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。6.3本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商補充。甲方（蓋章）：____________乙方（簽名）：____________簽訂日期：____________注意事項：1.確保競業(yè)禁止的范圍合理且明確，避免因模糊不清產(chǎn)生爭議。2.補償金的數(shù)額和支付方式應符合相關法律規(guī)定，不得低于法定標準。3.保密義務的期限和內(nèi)容需具體明確，且不違反法律規(guī)定。4.違約金的規(guī)定應符合法律規(guī)定，不得過高導致合同無效。5.爭議解決條款應明確選擇適用的法律和管轄法院。解決辦法：1.在簽訂合同前，雙方應對競業(yè)禁止的范圍進行充分溝通和協(xié)商。2.補償金的支付應按照約定及時履行，避免因延遲支付導致合同糾紛。3.對于保密義務和違約責任，雙方應明確知悉并嚴格遵守。4.發(fā)生爭議時，應通過協(xié)商解決，協(xié)商不成再依法訴訟。法律名詞解釋：競業(yè)禁止：指雇員在與雇主解除或終止勞動合同關系后的一定期限內(nèi)，不得在與雇主相同或相似的行業(yè)范圍內(nèi)從事競爭性業(yè)務。商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟利益，具有實用性并且權(quán)利人采取了保密措施的信息。客戶資源：指雇主在經(jīng)營過程中積累的客戶信息、交易習慣、需求偏好等與客戶相關的信息。保密協(xié)議：指雇員與雇主之間就保護商業(yè)秘密等保密信息所簽訂的協(xié)議。違約金：指合同當事人違反合同約定時，應向?qū)Ψ街Ц兜慕疱X賠償。法律適用：指在處理合同爭議時，選擇適用的國家法律作為判斷合同效力和解決爭議的依據(jù)。管轄法院：指在合同爭議解決時，雙方約定的有權(quán)受理訴訟案件的法院。特殊應用場合與合同補充條款：1.場合：如果乙方離職后去了國外的公司工作，可能會涉及不同國家的法律規(guī)定。補充條款：如果乙方在國外的工作涉及與甲方相似的行業(yè)，雙方應遵守最不限制性法律原則，即以對雙方都公平的法律為準。補充條款示例：“若乙方在離職后前往國外工作，雙方同意遵守最不限制性法律原則，以確保本競業(yè)禁止協(xié)議的執(zhí)行不違反任何一方的合法權(quán)益?！?.場合：如果乙方離職后創(chuàng)業(yè)，可能會用到在甲方工作時積累的知識和經(jīng)驗。補充條款：如果乙方創(chuàng)業(yè)的內(nèi)容與甲方業(yè)務有潛在競爭關系，乙方需提前告知甲方，并共同協(xié)商可能的解決方案。補充條款示例：“若乙方離職后創(chuàng)業(yè)，且創(chuàng)業(yè)內(nèi)容可能與甲方業(yè)務存在潛在競爭，乙方應立即通知甲方，并雙方協(xié)商確定是否需調(diào)整本競業(yè)禁止協(xié)議?！?.附件一：乙方在職期間接觸到的商業(yè)秘密清單。2.附件二：甲方支付的競業(yè)禁止補償金計算方式和支付時間表。3.附件三：乙方離職后需要遵守的保密協(xié)議詳細內(nèi)容。1.附件A：詳細的商業(yè)秘密和客戶資源列表。2.附件B：競業(yè)禁